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社群如何運(yùn)營3篇(如何才能做好社群運(yùn)營)

時(shí)間:2022-10-10 14:31:05 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編收集的社群如何運(yùn)營3篇(如何才能做好社群運(yùn)營),供大家參閱。

社群如何運(yùn)營3篇(如何才能做好社群運(yùn)營)

社群如何運(yùn)營1

“如果”社區(qū)商務(wù)運(yùn)營方案

  一、入群須知:

  1、群成員昵稱:統(tǒng)一為姓名+歸屬地,以方便大家相互認(rèn)識,線下交流。如張三-北京朝陽。

  2、除了問候之外,建議為10字以上100字以內(nèi)的分享互動。對于一些好的文章想要分享給大家的,最好文字描述,如果以鏈接出現(xiàn),望提前私聊群主或管理員;

  3、對于創(chuàng)造價(jià)值的活躍分子可私聊群主,有望申請群管理或入研發(fā)群。

  4、群表現(xiàn)較好的群友可獲得公眾號平臺的展示和其他群內(nèi)曝光的機(jī)會。

  5、禁止發(fā)廣告,如果是公司需要群友幫忙推廣的,發(fā)20元20個(gè)紅包以作酬謝;直接發(fā)廣告的直接踢出

  6、群友意見有沖突,點(diǎn)望私下小窗溝通,不要影響群內(nèi)氛圍;

  7、群友在討論話題時(shí),不要插入其他無關(guān)信息,影響到群友討論;

  8、開啟禁言,群成員不要說話,除了管理員在群管理,大家以親子交流為主,盡量不要長時(shí)間討論瑣事刷屏(QQ群);

  9、小咔、小青、小白依次為群主和群管理員,對于長期潛水的定點(diǎn)清除。

  10、邀請TA人加群需私聊群主,須征得群主同意。

  11、作為群友,大家互幫互助,望大家都積極配合幫忙對接,共同營造有料積極、友善、和諧的社群環(huán)境。

  二、群運(yùn)作基本日常規(guī)范:

  1、強(qiáng)調(diào)規(guī)則,一周2-3次。示情況而定,由芳芳在晚間發(fā)布。

  2、打開或關(guān)閉禁言,平常工作時(shí)間如【禁言|創(chuàng)意瘦身群 】,打開則【創(chuàng)意瘦身群】。(微信群不可以禁言,可以單個(gè)人的禁言,扣扣群可以的)

  3、反復(fù)通知,群內(nèi)活動預(yù)告:

  提前一天晚上22:00,第二天中午12:00,活動前一個(gè)小時(shí)。

  預(yù)告芳芳盟主發(fā)布。

  形式為:時(shí)間:幾月幾日 周幾

  主題:XXX

  4、跨群分享:基本格式如下

  這個(gè)是【創(chuàng)意瘦身群XX】@芳芳-北京朝陽

  XXX(學(xué)員發(fā)言內(nèi)容)

  XXX(針對觀點(diǎn)的簡要評價(jià)、思路擴(kuò)散和鼓勵(lì)大家發(fā)言的話)

  5、介紹嘉賓:主持人可以有小青、小白甚至有料群員擔(dān)當(dāng)。

  6、暖場控制:如出現(xiàn)冷場,需提前安排好的人進(jìn)行帶一下。

  7、隨時(shí)控場:如出現(xiàn)分享時(shí)不遵守群規(guī),亂說自己的問題,需萌主加其為好友,私聊。引導(dǎo)服從秩序。

  8、分享結(jié)束:

  標(biāo)題(第X期分享,討論主題)

  分享組織者:XXX

  分享時(shí)間:年月日 時(shí)間幾點(diǎn)到幾點(diǎn)

  分享內(nèi)容:XXXX

  本次組織總結(jié):分享成功,是為什么,氣氛冷清又是為什么,發(fā)到管理組織群(這里有活躍分子和有料群員),并鼓動大家提意見,為下一次的主持積累經(jīng)驗(yàn)。

  三、群分類:

  按照等級分:核心運(yùn)營社群/鐵桿粉絲群/付費(fèi)群/活躍粉絲群/普通粉絲群 按照主題分:體驗(yàn)排毒群/適應(yīng)瘦身群/沖刺加速瘦身交流群

  四、群角色以及任務(wù)分工:

  基本要求:晚上必須是手機(jī)控,關(guān)注群內(nèi)話題。在需要運(yùn)營的群和管理群都要參與。芳芳:以神秘角色出現(xiàn),打造KOL(關(guān)鍵意見領(lǐng)袖)角色。逐步完善個(gè)人朋友圈。萌主:負(fù)責(zé)信息發(fā)布,管理群員管理,負(fù)責(zé)建群拆群動作。群一旦建立,迅速加人。小青:協(xié)助暖場,和小咔一起配合群主參與話題互動,活動推進(jìn)。群規(guī)執(zhí)行。小咔:配合群主管理群員,陪聊,解決問題,話題互動,活動推進(jìn)。

  托:必須保持和群內(nèi)內(nèi)容互通,有條不紊執(zhí)行暖場,推動活動高潮。有料群員:在群里有一定影響力,有料,活躍分子皆可成為有料群員,這些人要被組織起來。主持人角色:可以是群內(nèi)成員,可以是外請KOl擔(dān)當(dāng)。

  五、群基本維持元素

  A、塑造的幾個(gè)常規(guī)活動:

①話題制造

②教育干貨

③投票游戲等活動

  B群激勵(lì)/群特權(quán)設(shè)計(jì):

①精彩內(nèi)容截屏,朋友圈推送和公眾號推送。②個(gè)人采訪

  C、互動元素設(shè)計(jì):

  上面已經(jīng)提到,這里總結(jié)下??

①誘導(dǎo)分享:可以是群內(nèi)活躍者的分享或跨群分享

②預(yù)約分享:提前一天提醒/第二天中午提醒/開始前一個(gè)小時(shí)提醒 ③總結(jié)分享:分享組織者/分享時(shí)間/分享內(nèi)容

  六、社群運(yùn)營結(jié)構(gòu): A、小組成員

  督導(dǎo)組:宋卓飛、林強(qiáng)、芳芳(KOL關(guān)鍵意見領(lǐng)袖)、外請嘉賓 策劃組:芳芳(話題+)、欣欣(話題+)、林強(qiáng)和宋卓飛(實(shí)現(xiàn)形式+)素材組:林強(qiáng)(素材規(guī)范+)、芳芳(情感雞湯+)、欣欣(段子手+)、段榮(設(shè)計(jì)+)聯(lián)絡(luò)組:段榮 趙洋洋 趙艷麗(外出聯(lián)絡(luò))

  B、角色分工

  一、群主或群管理:芳芳,欣欣。

  二、托(有寶寶的):趙艷麗,趙洋洋,芳芳。

  七、社群運(yùn)營要求:

  對參與支持活躍度工作人員的要求:

  1、重新申請微信號或用家屬微信號入群參與工作;頭像使用段榮設(shè)計(jì)的LOGO,新號個(gè)人朋友圈不轉(zhuǎn)發(fā)過多“如果”內(nèi)容;時(shí)間足夠,可設(shè)計(jì)“如果”家族的朋友圈。積累一個(gè)月左右 將近20條。(討論)

  2、參加活動要準(zhǔn)時(shí),周一至周五晚上7:30-10:30;活動或話題一般在8:30-10:30

  3、遵照社群運(yùn)營規(guī)范,完成素材收集,跨群分享和塑造成就感環(huán)節(jié)。

  4、群內(nèi)每周1-2次發(fā)紅包工作,可以群發(fā),也可以發(fā)活動積極的獎(jiǎng)勵(lì)紅包。每月每群,紅包預(yù)算金額為30元。

  以上還有需要增加更新,待續(xù)??

社群如何運(yùn)營2

  用戶社群運(yùn)營五步驟

  1.社群框架搭建

(載體選擇,社群創(chuàng)建,社群定位)2.社群規(guī)則制定(鼓勵(lì)/違規(guī)行為)3.聚集社群成員

(主要渠道:官網(wǎng),微信,微博,線下,短信,老帶新)4.社群日常運(yùn)營

(資料發(fā)放,問題咨詢,信息發(fā)布,需求投票,意見征集,內(nèi)容分享,日常問候等)

  5.促進(jìn)社群活躍,打造氛圍,完成轉(zhuǎn)化

(簽到獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)日活動,鼓勵(lì)交流,肯定分享,跨界合作,樹立群成員認(rèn)可的核心領(lǐng)袖,線下活動,跨界合作等)問題:

  有做過什么社群運(yùn)營案例,結(jié)果(群人數(shù),轉(zhuǎn)化)怎么樣? 有設(shè)置哪些吸引人進(jìn)群的誘因,或者說設(shè)置什么利益驅(qū)動?

  社群運(yùn)營現(xiàn)狀:重運(yùn)營,輕管理,最后淪落為紅包群、廣告群等 具備一定的心理承受能力,組織管理能力

社群如何運(yùn)營3

  一、明確微信群定位

  微信社群種類:

  1、產(chǎn)品型社群(如小米)

  2、興趣型社群(如讀書會之類,如樊登讀書會)

  3、知識型社群(培訓(xùn)學(xué)習(xí)類,如邏輯思維,吳曉波頻道等)

  4、資源人脈型社群(以人脈資源,資源合作為導(dǎo)向,如正和島,山脈圈等)

  5、營銷型社群(微商,銷售產(chǎn)品,推廣項(xiàng)目)

  這幾種社群,最難運(yùn)營的是營銷型社群,***的線上微信群可以定義為營銷型社群,營銷型社群重點(diǎn)在輸出價(jià)值(財(cái)商管理知識分享,微信群內(nèi)人脈勾搭,項(xiàng)目本身創(chuàng)富價(jià)值)建立信任,再產(chǎn)生商業(yè)價(jià)值。

  二、做好微信群分類

  1、區(qū)域運(yùn)營中心應(yīng)該針對金粉建立專門的金粉管理群,統(tǒng)一命名規(guī)則,如金萬家鄭州中心金粉群。金粉群定位:金粉的服務(wù)及培養(yǎng)忠誠度,教金粉如何推廣拓展金粉,發(fā)布推廣素材文案等

  2、針對普通會員及非會員的管理群,統(tǒng)一命名規(guī)則,如金萬家鄭州中心創(chuàng)富孵化群+編號,群定位:一對多,逐步教育培訓(xùn)轉(zhuǎn)化金粉及公司其它業(yè)務(wù)板塊。

  3、針對核心金粉,鼓勵(lì)其自己建群,設(shè)定在群成員達(dá)到多少以上時(shí),可以申請運(yùn)營中心資源線上培訓(xùn);如果無法達(dá)到建群數(shù)量,也可以讓金粉會員邀請到區(qū)域中心的大群。

  三、設(shè)定微信群管理規(guī)則

  1、群規(guī)則(讓群員有歸屬感,組織感和儀式感,知道群是有專人管理的)

  樣本:

  入群須知:

  1、本群為***創(chuàng)富孵化群,為大家提供金融理財(cái)及創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富的服務(wù)項(xiàng)目咨詢,并定期舉辦線上線下創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富及財(cái)商教育課程,歡迎大家邀請身邊的朋友進(jìn)來一起交流,結(jié)識更多的人脈。

  2、進(jìn)群后,為方便大家認(rèn)識交流,大家可以修改自己的群昵稱。名稱+地區(qū)+職業(yè)。

  3、歡迎交流金融理財(cái),創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富的話題,如果想具體了解***創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富項(xiàng)目,可以咨詢我們?nèi)汗芾韱T。

  4、不允許發(fā)送與***無關(guān)的廣告項(xiàng)目虛假垃圾信息,如若發(fā)現(xiàn),管理員將會請出;請不要相信非***相關(guān)項(xiàng)目信息,以免造成上當(dāng)受騙和財(cái)產(chǎn)損失;可以合理的推送優(yōu)秀的公眾號文章內(nèi)容(變相廣告),但需同時(shí)發(fā)50元/20人的紅包,以示人品;三分鐘未發(fā)請出。

  5、群內(nèi)禁止刷屏,禁止發(fā)布實(shí)時(shí)對話、語音、無聊的圖片及視頻等以免浪費(fèi)流量及干擾他人,禁止發(fā)布任何危害國家利益的言論,禁止涉及黃賭毒等敏感話題。

  2、群管理分工

  群管理員(群創(chuàng)建者,可以轉(zhuǎn)移群主權(quán)限,只有群管理員有踢人權(quán)限,發(fā)布公告@所有人權(quán)限,設(shè)定邀請須同意權(quán)限)

  群客服(如果群管理是老板的情況下,可能需要有一個(gè)群客服,或者將管理權(quán)限轉(zhuǎn)移給客服,方便管理)

  公司同事(可以做托,便于群聊中活躍氣氛)

  一部分合作會員

  其它根據(jù)群情況和具體需要

  3、新成員進(jìn)群歡迎—儀式感

  針對一些大咖或者有影響力人士進(jìn)群,由管理員進(jìn)行簡單介紹,營造一種儀式感,同時(shí)也讓群員感受到群內(nèi)的人脈資源價(jià)值。

  四、群內(nèi)容建設(shè)—輸出價(jià)值

  目前有兩個(gè)問題:

  1、過多重復(fù)推送雞湯信息

  2、缺乏生活互動,硬推項(xiàng)目信息

  如何做群內(nèi)容(互動+利益,建立信任感)

  1、自由溝通,線上聊天不用刻意是一定圍繞**項(xiàng)目,應(yīng)該是先建立信任,比如就是閑聊,關(guān)于金融理財(cái),關(guān)于創(chuàng)業(yè),關(guān)于生活,中間都可以軟性植入**項(xiàng)目,但是盡量減少直接推送(項(xiàng)目都是在撩撥中達(dá)成的)

  2、每天早晚可發(fā)正能量信息各一條(切忌重復(fù)推送)

  3、定期發(fā)紅包。紅包是最好的群活躍工具,尤其在推項(xiàng)目的時(shí)候,或者請別人轉(zhuǎn)發(fā)信息的時(shí)候。

  4、定期分享:搞一些線上分享會(主題不限,提前預(yù)告,并讓成員發(fā)朋友圈)。

  5、定期活動:搞一些線下沙龍聚會活動(邀請群成員參加,提前預(yù)告,并讓成員發(fā)朋友圈)。

  6、做好群內(nèi)容維護(hù),有人發(fā)廣告的時(shí)候,即時(shí)群規(guī)提醒,按規(guī)則進(jìn)行處理,處理完通知群友處理結(jié)果。

  7、合理利用@所有人,系統(tǒng)性介紹(項(xiàng)目背景,優(yōu)勢,利益,聯(lián)系人)**項(xiàng)目,避免零散重復(fù)多次出現(xiàn)。系統(tǒng)性介紹可以兩天一次的頻率。

  8、以咨詢回復(fù)的方式介紹項(xiàng)目,讓公司小伙伴在群內(nèi)配合咨詢,可以事先模擬設(shè)定好相應(yīng)話術(shù)。通過營造氣氛引發(fā)其它群友興趣。

  9、可以設(shè)立專門群客服,加群內(nèi)每個(gè)人為好友,或者引導(dǎo)群內(nèi)成員加自己為好友,通過朋友圈推廣效果更佳。

  10、群內(nèi)容的推送展現(xiàn)形式。純文字(盡量不要霸屏,簡單突出重點(diǎn)),圖文形式(適合手機(jī)端瀏覽的豎屏圖片),公眾號文章(注意公眾號排版美觀,發(fā)文章前帶上推薦語)。偶爾發(fā)發(fā)能夠引起共勉的笑話段子。

  五、群裂變

  1、自動裂變—群輸出的內(nèi)容,讓群員感覺有價(jià)值,就會產(chǎn)生自傳播,會自發(fā)邀請入群。常用辦法:培訓(xùn)活動及分享知識是最好的輸出內(nèi)容。

  2、模式復(fù)制—加人建立新群,將已經(jīng)有成果的群機(jī)制復(fù)制。(主動拉人進(jìn)群+朋友圈宣傳掃碼進(jìn)群)

  3、會員建群—讓會員自行建群,教會員怎么發(fā)展他的會員圈。

  4、借勢合作—與本地一些社群合作,提供**作為變現(xiàn)項(xiàng)目;也可以為一些社群提供活動場地,現(xiàn)場宣傳**項(xiàng)目,引導(dǎo)加微信。

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