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2022年安全生產(chǎn)觀后感6篇 安全生產(chǎn)月主題觀后感

時間:2022-10-26 21:00:00 觀后感

  下面是范文網(wǎng)小編整理的2022年安全生產(chǎn)觀后感6篇 安全生產(chǎn)月主題觀后感,以供借鑒。

2022年安全生產(chǎn)觀后感6篇 安全生產(chǎn)月主題觀后感

2022年安全生產(chǎn)觀后感1

《安全生產(chǎn)法》最重要的特點之一,就是更加明確了生產(chǎn)安全事故的責(zé)任追究和在生產(chǎn)安全管理工作中要始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)方針。通過學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》談一點學(xué)習(xí)體會。

眾所周知,在傳統(tǒng)的安全管理工作中,始終貫穿著“三不放過”的原則,經(jīng)過一段時期的運行之后,體會到追究事故責(zé)任者的責(zé)任不夠明確。因此,現(xiàn)在又將“三不放過”改為了“四不放過”,加大了發(fā)生事故后的處理力度。這不失為一種“前事不忘,后事之師”的好做法,有新意。但生產(chǎn)安全事故一旦發(fā)生,將會帶來一系列的社會問題和不可挽回的經(jīng)濟損失,即使再加多幾個“不放過”也為時晚矣。新出臺的《安全生產(chǎn)法》則體現(xiàn)了在安全生產(chǎn)管理上要強化“超前意識”、“預(yù)防為主”的理念,進一步明確了只有有效地預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能使安全管理工作達(dá)到最高的境界。

安全管理工作的“超前意識”,強調(diào)把安全工作的重點從事后處理轉(zhuǎn)移到事前監(jiān)督上來。要建立完善的事前監(jiān)督管理體系,在貫徹“安全第一”工作中必須遵循“預(yù)防為主”的原則和“防范勝于救災(zāi)”的內(nèi)涵。同時,也要形成建立積極向上的“安全文化”氛圍,這是安全管理工作事前監(jiān)督體系的重要環(huán)節(jié)。“安全文化”追求的是一種各級領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行現(xiàn)出來的安全管理理念,從而促使所有人員表現(xiàn)出較高的重視安全工作的自覺性和積極性,并將安全生產(chǎn)工作放在自己的職業(yè)價值中去,從而使各項安全生產(chǎn)管理工作成為自己工作的行動指南。另外,建立完善的安全管理考核機制,是事故“超前防范”的有效措施。目前,我司已將“安全生產(chǎn)考核標(biāo)準(zhǔn)”納入到了各部門的“月度工作計劃指標(biāo)考核”中去,從某種程度上起到了一個監(jiān)督和防范的作用。然而,還存在著重視對安全事故的考核,輕視對不安全因素、異常的監(jiān)控。在這種安全管理體制中,不可避免地抱有了一種僥幸的心里。孰不知,“小病不醫(yī),終成大患”。等到安全事故發(fā)生后,再找原因談“幾不放過”晚矣。因此,一個完善的考核機制應(yīng)包含安全管理的各個環(huán)節(jié),健全“責(zé)任鏈”的監(jiān)控系統(tǒng),提高“防患”意識,從小事做起,建立必備的安全防患措施,堅決杜絕“三違”,養(yǎng)成工作嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)行制度認(rèn)真、工作程序規(guī)范的良好工作作風(fēng)。在實際工作中提高自防和互防能力,做到“三不傷害”,從而建立起安全管理工作的新風(fēng)尚。把生產(chǎn)過程中發(fā)生事故的`可能性消滅在萌芽狀態(tài)。

2022年安全生產(chǎn)觀后感2

  燃情六月,驕陽似火。伴隨著六月的腳步,第十八個安全生產(chǎn)月來到了我們身邊。

  安全,一個老生常談的話題,總在說在做,安全事故卻還是會屢屢發(fā)生。回顧以往歲月,事故的發(fā)生不能不令人深思。一幕幕悲劇,猶在昨日,一片片血淚,近在咫尺。隨處可見的標(biāo)語多么醒目,一個個都是血淋淋的教訓(xùn),讓人觸目驚心。

  作為企業(yè)的一員,安全與我們息息相關(guān)。時刻牢記安全是生產(chǎn)的基石,只有充分保證設(shè)備、人員安全,企業(yè)才能獲得長久發(fā)展。重視安全不僅僅僅是對自己的負(fù)責(zé),也是對家人的負(fù)責(zé),一個家庭的幸福來源于安全的保證,一個人的安全承載著家庭的期望。在我們的工作中,每一個不起眼的違章、每一回的疏忽大意,每一次的心存僥幸,都有可能讓生命遠(yuǎn)去,讓幸福的家庭歡笑不再,而這些隱患的存在僅僅是因為我們對安全的漠然。每當(dāng)僥幸心理閃現(xiàn)、麻痹思想上頭時,我們應(yīng)該多想想:雙鬢斑白的父母,家中等待的妻子,滿心牽掛的孩子。

  如果把生命比做一棵樹,我認(rèn)為安全就是它生長所需要的水分,如果沒有水分,這樹何以生長;如果把事故比做猛獸,我認(rèn)為安全就是那一張大網(wǎng),這張網(wǎng)稍有疏漏,猛獸就會出來傷人。

  安全事故帶給我們的是傷痛、是教訓(xùn)、是懺悔,在一場場血淋淋的事實面前,一個個年青的生命突然凋謝,一個個幸福的家庭慘遭飛來橫禍,誰還能說安全操作規(guī)程條條框框束縛人,違不違章無所謂了呢?

  “前車之鑒,后事之師”,安全工作只有起點,沒有終點。誰不愛藍(lán)天白云,誰不愛鮮花綠草,誰不愛與妻兒攜手林蔭路畔,誰不愛父母健康兒女成材。讓我們共同用雙手去緊握安全,嚴(yán)守安全紅線,為企業(yè)的安全穩(wěn)定快步發(fā)展作出努力。

2022年安全生產(chǎn)觀后感3

安全對于每個人來說都不會陌生,而對一個化工企業(yè)來說,它包含的意義尤為深刻。我們天天都在生產(chǎn)一線,時時處處談到的都是安全,它帶給了我們企業(yè)發(fā)展的美好前景,同時又凝聚了太多人的牽掛和責(zé)任,每一個化工企業(yè)的建設(shè)者都能感受到這份責(zé)任的重大。我小時候生活在礦區(qū),安全給我的第一課,便是孩提時天天見到母親佇立街頭焦急地等待不能按時下班歸來父親的情景,父親的每一次平安歸來都包含了全家人的深深牽掛,而母親那翹首以盼的身影成了記憶中永遠(yuǎn)抹不掉的回憶。

長大后我背負(fù)著父母的期望,懷揣著自己的夢想邁入化工企業(yè)這個特殊的行業(yè),成為一名光榮的電氣工人。參加工作后,耳濡目染了許許多多的安全生產(chǎn)事例,我深深感受到安全所帶來的深刻含義。安全就意味著責(zé)任,一個人的安全不僅是對自己負(fù)責(zé),更多地是對關(guān)心你的家人負(fù)責(zé);安全又等同于效益,我們更能體會到安全生產(chǎn)帶給化工企業(yè)的勃勃生機。

這么多年來發(fā)生在我身邊太多的安全事故,無論是親眼看到被電弧燒傷的兩位同事,還是造氣爐爆炸壓死的同事父親,還有被氧壓機皮帶輪夾死的同事姑姑,沒有一件不令人痛心疾首。廠里曾舉辦過安全教育圖片展,所陳列的'是兄弟單位發(fā)生的各種事故圖片。照片一張張觸目驚心,慘不忍睹,車禍身亡,高空墜落殘廢,被電弧燒傷,一段段文字都是血與淚寫就的教訓(xùn)。每當(dāng)夜幕降臨,望著萬家燈火,霓虹閃爍,我就會感慨萬千。這美妙的夜景凝鑄著無數(shù)企業(yè)職工的心血與汗水,冥冥之中我也在默默為一些永遠(yuǎn)遠(yuǎn)離這些繁華的生命惋惜痛心。他們就如同這浩瀚星空隕落的一顆顆流星,只在一瞬間就消失在了人們的視線中。在年復(fù)一年的工作中,我深深感到:如果說還有什么可以和幸福等同的話,我會毫不猶豫地回答——安全!雖然是兩個普通的字眼,但卻聯(lián)系著千家萬戶,涉及到我們每個人,因此它在每個人的心中有著不同的分量。

2022年安全生產(chǎn)觀后感4

不管是作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,還是安全生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督人員,我認(rèn)為必須做到“勤、廉、嚴(yán)、實”。

一是“勤”。第一層意思是要勤奮。所謂“打鐵還需自身硬”,領(lǐng)導(dǎo)干部、安全生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督人員要去管人家,要督促各生產(chǎn)單位、勞務(wù)隊伍落實安全生產(chǎn)措施。只有自身勤奮學(xué)習(xí),熟練掌握安全生產(chǎn)法律法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),自己心里才有底氣,才能不說外行話,才能理直氣壯地去管別人,才能樹立工作。第二層意思是要勤快。法律法規(guī)賦予了我們的工作職責(zé),每個人都有自己的一畝三分地,我們一定要深入現(xiàn)場,勤檢查、勤分析、勤調(diào)研,掌握底數(shù),查找漏洞,分析存在問題,提出解決辦法,千萬不能“打電話、聽匯報”,對現(xiàn)場一問三不知,等事情來了,就跑不掉了,害了自己。

二是“廉”?!俺匀思业淖燔洠萌思业氖侄獭?。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要落實“一崗雙責(zé)”,繃緊隊伍管理這根弦,對干部既要愛護、鍛煉、培養(yǎng),又要言傳、身教、嚴(yán)管,領(lǐng)好班子、帶好隊伍,確保清正廉潔。作為一名安全生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督人員,要嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定,好好算一下經(jīng)濟賬。

三是“嚴(yán)”。要求我們不能做老好人。安全檢查、安全執(zhí)法不能搞變通,要“零容忍”,嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)及強制性標(biāo)準(zhǔn),把握底線,不睬紅線,必須要敢管事、能管事、管好事,不能當(dāng)老好人,害人害己;一定要嚴(yán)格,這才是真正地對事業(yè)、對同事、對朋友負(fù)責(zé)。

四是“實”。工作一定要實實在在,程序一定要到位。開展工作要有方案、有檢查、有記錄、有總結(jié),實行閉環(huán)管理;檢查時要填寫記錄,發(fā)現(xiàn)問題要發(fā)出整改通知書,發(fā)現(xiàn)違章行為要及時制止,相關(guān)工作記錄要建立臺賬、存檔備查,發(fā)了整改通知書就要督促責(zé)任單位抓落實,每一個環(huán)節(jié)都要做好。

2022年安全生產(chǎn)觀后感5

  為了深入開展安全風(fēng)險管理,針對近期集團勞動安全形勢嚴(yán)峻、公司生產(chǎn)任務(wù)繁重的實際情況,按照盛部長牢固樹立"三點共識"和把握"三個重中之重"的要求,嚴(yán)格落實安全風(fēng)險控制措施,做好勞動安全風(fēng)險的識別、研判、控制工作,堅決防止勞動安全事故發(fā)生,車隊組織我們觀看了集團公司開展安全風(fēng)險管理領(lǐng)導(dǎo)的講話及勞動安全的視頻。安全風(fēng)險管理是近年來鐵路安全管理的一個新新詞,在觀看了視頻后我又有了更深的了解,也更加深刻的理會到集團開展安全風(fēng)險管理的意義和目標(biāo)。安全風(fēng)險管理是指采用系統(tǒng)的、動態(tài)的措施和方法,加以干預(yù)和控制,將存在的風(fēng)險降低到可以接受的范圍。安全風(fēng)險管理主要包括三個內(nèi)容:

  一、安全風(fēng)險研判;

  二、風(fēng)險防控措施的制定和落實;

  三、風(fēng)險過程控制及持續(xù)改進。

  安全,一直是鐵路工作的重中之重。段也組織召開了專項研討會,對工作中各類風(fēng)險點進行逐一研判、衡量和剖析,制定措施,動員職工任何時候都將安全放在第一位,任何影響安全的問題都要立刻解決。將安全做為重中之重來抓,隨時現(xiàn)場盯控,抓好風(fēng)險管理過程控制,職工在作業(yè)中嚴(yán)格做到自控、互控、他控。通過一系列措施,力爭將安全風(fēng)險控制轉(zhuǎn)化為職工日常工作的自覺行為。

  在我們耳邊經(jīng)常響起一句話:連自己的安全都抓不好,還怎么保證旅客的安全呢?在勞動安全案例視頻中,我們看到了一個個慘案,、株州機務(wù)段"4.1"員工死亡事故等無一不是給了我們一個深刻的教訓(xùn)。通過分析視頻中的事故案例不難看出,大部分事故在發(fā)生都是職工對于各項規(guī)章制度熟視無睹、置若罔聞,直到發(fā)生了事故,造成了巨大損失,人們才流下悔恨交加的淚水,才意識到漠視安全規(guī)章制度,安全意識薄弱帶來的無法挽回的嚴(yán)重后果。成千上萬的事故,從表面上看是由多個小的疏忽疊加累積造成的,不過經(jīng)過深入剖析我們可以得出這樣的結(jié)論:這些形形色色的事故都有一個共性,那就是罪魁禍?zhǔn)锥际前踩庾R薄弱!"無規(guī)矩不成方圓"。安全意識薄弱是是通往安全生產(chǎn)道路上的攔路虎,能不能根治"安全意識薄弱"這一頑疾,直接決定了安全生產(chǎn)工作的成敗。在安全教育視頻中,我們已經(jīng)得到了答案。那就是要嚴(yán)格落實安全規(guī)章制度,用制度約束我們的行為,養(yǎng)成良好的安全生產(chǎn)習(xí)慣,日積月累,良好的安全生產(chǎn)習(xí)慣自然而然的升華為安全意識。"安全責(zé)任,重在落實"。鐵路擁有一套完整的安全規(guī)章制度,然而有法不依,有章不循,才是對是對規(guī)章制度的漠視,也是各種事故的導(dǎo)火索。

  安全,是一個永恒的話題,必須常抓不懈。安全工作重在落實,貴在堅持,讓我們嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,不斷強化安全意識,用行動來擔(dān)當(dāng)責(zé)任,用責(zé)任來呵護生命!

2022年安全生產(chǎn)觀后感6

今天我們就借一位著名氣象學(xué)家提出的理論來談?wù)勆a(chǎn)安全的重要性,那就是“蝴蝶效應(yīng)”。

在上世紀(jì)七十年代,荷蘭的著名氣象學(xué)家洛倫茲的“蝴蝶效應(yīng)”之說不脛而走,名聲遠(yuǎn)揚。在西方流傳的一首民謠也對此作了形象的說明,這首民謠是這樣說的:

丟失一個釘子,壞了一只蹄鐵;

壞了一只蹄鐵,折了一匹戰(zhàn)馬;

折了一匹戰(zhàn)馬,傷了一位騎士;

傷了一位騎士,輸了一場戰(zhàn)斗;

輸了一場戰(zhàn)斗,亡了一個帝國。

也許很多人會覺得這很不可思議,也許會說它只是氣象學(xué)當(dāng)中的一個學(xué)說而已,但是在我看到這個學(xué)說的時候,我不禁地聯(lián)想到這“蝴蝶效應(yīng)”與鐵路倡導(dǎo)“抓小防大”的安全理念是有著多么異曲同工之處。馬蹄鐵上的一個釘子是否會丟失,本是初始條件十分微小的變化,但其“長期”效應(yīng)卻是一個帝國存與亡的根本差別,而安全生產(chǎn)中一件看似無關(guān)緊要的違章違紀(jì)的發(fā)生,如不及時加以制止,它的“長期”效應(yīng)就是所有事故發(fā)生的根本原因。

這看似有點夸大其詞,但是有誰能夠說每一件事故的發(fā)生不是因為在安全生產(chǎn)中的小漏洞沒有得以及時發(fā)現(xiàn)和糾正,日積月累,由量變發(fā)展到質(zhì)變而最終釀成惡果造成的呢?這樣,從某種意義上來說,安全與否,決定著鐵路的生存與發(fā)展。如果說“蝴蝶效應(yīng)”這個詞對于我們來說還比較陌生,但“防患于未然”這個詞聽來卻并不新鮮,我們常將它掛在嘴邊,用在日常的安全工作當(dāng)中。

“防患于未然”這個詞的意義,它讓我明白了師傅們的循循教導(dǎo)都是多年來總結(jié)出來的經(jīng)驗,并不是什么小題大做,而我們平時習(xí)以為常的工作方式,也許就是最危險的工作方式,因為習(xí)慣了的事情很難改變,而當(dāng)你覺醒時,往往已是回天乏術(shù)了。我們習(xí)慣了在下雨的時候才想起雨傘,因為怕被雨淋濕,我們也習(xí)慣了在事故發(fā)生后才想起安全,因為害怕受到人身傷害和設(shè)備損失,事故發(fā)生了,才后悔自己沒有注意安全防護措施的落實。下雨的時候,雖然傘下的感覺不是很自然,但最起碼我們不用淋雨;

落實各項標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),雖然程序有點復(fù)雜,但是卻能保證我們的工作和身心安全不受侵害。大雨不會因為現(xiàn)在是晴空萬里而不降臨,事故更不會因為現(xiàn)在的平安無事而暫停發(fā)生。其實我們仔細(xì)想一想,不難發(fā)現(xiàn):安全就是一把傘,一把捍衛(wèi)我們生命和生產(chǎn)的大傘。

雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。如今,正是鐵路跨越式發(fā)展的全新時期,中國鐵路的面貌正在發(fā)生著深刻的變化,這是我們鐵路令人心動、睡獅猛醒的時期,這是我們鐵路大浪淘沙、英雄輩出的時期。如果你是一名真的勇士,請亮出你年輕的旗,倚天抽劍、逐鹿中原,將激情奉獻(xiàn)給鐵路;

假如你是一名真的水手,請亮出你年輕的旗,劈波斬浪、一往無前,將青春奉獻(xiàn)給鐵路。讓我們將青春的激情盡情揮灑,立足崗位做貢獻(xiàn),銘記安全在心頭,為我局安全生產(chǎn)工作盡好自己的一份力量,為建設(shè)我局和職工美好家園,營造健康、和諧、安全的環(huán)境。

安全生產(chǎn),文明生產(chǎn),有了安全才有家,安全緊系你我他!

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