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《干法》讀后感12篇(讀《干法》有感)

時(shí)間:2023-04-01 16:45:00 讀后感

  下面是范文網(wǎng)小編整理的《干法》讀后感12篇(讀《干法》有感),供大家參考。

《干法》讀后感12篇(讀《干法》有感)

《干法》讀后感1

  讀了《干法》,整本書都是圍繞“干”字而展開,我理解的“干”就是一種踏實(shí)的行動(dòng),它是成功的基石,沒(méi)有捷徑可以走,必須老老實(shí)實(shí)的做,一步一個(gè)腳印,容不得半點(diǎn)馬虎。但是要干成一件經(jīng)天緯地的大事業(yè),光有莽撞“干勁”是不行的,因?yàn)椴焕斫狻案伞钡囊饬x,就會(huì)在遭遇困難和挫折下,慢慢懈怠,產(chǎn)生消極,不斷的降低當(dāng)初的奮斗目標(biāo),最后甚至把初衷拋之腦后,導(dǎo)致半途而廢,然后還會(huì)產(chǎn)生自我安慰:“差不多就行了!

  到點(diǎn)就下班了!”那么如何“干”才能通往成功?在前進(jìn)的道路上遇到的種種絆腳石,稻盛和夫是怎么克服和做到的呢?他總是善于思考,最后總結(jié)成各種方“法”,這個(gè)“法”讓枯燥的“干”一下變的有靈氣了,“法”就是“干”的靈魂,賦予它的生命。而這個(gè)“法”我把它理解為一種積極向上的思考方式,它是一種正確的人生觀,價(jià)值觀跟世界觀,它是以充滿大愛、奉獻(xiàn)、無(wú)私為出發(fā)點(diǎn)。

  今天的我們就像昨天的,還是一個(gè)普通人的稻盛和夫,我們也會(huì)抱怨環(huán)境,抱怨工作,也會(huì)感到苦惱。那么讀完《干法》后,我們首要思考的是“為什么要工作”,我一直以來(lái)都認(rèn)為工作是為了衣、食、住、行,然而工作還有更深層的意義,那就是提升自己的心志。從今天起,我們要學(xué)稻盛老先生了,先埋頭工作,把工作做到極度。

  我們?nèi)绾伟压ぷ髯龅綐O度呢?換言之就是如何投入工作呢?我都是抱著一顆埋怨的心,腦子想著工作都是枯燥的,乏味而無(wú)趣,難怪工作上難有進(jìn)展。稻盛和夫告訴我們,要想工作有所起色,你必須從喜歡你自己的工作開始,我現(xiàn)在也改變了心態(tài),要愛上自己的工作。

  稻盛和夫說(shuō):“光愛上工作還是不夠的,必須持續(xù)付出不亞于任何人的努力”。現(xiàn)在我們明白了,光有熱情還是不夠的,必須要有實(shí)際的行動(dòng),而且這個(gè)努力的行動(dòng)程度是要異于常人的付出。要有壯士斷臂的決心,臥薪嘗膽的毅力。

  《干法》對(duì)我們都非常適用,因?yàn)樗桓】?,?duì)功成名就,它并不是遙不可及。它是有法可尋的,那就是抓緊今天這一天開始干起,它從不虛度光陰,只有不斷的積累無(wú)數(shù)個(gè)今天,哲學(xué)上說(shuō)的:“實(shí)現(xiàn)量變到質(zhì)變的過(guò)程”,那么它最終將會(huì)贏來(lái)輝煌的明天。

  每到夜深,我偶爾會(huì)深思,為什么我們工作五年、十年還是老樣子,《干法》給了我們答案,那是因?yàn)椴恢涝鯓硬拍艹錾墓ぷ?,原?lái)“完美”是出色的“代言人”,追求“完美主義”,才能讓今天的工作比昨天更好,更完美!

  《干法》的精髓是“創(chuàng)造性”地工作,每天都要鉆研創(chuàng)新,如果思想固守,按照經(jīng)驗(yàn)辦事,確實(shí)很難有出色的成就。所以工作要帶著創(chuàng)新思維,持續(xù)不斷地對(duì)工作進(jìn)行改善與改良,要有稻盛和夫另辟蹊徑的勇氣,才能取得比別人更輝煌的事業(yè)。

  人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力,稻盛和夫用他一生去驗(yàn)證這個(gè)人生方程式,從而取得了碩果累累。只要我們有一顆不甘于平凡的心,那么請(qǐng)現(xiàn)在擼起袖管用這個(gè)方程式踐行我們的人生吧!

《干法》讀后感2

  20xx年春節(jié),窩在家里為社會(huì)做貢獻(xiàn),閱讀了日本著名實(shí)業(yè)家、哲學(xué)家稻盛和夫著的《干法》,稻盛先生的大名我也早有耳聞,但了解的不全面,在正式讀書之前,我百度了一下稻盛先生的詳細(xì)資料,稻盛先生是世界著名的實(shí)業(yè)家、哲學(xué)家。創(chuàng)辦了兩家世界500強(qiáng)企業(yè),拯救了破產(chǎn)的日本航空。百度介紹稻盛先生本人的時(shí)候說(shuō)他不屬于聰明人,初中、高中、大學(xué)考試常常不及格,甚至找不到理想的工作。這一點(diǎn)引起了我的注意,是什么讓這樣一個(gè)看似普通的人做出了舉世矚目的成就,帶著這樣的疑問(wèn),我讀完了本書,本書通過(guò)稻盛先生的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程向讀者真切、深刻的揭示了工作的意義。如何磨練靈魂,提升心志。如何愛上自己的工作,全身心的投入到工作中去。

  熱愛自己的工作,讓自己喜歡上所從事的工作,實(shí)現(xiàn)人生理想。稻盛先生說(shuō),要想度過(guò)一個(gè)充實(shí)的人生,只有兩種選擇。一種是“從事自己喜歡的工作”,另一種是“讓自己喜歡上工作”。從事自己喜歡的工作,當(dāng)然是一種幸運(yùn)。大多數(shù)的時(shí)候需要我們喜歡上工作,稻盛先生原本想當(dāng)個(gè)醫(yī)生,陰差陽(yáng)錯(cuò)的學(xué)了有機(jī)化學(xué)專業(yè),從事的是無(wú)機(jī)化學(xué)專業(yè)的工作,對(duì)我們普通人來(lái)說(shuō),這種職業(yè)經(jīng)歷可能是大多人的一個(gè)狀態(tài),“讓自己喜歡上工作”,主動(dòng)出擊,克服恐懼,迎接挑戰(zhàn)。學(xué)習(xí)一種技能,打磨一個(gè)長(zhǎng)處,工作積極主動(dòng),嚴(yán)格自律,不斷提升技能,不斷提升自己,進(jìn)一步發(fā)揮長(zhǎng)處,擁有“抱著產(chǎn)品睡”的精神,將心注入,把工作做到極致,然后尋找一個(gè)更高的目標(biāo),攀上更高的目標(biāo)。這或許是我們實(shí)現(xiàn)人生理想的一個(gè)比較可靠的路徑。

  擁有堅(jiān)韌的意志,做什么事全力以赴,稻盛先生的企業(yè)面對(duì)都是強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,硬是沒(méi)有被打趴下,而是倔強(qiáng)地堅(jiān)持不懈地占領(lǐng)了一個(gè)又一個(gè)市場(chǎng),笑到了最后,這其中的艱辛又豈是一般人所能承受得了的。我們部門的發(fā)展似乎也是這樣,從以前的東莞營(yíng)銷項(xiàng)目,南網(wǎng)營(yíng)銷項(xiàng)目,到去年的現(xiàn)貨交易再到今年的營(yíng)銷系統(tǒng)分包解耦、業(yè)擴(kuò)上云等等,各個(gè)都是硬骨頭,都是傾盡部門的資源、全力以赴,微信群里發(fā)的業(yè)擴(kuò)上云的現(xiàn)場(chǎng)照片,小伙伴們各個(gè)都傾盡全力,甚至熬幾個(gè)通宵,在客戶現(xiàn)場(chǎng)奮力拼搏。春節(jié)臨近的時(shí)候,公司都已放假,部門領(lǐng)導(dǎo)和小伙伴們還在現(xiàn)場(chǎng)默默堅(jiān)守完成業(yè)擴(kuò)上云,維護(hù)系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,穩(wěn)固了我們的營(yíng)銷根基,穩(wěn)固了我們的市場(chǎng),為事業(yè)部后續(xù)更好的發(fā)展也奠定了基礎(chǔ)。這不就是稻盛先生倡導(dǎo)的精神嗎?

  本書的最后,稻盛先生總結(jié)了一條平凡人成功的方程式:人生和工作的結(jié)果=思維方式x熱情x能力。思維方式、熱情、能力三要素相乘而不是相加就可以得出人生和工作的結(jié)果。我們的能力可能有限,但這并不是決定人生和工作結(jié)果的唯一因素。我們還有改變的希望,只要我們擁有工作熱情和正確的、正面的、正能量的思維方式,一定能擁有幸福的人生。

《干法》讀后感3

  稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最尊敬、最重要、最有價(jià)值的行為。工作,每個(gè)人都要經(jīng)歷的一道選擇題,可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn),也可以選擇投機(jī)取巧、消極怠工,更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí),我們必須明白,這不僅僅只是決定了你對(duì)工作的態(tài)度,更決定了你對(duì)待生活、對(duì)待人生的態(tài)度。我們每個(gè)人處在這個(gè)社會(huì)中,具有不同的角色,同時(shí)也承擔(dān)了不同的責(zé)任。

  整本書從為什么要工作、如何投入工作、 以高目標(biāo)為動(dòng)力持續(xù)付出不亞于任何人的努力、 持續(xù)就是力量:抓緊今天這一天幾個(gè)章節(jié)去闡述的。 如何才能讓工作做出成績(jī)?在稻盛和夫看來(lái),首先就是運(yùn)用自己堅(jiān)強(qiáng)的意志去喜歡我們的工作,熱愛我們的工作,癡迷我們的工作,把工作當(dāng)成我們的愛人一樣去呵護(hù)。正如我們不能輕易地拋棄我們的愛人一樣,我們也不能輕易對(duì)我們現(xiàn)有的工作說(shuō)不,所以我們就能長(zhǎng)期堅(jiān)持工作。做到像上述那樣,當(dāng)然不是一件容易的事情,尤其在遇到一些我們不能控制的外力影響時(shí),我們很難用我們自身的力量去完成。在我看來(lái),任何時(shí)候都要努力工作,持續(xù)努力,不愧對(duì)教師的神圣職責(zé),這才是最重要的。并且對(duì)每天做過(guò)的事情,老老實(shí)實(shí)地進(jìn)行反省,就可以避免工作上的失敗,并能夠不斷地完善自我。無(wú)論遇到什么事情都要感謝,既然選擇了這份工作這個(gè)崗位,就必須無(wú)條件地接受它的全部,包括好的和不好的,持有隨時(shí)感謝心態(tài)非常重要。

  人為什么要工作?許多人把努力工作、拼命勞動(dòng)看得毫無(wú)意義,他們甚至對(duì)積極工作的人報(bào)以冷笑和鄙視。這本書中稻盛和夫想以他自己的親身經(jīng)歷告訴大家:理解工作的意義,全身心投入工作,你就能度過(guò)幸福的人生。工作是為了提升自己的心志,要將工作當(dāng)做一種提升自己心志、造自己人格的修行。不要畏懼工作,不要因?yàn)樽约貉矍暗墓ぷ鞑蝗缫舛鴨适判?,要將自己的工作?dāng)做是自己不得不完成的人生任務(wù),要用一種將自己逼入絕境的方法來(lái)工作,即極度認(rèn)真的工作。

  稻盛和夫告訴我們?nèi)松??工作的結(jié)果 = 思維方式熱情能力。即使是平凡簡(jiǎn)單的工作,只要不斷鉆研和創(chuàng)新,也會(huì)帶來(lái)飛躍性的進(jìn)步,在每天的工作中時(shí)刻思考這樣做是否可行,作為教師,除了把每節(jié)課認(rèn)真?zhèn)浜茫抗?jié)課后最重要的是認(rèn)真總結(jié)這節(jié)課的成敗得失,記錄在案,向同事們請(qǐng)教或探討怎樣解決,持續(xù)不斷一定能對(duì)工作進(jìn)行改善和改良,最終一定能取得很好的成效。

  通過(guò)《干法》的研讀,讓我明白在工作中困難時(shí)無(wú)處不在的,看你如何去面對(duì)困難;在工作中機(jī)會(huì)也是無(wú)處不在的,看你是否發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),抓住機(jī)會(huì);在工作中成績(jī)和失敗也是無(wú)處不在的,看你如何處理成功的驕傲心態(tài)和失敗時(shí)的心灰意冷。做好任何一件事都不容易,竭盡所能,才不會(huì)后悔!

《干法》讀后感4

  這幾天我閱讀了《干法》一書,讀此書后稻盛和夫先生對(duì)工作的認(rèn)真和熱情讓我深受感動(dòng)。我認(rèn)為這是一本值得大家學(xué)習(xí)的好書。

  書中講到人總要適應(yīng)環(huán)境的,是環(huán)境改造了人??匆粋€(gè)人的修為,就能推測(cè)到他所處的環(huán)境。因此我們需要思考的是:企業(yè)應(yīng)該營(yíng)造怎樣的環(huán)境給員工,讓他們產(chǎn)生積極的態(tài)度,而我們往往忽略了這一點(diǎn)。許多企業(yè)的高級(jí)主管認(rèn)為:當(dāng)前員工最大的問(wèn)題是態(tài)度問(wèn)題,并且經(jīng)常在大小會(huì)議上強(qiáng)調(diào)做事要“全力以赴”。其實(shí),大部分人都懂得全力以赴。試想一下,如果自己的孩子身處困難或者危在旦夕,做父母的幾乎都會(huì)迸發(fā)出潛能全力以赴。把人們不成功的原因歸咎于沒(méi)有“全力以赴”的習(xí)慣,還不如說(shuō)人們沒(méi)有目標(biāo),目標(biāo)不清晰,或者對(duì)目標(biāo)的價(jià)值評(píng)估太低。況且大部分人對(duì)于目標(biāo)的評(píng)估,只看到其顯形價(jià)值,而看不到隱性價(jià)值,其主要的原因是動(dòng)力不夠大。所以不管以后做任何工作,我們都要去適應(yīng)所處的環(huán)境,而不是讓環(huán)境適應(yīng)我們。

  成為自燃型的人,我們?cè)诠ぷ髦泄绢I(lǐng)導(dǎo)會(huì)給一個(gè)方向,其他的事都是自己去做。我認(rèn)為要做一個(gè)自燃型的人,不能等到公司命令了或者有人吩咐了再去做而是在別人吩咐之前去干。前幾天在一個(gè)講座中學(xué)習(xí)到,每天提前半小時(shí)出門,這樣就排除堵車等急促感,會(huì)讓你的心、肝等內(nèi)臟器管得到放松,我感覺(jué)如果能把這個(gè)提前用到自己的工作當(dāng)中,每天提前到單位對(duì)自己的工作提前準(zhǔn)備,今天的重點(diǎn)工作是什么,什么工作是首要的,什么是次要的,這樣對(duì)自己以后肯定會(huì)很有幫助,讓自己能量最大限度的發(fā)散出來(lái),讓工作順利進(jìn)行,要像發(fā)動(dòng)機(jī)一樣,成為自燃型的人。

  就像書中所說(shuō)的,平時(shí)人都是這樣想,能碰上自己喜歡的工作這種機(jī)率,恐怕是微乎其微。其實(shí)要想度過(guò)一個(gè)充實(shí)的人生,最好的辦法就是讓自己喜歡上自己現(xiàn)在的工作。能夠與其尋找自己喜歡的工作,不如先喜歡上自己已有的工作。稻盛先生大學(xué)畢業(yè)后加入了一家日益破敗的“松風(fēng)工業(yè)”,為了讓自己安心工作,他把自己從事的研究想象成全世界只有他一個(gè)人在鉆研。經(jīng)他這么一想,枯燥的研究真的就顯得熠熠生輝起來(lái)。由此可見,不“迷戀”自己的工作,不注入如此深沉的愛,傾聽“產(chǎn)品的哭泣聲”,就很難做到出色。如把自己的工作比喻成天堂與地獄,如果你視工作為一種樂(lè)趣,人生就是天堂;如果你視工作為一種義務(wù),人生就是地獄。

  通過(guò)此書我學(xué)到的東西很多,但總結(jié)一句話,在以后的工作中,我會(huì)向稻盛和夫先生一樣,愛自己的工作,提高自己對(duì)工作的熱情,激發(fā)自己的潛力,努力工作,讓自己在以后的工作中能更上一層樓。

《干法》讀后感5

  本書主要是講了被稱為“日本經(jīng)營(yíng)之圣”的稻盛和夫在總結(jié)自己在事業(yè)上取得成就的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)基礎(chǔ)上,講述了自己的工作觀和勞動(dòng)觀以及這兩者對(duì)人生幸福的重大意義。

  剛開始讀這本書的時(shí)候,與作者產(chǎn)生強(qiáng)烈共鳴的地方是對(duì)工作意義的思考。從校園這個(gè)象牙塔的環(huán)境到步入社會(huì)工作,從每天只需要按時(shí)上幾節(jié)課余下的時(shí)間都是自由的到朝九晚五,有時(shí)甚至要加班的種種變化,已經(jīng)出來(lái)工作了兩年的我,還是會(huì)不適應(yīng),還是時(shí)不時(shí)的冒出一個(gè)疑問(wèn):為什么人要工作?作者給出了他的答案:人工作的目的是為了提升自己的心志。我很認(rèn)同作者的觀點(diǎn)。不可否認(rèn),在資源有限的社會(huì)環(huán)境下,工作的目的有很大一部分是為了滿足生存的需要。但是人生的大部分時(shí)間都是需要工作的,如果僅僅以生存為目的而去工作,那樣的人生一定不快樂(lè)。

  正如馬斯洛的需求層次所說(shuō)的那樣,包含生存需要的生理需要只是人類需求的最低層次,如果只滿足生存需要,其他的需求都滿足不了,一個(gè)人是很難在社會(huì)上活的快樂(lè)的。在我看來(lái),把提升自己的心志作為工作的目的是一個(gè)很聰明的選擇。其實(shí),不同人對(duì)工作的目的可以是多樣的:有的人把生存當(dāng)做工作的目的、有的人把賺大錢當(dāng)做工作的目的、有的人把完成自己的使命當(dāng)做工作的目的等等。

  這些對(duì)工作的態(tài)度因人而異,無(wú)可厚非。但是不同的工作態(tài)度反映到實(shí)際工作生活中,就會(huì)帶來(lái)快樂(lè)和不快樂(lè)之分。例如,把賺大錢當(dāng)工作目的的人,在工作中會(huì)把賺錢作為一切處理問(wèn)題出發(fā)點(diǎn),因而錯(cuò)過(guò)了工作過(guò)程中不能帶來(lái)金錢利益的摯友、同事的信任等等。摯友和同事的信任這些是占人生大部分的工作能持續(xù)帶來(lái)快樂(lè)的財(cái)富。有可能最后他賺到大錢了有過(guò)短暫的快樂(lè),但卻也失去了占人生大部分的工作所能帶來(lái)的快樂(lè)。與此相對(duì),把提升自己的心志作為工作目的,在工作中遇到的困難挫折不再是要苦惱的事,而是把它們看作是自己進(jìn)步的每一個(gè)機(jī)會(huì),就會(huì)有勇氣去面對(duì)去解決,然后真切地感受自己的一點(diǎn)一滴的進(jìn)步和相伴而來(lái)的成就感。所以,我覺(jué)得作者的這個(gè)工作觀是很聰明的,我也會(huì)嘗試著去實(shí)踐,去感受自己每一天的進(jìn)步。

  另一個(gè)我比較有共鳴的地方作者所說(shuō)的“感動(dòng)給人注入新的動(dòng)力”。剛開始進(jìn)入公司當(dāng)外貿(mào)助理的時(shí)候,對(duì)公司的產(chǎn)品和工作內(nèi)容一無(wú)所知,也會(huì)經(jīng)常出錯(cuò)。一個(gè)半月后,當(dāng)自己能獨(dú)立完成自己的工作任務(wù)的時(shí)候是非常的開心的。雖然開心的時(shí)間很短暫,但每每回憶起來(lái)那個(gè)開心的瞬間,就有了克服困難繼續(xù)干下去的動(dòng)力。在以后的工作中我要不斷地創(chuàng)造屬于自己的感動(dòng)、然后好好珍藏它們,相信它們會(huì)成為我前進(jìn)的源泉。

  我認(rèn)為稻盛和夫?qū)懙恼芾砥鋵?shí)是很多人都懂得的,但確也是很容易被遺忘、很難付諸行動(dòng)的。畢竟人性里面還是有懶的東西存在。但是,克服惰性去做的話,我相信慢慢就會(huì)體驗(yàn)到其中的樂(lè)趣。

《干法》讀后感6

  稻盛和夫先生的《干法》,開篇有一段話,勞動(dòng)是醫(yī)治百病的良藥,工作能夠克服人生的磨難,讓你的命運(yùn)獲得轉(zhuǎn)機(jī)。這段話讓我感悟頗多。

  工作的真諦在于磨礪

  稻盛和夫先生通過(guò)自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程告訴我們,工作不僅僅是養(yǎng)家糊口的手段,更是對(duì)心靈的一種磨礪,對(duì)人生的一種經(jīng)歷,對(duì)人格的一種錘煉!

  稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最尊敬、最重要、最有價(jià)值的行為。工作,每個(gè)人都要經(jīng)歷的一道選擇題,可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn),也可以選擇投機(jī)取巧、消極怠工,更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí),我們必須明白,這不僅僅只是決定了你對(duì)工作的態(tài)度,更決定了你對(duì)待生活、對(duì)待人生的態(tài)度。

  我們每個(gè)人處在這個(gè)社會(huì)中,具有不同的角色,同時(shí)也承擔(dān)了不同的責(zé)任。

  面對(duì)這種種責(zé)任,我們?cè)撊绾尉駬?,答案只有一個(gè),那就是腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn),在工作中投入自己的熱情,讓工作成為自己人生中的一道風(fēng)景線,讓工作成為自己人生的磨刀石。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái),終于一天,我們會(huì)在工作中體會(huì)到人生的價(jià)值。

  工作的本質(zhì)在于堅(jiān)持

  工作從來(lái)就不是一帆風(fēng)順的,有礁石,有漩渦,有鯊魚,更可能有海盜。這些困難,我們?cè)撊绾蚊鎸?duì)?

  稻盛和夫先生告訴我們:苦難就是考驗(yàn),已經(jīng)不行的時(shí)候,才是真正的開始。面對(duì)工作中的種種困難,我們唯有堅(jiān)持,我們唯有迎難而上,我們唯有絕不退縮,我們才能見到風(fēng)雨后的彩虹,我們才能登上成功的頂峰。

  法國(guó)文學(xué)家伏爾泰曾經(jīng)說(shuō)過(guò),人生布滿了荊棘,我們曉得的唯一方法是從那些荊棘上面迅速踏過(guò)。不要因?yàn)樗み^(guò)跤而不敢奔跑,不要因?yàn)轱L(fēng)雨而詛咒生活,不要因?yàn)槊月范鲆曇宦返拿谰?,更不要因?yàn)橐稽c(diǎn)點(diǎn)困難而討厭工作,這都是人生道路上必不可少的。

  若樹不堅(jiān)持,如何能挺直樹干,收獲那一片陽(yáng)光雨露;若竹不堅(jiān)持,如何能咬定青山不放松,而受人敬仰;若梅不堅(jiān)持,如何能凌寒獨(dú)自開,錚錚鐵骨,綻放人間;若人不堅(jiān)持,如何能屹立不倒,終飲那成功的美酒?

  工作好比在沙灘上行走,我們可以走得很艱難,雙足傷痕累累,但只要堅(jiān)持往前走,不停下自己的腳步,不放慢自己的腳步,我們終能看到大海的波瀾,此時(shí)回頭再望,身后那一排排歪歪曲曲的腳印,記錄著我們成功的足跡。

  工作的價(jià)值在于創(chuàng)新

  日復(fù)一日,年復(fù)一年的工作,很容易讓人產(chǎn)生疲憊感,讓人感覺(jué)工作很無(wú)聊,很苦悶。此時(shí)稻盛和夫先生告訴我們,如果每天我們都能創(chuàng)造性地工作,在最細(xì)小的工作中尋找創(chuàng)造的價(jià)值,工作將變成一件很有意義的事,變成一件充滿樂(lè)趣的式。

  自新應(yīng)似長(zhǎng)江水,日夜奔流無(wú)歇時(shí)。自古以來(lái),創(chuàng)新都是社會(huì)發(fā)展最強(qiáng)大的推動(dòng)力。創(chuàng)新可以使一個(gè)民族從弱變強(qiáng),創(chuàng)新可以使一個(gè)企業(yè)起死回生,創(chuàng)新也可以使一個(gè)人從失敗變成成功。

  創(chuàng)新,猶如跳動(dòng)的精靈,出沒(méi)于世間,出沒(méi)在我們身邊,永遠(yuǎn)是那么的捉摸不定,當(dāng)你想抓住她的時(shí)候,她卻隱匿不見了。唯有通過(guò)一次次在工作中的嘗試,才能捕捉到創(chuàng)新的身影。

《干法》讀后感7

  自從有了手機(jī)互聯(lián)網(wǎng),很久沒(méi)有好好的讀一本書了,今天讀了稻盛先生的《干法》,不由掩卷深思。

  稻盛先生說(shuō):“要想度過(guò)一個(gè)充實(shí)的人生,只有兩種選擇,一種是從事自己喜歡的工作,另一種是喜歡上自己的工作”。

  人為什么要工作?通常認(rèn)為工作就是掙錢,就是養(yǎng)家糊口。按部就班,日復(fù)一日。如此心理的工作,只會(huì)讓人變成機(jī)器,失去自我。《干法》告訴我們:快樂(lè)工作,做更好的自己,找到自己的價(jià)值,迷戀自己的崗位,和工作融為一體,學(xué)會(huì)感動(dòng)、感恩,發(fā)揮火一般的精神,燃燒我們的激情,無(wú)怨無(wú)悔,一以貫之。工作沒(méi)有貴賤,不分年齡,再平常的人也有值得讓人稱頌的閃光點(diǎn)。我想起了公司組織學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師課程時(shí)講到的一個(gè)詞“利用”,在我的認(rèn)知里,利用是貶義詞,但李老師的課顛覆了我的認(rèn)知。能被人利用是幸運(yùn)的,說(shuō)明你還有被人認(rèn)可的價(jià)值,沒(méi)有被人當(dāng)做一個(gè)廢物。這種價(jià)值體現(xiàn)在哪里?就體現(xiàn)在對(duì)工作的認(rèn)知和態(tài)度上。所以我希望我們都能被“利用”,無(wú)限次的被“利用”。

  工作中有神助攻嗎?有。一生中會(huì)遇見很多神。公司領(lǐng)導(dǎo):給我們指引方向,提供優(yōu)秀的平臺(tái),豐厚的物資文化報(bào)酬。同事和老師:指導(dǎo)我們技術(shù),傳授我們經(jīng)驗(yàn),改正我們的錯(cuò)誤。還有一種神,就是我們自己。

  我15年8月加入秋實(shí)集團(tuán),在行政后勤保潔工作,同年10月調(diào)入倉(cāng)庫(kù)。剛開始去倉(cāng)庫(kù)時(shí)我很忐忑,怕干不好,不能勝任。后來(lái)一想不試一下怎么知道行不行,別人能做這么好,我也能。我的老師田學(xué)燕盡心盡力的指導(dǎo)我,從出入庫(kù)流程到月末盤點(diǎn),到輸帳到發(fā)貨。給我印象最深的是她曾說(shuō)過(guò)的一句話:吃虧吃出來(lái)的經(jīng)驗(yàn)。剛開始時(shí)我對(duì)這句話很不以為然,每天出庫(kù)入庫(kù),能有多大點(diǎn)事呢?但當(dāng)我獨(dú)立工作,吃過(guò)虧以后,才真正了解了這句話,看似簡(jiǎn)單的工作也有它的復(fù)雜性,不允許有一絲毫的馬虎。倉(cāng)庫(kù)這么多種料,一時(shí)疏忽就會(huì)耽誤生產(chǎn),哪怕是擱置在墻角蒙塵的廢料,哪怕是一顆螺絲釘,都有它存在的價(jià)值,不容忽視。

  我迫切的需要工作經(jīng)驗(yàn),但不想要這種吃虧吃出來(lái)的經(jīng)驗(yàn),一直有人說(shuō),吃虧是交學(xué)費(fèi),但這學(xué)費(fèi)很昂貴,讓人負(fù)擔(dān)不起。每個(gè)人都不敢說(shuō)自己能做到零失誤,所以我只好用從領(lǐng)導(dǎo)同事處學(xué)來(lái)的經(jīng)驗(yàn),吃虧吃出來(lái)的經(jīng)驗(yàn),工作中自己摸索的經(jīng)驗(yàn)來(lái)武裝自己,盡力將失誤降到最低。從一個(gè)什么都不懂得保管員,到現(xiàn)在倉(cāng)庫(kù)主任,我收獲了心酸和淚水,也收獲了快樂(lè)和榮譽(yù),更收獲了成長(zhǎng)和進(jìn)步。我相信如果我能做到稻盛先生那樣傾聽產(chǎn)品的哭泣,抱著產(chǎn)品睡覺(jué),一定還會(huì)收獲更多!

  讓我們快樂(lè)工作,幸福生活。工作中找到更多的幸福,生活中得到更多的快樂(lè)!

《干法》讀后感8

  讀稻盛和夫《干法》有感 最近讀完了稻盛和夫先生的《干法》,心中頗有感觸,愿與大家分享:

  書的作者——稻盛和夫很善于,他通過(guò)自己的`親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程向讀者講敘了工作的意義,尤其告訴我們?cè)诠ぷ骱蛣?chuàng)造性勞動(dòng)中找到成長(zhǎng)與幸福的方法和歷程,為我們點(diǎn)燃了指路明燈。

  讀《干法》的過(guò)程更像是一個(gè)自我透視和醒悟的過(guò)程,在逐步走進(jìn)稻盛和夫先生的精神世界的同時(shí),自己仿佛也經(jīng)歷了一場(chǎng)心靈的凈化和啟迪。

  首先,人為什么要工作?磨練靈魂、提升心志。工作是“醫(yī)治百病的良藥”。 稻盛和夫先生用平實(shí)的語(yǔ)言告訴我們工作的目的除了獲得物質(zhì)糧食之外,更重要的原因是磨練靈魂、提升心志。他讓所有年親人記?。汗ぷ髂軌蝈憻捜诵?、磨練心志,工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。

  其次,如何投入工作?讓自己喜歡上自己所從事的工作。如果你還沒(méi)有發(fā)現(xiàn)自己喜歡其它更好的工作,你可以先愛上自己現(xiàn)有的工作。就像對(duì)待心愛的戀人一樣熱情,一如既往,無(wú)怨無(wú)悔。

  第三,以“高目標(biāo)”為動(dòng)力:持續(xù)付出不亞于任何人的努力。不斷樹立高目標(biāo),當(dāng)你有了清晰的目標(biāo),行動(dòng)才不會(huì)受阻,人生才不會(huì)困惑!始終“以百米賽的速度跑”,付出不亞于任何人的努力,使人生獲得轉(zhuǎn)機(jī)。

  第四,持續(xù)就是力量:抓緊今天這一天。持續(xù),也就是堅(jiān)持的力量,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)總會(huì)有這樣那樣的困難,身體上的精神的,這個(gè)時(shí)候我們只有堅(jiān)持才不能半途而廢。如果你想看到明天美麗的日出,今天就努力堅(jiān)持下去,“已經(jīng)不行了”的時(shí)候才是真正的開始,將“不可能”變?yōu)椤翱赡堋?,將“平凡”化為“非凡”比昨天更進(jìn)一步,奮戰(zhàn)到老天爺都出手相助的那一刻。

  第五,怎么才能出色工作?追求“完美”、“精益求精”努力要求自己,才會(huì)有別樣的人生,你的努力也會(huì)發(fā)揮到最大!這樣你才會(huì)見到“神”。

  第六,“創(chuàng)造性”地工作:創(chuàng)新,每天不斷鉆研創(chuàng)新,敢于走“別人沒(méi)有走過(guò)的路”。人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。以積極地“思維方式”,滿懷“熱情”,付出不亞于任何人的努力,把自己的“能力”發(fā)揮到最大,做到這些,你的人生一定會(huì)碩果累累、幸福美滿。

  最后他還號(hào)召我們可以成為能夠“自燃型”的人,所謂“自然型”的人,就是從來(lái)不會(huì)等別人吩咐了才去干,而是主動(dòng)積極,有強(qiáng)大內(nèi)驅(qū)力的人。

  稻盛和夫?qū)ぷ鞯睦砟詈蛻B(tài)度的,也讓我們看到了一個(gè)取得巨大成功的管理大師的智慧光芒,讓我們感到,我們和大師之間的距離只是——對(duì)待生命和工作的態(tài)度。

《干法》讀后感9

  “學(xué)習(xí)”觀念穿越歷史、根植于人文,歷久彌新。稻盛和夫先生講“磨練靈魂”、講“改變思維”、講“智慧的寶庫(kù)”、講“工作中的領(lǐng)會(huì)”...,其中貫穿著學(xué)習(xí)的精神、嚴(yán)格自律的人生觀。個(gè)人的學(xué)習(xí)源于生活與工作,泛于社會(huì)與企業(yè)組織,充斥著時(shí)代的觀念與氣息。

  技術(shù)、壽命、工作實(shí)踐和商業(yè)模式的變化不斷提高著人們對(duì)終身持續(xù)性地學(xué)習(xí)發(fā)展的需求。工作性質(zhì)本身正在發(fā)生的變化,改變著學(xué)習(xí)和工作之間的關(guān)系,使學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系空前的融合和緊密。這為打造以工作為中心的學(xué)習(xí)機(jī)制創(chuàng)造了挑戰(zhàn)和機(jī)會(huì)。隨著技術(shù)變革的加速,IT團(tuán)隊(duì)已經(jīng)從有序的“瀑布式”設(shè)計(jì)—開發(fā)—測(cè)試—運(yùn)營(yíng)模式發(fā)展到如今新型的敏捷開發(fā)模型,將系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開發(fā)、安全、測(cè)試和運(yùn)營(yíng)整合到基于團(tuán)隊(duì)的、相互連接的流程中。同樣的,將學(xué)習(xí)與工作整合的新方法也將出現(xiàn),企業(yè)員工的發(fā)展和工作相結(jié)合,所有職業(yè)中的學(xué)習(xí)和工作相互聯(lián)系,完成貫穿一生學(xué)習(xí)的重構(gòu)。

  泛學(xué)習(xí)的形成。隨著云連接的移動(dòng)終端和可穿戴設(shè)備的流行,以及虛擬現(xiàn)實(shí)設(shè)備的引入,我們將能夠探索虛擬學(xué)習(xí)的新方法,使得學(xué)習(xí)能夠在日常工作中循序漸進(jìn)地開展,提供了能夠?qū)?shí)時(shí)學(xué)習(xí)和知識(shí)管理整合到工作流程中的機(jī)會(huì)。

  個(gè)體貼合性趨勢(shì)。學(xué)習(xí)將更加個(gè)性化、更面向個(gè)體,并且能夠在方便的時(shí)間和模式下進(jìn)行,以便人們可以在最適合的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習(xí),相關(guān)技術(shù)在這方面發(fā)揮了重要的作用。隨著越來(lái)越多的學(xué)習(xí)的平臺(tái)供應(yīng)商以小巧便捷、易于理解的形式提供視頻、文本和體系化的課程,變得更有機(jī)會(huì)設(shè)計(jì)更精細(xì)化的學(xué)習(xí)方法,讓我們能夠在適合自己的時(shí)間、地點(diǎn),以適合的方法選擇個(gè)性的學(xué)習(xí)內(nèi)容。

  個(gè)人學(xué)習(xí)與組織學(xué)習(xí)的融合。隨著團(tuán)隊(duì)在多元化工作的交付中日益重要,組織在提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)的同時(shí),把每個(gè)員工視作學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)的成員,提供基于特定的團(tuán)隊(duì)工作情境的學(xué)習(xí)內(nèi)容和經(jīng)驗(yàn),成果共享、責(zé)任共擔(dān)。將學(xué)習(xí)與團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的工作結(jié)合起來(lái),學(xué)習(xí)和發(fā)展的職責(zé)被共同承擔(dān)。這種職責(zé)共擔(dān)并不僅僅意味著共同的權(quán)利,更多的是責(zé)任分擔(dān)。多數(shù)組織在這方面都存在明顯的不足。盡管通常組織對(duì)學(xué)習(xí)進(jìn)行了大量投入,但大多數(shù)組織并沒(méi)有將績(jī)效激勵(lì)尤其是組織目標(biāo)與他們的學(xué)習(xí)計(jì)劃結(jié)合起來(lái),進(jìn)而提高了其學(xué)習(xí)投資可能被閑置、不領(lǐng)情或沒(méi)有變現(xiàn)回報(bào)。

  重構(gòu)貫穿一生的學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)和工作整合起來(lái),是組織和個(gè)人共同面臨的挑戰(zhàn)。這一挑戰(zhàn)就是將學(xué)習(xí)與人生的發(fā)展整合在一起,對(duì)應(yīng)的解決方案不僅需要將學(xué)習(xí)融入到我們的工作中,還需要融入到我們的生活中。

  在當(dāng)前的世界中,技術(shù)正在改變工作,人們的壽命越來(lái)越長(zhǎng),職業(yè)也越來(lái)越多樣化,個(gè)人與組織不但有機(jī)會(huì),更有責(zé)任重塑學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)融入進(jìn)我們的日常工作——以及貫穿生命。對(duì)于企業(yè)組織而言,營(yíng)造和維持終身學(xué)習(xí)文化不僅是其使命和目的的一部分,還是一件在工作場(chǎng)所內(nèi)外都對(duì)員工有意義的事情。沒(méi)什么比這更以人為本了。

《干法》讀后感10

  以前都是很籠統(tǒng)地一段一段地描述自己的收獲,這次特將自己的感想一條一條的列舉出來(lái)如下:

  1、將努力變?yōu)椤俺掷m(xù)的力量”,就能讓你這個(gè)“平凡的人”變?yōu)椤胺欠驳娜恕?,你就?huì)具有強(qiáng)大的力量,金字塔就是一個(gè)很好的例子,它是團(tuán)結(jié)與力量累積的結(jié)晶。

  2、“要預(yù)見到將來(lái)”,不要將自己的目光僅僅放在眼皮底下,而要從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度規(guī)劃自己的人生藍(lán)圖,要把眼前的工作看作是這長(zhǎng)期規(guī)劃中的一段過(guò)程。

  3、在今天這一天中,最低限度是必須向前跨一步。今天比昨天,哪怕只是一厘米,也要向前推進(jìn)。同時(shí)不單單是要前進(jìn)一步,而是要反省今天的工作,以便明天“要做一點(diǎn)改良”,要找一點(diǎn)竅門,在前進(jìn)一步時(shí),一定同時(shí)是在改善、改良。

  4、每天每日,持續(xù)過(guò)好內(nèi)容充實(shí)的“今天”這一天,畢竟計(jì)劃趕不上變化,不要將目標(biāo)設(shè)得過(guò)大,否則可能因?yàn)檫_(dá)到目標(biāo)的過(guò)程太長(zhǎng)而發(fā)生變數(shù)。要設(shè)定自己現(xiàn)在“不能勝任”的有難度的目標(biāo),“我要在將來(lái)某個(gè)時(shí)間點(diǎn)實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)”,要下這樣的決心,然后想方設(shè)法提高自己的能力,以便在未來(lái)這個(gè)時(shí)間點(diǎn)實(shí)現(xiàn)自己既設(shè)定的目標(biāo)。如果只是用自己現(xiàn)有的能力來(lái)判斷決定“能做”還是“不能做”,那么就不可能挑戰(zhàn)新事業(yè),或者實(shí)現(xiàn)更高而目標(biāo)。

  5、絕對(duì)不要說(shuō)“自己不行”這種話,面對(duì)難題,首先要做的就是相信自己,然后努力學(xué)習(xí) ,獲取知識(shí),掌握技術(shù),提高自己解決問(wèn)題的能力。

  6、相信能做,然后加緊努力,不久的將來(lái)就一定能做成。將不能做的工作當(dāng)做能做的,接下任務(wù),然后發(fā)奮努力,達(dá)到實(shí)際上能做,從不可能中孕育出可能。人的能力這個(gè)東西,絕不是一成不變的,所謂能力,歸根到底,應(yīng)該采用將來(lái)進(jìn)行時(shí)來(lái)估量,從應(yīng)該到達(dá)的未來(lái)某一點(diǎn)推算,評(píng)估自己現(xiàn)有的能力,再考慮用何種方法提高自己的能力。

  7、沒(méi)有必要老是后悔,凡事想開點(diǎn),失敗后多總結(jié)。拂拭心中感性的煩惱,抬頭挺胸向前看,朝著新的方向,采取新的行動(dòng),失敗了沒(méi)關(guān)系,只要失敗后認(rèn)真反省,然后把精力轉(zhuǎn)向新的行動(dòng),那么即使一時(shí)被逼入窮途末路,最后也一定能獲得成功。

  8、當(dāng)項(xiàng)目遇上難以克服的困難時(shí),認(rèn)為已經(jīng)不行了的時(shí)候,其實(shí)并不是終點(diǎn),而是一個(gè)新的起點(diǎn);在成功之前,要決不罷休,不屈不撓,堅(jiān)韌不拔;不能給自己設(shè)置界限,要不厭其煩,持續(xù)挑戰(zhàn),這樣有可能變危機(jī)為機(jī)會(huì),讓失敗轉(zhuǎn)為成功。

  9、苦難不會(huì)沒(méi)完沒(méi)了,當(dāng)然幸運(yùn)也不會(huì)永遠(yuǎn)持續(xù);得意時(shí)不忘形,失意時(shí)不消沉;每天每日勤奮工作,這比什么都重要。

  10、把困難的任務(wù)當(dāng)做自己發(fā)展的機(jī)會(huì),以積極的態(tài)度去應(yīng)對(duì),嚴(yán)酷鍛煉人,如果能在極端苛刻以及艱苦的條件下存活下來(lái),那以后的路必將一路平坦。

  11、安逸的環(huán)境可能會(huì)磨滅我們的意志,要時(shí)刻提醒自己,生命不止,奮斗不息!

《干法》讀后感11

  這本書核心講了“熱愛工作”四字,從為什么要熱愛工作、如何熱愛工作,以及如何將熱愛工作變成人生的獲得幸福的源泉。聽上去似乎很雞湯,但細(xì)品實(shí)則不然,大師到底是大師,他是站在更高的角度去看待工作。

  為什么要熱愛工作

  人工作的目的是為了提升自己的心志,是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的體現(xiàn)。他以自身的經(jīng)歷說(shuō)明,全身心的投入工作,可以造就人格,“極度”認(rèn)真地工作能扭轉(zhuǎn)人生,專危為機(jī),稻盛和夫先生早年也曾機(jī)遇不佳,當(dāng)年他畢業(yè)之際進(jìn)入的制造絕緣瓷瓶企業(yè)經(jīng)營(yíng)不好,瀕臨倒閉,同期進(jìn)入的人都紛紛離開,稻盛和夫也曾試圖離開,但因種種原因未果,最后只剩塔一個(gè)人留下,實(shí)在無(wú)奈之下,他決定先埋頭干活吧!此后他不發(fā)牢騷、把所有的精力都集中到工作上,全力以赴的用積極心態(tài)認(rèn)真面對(duì)工作,他自己總結(jié)這段時(shí)間自己是“極度認(rèn)真”的狀態(tài),就是在這樣的狀態(tài)下,不可思議的事情發(fā)生了,工作上不斷取得出色的科研成果,同時(shí)自己之前的煩惱也都消失了。所以,他說(shuō)人生中的困難和挫折,正式我們?nèi)松钠瘘c(diǎn),也許正是你的最大“幸運(yùn)”。正如生物界中,冬天越冷,來(lái)年春天的櫻花一定開的越爛漫。是有同樣的道理。

  當(dāng)你開始熱愛工作的時(shí)候,你會(huì)發(fā)現(xiàn)熱愛會(huì)燃起激情,熱愛會(huì)激發(fā)靈感,熱愛會(huì)陶冶人格,熱愛會(huì)獲得天助,最終熱愛會(huì)導(dǎo)致成功。

  如何熱愛工作

  首先,要改變心態(tài),成為自燃型的人:稻盛和夫先生說(shuō)他當(dāng)時(shí)對(duì)于新型陶瓷的研究也沒(méi)有什么興趣,只是被動(dòng)的被分配去做,而且在實(shí)際點(diǎn)的工作中也沒(méi)有人指導(dǎo)他,在這樣的環(huán)境中要喜歡熱愛自己的工作實(shí)在不容易,因?yàn)檗o職沒(méi)有成功導(dǎo)致留下來(lái),他嘗試逼著自己先工作,從不排斥,不厭惡工作開始,沉浸工作當(dāng)中,然后積極行動(dòng)起來(lái),慢慢喜歡上了這個(gè)研究。

  其次,要以高目標(biāo)為動(dòng)力:持續(xù)付出不亞于任何人的努力。稻盛和夫先生說(shuō)我們?nèi)吮緛?lái)就具備夢(mèng)想成真的巨大潛力,高目標(biāo)就是個(gè)人和組織進(jìn)步的最大動(dòng)力,要把這種動(dòng)力滲透到我們的潛意識(shí)中,然后我們付出“不亞于任何人的努力”就會(huì)向目標(biāo)前行。

  再次,抓緊持續(xù)的力量:稻盛和夫說(shuō)所謂的人生,歸根到底,就是“一瞬間、一瞬間持續(xù)的積累”如此而已。將努力變?yōu)椤俺掷m(xù)的力量”,就能讓你的“平凡的人生”變?yōu)椤胺欠驳娜松保憔蜁?huì)有欠打的力量。

  讓熱愛變成人生幸福的源泉

  稻盛和夫給出了人生的公式=思維方式*熱情*能力,并且說(shuō),只要持有“正確的思維方式”,滿懷熱情,付出不亞于任何人的努力,把自己所持有的“能力”最大限度的發(fā)揮出來(lái),每個(gè)人的人生一定會(huì)碩果累累,幸福美滿。

《干法》讀后感12

  去年六月份入職,就看到同事的辦公桌上有一本叫“干法”的書籍,聽這個(gè)名字,就感覺(jué)講的是關(guān)于工作方面的內(nèi)容。后來(lái)下班的時(shí)候,就翻開書來(lái)看了一看,感覺(jué)還不錯(cuò),對(duì)人生和工作都具有一定的指導(dǎo)價(jià)值,一口氣把書看了一半。然后就丟在那里了,直到最近公司發(fā)了這本書,又重新復(fù)習(xí)了一遍,感覺(jué)半年前看了,很多都忘記了,于是想到寫讀后感也算是一種備忘錄。下面我把書中的重點(diǎn)內(nèi)容結(jié)合自己的想法闡述一下。

  第一章,磨練靈魂提升心志。講的是我們?yōu)槭裁匆ぷ??書中的觀點(diǎn)是:提升心志。我認(rèn)為很有道理,工作同時(shí)能讓我們度過(guò)有價(jià)值的人生?,F(xiàn)在的社會(huì)是一個(gè)極度浮躁的社會(huì),隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,房?jī)r(jià)的飆升,物價(jià)的上漲,我們擔(dān)心未來(lái)的同時(shí)產(chǎn)生的一種浮躁和恐懼的心里,坐立不安,很難靜下心來(lái)工作。很多剛踏入社會(huì)的年輕人,把工作當(dāng)做是資本家剝奪的工具,很多人的工作的觀念就是打工養(yǎng)家糊口,不思進(jìn)取。然而在這個(gè)物競(jìng)天擇、優(yōu)勝劣汰的時(shí)代里,很多人面臨被社會(huì)淘汰的困境,因?yàn)槿松膬r(jià)值問(wèn)題。所以要有好的心態(tài),正確的人生觀、價(jià)值觀才能有積極的投入到工作里。工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為,工作中的困難年和挫折是人生的起點(diǎn),也是人生的必經(jīng)之路。就我個(gè)人的言,我為什么要工作?我的回答是:為了實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值和提升自己的工作能力而工作。工作能造就人格,也能扭轉(zhuǎn)人生,也可以激發(fā)智慧。努力工作能助你實(shí)現(xiàn)美好的人生,工作中我們必須每天反思,并認(rèn)真、誠(chéng)實(shí)的工作。全神貫注與自己的工作可以磨練靈魂,造就美好的心靈。

  第二章,讓自己喜歡上從事的工作。將的是我們?nèi)绾瓮度牍ぷ??首先,我們需要改變心態(tài)。作者為什么50年的時(shí)間里能夠一心一意的專注于工作呢?他的回答是:那是因?yàn)槲腋冻隽伺?,我讓自己喜歡上了自己的工作。其實(shí),就是一個(gè)興趣愛好問(wèn)題,我們需要培養(yǎng)自己的興趣愛好,把工作中的事情當(dāng)成興趣愛好來(lái)培養(yǎng)。沒(méi)有哪一個(gè)人,天生下來(lái)就是喜歡某一件事的。后天的興趣需要我們專注某一領(lǐng)域和努力培養(yǎng)。比如做軟件開發(fā)的,其實(shí)剛開始我們剛開始什么都不知道,隨著不斷的學(xué)習(xí),現(xiàn)代社會(huì)問(wèn)題的增多,很多問(wèn)題需要軟件來(lái)解決,然而隨著我們解決的問(wèn)題越來(lái)越多,遇到的問(wèn)題也會(huì)越來(lái)越多,如果我們?nèi)σ愿?,途中興趣也會(huì)慢慢增強(qiáng),于是興趣就培養(yǎng)起來(lái)了。做自己喜歡工作,無(wú)不是人生的一種享受,不給工資我都要干,給了工資我更加積極的干。

  第三章,以“高目標(biāo)”為動(dòng)力。書中提到:工作要持續(xù)付出不亞于任何人的努力。我們的人生需要目標(biāo)的指引,我們的工作同樣需要目標(biāo)的指導(dǎo),同時(shí)通過(guò)自我的努力,來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。目標(biāo)的重要性,人人皆知,在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的途中,我們還要認(rèn)真思考,多總結(jié)、多反思。

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