亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

個人原因藥店辭職信3篇(藥店個人原因辭職報告怎么寫)

時間:2023-02-25 10:31:00 辭職報告

  下面是范文網(wǎng)小編收集的個人原因藥店辭職信3篇(藥店個人原因辭職報告怎么寫),供大家賞析。

個人原因藥店辭職信3篇(藥店個人原因辭職報告怎么寫)

個人原因藥店辭職信1

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

  在遞交這份辭職申請時,我的心情十分沉重?,F(xiàn)在醫(yī)院的發(fā)展需要大家竭盡全力,現(xiàn)在由于我的一些個人原因的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請求允許離開。

  當(dāng)前醫(yī)院正處于繁忙的階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為醫(yī)院分憂,實在是深感歉意。

  我希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年月xx日申請離職,希望能得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!

  感謝諸位在我在醫(yī)院期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮

  申請人:xxxx

  時間:xx.xx.xx

個人原因藥店辭職信2

尊敬的xx經(jīng)理:

  今天很遺憾的向您提出我的辭職申請,請相信作出這個決定不是我的沖動之舉,經(jīng)過您五年的指導(dǎo),使我迅速的成長,在此對您的辛勤栽培表示衷心的感謝。快要進(jìn)入20xx年,由于我的工作業(yè)績不佳,遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有完成股東會提出的年度任務(wù),并且疏于對金州分公司員工的管理,為了不給公司造成更大的損失,所以經(jīng)過我自己的再三考慮,向您和股東會提出辭職,望批準(zhǔn)!

  最后,我希望能以一個在公司工作五年的員工身份向您提出幾點建議:

  一、公司制度要提前作出來,給員工作標(biāo)準(zhǔn)的,而不是事后發(fā)現(xiàn)問題才制定制度,這樣才能起到效果。如果員工的做法一直不對,您應(yīng)該逐步進(jìn)行規(guī)范,而不是單純的依賴制度,因為員工很容易對它產(chǎn)生抵觸情或者不能夠引起重視,這就是通常所說的未雨綢繆,而不是亡羊補牢。還有就是制度不要朝令夕改,長此以往,制度自然失去它的威信。

  二、充分考慮客戶的感受,客戶是我們的上帝,如果你贊成這個說法的話,前提就是你要把客戶的真實想法考慮進(jìn)工作當(dāng)中,并且在客戶面前樹立公司的形象,我已經(jīng)經(jīng)歷過多次,我們公司在查帳第一天去5個人,第二天就剩2個人,第三天就只有1個人,如果您是客戶你會怎么想,這個答案很明顯,在此前提下,公司提交給客戶的任何報告會有多大的參考價值。

  我們做的是實際的東西,而不是花拳繡腿。

  三、一定要加強公司員工的職業(yè)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)考試,我們的員工是要面對客戶和政府機關(guān)的,他們素質(zhì)的高低直接影響公司的形象,千萬不要因為工作壓力大,而撒手讓新手或者說沒有經(jīng)過公司考察的新人接手老客戶的業(yè)務(wù),這在我看來是最危險的做法。

  之所以這么說,是因為我們公司根本就沒有建立起最基本的二級復(fù)核制度,所以憑什么來規(guī)避風(fēng)險。

  四、這個建議可能有點不合適,但是我想我還是提出來,因為這是我最真切的感受,我覺得一個大團(tuán)隊是否團(tuán)結(jié),是否具有進(jìn)取精神和領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格有直接的關(guān)系。如果領(lǐng)導(dǎo)不能夠做到獎罰分明和充分的注意語言藝術(shù),那么這個團(tuán)隊遲早要瓦解。

  五、關(guān)注員工的感受,做最少的工作拿最多的工資是每個中國員工最基本的想法,我們公司也不例外。我們并不反對績效考核,相反都覺得這樣有利于提高工作積極性,當(dāng)時請您注意績效考核如果沒有引入淘汰機制的話,那么是不會起到最好的效果的。

  請您充分考慮我的申請理由,期待盡早得到你的答復(fù)!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因藥店辭職信3

尊敬的藥店店長:

  您好!

  我是xxx,我在我們藥店其實也才工作完一年,但是我卻做不下去了這個工作了。所以我今天是來請辭我工作的,希望您予以諒解并同意我的辭職。

  過不久我就要離開藥店另找工作了,我心里對此很遺憾,因為本身而言我是喜歡這工作的,在這里我覺得自己很平靜,每天只要把應(yīng)做的事情做完,服務(wù)好顧客就行,是我覺得特別好的工作??墒侨缃褚驗樽约簜€人原因,我無法繼續(xù)工作,我對此也是很抱歉的,沒有把當(dāng)初進(jìn)來時的承諾做到。不過我很感謝您給了我這個機會做藥店的工作,是我的榮幸和幸運,讓我在這里也學(xué)到不少關(guān)于藥品的知識,這對我以后生病買藥就有指導(dǎo)作用了,真的很棒的地方。

  因我個人原因要離職,主要是因為我在店里工作是要幫助顧客找他們要的藥以及介紹一些對他們有用的藥品,要把它們賣出去,是有提成的,但是我不知道自己是怎么了,每次找藥品的時候總是找錯,要不就是忘記在哪了,就很耽誤顧客和其他員工的時間。我介紹藥的時候,也總是記不住重點,老是牛頭不對馬嘴,讓顧客覺得我不是專業(yè)的。不過我也確實不是專業(yè)的,即使每天都拿著筆記本在做每一種藥的資料,我也同樣在那天對它介紹的`時候忘記,這很得罪人,也很耽誤工作的進(jìn)行。我這樣也不是一天兩天的,是時不時的就犯這樣一個錯,這對藥店來說也是很不好的。

  因此,因為這個,我覺得自己不是很適合藥店這工作,我沒有幫上忙,反而是在幫倒忙,這不是我一個員工該做的。我覺得自己要是在留下來工作的話,是很自私的,雖然會舍不得,但是我不能因為自己這樣就繼續(xù)給藥店帶來麻煩。我這不是在感謝,是在毀了藥店的生意。我不能這樣做,我也不允許自己這樣做。做人我還是明白自己的情況的,不想也不會做如此自私自利的事情。

  那么辭職就是很好的選擇了,我不會因為這個事而煩惱,也不會給我?guī)礤憻挋C會的藥店麻煩,對彼此都好。最后希望店長盡快給予批復(fù),讓我順利辦理手續(xù)離職。我所做的工作我會做好最后一班崗的,不會讓藥店因為我而損失過多的,愿您諒解我的情況。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人原因藥店辭職信3篇(藥店個人原因辭職報告怎么寫)相關(guān)文章:

個人原因的辭職報告范文6篇 個人原因辭職報告內(nèi)容

年個人原因辭職申請書12篇 個人原因辭職申請范文 簡短

個人原因結(jié)婚辭職信3篇 因為結(jié)婚辭職原因怎么寫

個人原因辭職申請書6篇 個人原因辭職申請簡短

個人原因辭職申請書7篇 個人原因辭職書怎么寫比較好

個人申請加薪原因簡述3篇(個人申請加薪原因簡潔)

企業(yè)老員工個人原因辭職報告4篇 公司老員工辭職原因

幼兒園教師個人原因辭職信12篇 幼兒園教師個人原因辭職信范文

因個人原因離職的辭職報告3篇(本人因個人原因離職的簡短報告)

實習(xí)護(hù)士個人原因辭職報告3篇(護(hù)士個人原因辭職報告格式)


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        在线观看成人小视频| 91精品综合久久久久久| 国产三级一区二区| 成人黄色片在线观看| 日韩欧美一级在线播放| 国精产品一区一区三区mba桃花| 国产酒店精品激情| 69堂国产成人免费视频| 欧美午夜一区二区三区免费大片| 久久久久久毛片| 看电影不卡的网站| 欧美蜜桃一区二区三区| 亚洲精品成a人| 91丝袜美腿高跟国产极品老师| 亚洲激情欧美激情| 成人h动漫精品一区二| bt7086福利一区国产| 日本成人在线电影网| 日韩一区二区三免费高清| 欧美日韩一级片网站| 一个色在线综合| 精品三级av在线| 99免费精品在线| 日本强好片久久久久久aaa| 国产精品伦一区| 精品日本一线二线三线不卡| 久久久久久久综合色一本| 亚洲日本成人在线观看| 视频一区中文字幕国产| 国产成人免费在线视频| 色一区在线观看| 午夜精品福利久久久| 欧美www视频| 亚洲免费在线播放| 色哟哟精品一区| 欧美一区二区三区白人| 亚洲色图19p| 一区二区三区四区在线免费观看| 久久蜜臀中文字幕| 国产精品免费人成网站| 欧美一级电影网站| 99精品欧美一区二区三区综合在线| 日韩一区中文字幕| 亚洲综合色婷婷| 经典三级一区二区| 丁香亚洲综合激情啪啪综合| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 亚洲精品日日夜夜| 婷婷久久综合九色综合绿巨人| 欧美a一区二区| 一本色道久久综合精品竹菊| 日本一不卡视频| 精品久久久久久综合日本欧美| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 亚洲狠狠爱一区二区三区| 在线成人av影院| 2020国产成人综合网| 国产99久久久久| 国产欧美日韩另类一区| 视频在线观看国产精品| 美女爽到高潮91| 久久蜜桃av一区精品变态类天堂| 国产亚洲美州欧州综合国| 亚洲大片精品永久免费| 午夜国产精品影院在线观看| 久久成人久久爱| 国产一区二区精品久久91| 国产一区二区三区最好精华液| 蜜乳av一区二区三区| 91精品福利视频| 97aⅴ精品视频一二三区| 337p亚洲精品色噜噜| 91蜜桃在线观看| 一区视频在线播放| 91免费观看视频在线| 欧美色综合影院| 欧美在线观看一区二区| 欧美一区二区三区男人的天堂| 欧美日韩不卡一区| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 在线观看视频欧美| 欧美天堂一区二区三区| 国产日韩精品一区| 国内精品国产成人国产三级粉色| 老司机精品视频一区二区三区| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 亚洲人妖av一区二区| 色婷婷精品大视频在线蜜桃视频| 欧美日韩中文字幕一区二区| 亚洲国产人成综合网站| 亚洲精品视频在线观看免费| 欧美一区二区三区日韩视频| 日韩一区二区三区三四区视频在线观看| 捆绑变态av一区二区三区| 国产精品夫妻自拍| 欧美精品自拍偷拍动漫精品| 亚洲午夜免费视频| 日韩在线一区二区三区| 亚洲福中文字幕伊人影院| 日韩视频国产视频| 99在线视频精品| 亚洲欧洲成人自拍| 91 com成人网| 国产成人免费在线| 日韩一区二区视频在线观看| 亚洲一区二区中文在线| 91精品欧美一区二区三区综合在| 欧洲人成人精品| 日韩av一区二区三区| 亚洲综合网站在线观看| 国产在线精品免费av| www亚洲一区| 91精品欧美久久久久久动漫| 色老综合老女人久久久| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 欧美一区二区三区免费大片| 国产精品精品国产色婷婷| 欧美一区二区三区播放老司机| 欧美日韩一区二区电影| 日本免费在线视频不卡一不卡二| 亚洲最新视频在线播放| 麻豆高清免费国产一区| 国产福利精品一区| 国产69精品久久久久777| 国产成人久久精品77777最新版本| 欧美三级视频在线播放| 精品不卡在线视频| 日韩国产在线一| 亚洲国产日韩a在线播放性色| 亚洲国产精品嫩草影院| 精品国产亚洲一区二区三区在线观看| 久久久久久久精| 免费看日韩a级影片| 成人网页在线观看| 香蕉影视欧美成人| 久久综合狠狠综合久久综合88| 国产精品女同互慰在线看| 欧美日韩国产色站一区二区三区| 欧美高清视频www夜色资源网| 久久 天天综合| 成人黄色国产精品网站大全在线免费观看| 欧美国产精品一区| 国产成人综合在线观看| 中文字幕视频一区二区三区久| 日韩电影免费在线观看网站| 精品日韩一区二区| 亚洲精品高清在线观看| 91黄色小视频| 在线日韩av片| 日产国产高清一区二区三区| 欧美一区二区视频在线观看2020| 久久久久久97三级| 在线电影一区二区三区| 大尺度一区二区| 成人午夜电影网站| 一区二区中文字幕在线| 国产欧美一区二区精品婷婷| 色中色一区二区| 亚洲日本va午夜在线影院| 日韩综合一区二区| 91麻豆精品91久久久久同性| 亚洲视频在线一区观看| 美女视频网站黄色亚洲| 岛国一区二区三区| 亚洲高清免费观看| 成av人片一区二区| 色综合久久综合网| 久久久一区二区三区捆绑**| 亚洲欧美一区二区久久| 亚洲制服欧美中文字幕中文字幕| 亚洲精品免费在线观看| 欧美zozozo| 日韩欧美一级在线播放| 最新中文字幕一区二区三区| 伊人色综合久久天天| 精品国产乱码91久久久久久网站| 91精品国产综合久久蜜臀| 国产亚洲精品精华液| 在线观看视频一区二区欧美日韩| 夜夜精品视频一区二区| 日韩av一区二| 国产精品一级在线| 成人晚上爱看视频| 精品久久一区二区三区| 26uuu国产电影一区二区| 国产日韩欧美一区二区三区综合| 一卡二卡三卡日韩欧美| 久久青草国产手机看片福利盒子| 亚洲图片激情小说| 亚洲欧美另类久久久精品| 风间由美性色一区二区三区| 日韩国产精品大片| 欧美成人精品二区三区99精品| 国产日韩欧美一区二区三区乱码| 欧美年轻男男videosbes| 亚洲三级在线免费观看| 伊人夜夜躁av伊人久久| 视频一区视频二区在线观看| 国产精品久久午夜| 六月丁香婷婷色狠狠久久|