亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

企業(yè)職工辭職報(bào)告5篇 公司職員辭職報(bào)告

時(shí)間:2024-02-11 13:21:00 辭職報(bào)告

  下面是范文網(wǎng)小編收集的企業(yè)職工辭職報(bào)告5篇 公司職員辭職報(bào)告,歡迎參閱。

企業(yè)職工辭職報(bào)告5篇 公司職員辭職報(bào)告

企業(yè)職工辭職報(bào)告1

  為了解和掌握轄區(qū)大中型企業(yè)職工近年來辭職下海創(chuàng)業(yè)的情況,找出當(dāng)前發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)中存在的問題,20xx年6月20日、6月27日,我深入到株洲冶煉集團(tuán)公司、株洲選礦藥劑廠這兩個(gè)具有代表性的企業(yè)進(jìn)行了調(diào)查。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

  一、現(xiàn)狀

  二、問題

  上述兩個(gè)企業(yè)中一個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、效益好,另一個(gè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱、運(yùn)轉(zhuǎn)困難。通過對(duì)此分析可以發(fā)現(xiàn)一個(gè)事實(shí):經(jīng)濟(jì)效益好的企業(yè)職工下海創(chuàng)業(yè)的不多,加之國有企業(yè)對(duì)工廠的技術(shù)骨干力量想方設(shè)法加以挽留,阻止了人才的外流。職工下海創(chuàng)業(yè)大多是迫不得已,只要有適當(dāng)?shù)拇?,大多?shù)職工還是愿意留在國有企業(yè)。這一方面反映了少數(shù)職工觀念未轉(zhuǎn)變,認(rèn)為國有企業(yè)有社會(huì)地位,到非公有制企業(yè)從業(yè)是低人一等;另一方面也說明獨(dú)立創(chuàng)業(yè)確實(shí)不容易。通過調(diào)查,當(dāng)前,辭職下海人員反映最強(qiáng)烈的幾個(gè)問題是:

  (一)創(chuàng)業(yè)環(huán)境不夠優(yōu)。少數(shù)職能部門對(duì)非公有制企業(yè)另眼相看,搞索、拿、卡、要,政府優(yōu)化環(huán)境的力度需加大,從而減少非公有制企業(yè)與政府打交道的成本。

  (二)保護(hù)力度需加大。在日常生活中,非公有制企業(yè)的財(cái)產(chǎn)和正當(dāng)利益受損現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,迫切需要政府依法加以保護(hù)。

  (三)優(yōu)惠政策待落實(shí)。盡管國家、盛市出臺(tái)了一系列優(yōu)惠政策,但還未真正落實(shí)到下崗職工身上。如下崗職工再就業(yè)優(yōu)惠證的發(fā)放還不盡如人意。

  (四)非公有制企業(yè)融資困難。非公有制企業(yè)資金周轉(zhuǎn)困難,制約了其進(jìn)一步做大做強(qiáng)。

  三、對(duì)策

  當(dāng)前,非公有制經(jīng)濟(jì)已成為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的生力軍。要按照黨的十六大提出的.毫不動(dòng)搖地鼓勵(lì)、支持、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,從以下幾方面加大力度,真正使非公有制經(jīng)濟(jì)政治上有榮譽(yù),社會(huì)上有地位,經(jīng)濟(jì)有實(shí)惠。

  (一)大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。動(dòng)真格、下猛藥、出狠招,嚴(yán)肅查處破壞環(huán)境的人和事,要設(shè)立舉報(bào)電話,認(rèn)真開展行風(fēng)評(píng)議,讓胡作非為者無立足之地。

  (二)為非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)的經(jīng)濟(jì)糾紛、合同糾紛,以及侵害非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的行為要重點(diǎn)關(guān)注,為其生存發(fā)展保駕護(hù)航。

  (三)落實(shí)優(yōu)惠政策。加大政策宣傳力度,將政策不折不扣地落實(shí)到位。

  (四)籌建非公有制企業(yè)擔(dān)保機(jī)構(gòu)。按市場(chǎng)運(yùn)作的方式,以行會(huì)、商會(huì)、銀行、保險(xiǎn)、財(cái)務(wù)公司為主體,籌建信用擔(dān)保機(jī)構(gòu),解決非公有制企業(yè)融資難的問題。

企業(yè)職工辭職報(bào)告2

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!首先,非常感謝公司給了我一個(gè)很好的工作機(jī)會(huì),感謝公司一直以來對(duì)我的信任和關(guān)照,特別感謝公司給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)。在公司工作的半年多里,您們也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多。但因?yàn)槲覀€(gè)人身體原因,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請(qǐng)。

  我認(rèn)真回顧了這半年來的工作情況,在工作中,我一心為推動(dòng)公司的發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和栽培。

  公司目前在領(lǐng)導(dǎo)們的英明決策、正確帶領(lǐng)下,已經(jīng)全面進(jìn)入正軌,生產(chǎn)和管理都越來越高效,取得了日新月異的進(jìn)步。公司制度基本完善,領(lǐng)導(dǎo)制定的`方針符合實(shí)際情況、具有可行性。以后公司也肯定能在調(diào)動(dòng)基層員工的工作熱情和積極性上作出成效,那我相信,公司不久將能超額實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),也能形成一個(gè)出類拔萃的團(tuán)隊(duì)。

  而我自己,由于身體狀況等各方面的壓力,使我已無法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感覺到自己的能力也有限,沒辦法達(dá)到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,我現(xiàn)向公司提出辭職,望公司能諒解。我希望能于20xx年xx月xx日正式離職。

  對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

  我保證,本人離職后絕不做出任何有損公司利益的事,也不向外透露任何公司內(nèi)部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

  請(qǐng)公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)!謝謝!

  此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年xx月xx

企業(yè)職工辭職報(bào)告3

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  本人自從1991年7月開始,有幸進(jìn)入當(dāng)時(shí)的`懷化鐵路分局靖州工務(wù)段工作,成為國有鐵路企業(yè)中的一員。至今18年,貢獻(xiàn)了自己的辛勤汗水與青春年華,一路走來收獲很大,我也十分珍惜這段美好時(shí)光。最近,由于本人老婆正在辦理調(diào)入廣州市某單位的手續(xù)以及小孩下個(gè)學(xué)期轉(zhuǎn)入廣州市某中學(xué)就讀等原因,經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的等待與思考,不得不做出這個(gè)決定:辭去懷化工務(wù)段的工作,離開國有鐵路企業(yè)。希望單位領(lǐng)導(dǎo)以及上級(jí)主管部門能夠批準(zhǔn)本人的請(qǐng)求。 此致 敬禮 申請(qǐng)人:

企業(yè)職工辭職報(bào)告4

  從20xx年初至今,進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。

  在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的'感謝??! 在經(jīng)過20xx年下半年的時(shí)間里,公司給予了很好的機(jī)會(huì),讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做,但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn),自己沒有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開發(fā),自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

  由于我個(gè)人感覺,我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對(duì)公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點(diǎn)貢獻(xiàn),也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。

  簽名:

  年月日

企業(yè)職工辭職報(bào)告5

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我很遺憾在此時(shí)向公司提交我的辭職報(bào)告。

  離開公司對(duì)我來說也許并不意外,但是在外人看來,他們一定會(huì)認(rèn)為我瘋了,這么好的工作都不要了,這不是有病嗎?不過他們不知道我的苦衷,我離開公司是有很多的原因的,在這里我要和公司領(lǐng)導(dǎo)說明一下。

  公司早已名聲在外,在別人看來能在概述工作是多么的萬幸。我09年加盟公司,從學(xué)生轉(zhuǎn)變成了一位工人,非常的珍惜這份來之不易的工作,在工作中,同事、班長(zhǎng)和主管都很關(guān)照我,雖然我的工齡是最短的,但概述的文化氛圍深深地感染了我,讓我學(xué)到了不少的東西。在家待崗期間,我爭(zhēng)取到了一個(gè)出國的機(jī)會(huì),現(xiàn)在已經(jīng)身在異國它鄉(xiāng),工作早已安定。

  公司是我的一個(gè)起點(diǎn),只有放棄它,才有出路,再干下去只會(huì)浪費(fèi)我的青春年華。公司的工資待遇實(shí)際上并不高,最終也只能算是衣食無憂而已,食之無味,棄之可惜,有些老員工為公司奮斗了十來年了,工作上一直是兢兢業(yè)業(yè),結(jié)果得到了什么呢?還是普通的一線員工,工資待遇沒有明顯的'提高,而管理者的工資卻直線上漲,這是為何?懸疏太大了,難道因?yàn)樗麄儧]有管理天賦,就沒有好的待遇。公司重視的是管理類型的人,對(duì)我們一線員工是不聞不問的。這樣的環(huán)境并不適合我,我決定辭職,望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)盡快批復(fù)!

  離開公司其實(shí)并非我的所愿,只是我不得不離開,我對(duì)自己的決定并沒有感到后悔,只是離開公司對(duì)我來說有點(diǎn)不舍,我很懷念在公司的時(shí)候,我很懷念!

  最后祝愿公司的發(fā)展越來越好!生意興??!萬事如意!

  此致!

敬禮

  辭職人:

  日期:

企業(yè)職工辭職報(bào)告5篇 公司職員辭職報(bào)告相關(guān)文章:

精品企業(yè)職工辭職報(bào)告3篇 企業(yè)辭職報(bào)告模板

員工辭職報(bào)告精品12篇(員工辭職報(bào)告怎么寫范文)

辭職報(bào)告的格式通用7篇(幼兒園辭職報(bào)告格式范文)

正規(guī)員工辭職報(bào)告12篇 員工辭職報(bào)告書怎么寫

集合個(gè)人辭職報(bào)告10篇 個(gè)人辭職報(bào)告草稿

熱門企業(yè)自查報(bào)告3篇 企業(yè)自查報(bào)告表

銀行員工辭職報(bào)告13篇(銀行辭職報(bào)告)

關(guān)于員工辭職報(bào)告12篇 員工辭職報(bào)告怎么寫簡(jiǎn)單

企業(yè)安全自檢自查報(bào)告3篇(企業(yè)安全自查自糾表格)

工廠車間員工辭職報(bào)告8篇 車間員工辭職信怎么寫


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        91麻豆精品国产91久久久使用方法| 日本电影欧美片| 99国产精品视频免费观看| 欧美国产日韩一二三区| 欧美日韩国产综合草草| 国产99久久久国产精品潘金网站| 在线观看视频一区二区欧美日韩| 久久嫩草精品久久久精品| 国产精品美女久久久久久| 欧美群妇大交群的观看方式| 国产寡妇亲子伦一区二区| 国产一区二区精品久久| 天天操天天综合网| 91精品国产综合久久久久久久| 91亚洲大成网污www| 欧美视频三区在线播放| 日本国产一区二区| 日韩美女天天操| 丰满少妇在线播放bd日韩电影| 久久看人人爽人人| 精品噜噜噜噜久久久久久久久试看| 日韩精品中文字幕一区二区三区| 精品国产一区二区亚洲人成毛片| 亚洲色图.com| 国产午夜精品一区二区三区嫩草| 成人ar影院免费观看视频| 亚洲午夜免费视频| 成人午夜精品一区二区三区| 88在线观看91蜜桃国自产| 欧美男同性恋视频网站| 欧美日韩一二三区| 中文字幕在线不卡一区| 久久精品久久精品| 欧美日韩国产精品成人| 风间由美一区二区av101| 91豆麻精品91久久久久久| 国产欧美日韩麻豆91| 国产欧美精品在线观看| 欧美日产国产精品| 风间由美性色一区二区三区| 韩国中文字幕2020精品| 免费成人在线网站| 精品福利二区三区| 日韩视频一区二区三区在线播放| 亚洲一区二区成人在线观看| 日韩av电影免费观看高清完整版在线观看| 日本精品视频一区二区三区| 欧美久久久一区| 亚洲精品高清视频在线观看| 日韩女优制服丝袜电影| 中文字幕中文乱码欧美一区二区| 欧美少妇一区二区| 国产女人aaa级久久久级| 欧美日韩国产一级二级| 在线观看亚洲精品| 欧美日韩一区二区在线观看视频| 国产精品天干天干在观线| 欧美一区二区三区婷婷月色| 久久久久久久综合日本| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡| 中文字幕成人在线观看| 国内精品久久久久影院色| 国产女人aaa级久久久级| 欧美一二区视频| 在线欧美日韩精品| 国产精品人妖ts系列视频| 欧美一区二区国产| 成人免费av资源| 五月天亚洲精品| 中文字幕中文乱码欧美一区二区| 欧美偷拍一区二区| 久久精品夜色噜噜亚洲a∨| 不卡的av电影在线观看| 欧美猛男超大videosgay| 成人综合激情网| 亚洲国产综合人成综合网站| 久久精品国产久精国产| 午夜精品成人在线视频| 国产91高潮流白浆在线麻豆| 日韩毛片高清在线播放| 欧美一级高清大全免费观看| 亚洲成人精品一区| 亚洲一区二区三区精品在线| 午夜欧美视频在线观看| 亚洲 欧美综合在线网络| 美女视频黄久久| 色综合天天狠狠| 亚洲精品一区二区三区99| 亚洲国产一二三| 久久99热狠狠色一区二区| 欧美高清你懂得| 国产亚洲美州欧州综合国| 91在线视频官网| 国产亚洲欧美一级| 亚洲免费观看在线视频| 精品人伦一区二区色婷婷| 日本伊人色综合网| 国产精品国产三级国产aⅴ入口| 久久久久久久久久久久久久久99| 欧美高清性hdvideosex| 日韩久久一区二区| 在线视频欧美区| 精品国产青草久久久久福利| 国产日韩欧美综合在线| 激情综合网激情| 高清日韩电视剧大全免费| 精品美女在线观看| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 国产精品一区在线| 精品处破学生在线二十三| 日韩二区在线观看| 日韩在线a电影| 国产成人午夜视频| 99久久精品国产一区二区三区| 91麻豆福利精品推荐| 中文字幕在线一区免费| 亚洲第一二三四区| 欧美高清视频在线高清观看mv色露露十八| 亚洲欧美偷拍卡通变态| ㊣最新国产の精品bt伙计久久| 国产精品蜜臀在线观看| 欧美综合久久久| 国产不卡视频一区二区三区| 久久影院午夜论| 91理论电影在线观看| 国产精品天美传媒| 成人精品电影在线观看| 欧美一区二区三区电影| 久久精品国产精品亚洲综合| 欧美一区二区不卡视频| 中文字幕高清不卡| 日韩二区在线观看| 欧美大片在线观看一区| 成a人片国产精品| 精品视频在线免费观看| 99久久综合99久久综合网站| 精品污污网站免费看| 亚洲黄网站在线观看| 国产成人免费在线| 亚洲品质自拍视频| 国产精品私房写真福利视频| 4438成人网| 日本不卡一二三| 91久久人澡人人添人人爽欧美| 日日夜夜精品视频免费| 中文字幕制服丝袜成人av| 国产色一区二区| 国产午夜精品久久久久久久| 成人av先锋影音| 亚洲高清视频中文字幕| 99久久精品国产精品久久| 麻豆精品一区二区三区| 精品少妇一区二区三区日产乱码| 国产盗摄视频一区二区三区| 国产一区在线不卡| 国产suv精品一区二区883| 精品久久久久久久久久久院品网| 亚洲观看高清完整版在线观看| 美女一区二区在线观看| 精品sm捆绑视频| 精品国产sm最大网站免费看| 91精品国产91久久综合桃花| 国产美女久久久久| 一区二区三区欧美| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 婷婷亚洲久悠悠色悠在线播放| 欧美系列亚洲系列| 亚洲男人的天堂网| 中文字幕不卡的av| 久久毛片高清国产| 色综合天天综合| 欧美精品一区二区三区高清aⅴ| 欧美精三区欧美精三区| 久久精品日韩一区二区三区| 色婷婷av一区二区三区软件| 欧美人与z0zoxxxx视频| 久久综合99re88久久爱| 在线观看视频一区| 中文成人综合网| 欧美精品成人一区二区三区四区| 欧美蜜桃一区二区三区| 一区二区三区欧美| 成人h版在线观看| 久久综合成人精品亚洲另类欧美| 一区二区三区四区五区视频在线观看| 精品对白一区国产伦| 高清不卡在线观看av| 一区二区成人在线视频| 99久久免费精品高清特色大片| 青青草国产精品亚洲专区无| 亚洲国产精品综合小说图片区| 欧美日韩另类一区| 欧美日韩精品是欧美日韩精品| 91麻豆精东视频| 一区二区三区欧美在线观看| 久久女同互慰一区二区三区| 激情欧美一区二区三区在线观看| 欧美精品一区二区三区很污很色的| 欧美性视频一区二区三区|