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公安崗位廉潔風險點自查報告6篇 公安局個人崗位廉潔風險點自查表

時間:2022-10-16 12:01:00 綜合范文

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公安崗位廉潔風險點自查報告6篇 公安局個人崗位廉潔風險點自查表

公安崗位廉潔風險點自查報告1

  根據(jù)總公司關(guān)于開展廉政風險排查工作的通知要求,我司以開展教育實踐活動“整改落實、建章立制”環(huán)節(jié)工作為契機,結(jié)合實際工作,積極開展廉政風險排查工作,取得了明顯成效?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

  一、排查工作基本情況

  按照總公司統(tǒng)一安排部署,我司積極組織開展廉政風險排查活動。重點圍繞公司投資業(yè)務(wù)、資產(chǎn)經(jīng)營、資產(chǎn)處置等業(yè)務(wù)領(lǐng)域,從崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度建設(shè)與執(zhí)行等方面著手,對“三重一大”決策制度落實情況,中央八項規(guī)定、銀監(jiān)會黨委22條實施細則、總公司黨委25條實施意見相關(guān)規(guī)定執(zhí)行情況,以及公司在崗人員思想道德方面的廉政風險進行了全面地排查。經(jīng)過認真排查和梳理歸納,現(xiàn)排查出來的廉政風險點共有11項。在風險排查的基礎(chǔ)上,陸續(xù)制定防控措施,加強基礎(chǔ)合規(guī)監(jiān)督管理,取得了顯著成效。

  二、加強排查工作組織領(lǐng)導

  接到通知后,我司及時召開會議,組織學習相關(guān)文件精神,按照廉政風險排查工作方案要求,結(jié)合我司工作實際,一級抓一級,層層抓落實。排查工作由支部書記、總經(jīng)理負責,其他班子成員按照工作分工,組織排查分管部門員工廉政風險,各部門負責同志協(xié)助分管領(lǐng)導開展工作,對本部門排查工作做出具體安排,梳理部門及各個崗位的職、責、權(quán),并就排查情況形成書面匯報。

  三、排查出的主要風險點

  本次排查以我司投資業(yè)務(wù)、資產(chǎn)經(jīng)營和處置業(yè)務(wù)為重心,深入到各個部門和具體崗位,依照現(xiàn)有的職務(wù)安排和崗位職責要求,全面梳理崗位職權(quán)范圍和制度規(guī)范的執(zhí)行情況,深入查找經(jīng)營管理過程中存在或潛在的廉政風險點。

 ?。ㄒ唬┕竞诵臉I(yè)務(wù)開展方面。

  在投資業(yè)務(wù)開展過程中,嚴格依照總公司有關(guān)項目投資體系文件要求規(guī)定的各業(yè)務(wù)崗位職責和職權(quán)范圍,從制度層面控制和防范風險,但也存在以下風險點:

  一是在崗位職責方面:

  (1)在項目實施過程中,綜合(檔案)崗位人員應增強項目文件資料和檔案管理的保密意識,切實防范商業(yè)秘密泄露;

  (2)在項目投后管理過程中,需防范可能因選派的項目管理人員執(zhí)行不力或行為失當而侵害公司利益的風險;

 ?。?)在項目執(zhí)行和監(jiān)管過程中,各崗位人員應嚴格執(zhí)行既定的合同、協(xié)議、規(guī)定等,堅持廉政自律不松懈,防范道德風險;

  二是在業(yè)務(wù)流程方面:

  (1)業(yè)務(wù)開展中,我司在商務(wù)招待上嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,將繼續(xù)堅持勤儉節(jié)約原則,確保不弱化;

  (2)在項目投資業(yè)務(wù)開展中,應進一步規(guī)范中介機構(gòu)選聘流程;

 ?。?)在項目投放后續(xù)管理工作中,應增強對存續(xù)項目的期間管理規(guī)范化程度,提高項目管理、監(jiān)督工作的合規(guī)水平,有效防控項目運作風險;

  (4)在項目運作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)上,需加強內(nèi)部審計監(jiān)督,進一步提高風險管理能力。

  在公司資產(chǎn)經(jīng)營和資產(chǎn)處置業(yè)務(wù)開展過程中,明確規(guī)定了各個崗位職責和職權(quán)范圍。針對公司房產(chǎn)租賃經(jīng)營業(yè)務(wù),制定了《房屋租賃管理辦法》和《房屋設(shè)備設(shè)施日常維修維護管理辦法》并嚴格執(zhí)行,使相關(guān)業(yè)務(wù)得以規(guī)范化、制度化;在公司低效資產(chǎn)處置過程中,依據(jù)上級相關(guān)規(guī)定和授權(quán),嚴格按照業(yè)務(wù)流程操作。但也存在以下風險點:

  一是在崗位職責方面:

  (1)在房屋租賃經(jīng)營管理過程中,資產(chǎn)經(jīng)營崗位人員需防范因人情因素降低租金水平而損害公司利益;

 ?。?)在房屋及配套設(shè)備設(shè)施日常維修過程中,需防范維修維護項目審查及經(jīng)費審批不嚴,造成不必要的支出而增加公司運營成本。

  (3)在資產(chǎn)處置方案等涉及的文件制定過程中,各崗位人員需防范商業(yè)秘密泄露風險;

  二是在業(yè)務(wù)流程方面:

  在資產(chǎn)處置過程中,有關(guān)資產(chǎn)評估、法律調(diào)查、拍賣等中介機構(gòu)選聘環(huán)節(jié),需防范操作不規(guī)范現(xiàn)象;

 ?。ǘ叭匾淮蟆睕Q策制度落實方面。我司嚴格執(zhí)行授權(quán)管理制度,在授權(quán)范圍內(nèi)開展各項工作,凡授權(quán)范圍之外的重大決策均按規(guī)定上報審批,不存在越權(quán)決策現(xiàn)象。公司日常經(jīng)營管理過程中,涉及重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策和大額資金使用,均經(jīng)過總經(jīng)理辦公會或?qū)n}會研究決定,并形成會議記錄和會議紀要。

 ?。ㄈ┲醒氚隧椧?guī)定貫徹執(zhí)行方面。自中央八項規(guī)定和總公司黨委25條實施意見,我司能夠嚴格貫徹執(zhí)行。本著接待從簡、食宿從簡、匯報從簡,節(jié)約開支,壓縮成本,把厲行勤儉節(jié)約落到實處。領(lǐng)導班子嚴格執(zhí)行公司工作和生活待遇相關(guān)規(guī)定,調(diào)整辦公面積,規(guī)范公車管理。采取多種形式加強黨員干部的廉政自律教育,嚴格執(zhí)行上級規(guī)定要求,加強監(jiān)督和自我約束,嚴防出現(xiàn)違反中央八項規(guī)定和公司系統(tǒng)實施細則的行為出現(xiàn)。

 ?。ㄋ模┰趰弳T工思想道德方面。公司一貫重視在崗人員的思想教育工作,強調(diào)在崗員工要不斷融入xx文化,提高理想信念、職業(yè)道德、責任意識、紀律觀念和品德修養(yǎng)。采取的主要措施有:一是領(lǐng)導班子和黨員干部以身作則、率先垂范,在工作和生活上嚴格要求自己,為員工群眾帶好頭,做好表率;二是加強正面引導,對員工群眾大力宣揚xx文化,學習系統(tǒng)內(nèi)外的先進典型,強化職業(yè)道德意識和崗位責任意識,激發(fā)員工的榮譽感與歸屬感;三是積極組織學習輔導,通過上廉政教育課、集中學習輔導、組織觀看講座等各種學習形式,使員工理解思想道德教育的內(nèi)涵,使其真正重視思想道德教育,進而努力提升思想道德水平,避免思想道德風險發(fā)生。通過排查,尚未發(fā)現(xiàn)在崗員工的思想道德風險。

  (五)外部環(huán)境因素影響方面。在我司日常各項經(jīng)營活動中,未發(fā)生外部干預導致的廉政風險。

  四、采取的防控措施

 ?。ㄒ唬┘訌娀A(chǔ)制度建設(shè)。一是針對有關(guān)人員變動,對原有崗位設(shè)置和職責進行修訂增補;二是參照上級文件精神,對我司有關(guān)業(yè)務(wù)流程進行了修訂調(diào)整;三是為規(guī)范和加強參股股權(quán)的管理,及時制訂了《參股公司管理辦法》;四是為了加強公司對存續(xù)項目的期間管理,提高業(yè)務(wù)人員對項目的管理水平,有效防控運作風險,維護公司合法權(quán)利,正加緊制訂《項目投放后續(xù)管理工作指引》;五是為規(guī)范中介機構(gòu)選聘工作,及時制定了《中介機構(gòu)管理規(guī)程》等。

 ?。ǘ┘訌娙粘1O(jiān)督制約。一是強化對現(xiàn)有制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,防止有規(guī)不依、不按流程辦事的現(xiàn)象出現(xiàn)。各分管領(lǐng)導對分管部門規(guī)范開展各項工作切實負起責任,各部門負責人對本部門員工加強領(lǐng)導,切實防范廉政風險;二是強化內(nèi)部風險管理意識,充分發(fā)揮內(nèi)部審計的監(jiān)督制約作用。風險管理人員和內(nèi)部審計人員要全程參與投資業(yè)務(wù)和資產(chǎn)經(jīng)營與處置相關(guān)工作,監(jiān)督主要工作環(huán)節(jié);三是主動接受并積極配合上級例行風險合規(guī)檢查和內(nèi)部審計,加強監(jiān)督制約。

  (三)加強風險防控教育。把廉政風險防范教育滲透到每個部門和崗位,通過開展作風教育、宗旨教育、警示教育和廉政風險教育,全面提升員工隊伍反腐倡廉的思想意識,增強全體員工廉政自律意識,恪守依法合規(guī)開展工作的底線,切切實實地防控廉政風險。

 ?。ㄋ模┘訌姺揽卮胧┞鋵?。嚴格按照排查出的風險點和制定的防控措施,把廉政風險防控工作與各項業(yè)務(wù)開展有機結(jié)合起來,確保排查防控廉政風險的落實工作取得實效。

  五、取得的成效

 ?。ㄒ唬┰鰪娏孙L險意識。通過本次廉政風險排查和風險防范措施的制定,逐步形成了制度約束與個人自律相結(jié)合,內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結(jié)合的良好局面,促進全員的風險意識和廉政意識進一步增強,筑牢了拒腐防變的思想道德防線。

 ?。ǘ└倪M了工作作風。通過本次開展的廉政風險排查工作,公司干部員工責任意識得到增強,工作作風進一步改進,工作效率進一步提高。

 ?。ㄈ┩晟屏斯芾碇贫?。本次廉政風險排查工作同教育實踐活動制度建設(shè)工作進行了有機結(jié)合,結(jié)合業(yè)務(wù)實際,對基礎(chǔ)管理制度進行了完善,使防控措施更加具體,工作流程更加規(guī)范,內(nèi)外監(jiān)督更加務(wù)實,促進了公司各項工作持續(xù)健康開展。

公安崗位廉潔風險點自查報告2

  根據(jù)《關(guān)于進一步加強廉政風險防控工作的通知》精神,我局高度重視,召開領(lǐng)導班子專題會議,對廉政風險防控機制建設(shè)和落實情況作出安排,要求逐條對照檢查開展自查活動,加強廉政風險防控機制建設(shè)?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

  一、健全完善廉政風險防控機制情況

  一是加強領(lǐng)導。為確保廉政風險防控機制建設(shè)工作順利推進,我局成立領(lǐng)導小組,切實做到任務(wù)到位、責任到位、措施到位、工作到位,為專項行動的順利開展營造了良好的氛圍。二是梳理崗位職責。遵循“對崗不對人”的原則,堅持以崗位為主體、以職責為主線,采取議崗議責議權(quán),重申局領(lǐng)導、各崗位職責和權(quán)限。按照規(guī)范權(quán)力運行的有關(guān)規(guī)定,進一步明確了班子成員、各崗位職責和相應權(quán)限,將職責進行梳理,分解個人及各個崗位,并明確責任人。三是排風險定防控。各經(jīng)辦人員根據(jù)工作職能和工作特點,認真開展查找風險點活動。通過自查、走訪企業(yè)和服務(wù)對象、召開座談會、設(shè)置意見箱等辦法,對容易滋生腐敗行為的關(guān)鍵環(huán)節(jié)逐項梳理,查實找準風險點。通過認真排查,排查廉政風險點,針對廉政風險點,圍繞突出問題、制度漏洞等,從內(nèi)部管理、業(yè)務(wù)規(guī)范、評價考核和監(jiān)督檢查等方面認真分析研究,建立健全了防控措施,制定防控措施。主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導作為本單位廉政風險防范管理第一責任人,對本層面范圍內(nèi)的風險管理負總責,實行分級防控。對涉及全局的重點業(yè)務(wù)、重大開支、重要決策,分別提交局班子會議集體研究決定,并堅持定期由局領(lǐng)導班子對制度執(zhí)行情況進行檢查,推動制度落實。實現(xiàn)對廉政風險動態(tài)實時防控。四是完善制度,規(guī)范管理。加強制度建設(shè),完善了集體決策機制,重大事項定期召開專題會議,嚴格按照程序開展工作。

  二、廉政風險防控預警管理情況

  為確保將苗頭性問題、傾向性問題消滅在萌芽狀態(tài),我局將風險防控的思想融入到工作中的各個環(huán)節(jié),嚴格執(zhí)行黨務(wù)公開、政務(wù)公開、財務(wù)公開制度,擴大民主決策事項范圍,完善預警制度體系。結(jié)合工作實際,通過運用強制教育的手段,對超越思想道德防線、有輕微違規(guī)違紀行為、群眾有較大反映的黨員干部實行超前防范、動態(tài)監(jiān)督,限度地教育、挽救、保護黨員干部,增強廣大黨員干部廉潔從政的自覺性,形成預警機制。黨組書記局長帶頭開展廉政風險防控談話活動,進行廉政風險防控談話和防范教育談話,增強了全體人員的風險意識,有效防止了腐敗問題的發(fā)生。

  三、開展專題集中培訓情況

  思想是行動的先導只有將廉潔從政的理念內(nèi)化于心,才能使人自覺遵紀守法,抵御腐敗侵蝕,因此我局把加強學習教育貫穿工作始終。一方面,注重思想政治教育。認真貫徹落實了有關(guān)規(guī)定、文件和領(lǐng)導講話,進一步統(tǒng)一思想,提高廉潔從政認識。另一方面,結(jié)合主題活動加強教育。在“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“干部素質(zhì)和工作效能雙提升年”活動中,開展“反腐倡廉形勢教育”活動,使全局干部職工筑牢拒腐的思想防線。同時,積極開展案例教育。組織干部職工對犯罪案例進行了學習,教育干部職工從中吸取教訓,時刻警惕職務(wù)犯罪。

公安崗位廉潔風險點自查報告3

仙桃市政府采購中心:

根據(jù)仙桃市20__年度政府采購貨物類協(xié)議供應商項目(項目編號:_tzfcg20__05、_tzfcg20__04)招標文件要求,我公司在協(xié)議供貨有效期內(nèi)鄭重承諾:

一、 我公司提供的投標貨物皆為符合國家標準和招標文件要求的合格產(chǎn)品,我公司承諾為各采購單位提供符合或高于國家標準和招標文件要求的服務(wù),且投標產(chǎn)品在我公司中國總部對外公眾網(wǎng)站上具有標準配置和服務(wù)的,我公司為各采購單位提供的服務(wù)符合或高于其標準。

二、 保證依據(jù)招標文件要求和我公司投標文件的承諾,按中標價格優(yōu)惠承諾(包括單一合同折扣)及時向各采購人提供高質(zhì)量的中標產(chǎn)品和服務(wù),并保證滿足市內(nèi)采購人的購買需求,且不在供貨合同(《仙桃市政府采購協(xié)議供貨合同》)內(nèi)容之外,提出任何附加條款。

三、 保證在供貨時遵從仙桃市政府采購中心的采購程序,按中標合同文本規(guī)定內(nèi)容及仙桃市政府采購中心規(guī)定的方式與各采購單位簽訂合同書,妥善保管該合同書并按月報送仙桃市政府采購中心一份。并保證按照招標文件的規(guī)定,向仙桃市政府采購中心定期上報我公司當月在本招標項目下的各單位銷售記錄統(tǒng)計表。

四、 在協(xié)議供貨項目有效期內(nèi),簽訂每單采購合同之前,如果我公司推出中標產(chǎn)品更高檔次的替換產(chǎn)品,我公司會將原投標產(chǎn)品取消或一對一替換為新產(chǎn)品,新產(chǎn)品的配置規(guī)格不低于原投標產(chǎn)品,其價格優(yōu)惠不低于原投標產(chǎn)品,每款原投標產(chǎn)品只由一款新產(chǎn)品替換。

五、 在每月5號前向仙桃市政府采購中心報送上月市場零售價格表,每季度向市政府采購中心報送有關(guān)報表。

六、 在協(xié)議供貨項目有效期內(nèi),保證根據(jù)報刊媒體公示價格的調(diào)整而同時調(diào)整供貨價格(從發(fā)布調(diào)整通知或媒體廣告起計算,不超過兩個工作日),并將調(diào)整內(nèi)容上報仙桃市政府采購中心,調(diào)整后價格的優(yōu)惠幅度保證不低于該產(chǎn)品投標時的報價相比投標時報刊媒體價的優(yōu)惠降幅。如確無報刊媒體價,將提供同一型號配置產(chǎn)品的網(wǎng)上報價(投標人中國總部的對外公眾網(wǎng)站上公開報價)或市場統(tǒng)一零售價。其中計算機產(chǎn)品的價格調(diào)整辦法是執(zhí)行中標時確定的統(tǒng)一的或者更優(yōu)惠的折扣。

七、 保證按照仙桃市政府采購中心的要求,及時提供投標產(chǎn)品的樣機及有關(guān)配件,配合仙桃市政府采購中心指定的第三方檢測機構(gòu)對投標產(chǎn)品進行測試及標后評測。

八、 我公司同意貴方為實施政府采購工作的需要可以在有關(guān)網(wǎng)站和相關(guān)文件上公布我方中標產(chǎn)品的型號、價格、折扣以及相關(guān)的信息。

九、 我公司和所有在本項目下具有我公司特別授權(quán)銷售我公司中標產(chǎn)品的代理商都知道:我們對各采購單位的供貨資格只限于提供我公司在本招標項目下的中標產(chǎn)品。

十、 如采購人或仙桃市政府采購中心需要我公司推出的中標產(chǎn)品外的其他投標產(chǎn)品,我公司承諾按照低于同一時期給予最高級次分銷商的批發(fā)價供貨。

十一、 如發(fā)現(xiàn)我公司違反《中華人民共和國政府采購法》有關(guān)條款的相關(guān)規(guī)定及招標文件或承諾書的有關(guān)規(guī)定或承諾,仙桃市政府采購中心有權(quán)將我公司列入政府采購不良供應商名單,并按照有關(guān)規(guī)定,報政府采購監(jiān)管部門進行處罰。

十二、 我公司將滿足全市境內(nèi)各級國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體對我公司所投產(chǎn)品的采購需要。

十三、 本承諾書自20__年7月1日至20__年6月30日止,1年內(nèi)有效。有效期滿后,政府采購部門將重新組織招標,也可以視具體情況,延長有效期或進行適當調(diào)整。

承諾單位:(蓋章) 仙桃藍星科技發(fā)展有限責任公司

公安崗位廉潔風險點自查報告4

  為把廉政風險防范管理工作落到實處,更好地推動全局整體工作水平,按照德陽市紀委、監(jiān)察局《關(guān)于對廉政風險防控管理工作進行檢查的通知》(紀發(fā)〔20xx〕11號)文件要求,我局認真開展自查工作,查找自身存在的問題,采取有效措施進行整改,自查工作深入扎實?,F(xiàn)將我局廉政風險防控管理工作自查情況匯報如下:

  一、成立廉政風險防控領(lǐng)導小組

  我局高度重視廉政風險防控工作,建立健全了廉政風險防控管理機制,成立了以局長洪池同志任組長的廉政風險防控工作領(lǐng)導小組,組織機構(gòu)健全。

  二、構(gòu)建廉政風險防控體系

  我局制定了《全面開展廉政風險防控管理工作的實施意見》、建立健全了廉政風險防控責任分解表、網(wǎng)絡(luò)體系、廉政風險防控管理權(quán)力清單登記表以及懲治和預防腐敗體系基本框架等一系列的防控體系。

  三、開展廉政風險防控管理工作宣傳

  堅持以宣傳教育廉政風險防控管理工作為主線,利用宣傳欄、板報等形式宣傳廉政風險防控知識,使機關(guān)干部處于廉政文化的氛圍中,提高廉政觀念。

  局機關(guān)積極開展廉政建設(shè)自查情況,了解干部的思想作風情況以更好地改進工作,嚴格實行責任追究制度,工作中逐步建立完善以告誡警示組織處理和紀律處分等責任為主的追究體系,有力促進黨風廉政和反腐敗工作的順利開展。

  四、存在的問題

  我局廉政風險防控管理工作領(lǐng)導小組對機關(guān)干部查找廉政風險點的情況進行了全面檢查,對不符合規(guī)定的,要求重新查找。通過廉政風險防控管理工作,初步積累了一些經(jīng)驗和做法,但也存在不足之處,廉政風險防控管理工作缺乏長期宣傳教育計劃,黨風廉政教育活動開展仍不夠深入,我們將在今后的工作中加以改進。通過查找廉政風險點,使機關(guān)干部充分認識到查找廉政風險點的重要意義,樹立了高度的工作責任心和使命感,為廉政風險防控管理工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

公安崗位廉潔風險點自查報告5

為貫維護公司利益,嚴格履行員工廉潔從業(yè)職責,特做出以下承諾:

1、堅持認真學習公司的規(guī)章制度,堅決做到依照公司要求辦事。

2、忠于職守,克己奉公,廉潔從業(yè),遵紀守法,服從管理,不殉私情,不以權(quán)以崗謀私,不殉私瀆職。

3、保持良好的職業(yè)道德,保守公司的商業(yè)秘密,不刁難客戶,熱情為顧客服務(wù),主動接受組織和群眾的檢查和監(jiān)督。

4、嚴格執(zhí)行公司和部門采購業(yè)務(wù)各項工作標準和有關(guān)規(guī)定,處理業(yè)務(wù)事宜要做到公平合理。

5、不得以任何形式向供貨方索取和收受回扣等好處費。不得接受供貨方的禮金、有價證券和貴重物品、獎勵、贊助等,無法拒絕的必須在一個月內(nèi)上交公司登記處理。

6、不得在供貨方以任何形式支付個人的任何費用。

7、不得參加供貨方可能對采購業(yè)務(wù)有影響的宴請和娛樂活動。

8、不得在供貨方兼職、介紹家屬或親友到供貨方從事與采購業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟活動。

9、不得以供貨方單位或個人合作可能影響本職工作的經(jīng)營活動。

10、不得使用供貨方單位或個人的車輛或借為私用。

11、不得替代供貨方單位或個人領(lǐng)取貨款或其他款項,特殊情況確代領(lǐng)的必須經(jīng)領(lǐng)導批準。

12、不得在沒有向領(lǐng)導報告的情況下,私自到供貨方搞市場調(diào)查或參加活動。

承諾人:___

時間:____年__月__日

公安崗位廉潔風險點自查報告6

  為了進一步推進懲防體系建設(shè),強化對部門權(quán)力運行的內(nèi)部制約和監(jiān)督,不斷提高預防腐敗工作水平,逐步健全完善糾風工作長效機制,按照中央和省、市紀委關(guān)于廉政風險防控工作部署要求,根據(jù)市委反腐辦《XX市20xx年廉政風險防控工作的實施意見》(莆城委[20xx]4號)文件和區(qū)反腐辦《XX區(qū)進一步深化廉政風險防控工作實施方案》,結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,自20xx年5月1日起,通過“找、防、控”三個環(huán)節(jié),認真排查我鎮(zhèn)各部門在廉政方面存在的顯性和隱形、個性和共性的問題,全面開展以人為點、以程序為線、以機制為面的環(huán)環(huán)相扣的廉政風險防控工程,建立起融教育、制度、監(jiān)督于一體,從源頭上建立有效防控廉政風險的新機制,扎實推進懲防體系建設(shè),廉政風險防范和行政權(quán)力運行監(jiān)控機制工作取得明顯成效?,F(xiàn)將廉政風險防控工作第二階段自查情況匯報如下:

  一、精心組織,扎實推進

  為了切實做好廉政風險防控管理工作,確保各項防范管理措施落到實處,通過認真分析查找我鎮(zhèn)各部門和村權(quán)力運行的風險點和薄弱環(huán)節(jié)。按照《東海鎮(zhèn)廉政風險防控工作實施方案》的總體要求,各單位根據(jù)已查找的風險點制定有針對性和可操作性的防控措施,并對防控廉政風險措施落實過程進行認真分析,做出客觀的評估,對脫離實際、針對性、操作性不強、難以落實、效果不好的制度措施,予以廢止或修訂完善。對已被實踐證明的是在、管用、便捷的具體措施,要及時加以上升到制度機制層面,實現(xiàn)風險防控制度化;在具體防控過程中發(fā)現(xiàn)還存在制度漏洞的時,要及時研究出臺相關(guān)制度措施,堵塞漏洞,有效防控廉政風險。我鎮(zhèn)共排查出單位風險點1個,風險部門20個,部門風險點134個,崗位風險點166個,制定單位風險防控措施16條,部門風險防控措施131條,崗位風險防控措施164條。填寫了《單位廉政風險登記表》、《科室廉政風險登記表》、《崗位廉政風險登記表》、《重點選題廉政風險防控措施登記表》、《廉政風險防控措施統(tǒng)計匯總表》。

  二、積極制定廉政風險防控措施,健全教育督導、預警機制

  預警處置是廉政風險預警防控工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是對未嚴格執(zhí)行防范措施,違反黨風廉政建設(shè)規(guī)定,已經(jīng)出現(xiàn)了錯誤苗頭、錯誤傾向的單位和個人進行主動防范和控制風險的一種制度。一是建立預警信息收集制度。部門的廉政風險預警信息的收集由部門負責人負責,懲防體系建設(shè)領(lǐng)導組辦公室承擔具體工作,負責收集、整理、匯總預警信息。各部門要定期上報預警信息,同時要通過對防范措施執(zhí)行情況跟蹤檢查,對及時發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,不定期上報;二是建立預警信息分析制度。逐步建立預警信息民調(diào)制度、民主測評和評議制度、信訪舉報制度及保密制度。通過對收集的預警信息進行分析,建立預警信息分析制度,逐步形成了客觀全面的廉政風險預警信息分析系統(tǒng)。三是建立了預警信息反饋制度。(1)談話提醒。對預警信息涉及的議論性、現(xiàn)象性、一般性問題的部門和個人,及時予以談話提醒。(2)內(nèi)部通報。對一段時間內(nèi)帶有集中性、普遍性的違反黨風廉政建設(shè)要求的問題,以內(nèi)部通報形式進行警示。

  三、權(quán)力梳理,制定權(quán)力運行流程圖和廉政風險防控流程圖

  根據(jù)第一階段排查出的風險部門和部門、崗位風險點,我鎮(zhèn)認真制定了8個廉政風險防控工作流程圖,并依托網(wǎng)站、公開欄、辦事指南等途徑,向社會公開,促進行政權(quán)力規(guī)范、高效、公開運行。大力推廣陽光政務(wù),完善權(quán)力運行綜合電子監(jiān)察平臺,實現(xiàn)網(wǎng)上實時動態(tài)監(jiān)控。

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