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教導主任年終述職報告3篇

時間:2024-11-09 18:10:00 述職報告

  下面是范文網(wǎng)小編收集的教導主任年終述職報告3篇,以供參閱。

教導主任年終述職報告3篇

教導主任年終述職報告1

  20xx年在不知不覺中拉上了帷幕,回顧過去的一年,我心潮澎湃,感慨萬千。過去的一年,是我認真學習科學發(fā)展觀,不斷進取的一年;過去的一年,是我殫精竭慮促發(fā)展,求真務(wù)實的一年;過去的一年,是我大膽推進課程改革,開拓創(chuàng)新的一年。為了在新的一年進一步推進課程改革,全面提升教育教學質(zhì)量,現(xiàn)特對一年的工作總結(jié)匯報如下:

  一、努力學習,不斷提升個人工作能力。

  學習,是提高的原動力。只有不斷地學習,才能讓自己的理想信念進一步端正,才能讓自己的工作能力不斷提升,才能得到廣大教職工的認同,才能開創(chuàng)工作的新局面。一年來,我一是按照上級要求認真學習了《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》、《基礎(chǔ)教育改革發(fā)展綱要》。二是認真研讀了繼續(xù)教育教材,學習了《教育理論與實踐》、《山西教育》、《中國教師報》等報刊雜志中的先進經(jīng)驗;三是先后到晉中名校參觀學習一周,到成都參加高效課堂教學研究,還參觀了陽城縣九所課改名校;四是深入課堂,在教學實踐中和本校教師一起學習研討;通過學習,我認為自己對教育的感情更深了,自己對工作的理解更透徹了,自己實現(xiàn)教育理想的信念更堅定了。

  二、深入實際,身先士卒推動課程改革。

  今年是我擔任教導主任工作的第五個年頭。過去的四年,我一直在繁忙的教導工作之余,擔任九年級一個班的語文教學任務(wù),與廣大教師摸爬滾打在教育的第一線,以自己的'實際行動,帶動廣大教師努力工作。第五個年頭,我更是不遺余力,將自己的全部心血投入到教育工作中去。一是繼續(xù)深入在教學第一線,前半年代九年級166班語文,后半年代八年級八個班的地方課,及時掌握了解學生情況,掌握教學改革的第一手資料。二是在認真參加年級、學科教研工作的同時,更加注重教研的實效。上午、下午我每周要做兩場報告,親自主持至少一節(jié)課的業(yè)務(wù)學習,以已之力,推動課改。三是深入課堂,每天參加至少兩節(jié)公開課研討,堅持觀后即評的原則,利用課間及時組織對作課教師的課進行現(xiàn)場研討。四是深入學生,今年共進行了四次教學情調(diào)研,每次都由我親自設(shè)置調(diào)研題目,及時了解掌握教師的教學動態(tài),學生的學習動態(tài)。

  三、求真務(wù)實,在加強教學管理中提高質(zhì)量。

  管理,是正常教學秩序的保障,是提高教學質(zhì)量的保障。一年來,在總結(jié)前四年常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,我提出了理為主,管為輔的管理思路,更加注重老師的需求出發(fā)。加強對常規(guī)工作的管理。

  一是將所有布置的工作在時間與方法上給予安排,將所有工作做到常態(tài)化處理,如周周寫反思確定到了周一的教研時間,計劃的擬定,成績的分析,工作的總結(jié),變散兵游勇隨意的方式為集中撰寫,即保證了質(zhì)量的高效,也保證了教師正常的工作秩序,還消除工作牢騷。

  二是將管理的權(quán)利下放,根據(jù)我校的實際以及教導處工作的責權(quán),我將集體辦公、學科教研的管理一部分權(quán)利落實到年級組長、學科組長的身上,一方面調(diào)動了組長的工作積極性,另一方面也使教師的工作機動性更強。保證了教師的心氣和順。從而激發(fā)個人工作的動力。

  三是強調(diào)自我反思的檢查,以往的常規(guī)檢查,我們以領(lǐng)導為主,但部分領(lǐng)導怕惹人,而且給老師評的分低了,老師也不高興,改為老師互評,老師們又感覺加重了他們的負擔,本學期我們便改為老師自查,公開展覽,讓教師在自我反省中提高。四是自己經(jīng)常地檢查并寫出個人指導意見。后半學期,我將教案檢查改為了周周檢查,每周五各老師上交本人集智研修導學案,蓋章,發(fā)現(xiàn)問題,在周一例會上或教研中解決。

  四、開拓創(chuàng)新,通過課改提升教學質(zhì)量。

  20xx年中考,我校的高中錄取人數(shù)取得了歷史新高。這與我們幾年來狠抓課堂教學改革有很大關(guān)系。今年我們乘縣局再掀課改之風之際,對前四年的開放型高效學堂教學改革進行很好的反思總結(jié),并擬定新的課改方案。

  一是要堅定課改方向,以相信學生、利用學生、解放學生、發(fā)展學生為課改靈魂,力求構(gòu)建知識的超市,促進學生生命的狂歡“。

  二是大力完善導、展、練、測小組合作課堂教學模式,優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu),提高課堂效益。三是狠抓堂堂清、日日清、周周清工作,將學習成績的提高落實到日常的教學之中。

  三是推行了雙線分層導學案備課模式,構(gòu)建了學生學習的平臺,強化學生的學習設(shè)計,四是課改與學校管理,班級管理結(jié)合到一起,實施小組捆綁式評價,全面推進課堂教學改革。五是圓滿完成了課改觀摩現(xiàn)場會活動,成功打出了我校獨特的課改品牌。五、加強合作,在和諧共生中促進學校發(fā)展。

  一個集體的發(fā)展,決不是哪一個處室、哪一個個人能力所決定的。它離不開精誠團結(jié)與合作。文化立校,是學校工作的最高境界。一年來我以教導處工作為基地,與政教、后勤、保衛(wèi)等科室配合,共謀發(fā)展。我參與到了學生管理之中,我參與到了后勤管理之中,我參與到保衛(wèi)工作之中,每參與一處,都圍繞該處室,創(chuàng)新的工作。我配合政教處編寫了校歌,設(shè)計了校徽,安排了版面,使學校成功被評為晉城市場養(yǎng)成教育示范校。我配合保衛(wèi)科,狠抓安全教育與管理,維護了校園的平安;我配合總務(wù)處,保證了學生良好的用餐秩序,使學校被評為后勤管理先進單位。

教導主任年終述職報告2

各位領(lǐng)導,老師們:

  大家好!

  教務(wù)處的工作是平凡的。一年來,我們沒有什么轟轟烈烈的東西,有的只是點點滴滴的瑣碎。

  下面,我作為教導處主任向各位作工作匯報。我的匯報共分為兩個部分,一是教導處的工作開展情況,二是教導處工作存在的問題及下階段工作設(shè)想。

  一、關(guān)注學生的發(fā)展,對學生負責。

  從我進入逄山中學的第一天起,我就嚴格要求自己的舉止行為必須規(guī)范,因為自己是學生和老師們的先行者,自己的一言一行都影響著他們。我要成為他們的表率,對他們負責。一年來,我和學生老師之間處于一種和諧的'狀態(tài)。我非常尊重信任學生,關(guān)心熱愛學生,只要是學生無論表現(xiàn)好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,給予更多的熱情幫助,用自己的品行感化他們,使他們恢復自信,走出自我評價的誤區(qū)。

  二、錘煉業(yè)務(wù),對工作負責。

  就職之后,我認真向校長他們學習,學習他們的先進管理理念;向老教師學習,學習他們老驥明知夕陽短,不需揚鞭自奮蹄的工作精神;向年輕教師學習,學習他們銳意進取的精神。在工作中能和老師們坦誠步公,大膽探索,積極開展教學研究活動。在教學中和老師們

  一起用先進的教學理論指導自己的實踐活動,突破固有的思維模式,從每個教學環(huán)節(jié)入手,大膽進行改革創(chuàng)新。同時,還充分地發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,讓更多的年輕教師參與到教學研討活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。

  三、加強服務(wù)意識,對學校負責。

  首先作為教導主任,我能正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

  1、重視合作意識。作為一名中層領(lǐng)導,必須做到上情下達,下情上曉,起橋梁溝通作用。因此,我正確認識自我,以求真務(wù)實的科學態(tài)度,顧全大局,融合群體、擇善而從,在管理中形成合力。

  2、突出服務(wù)意識。教學是服務(wù),管理更是服務(wù)。教導處的工作是瑣碎而繁雜的。半年來,我在工作中能以大局出發(fā),為教師著想,爭取更多的機會讓老師們外出學習充電,不斷提高老師們的業(yè)務(wù)水平。

  其次,積極協(xié)調(diào)好教導處的其他成員,努力做好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各方面工作。

  1、在校長的指導下,和教導處的其他成員研討,制訂好學校的教學計劃,并組織實施,使學校的教學工作更有針對性、實效性。

  2、制訂好教導工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度。做好教學工作的常規(guī)檢查,期中期末檢測工作,為學??荚u教師提供依據(jù)。

  3、組織、指導、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學教研,領(lǐng)導和指導教研組工作。

  第一:工作中的不足。

  1、對學生的學法指導不夠,方法過于簡單。

  2、工作方法陳舊,缺乏主動性和創(chuàng)造性。

  第二:下階段教導處工作設(shè)想。

  1、完善常規(guī)工作,保證教學質(zhì)量及年終督導的評估。

  2、加強畢業(yè)班的教育教學管理,認真抓好畢業(yè)班的授課、備考復習、水平測試等系列教學工作。把初三教學作為重中之中。狠抓教學質(zhì)量,讓當?shù)厝嗣裾J可我校教育教學工作。

  3、進一步做好控輟工作,做到一個也不能少。

  各位領(lǐng)導、老師們,教務(wù)處的工作性質(zhì)決定了任何工作不能出錯,任何差錯都會影響全局,因而我們總是很小心的在做那點事,我們的工作目標是不出差錯的基礎(chǔ)上力爭做好。最后,讓我們攜手并肩,共同抒寫我校教學工作的新篇章!謝謝大家!

教導主任年終述職報告3

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  本年度我在上級領(lǐng)導的關(guān)懷和信任下,擔任xxx小學教導主任一職,并擔任三、四、五年級的英語教學。一年來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作?;仡欁约罕緦W年的工作,最深的體會就是:領(lǐng)導栽培+崗位鍛煉+個人汗水=收獲?,F(xiàn)將個人工作述職如下:

  一、政治思想方面

  本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。牢固樹立教育是一種服務(wù)的意識,為學生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學校服務(wù)。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能深刻認識到中層干部應(yīng)做身正為范、自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。努力使自己成為:校長的好助手,教師的好榜樣。

  二、個人教學工作

  平時我利用上課內(nèi)容、課間等對學生進行思想道德教育,培養(yǎng)學生形成良好的學習、生活習慣。充分發(fā)揮一幫一的學生互助手段,幫助后進的同學愛上英語,這樣既讓好學生知識得到了鞏固又能幫助了別人,讓所有孩子都愛上英語。

  三、教導處工作

  (一)搞好校本教研培訓工作。

  1、在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,制定了學校教研工作計劃,計劃突出可操作性和實用性。安排教師個人書寫教學計劃,做到早安排,早落實。

  2、開展多種形式的校本教研活動。實行分組教研(語文組、數(shù)學組、常識組);組織安排教師上公開課、示范課。

  3、成功組織了全校教師進行了期中考試分析會,通過分析查找教學中存在的不足,使教師在分析中反思,在反思中成長,在成長中提高。

 ?。ǘ┞鋵嵭1九嘤栐u估方案。

  制定了學校切實可行的校本培訓方案。健全了校本培訓制度。

  (三)狠抓教學常規(guī)檢查與落實。

  1、每周教研組長對教師教學常規(guī)進行了督查。

  2、組織教研組長進行大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業(yè)、試卷測評、教后反思等。

  3、對教學常常規(guī)檢查實行了周抽和月檢制度。對月檢情況進行了通報,推出了典型和找出了不足。

 ?。ㄋ模┻M一步深化課程教學改革。

  加大了課改督查力度,安排了學校領(lǐng)導隨堂聽課,寫出了聽課體會,并且進行了總結(jié),查找出了課改中存在的問題。

  四、存在的不足

  1、缺乏創(chuàng)新精神,工作思路陳舊,教導處很多還是原來的老路。教研活動效果不明顯,沒有針對教學實際問題進行研討。教研活動形式老套,許多教師在開展教研活動認識上思想意識淡薄,抱著完成任務(wù)、多一事不如少一事的心態(tài)。

  2、深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤了解教師教學動態(tài)。教學管理水平還有待進一步提高。不能對教師課堂上存在的問題做出有價值的'指導。

  3、工作中還缺乏細致性,想問題還不夠全面。缺乏工作的前瞻性和經(jīng)驗。

  這些是我在今后的工作中應(yīng)當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在學校領(lǐng)導和全體教師的幫助下能不斷地加以克服,在下一階段的工作中,我將不斷總結(jié),不斷反思,不斷改進,不斷創(chuàng)新工作思路,力爭踏踏實實的把分管的工作做到最好!

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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