下面是范文網(wǎng)小編分享的高校清潔部長崗位職責(zé)5篇，以供借鑒。
高校清潔部長崗位職責(zé)1
清潔人員崗位職責(zé)
清潔人員崗位職責(zé)
（一）清潔工應(yīng)具備條件
1、女性，30—40歲之間。
2、具備吃苦耐勞的精神。
3、初中以上文化程度。
（二）清潔工工作職責(zé)
一、遵守公司規(guī)章制度，愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，隨時(shí)做到營業(yè)場(chǎng)所干凈、整潔。
二、早晨上班，應(yīng)在正式營業(yè)時(shí)間前打掃好衛(wèi)生，并清點(diǎn)公用物品。
三、對(duì)客人使用物品進(jìn)行清洗，注意物品表面的清潔度，如有污跡，應(yīng)立即處理。
四、對(duì)客人使用過的衣服、毛巾、拖鞋，隨時(shí)收集到清潔房，按時(shí)清洗。
五、對(duì)損壞已經(jīng)不能再使用的物品，應(yīng)報(bào)經(jīng)店長后，并申請(qǐng)領(lǐng)用新物品。
六、對(duì)巳清洗過物品，應(yīng)折好并塑封，放回物品存放處。
七、保持衛(wèi)生間、浴室干凈通暢，對(duì)洗臉臺(tái)的玻璃和臺(tái)面隨時(shí)進(jìn)行保潔，并月定時(shí)對(duì)公用梳子進(jìn)行清洗。
八、關(guān)注門窗，以及公用設(shè)施，如有損壞，立即報(bào)知店長。
（三）清潔工每日衛(wèi)生工作分配
一、早班9：00—12：00工作流程范圍
1、一樓大廳地板；
2、一樓衛(wèi)生間的地板、水臺(tái)、鏡子、窗臺(tái)；
3、添補(bǔ)鞋子； 4、二樓地板；
5、整理更衣室；
6、清理桑拿房；
7、浴室的地板、水臺(tái)、浴缸；
8、二樓衛(wèi)生間的地板、水臺(tái)、鏡子；
9、三樓地板；
10、三樓衛(wèi)生間；
11、擦三樓到一樓的玻璃；
12、拖一樓到三樓的樓梯；
13、添補(bǔ)更衣室的衣服；
14、添補(bǔ)洗發(fā)水、沐浴露；
15、添補(bǔ)卷紙；
16、洗衣服；
17、塑封衣服、鞋子。
二、早班12：00---7：00工作責(zé)任區(qū)
1、保持前臺(tái)大廳清潔干凈，拖一樓大廳地板；
2、保持大廳衛(wèi)生間干凈無味道，洗手臺(tái)無水跡；
3、保持大廳衛(wèi)生間鏡臺(tái)干凈明亮，水臺(tái)干凈無水滴；
4、添補(bǔ)鞋柜、鞋子，做到鞋柜隨時(shí)有干凈的鞋子；
5、洗衣服，曬衣服；
6、每天清洗一次廚房地板；
7、隨時(shí)追倒垃圾桶、垃圾。 三、晚班12：00---7：00工作責(zé)任區(qū)
1、保持營業(yè)區(qū)的地板干凈；（二樓、三樓）
2、保持梳妝臺(tái)整潔，鏡子明亮，整理好吹風(fēng)機(jī)、頭梳、發(fā)膠和摩絲；
3、隨時(shí)添加引水機(jī)的水；
4、保持衛(wèi)生間地板、洗手臺(tái)干凈，無水珠，無易味；（二樓、三樓）
5、添補(bǔ)卷紙；
6、保持干凈、整齊、無水珠，無易味，通風(fēng)；
7、隨時(shí)保持美容床干凈、整齊，美容區(qū)沒顧客時(shí)隨時(shí)進(jìn)去拖地板，放毛巾，擦手，以便保持下一位顧客；（二樓、三樓）
8、保持更衣室整齊、干凈，隨時(shí)整理顧客放下來的衣物；
9、定時(shí)察看桑拿房是否關(guān)好，急時(shí)把顧客看完的書，懷子，拿出來；
10、保持書架上的書整齊；
11、定時(shí)倒垃圾桶垃圾；
12、沐浴房地板清掃干凈，把頭發(fā)、雜物等清理掉，并檢查洗發(fā)水及沐浴露是否灌滿，浴缸應(yīng)用消毒液消毒，并為客人備好浴帽；
13、塑封衣服、鞋子
四、晚班7：00---9：00
1、保證一樓到三樓所有衛(wèi)生；
2、洗衣服、灑衣服；
1、倒所有垃圾桶垃圾
高校清潔部長崗位職責(zé)2
清潔班長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)內(nèi)清潔工作的具體組織安排，清點(diǎn)、登記上、下班遲到、早退情況。
2、嚴(yán)格執(zhí)行分公司制度，增強(qiáng)分公司全局觀念，做好本職工作。
3、每天檢查清潔員工作區(qū)域清潔的工作情況及質(zhì)量。
4、檢查并記錄每周所需要清潔物品，保證清潔設(shè)備潔凈、擺放整齊。
5、處理好工作中出現(xiàn)的各類問題，并及時(shí)給予解決、反饋。
6、對(duì)于突發(fā)事件要及時(shí)匯報(bào)，并能主動(dòng)提出解決問題的意見或建議。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶與清潔員之間的糾紛，做好員工之間的溝通與協(xié)調(diào)工作。
8、完成上級(jí)交辦的其他工作。
高校清潔部長崗位職責(zé)3
清潔班長崗位職責(zé)
1、目的提高現(xiàn)場(chǎng)清潔管理，有效組織各類工作的開展。2、職責(zé)
在項(xiàng)目主任和監(jiān)管負(fù)責(zé)人員的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本責(zé)任區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生清掃、保潔、及保潔員的日常管理等工作。3、崗位設(shè)置
上班時(shí)間為：上午 6：30—11：30 下午 14：00—17：30 4、崗位著裝及禮儀 1、統(tǒng)一著公司服裝。
2、當(dāng)班期間需保持良好精神狀態(tài)和儀容儀表，頭發(fā)要梳理整齊、干凈，不得染發(fā)或留怪異發(fā)型。
3、舉止文明、大方端莊、精神飽滿，不得在當(dāng)眾伸懶腰、袖手、叉腰或?qū)⑹植迦胍拢ㄑ潱┐?/p>
4、回答客人詢問時(shí)，應(yīng)主動(dòng)熱情，言簡(jiǎn)意賅。使用“您好，請(qǐng)問有什么需要幫忙嗎，請(qǐng)您稍等，請(qǐng)您慢走，”等文明禮貌用語。5、方法和過程控制
1、以身作則，按照清潔服務(wù)承包合同的要求做好本責(zé)任區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作。 2、熟悉辦公區(qū)域設(shè)施、設(shè)備的分布情況及資材性質(zhì)。3、負(fù)責(zé)組織保潔員的學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及日常管理等工作。
4、定期向服務(wù)中心匯報(bào)清潔、衛(wèi)生工作情況。并協(xié)助服務(wù)中心負(fù)責(zé)人制定清潔、衛(wèi)生整改措施。
5、主動(dòng)與客戶建立雙向溝通渠道，虛心接受客戶提出的合理要求，并及時(shí)整改。 6、努力維護(hù)責(zé)任區(qū)衛(wèi)生，勸阻和制止不衛(wèi)生、不文明的現(xiàn)象和行為。7、負(fù)責(zé)班組人員的工作計(jì)劃安排。
8、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作。
9、認(rèn)真完成服務(wù)中心交辦的其他任務(wù)。
高校清潔部長崗位職責(zé)4
清潔人員崗位職責(zé)
（一）清潔工應(yīng)具備條件
1、女性，30—40歲之間。
2、具備吃苦耐勞的精神。
3、初中以上文化程度。
（二）清潔工工作職責(zé)
一、遵守公司規(guī)章制度，愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，隨時(shí)做到營業(yè)場(chǎng)所干凈、整潔。
二、早晨上班，應(yīng)在正式營業(yè)時(shí)間前打掃好衛(wèi)生，并清點(diǎn)公用物品。
三、對(duì)客人使用物品進(jìn)行清洗，注意物品表面的清潔度，如有污跡，應(yīng)立即處理。
四、對(duì)客人使用過的衣服、毛巾、拖鞋，隨時(shí)收集到清潔房，按時(shí)清洗。
五、對(duì)損壞已經(jīng)不能再使用的物品，應(yīng)報(bào)經(jīng)店長后，并申請(qǐng)領(lǐng)用新物品。
六、對(duì)巳清洗過物品，應(yīng)折好并塑封，放回物品存放處。
七、保持衛(wèi)生間、浴室干凈通暢，對(duì)洗臉臺(tái)的玻璃和臺(tái)面隨時(shí)進(jìn)行保潔，并月定時(shí)對(duì)公用梳子進(jìn)行清洗。
八、關(guān)注門窗，以及公用設(shè)施，如有損壞，立即報(bào)知店長。
（三）清潔工每日衛(wèi)生工作分配
一、早班9：00—12：00工作流程范圍
1、一樓大廳地板；
2、一樓衛(wèi)生間的地板、水臺(tái)、鏡子、窗臺(tái)；
3、添補(bǔ)鞋子；
4、二樓地板；
5、整理更衣室；
6、清理桑拿房；
7、浴室的地板、水臺(tái)、浴缸；
8、二樓衛(wèi)生間的地板、水臺(tái)、鏡子；
9、三樓地板；
10、三樓衛(wèi)生間；
11、擦三樓到一樓的玻璃；
12、拖一樓到三樓的樓梯；
13、添補(bǔ)更衣室的衣服；
14、添補(bǔ)洗發(fā)水、沐浴露；
15、添補(bǔ)卷紙；
16、洗衣服；
17、塑封衣服、鞋子。
二、早班12：00---7：00工作責(zé)任區(qū)
1、保持前臺(tái)大廳清潔干凈，拖一樓大廳地板；
2、保持大廳衛(wèi)生間干凈無味道，洗手臺(tái)無水跡；
3、保持大廳衛(wèi)生間鏡臺(tái)干凈明亮，水臺(tái)干凈無水滴；
4、添補(bǔ)鞋柜、鞋子，做到鞋柜隨時(shí)有干凈的鞋子；
5、洗衣服，曬衣服；
6、每天清洗一次廚房地板；
7、隨時(shí)追倒垃圾桶、垃圾。
三、晚班12：00---7：00工作責(zé)任區(qū)
1、保持營業(yè)區(qū)的地板干凈；（二樓、三樓）
2、保持梳妝臺(tái)整潔，鏡子明亮，整理好吹風(fēng)機(jī)、頭梳、發(fā)膠和摩絲；
3、隨時(shí)添加引水機(jī)的水；
4、保持衛(wèi)生間地板、洗手臺(tái)干凈，無水珠，無易味；（二樓、三樓）
5、添補(bǔ)卷紙；
6、保持干凈、整齊、無水珠，無易味，通風(fēng)；
7、隨時(shí)保持美容床干凈、整齊，美容區(qū)沒顧客時(shí)隨時(shí)進(jìn)去拖地板，放毛巾，擦手，以便保持下一位顧客；（二樓、三樓）
8、保持更衣室整齊、干凈，隨時(shí)整理顧客放下來的衣物；
9、定時(shí)察看桑拿房是否關(guān)好，急時(shí)把顧客看完的書，懷子，拿出來；
10、保持書架上的書整齊；
11、定時(shí)倒垃圾桶垃圾；
12、沐浴房地板清掃干凈，把頭發(fā)、雜物等清理掉，并檢查洗發(fā)水及沐浴露是否灌滿，浴缸應(yīng)用消毒液消毒，并為客人備好浴帽；
13、塑封衣服、鞋子
四、晚班7：00---9：00
1、保證一樓到三樓所有衛(wèi)生；
2、洗衣服、灑衣服；
1、倒所有垃圾桶垃圾
高校清潔部長崗位職責(zé)5
清潔工作崗位職責(zé)
工作時(shí)間: 早班：08:55入場(chǎng)
晚班：17:30入場(chǎng)
（備注：正常上下班時(shí)間需按規(guī)定打卡，如忘記打卡一次扣10元。）
工作范圍及工作內(nèi)容：
1、區(qū)域范圍：大門口、二樓、四樓、五樓、六樓
2、工作內(nèi)容：
①、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍樓層的洗手間的清潔，打掃工作；
②、負(fù)責(zé)樓道的公用樓梯的清潔、辦公區(qū)域、公用地面的清潔（不包括辦公桌的清理）
③、負(fù)責(zé)電梯的清潔，玻璃門的擦拭 ④、每月至少一次大掃除（包括區(qū)域范圍的玻璃窗、防盜網(wǎng)、天花蜘蛛網(wǎng)的清潔）⑤、每天下午17點(diǎn)30分進(jìn)行區(qū)域范圍樓層的垃圾收集，更換垃圾袋。
工作要求：
①、地面無雜物、每日一拖；無衛(wèi)生死角； ②、玻璃門、電梯門要求無手印、水印； ③、洗手間無異味、無水跡，及時(shí)補(bǔ)充廁所用紙 ④、清潔用具擺放整齊； ⑤、垃圾要堅(jiān)持每日一倒，不能滯留垃圾過夜；
紀(jì)律要求：
1）、尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從分配及管理，自覺履行工作職責(zé)，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度和有關(guān)勞動(dòng)安全紀(jì)律； 2）、每天必須在規(guī)定時(shí)間前到店上班，及時(shí)做好保潔工作； 3）、上班時(shí)間嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)私自外出或提前離崗； 4）、工作結(jié)束后必須上報(bào)和交接部門負(fù)責(zé)人，經(jīng)檢查和核實(shí)完成質(zhì)量后方可下班。5）、對(duì)于臨時(shí)安排的衛(wèi)生工作一定要積極配合。
考勤范圍：
1、遲到、早退
當(dāng)月遲到、早退第一次扣款10元，第二次扣款20元，第三次扣款30元，如此類推。（如遲到、早退超30分鐘者，則按雙倍扣款）
2、請(qǐng)假規(guī)定 1）、請(qǐng)假考勤計(jì)算按小時(shí)為單位，未到小時(shí)按小時(shí)計(jì)算，超過小時(shí)未到1小時(shí)按1小時(shí)計(jì)算； 2）、請(qǐng)假、休假，應(yīng)先知會(huì)部門負(fù)責(zé)人，待批準(zhǔn)后方可休假；未批準(zhǔn)休假或先休后補(bǔ)假的一律當(dāng)曠工處理。臨時(shí)休假按雙倍計(jì)算（不可抗拒因素經(jīng)批準(zhǔn)可例外處理，如病假等）
3、事假
員工請(qǐng)事假，必須填寫請(qǐng)假條，請(qǐng)事假時(shí)必須提前向部門負(fù)責(zé)人提出書面申請(qǐng)（寫請(qǐng)假條），員工請(qǐng)假3天以上的，需人事部經(jīng)理核實(shí)審批，獲批準(zhǔn)后方能休假；如遇特殊情況不能提前書面申請(qǐng)者，在征得人事部經(jīng)理同意后，可以補(bǔ)辦請(qǐng)假條。不按規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)者，按曠工處理。
4、病假
員工因病不能正常出勤，可以申請(qǐng)病假。病假須在醫(yī)院開具證明，請(qǐng)病假三天以上需由人事部經(jīng)理審批。病假有出示病歷證明則按請(qǐng)假實(shí)際天數(shù)扣減工資。
5、臨時(shí)請(qǐng)假
當(dāng)天臨時(shí)請(qǐng)假按雙倍工資扣款；當(dāng)天上班前30分鐘臨時(shí)請(qǐng)假按雙倍工資扣款。備注：如員工在上班期間出現(xiàn)身體不適，經(jīng)管理人員證實(shí)后，可安排請(qǐng)假休息（按實(shí)際扣款），（如果不能證實(shí)，一律按制度扣款）。
6、法定節(jié)假日
特殊節(jié)假日公司作補(bǔ)假（試用期員工均不享受該待遇）。春節(jié)年初一至初三共三天假；元旦、清明節(jié)、五一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)補(bǔ)假一天；國慶節(jié)補(bǔ)假3天；五*四青年節(jié)補(bǔ)假半天；三-八婦女節(jié)女員工可獲補(bǔ)假半天；結(jié)婚擺酒婚假3天；喪假3天。
以上假期當(dāng)天不予休假（病假經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)可例外）以上假期如果當(dāng)月放棄休假，則作加班費(fèi)（三倍薪酬）在保底工資基礎(chǔ)上實(shí)計(jì)）
7、曠工
下列情形屬于曠工： 1）、凡未獲部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)而無故缺勤者； 2）、（平日）無故曠工天，按三倍工資扣款，且現(xiàn)金扣款50元；
（平日）無故曠工1天，按三倍工資扣款，且現(xiàn)金扣款100元； 3）、（大型節(jié)假日）無故曠工1天，按三倍工資扣款，且現(xiàn)金扣款200元； 4）、無故曠工2天以上（含2天）作自動(dòng)離職處理，所余工資自動(dòng)放棄。
8、加班：
員工（含試用期員工）因臨時(shí)工作需要加班的，加班費(fèi)每小時(shí)=底薪÷30天÷7小時(shí)，加班費(fèi)在工資基礎(chǔ)上累計(jì)。半小時(shí)內(nèi)不作加班計(jì)算。
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