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班主任培訓(xùn)心得體會范文4篇(班主任培訓(xùn)心得體會范文學(xué)生)

時間:2023-02-21 22:29:00 心得體會

  下面是范文網(wǎng)小編收集的班主任培訓(xùn)心得體會范文4篇(班主任培訓(xùn)心得體會范文學(xué)生),供大家賞析。

班主任培訓(xùn)心得體會范文4篇(班主任培訓(xùn)心得體會范文學(xué)生)

班主任培訓(xùn)心得體會范文1

  周日有幸參加__班主任培訓(xùn),聆聽了專家的講座,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學(xué)到了一系列科學(xué)的管理方法,領(lǐng)會了一些解放自己的管理理念,使自己對優(yōu)秀班主任有了新的理解。

  一個班集體的建立,一股良好班風(fēng)的形成,僅僅靠班主任的力量是不夠的,因為班級里發(fā)生的許多事情同學(xué)們最了解。如果能培養(yǎng)班主任的得力小助手,并把他們有效地利用起來,讓他們和班主任一起參與班級管理,既可以使班主任省不少心,又可以培養(yǎng)和鍛煉學(xué)生的管理能力。

  一個班級的好壞,小助手起著至關(guān)重要的作用。為此,我一直試著把班級還給學(xué)生,就是要為每個學(xué)生創(chuàng)造參與班級管理的機會,使他們在管理的實踐中學(xué)會自主管理,在自主管理的活動中培養(yǎng)自我教育能力。

  為調(diào)動每一個學(xué)生的積極性,使每一位學(xué)生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班級集體中不可缺少的一員。在實際操作中,應(yīng)該除了常設(shè)的班級干部崗位外,還應(yīng)該增加若干個管理崗位,大面積、有計劃地設(shè)置了小干部崗位。而我班現(xiàn)在班干部不敢設(shè)太多。只讓幾個有威信的學(xué)生管理班級,聽了報告后頓時醒悟應(yīng)讓他們?nèi)巳硕加斜憩F(xiàn)自己的才能、為集體服務(wù)的機會。班干部自己說了算,應(yīng)多設(shè)置,提高學(xué)生參與管理的積極性,這樣也可能促進提高他們學(xué)習(xí),提高他們學(xué)習(xí)的積極性。

  在我班,學(xué)習(xí)大組長是核心人物,他們肩上的擔子最重。以座位為準,每四人為一個學(xué)習(xí)小組,一個學(xué)習(xí)小組中有一個小組長。四個學(xué)習(xí)小組為一個學(xué)習(xí)大組,一個學(xué)習(xí)大組配一個學(xué)習(xí)大組長。大組長既要負責(zé)作業(yè)的收發(fā),每天負責(zé)對小組成員的各項作業(yè)進行檢查,又要協(xié)助值日班長管好小組紀律,配合紅領(lǐng)巾監(jiān)督員監(jiān)督自己小組成員的禮儀常規(guī),帶領(lǐng)小組成員做好值日工作。對作業(yè)不認真的同學(xué),學(xué)習(xí)大組長要要求他將作業(yè)重做,對于作業(yè)中有錯誤的,學(xué)習(xí)大組長要指導(dǎo)他及時改正。對于違反紀律或禮儀常規(guī)的,學(xué)習(xí)大組長要及時提醒他改正,如有不聽從勸告的,學(xué)習(xí)大組長要作好記錄,對于表現(xiàn)特別突出或有進步的同學(xué),學(xué)習(xí)大組長也要作好記錄,并把當天的情況及時向班主任匯報。培訓(xùn)回來我立馬把學(xué)習(xí)小組又分為兩個小組,又推選了一位小組長,既減輕了四人一組大組長的工作負擔,也提高了很多學(xué)生的積極性。從周一開班會以來,效果不錯。我將繼續(xù)堅持下去,并且要不斷創(chuàng)新,否則學(xué)生有厭倦感,效果就會減弱。

  得力小助手就像班主任一樣,首先要嚴格要求自己,注重自己的言行,在同學(xué)面前起到表率作用。他們肯定會想班主任把這么重要的事情交給我,說明班主任信任我。我不能辜負班主任對我的期望,一定要盡心、盡職、盡力為班級的工作服務(wù)。這樣,既鍛煉了學(xué)生,又能幫班主任減輕一些負擔,何樂而不為呢?

班主任培訓(xùn)心得體會范文2

  班隊課是學(xué)校教育的一門課程,是德育教育的一種有效形式和重要途徑,它在學(xué)校教育中的課程中發(fā)揮著重要的作用。4月17日,在舟山市第二小學(xué)和第一初中,來自新任班主任的兩位老師和兩位骨干班主任分別呈現(xiàn)了四堂風(fēng)格迥異、精彩紛呈的班隊活動課。

  一、二年級的孝心教育

  來自沈家門小學(xué)的鄭老師帶來的是二年級的孝心教育活動課——《孝心獻父母》,這堂課重點推進孝心的在生活中的體現(xiàn)方式。在班隊課中介入視頻、三字經(jīng)、講故事等方式,不僅創(chuàng)設(shè)了兒童喜歡的情境,同時豐富了低年段的班隊形式,也發(fā)展了小朋友的想象與表達。

  鄭老師的課堂上,在呈現(xiàn)了班隊課的基本過程的同時,將此堂課孝心的現(xiàn)實意義表述的完整清晰。

  整個課堂洋溢著鄭老師活潑動人的語言和親切歡暢的引導(dǎo),孩子們在自由輕松的氛圍中習(xí)了如何孝敬父母的知識,同時在比照中自我反思,自我發(fā)現(xiàn),從自己的行為和他人的故事中汲取了力量。

  二、五年級的友善培養(yǎng)

  徐老師根據(jù)五年級學(xué)生的年齡特點,結(jié)合班級中存在的一些不友善的現(xiàn)象,以此為出發(fā)點尋找出一條融合的路,她利用生活中的友善的場景,感動中國等系列活動,讓學(xué)生達到知友善、懂友善、會友善、愛友善。

  課堂上以學(xué)生為主體,特別是感動中國的視頻資料呈現(xiàn)在孩子們的面前,更是點燃了學(xué)生的友善情感,現(xiàn)場聽眾的情感也被急劇點燃,同時深切地感受到徐老師在班隊課上的智慧和傾注的經(jīng)歷。

  三、八年級的文明交往

  戴老師帶來的是八年級《文明交往,增進友誼》主題班隊課,初中階段是心理波動青春發(fā)育關(guān)鍵期,如何正確的教育引導(dǎo)成了每個班主任關(guān)注的問題。戴老師能夠結(jié)合本班的實際情況設(shè)計本節(jié)班會,有喜聞樂見的小測試,有感人至深的話題討論:記憶中感動的瞬間。有名人的示范故事,也有面對各種情況的正確思考。

  最后的真情告白讓本節(jié)課落到了實處,真真切切的讓學(xué)生感受文明的交往,讓初中的生活留下美好的回憶。

  四、七年級的自信教育

  在初中第一年,是小學(xué)到初中的過渡階段。很多同學(xué)不能夠適應(yīng)中學(xué)階段的生活,會出現(xiàn)這樣或著那樣的問題。針對于此陳老師抓住自信在學(xué)習(xí)及人生中的重要作用,設(shè)計了本節(jié)《自信助我成功》

  整節(jié)課老師帶著具有魅力的語言,及緊緊相扣的各個環(huán)節(jié),讓學(xué)生真正的發(fā)自內(nèi)心的重新樹立自信,在尋找自信和感受自信的過程中老師讓學(xué)生不斷挑戰(zhàn)自己,讓自信真正的感動到每一個青春的生命。

  下午四位老師簡單的闡述了自己教學(xué)設(shè)計的想法和思考,能讓我看到了他們的認真和努力。能把班隊課上的好,離不開平時的觀察和思考。

  張老師針對這四課結(jié)合進行了分析與點評,同時就具體的一節(jié)班隊課,讓我們學(xué)習(xí)了如何設(shè)計班隊課,完整細致的講解,讓我對班隊課的設(shè)計上升到了理論上的認識。

  反思我自己班隊課,四堂班隊活動課給我們帶來了啟發(fā)和思考:

  一、要有課程意識,班隊課有擔當。班主任應(yīng)該利用每周一節(jié)的班隊課充分發(fā)揮它在教育中的擔當作用。

  二、要有兒童意識,班主任有擔當。班主任應(yīng)該結(jié)合孩子的年齡特點及自身特點設(shè)計有序而高效的班隊課,充分發(fā)揮班主任的引領(lǐng)和擔當作用。

  創(chuàng)建優(yōu)秀的班級是我們每個班主任的目標,建設(shè)進取、文明、團結(jié)、奮進的班級體是我的奮斗目標。聽了今天的四節(jié)課讓我學(xué)習(xí)了更多,如何讓自己的班隊課上的有效高效,將是我班主任工作中不可缺少的重要部分。

班主任培訓(xùn)心得體會范文3

  8月24日上午,我參加了西塞山區(qū)教育局組織的中小學(xué)班主任培訓(xùn),聽了武漢市江岸區(qū)教育局幾位優(yōu)秀班主任的報告,感到受益非淺。班級是由一個個生龍活虎,各具個性的學(xué)生組成,他們智力發(fā)展水平,文化素養(yǎng),道德品質(zhì)修養(yǎng)文明行為習(xí)慣方面都存在著較大差異,而班級管理是學(xué)校管理的一個有機組成部分,班級管理效果如何,直接影響整個學(xué)校的工作,怎樣才能使這群獨具個性,差異較大的孩子,組成群眾具有團結(jié)向上,有很強凝聚力,這將是班主任工作的一個重要方面,下面談?wù)劚救嗽谂嘤?xùn)后的幾點學(xué)習(xí)體會:

  一、尊重學(xué)生信任學(xué)生,實現(xiàn)自我教育。

  美國著名心理學(xué)家詹姆斯說過“人性中最深切的本質(zhì)是被人賞識的渴望”。學(xué)生是一個活潑的生命個體,他們有自己的思維與追求,他們希望得到外界的信任,期待著收獲的肯定和贊譽。”希望是人不斷追求的起點,應(yīng)信任學(xué)生對他們充滿希望喚醒他們的自主意識,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情,實現(xiàn)自我教育,按照老師的意向投入學(xué)習(xí)處理好學(xué)習(xí)、生活,工作各方面關(guān)系使整個班級朝共同的目標努力,產(chǎn)生強大的凝聚力。幾位老師在講座中舉了非常生動的案例,讓我們在自己的身邊看到了信任的重要性。

  二、走進學(xué)生的情感世界對學(xué)生進行積極的情感教育

  教師要順應(yīng)學(xué)生的情感需要,走進學(xué)生的情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當他們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準確地把握學(xué)生的思想脈搏,詳細掌握學(xué)生的現(xiàn)實思想情況,實現(xiàn)師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅定的基礎(chǔ),運用積極情感的感染性、激勵性和動力性,善于動之以情,感化教育做到春風(fēng)化雨,潤物無聲,教育是心心相印的話語,惟獨從心里發(fā)出話語才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學(xué)生之間產(chǎn)生互相感染的效應(yīng)從而使教師的教誨暢通無阻的滋潤學(xué)生的心田。

  三、給學(xué)生一些機會和條件,使他們參與班級的管理

  教育的目的在于培養(yǎng)人,使受教育者在教育過程中不斷提高,健康成長,從現(xiàn)代社會發(fā)展的需求來看,實現(xiàn)這一目標,非常重要的是培養(yǎng)學(xué)生的自信心和成功心態(tài),培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識,合作精神,使學(xué)生能對自己未來事業(yè)的成功始終充滿信心,敢于面對現(xiàn)實,不懈努力,敢于面對人生的種種挑戰(zhàn),通過有效利用社會的條件和與他人的合作,去贏得合理目標的實現(xiàn),我們應(yīng)該“給學(xué)生一些權(quán)利,讓他們自己去選擇,給學(xué)生一些機會,讓他們自己去體驗,給學(xué)生一點困難讓他們自己去解決,給學(xué)生一個問題,讓他們自己找答案給學(xué)生一種條件,讓他們自己去鍛煉,給學(xué)生一片空間,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導(dǎo)工作,讓學(xué)生自己管理好自己。

  比如說,在擔任班主任的期間,可以在班內(nèi)組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩(wěn)定性與流動性的統(tǒng)一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動的值周班長,每周輪換一次,給每一位同學(xué)都創(chuàng)造一個機會,讓他們參于班級管理,使每一位同學(xué)都有當干部的機會,既服務(wù)了同學(xué),又鍛煉了自己的能力,通過親身嘗試使他們了解自己平時存在的問題和缺點。這對一年級孩子來說是很大的促動,對于那些平時難于管理好動不守紀律學(xué)生,在他們的管理中會出現(xiàn)不遵守紀律,不按時完成作業(yè)不積極參加活動,不認真做操的學(xué)生的確會令人生氣心煩,這樣聯(lián)想到自己平時的表現(xiàn)就會感覺到慚愧,在以后就會多加注意少犯錯誤,服從管理,遇到問題時先由學(xué)生說出解決的辦法,老師給予正確的引導(dǎo),再去處理,這樣不僅可以鍛煉他們的能力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀律性,有了一定的約束能力,這種管理模式充分發(fā)揮了同學(xué)們的合作精神,充分利用了不同個性學(xué)生間的互補性,能有效地促進個人與集體的同步發(fā)展。

  四、提高班主任自身基本素質(zhì),提高工作各種能力

  班主任的一言一行,一舉一動都直接對學(xué)生起著潛移默化的作用。自古以來就強調(diào)身教勝于言傳,要求學(xué)生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣。同時班主任還要善于創(chuàng)新,做到以德育德,以個性育個性,以創(chuàng)新育創(chuàng)新.要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立實實在在的影響。

  提高個人學(xué)識方面的素質(zhì):

  1、要有扎實的專業(yè)知識,自覺堅持繼續(xù)教育,不斷更新知識,始終站在教育知識的前沿,掌握教育科學(xué)理論,把理論應(yīng)用于實際工作中去。

  2、班主任必須是一位稱職的優(yōu)秀教學(xué)工作者,要求班主任必須有精深的專業(yè)知識,必備的教育學(xué)科知識,廣博的科學(xué)文化知識,還必須具備相應(yīng)的能力,如:準確生動的語言表達能力,完整的課堂教學(xué)組織能力,對學(xué)生進行個別輔導(dǎo)能力,自我調(diào)控能力等。

  提高管理方面的能力素質(zhì):

  1、較強的組織能力能順利組織學(xué)生參加、開展各種活動,這是班主任最基本的一項要求。

  2、要有創(chuàng)新開拓的科研意識。

  3、慧眼識人的能力。班主任工作的開展首先應(yīng)全面了解學(xué)生,再如何根據(jù)各人所長,知人善任。這就要求班主任具有“識人”的能力。

班主任培訓(xùn)心得體會范文4

  通過此次汝河路教學(xué)共同體班主任工作的培訓(xùn),我對班主任工作有了更深地理解!小學(xué)班主任特別是一年級的班主任,是一個復(fù)合性角色。當孩子們需要關(guān)心愛護時,班主任應(yīng)該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他限期改正。而班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學(xué)生的成長,發(fā)展以至能否成為合格人才,班主任起著關(guān)鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學(xué)生的學(xué)習(xí)負責(zé)以外,還要關(guān)心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。身為班主任我們更應(yīng)該做好以下工作:

  一、常規(guī)習(xí)慣,常抓不懈

  學(xué)生良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。由于低年級學(xué)生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經(jīng)常利用班會、晨會、課前、課下等一切可以利用的時間對學(xué)生中出現(xiàn)的問題進行曉之以理、動之以情、導(dǎo)之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學(xué)生做到自覺遵守紀律。

  二、細處關(guān)愛,親近學(xué)生

  愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學(xué)生。“感人心者,莫先乎情?!逼摺藲q的孩子們整天在媽媽的懷里撒嬌,都不討厭媽媽,為什么?因為媽媽疼他們,愛他們。毫不吝惜地把一切獻給他們,所以孩子們也深深的愛自己的媽媽。我常想,一個低年級的班主任要帶好這些孩子,首先要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,“騙”他們。讓小孩子愛你,喜歡你,從喜歡這個人內(nèi)化為喜歡這門課。

  三、具體要求,指導(dǎo)到位

  心理學(xué)研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節(jié)。這就需要我們平時我們把要求細化,并通過對學(xué)生日常行為的教育、管理和約束,使學(xué)生的觀察力、生活技能都得到了大幅度的提高。

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