下面是范文網(wǎng)小編收集的夏季送清涼主題活動(dòng)方案3篇 項(xiàng)目夏日送清涼活動(dòng)方案，供大家品鑒。

夏季送清涼主題活動(dòng)方案1

　　為了切實(shí)做好夏季高溫期間防暑降溫工作，確保廣大職工在夏季高溫生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，及時(shí)把公司的關(guān)心送到一線廣大職工身邊，公司工會(huì)將組織開展“夏送清涼”活動(dòng)，現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下：

　　一、活動(dòng)主題

“以人為本 情系職工”

　　二、活動(dòng)時(shí)間

　　6月15日-9月15日，分三階段進(jìn)行。

　　第一階段：6月中旬至7月中旬

　　第二階段：7月中旬至8月中旬

　　第三階段：8月中旬至9月中旬

　　集團(tuán)公司及地方總工會(huì)送清涼工作，依照臨時(shí)通知安排進(jìn)行。

　　三、活動(dòng)內(nèi)容

　　本次活動(dòng)要切實(shí)把關(guān)愛職工、夏送清涼做成工會(huì)促進(jìn)職工體面勞動(dòng)的一個(gè)抓手，保障職工生命安全的有效載體，把職工群眾的生產(chǎn)生活關(guān)心好、維護(hù)好。送清涼物資以各類飲品為主。

　　四、活動(dòng)安排

　　五、相關(guān)要求

　　1.各基層工會(huì)做好調(diào)查摸底工作。根據(jù)實(shí)際情況，確定重點(diǎn)走訪對(duì)象,組織開展“夏送清涼”活動(dòng)。

　　2.各基層工會(huì)結(jié)合本單位實(shí)際，要突出“以人為本、情系職工”這一主題開展為一線職工送清涼活動(dòng)，確保物資發(fā)放到位，并做好記錄。

　　3.加強(qiáng)宣傳，充分利用工會(huì)的宣傳陣地，大力宣傳送清涼活動(dòng)的重要意義，擴(kuò)大工會(huì)服務(wù)職工，關(guān)愛職工、凝聚職工的社會(huì)影響。

夏季送清涼主題活動(dòng)方案2

　　為了維護(hù)職工勞動(dòng)安全衛(wèi)生合法權(quán)益，進(jìn)一步加強(qiáng)高溫季節(jié)和高溫作業(yè)職工勞動(dòng)保護(hù)工作，充分體現(xiàn)工會(huì)組織對(duì)廣大職工的關(guān)懷，根據(jù)《湖南省總工會(huì)辦公室關(guān)于組織開展勞動(dòng)保護(hù)督查和“送清涼”活動(dòng)的通知》要求，我部擬定7月1日至8月25日前請(qǐng)省總和市委領(lǐng)導(dǎo)掛帥，市總領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)(相關(guān)部門配合)、到我市部分企事業(yè)單位對(duì)一線職工進(jìn)行“送清涼”慰問和對(duì)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。具體方案如下：

　　一、活動(dòng)時(shí)間

　　20__年7月1日至8月25日

　　二、慰問對(duì)象

　　主要在重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目、工礦企業(yè)、建筑行業(yè)從事高溫作業(yè)的一線職工。特別是勞動(dòng)密集型企業(yè)、大型建筑工地、露天作業(yè)、高溫作業(yè)和密閉缺氧作業(yè)等場(chǎng)所的一線職工和農(nóng)民工。

　　三、具體時(shí)間與對(duì)象安排

　　1、7月1日上午：市環(huán)衛(wèi)處三中路段、電業(yè)局線路所線路維修現(xiàn)場(chǎng);下午：市交警支隊(duì)長(zhǎng)青路段：

　　7月2日上午洪山煤礦;下午雙峰縣甘棠碎石場(chǎng)等。

　　7月5日上午漣鋼板材廠;下午一六九公司;

　　7月17日上午湖南創(chuàng)一電子科技有限公司;資江煤礦;

　　7月17日下午湘運(yùn)婁底公司;

　　四、資金安排

　　每個(gè)慰問點(diǎn)安排慰問經(jīng)費(fèi)6000元，共6萬元左右。物品由市總工會(huì)負(fù)責(zé)采購(gòu)。

　　五、組織與領(lǐng)導(dǎo)

　　1、由省總總領(lǐng)導(dǎo)親自督查和指導(dǎo)兩家企業(yè)。

　　2、請(qǐng)市委領(lǐng)導(dǎo)培同省總領(lǐng)導(dǎo)督查慰問兩家企業(yè)。

　　六、職責(zé)分工

　　1、市總相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分組帶隊(duì)

　　2、辦公室、財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)保護(hù)部負(fù)責(zé)前期準(zhǔn)備工作;

　　3、具體物品由辦公室與生產(chǎn)部采購(gòu);

　　4、車輛由辦公室負(fù)責(zé)落實(shí);

　　5、組宣部負(fù)責(zé)宣傳報(bào)道;

　　6、辦公室、生產(chǎn)部、維權(quán)部女工部等分四組赴現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施(工作人員見分崗表)。

夏季送清涼主題活動(dòng)方案3

　　為切實(shí)做好夏季防暑降溫工作,保護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的安全健康權(quán)益，推動(dòng)改善生產(chǎn)生活條件，有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生,充分發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用，縣總工會(huì)決定在全縣范圍內(nèi)組織開展“清涼度盛夏，安康伴我行”為主題的“送清涼”活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

　　一、“送清涼”活動(dòng)時(shí)間

“送清涼”活動(dòng)時(shí)間為_月至_月份。

　　二、“送清涼”活動(dòng)主題

　　今年“送清涼”活動(dòng)主題是“清涼度盛夏，安康伴我行”。

　　三、“送清涼”活動(dòng)重點(diǎn)

　　今年“送清涼”活動(dòng)重點(diǎn)是深入到高危、高溫作業(yè)行業(yè)、重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目、困難企業(yè)以及露天作業(yè)、農(nóng)民工相對(duì)集中的一線進(jìn)行走訪慰問。監(jiān)督用人單位貫徹落實(shí)國(guó)家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關(guān)于高溫季節(jié)津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定，督促企業(yè)改善勞動(dòng)條件、作業(yè)環(huán)境和適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)、休息時(shí)間，向一線職工發(fā)放防暑降溫用品，提供暑期健康服務(wù)，幫助職工強(qiáng)化高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)，提高自我保護(hù)能力。

　　四、“送清涼”活動(dòng)形式

　　1、現(xiàn)場(chǎng)慰問：由各級(jí)工會(huì)并爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)深入基層一線走訪慰問，為實(shí)施“送清涼”活動(dòng)起到示范引領(lǐng)作用。屆時(shí)縣領(lǐng)導(dǎo)和縣總領(lǐng)導(dǎo)將帶隊(duì)深入部分基層單位開展“送清涼”。

　　2、走訪調(diào)研：各級(jí)工會(huì)通過實(shí)地走訪、召開匯報(bào)會(huì)、座談會(huì)等形式，全面掌握本地“送清涼”活動(dòng)開展和國(guó)家及我省有關(guān)防暑降溫法規(guī)政策落實(shí)情況。

　　3、結(jié)對(duì)互送：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和有關(guān)系統(tǒng)工會(huì)結(jié)合實(shí)際，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，整合資源，組織效益好的企事業(yè)單位與困難的企事業(yè)單位結(jié)對(duì)開展“送清涼”。

　　4、發(fā)送信息：各級(jí)工會(huì)可通過“手機(jī)短信、QQ群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識(shí)和提示信息，積極擴(kuò)大“送清涼”活動(dòng)的影響。

　　五、“送清涼”活動(dòng)要求

　　1、提高認(rèn)識(shí)，精心組織。開展“送清涼”活動(dòng)是工會(huì)組織每年關(guān)愛職工的一項(xiàng)重要舉措，是貫徹實(shí)施《中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的意見》的'重要形式，更是工會(huì)組織履行維護(hù)職工生命健康權(quán)益的重要職責(zé)。各級(jí)工會(huì)一定要充分認(rèn)識(shí)開展“送清涼”活動(dòng)的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，積極爭(zhēng)取各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的重視和支持，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施，狠抓工作落實(shí)。

　　2、深入一線，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。在“送清涼”活動(dòng)中，各級(jí)工會(huì)要突出作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，深入基層一線，不搞形式主義，不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產(chǎn)生活。通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的夏季“送清涼”活動(dòng)，切實(shí)改善和提高職工的生產(chǎn)生活條件，推動(dòng)解決防暑降溫工作中存在的突出問題,最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害，保障職工的安康，讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會(huì)各界以及工會(huì)組織的關(guān)愛，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

　　3、加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各級(jí)工會(huì)組織要充分利用工會(huì)宣傳陣地和電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，積極主動(dòng)與社會(huì)主流媒體加強(qiáng)聯(lián)系、密切合作，加強(qiáng)輿論宣傳，引導(dǎo)、動(dòng)員全社會(huì)力量關(guān)心關(guān)愛高危、高溫作業(yè)的一線職工和農(nóng)民工?；顒?dòng)期間，尤其要加大對(duì)新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規(guī)政策的宣貫力度,普及高溫防護(hù)、中暑急救等衛(wèi)生知識(shí)，努力營(yíng)造“送清涼”的良好社會(huì)氛圍。

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)工會(huì)和縣直系統(tǒng)工會(huì)要認(rèn)真做好“送清涼”活動(dòng)開展情況的總結(jié)工作，并于_月__日前將工作總結(jié)以及太和縣工會(huì)夏季“送清涼”活動(dòng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表(附件_)，以電子文檔的形式上報(bào)縣總工會(huì)保障部。

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