市屬國有企業(yè)黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)操作規(guī)程(國有企業(yè)基層黨組織工作條例)該怎么寫呢?在寫的時(shí)候都需要注意哪些呢,請(qǐng)欣賞下文。

市屬國有企業(yè)黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)操作規(guī)程
為進(jìn)一步規(guī)范市屬國有企業(yè)黨委研究討論重大經(jīng)營管理事項(xiàng)內(nèi)容和程序,提高決策水平,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》以及中共中央辦公廳《關(guān)于在深化國有企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的若干意見》《中華人民共和國公司法》《關(guān)于中央企業(yè)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)的意見》等法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,結(jié)合市屬國有企業(yè)實(shí)際,制定本操作規(guī)程。
一、適用范圍及原則
(一)本規(guī)程適用于市屬國有企業(yè)。
(二)市屬國有企業(yè)要充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用:
1.市屬國有企業(yè)黨委是黨的組織體系重要組成部分,在公司治理結(jié)構(gòu)中具有法定地位,在企業(yè)發(fā)揮把方向、管大局、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)作用。
2.市屬國有企業(yè)要進(jìn)一步完善體制機(jī)制,明確黨委在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式,做到組織落實(shí)、干部到位、職責(zé)明確、監(jiān)督嚴(yán)格,從組織上制度上機(jī)制上確保黨委的領(lǐng)導(dǎo)地位。
3.市屬國有企業(yè)要正確處理黨委和董事會(huì)、經(jīng)理層等其他治理主體的關(guān)系,堅(jiān)持權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機(jī)制,推動(dòng)制度優(yōu)勢(shì)更好轉(zhuǎn)化為治理效能。
(三)市屬國有企業(yè)黨委依照規(guī)定討論和決定企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)的基本原則:
1.堅(jiān)持民主集中制。民主集中制是市屬國有企業(yè)黨委的組織原則,是國有企業(yè)黨委研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)的制度保證。
2.堅(jiān)持前置研究討論。市屬國有企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)必須經(jīng)黨委前置研究討論后,再由董事會(huì)按照職權(quán)和規(guī)定程序作出決定。
3.堅(jiān)持質(zhì)量與效率相統(tǒng)一。切實(shí)提升決策水平,既要避免倉促?zèng)Q策又要避免議而不決、決而不行,提高決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和實(shí)效性。
二、前置研究討論事項(xiàng)內(nèi)容
(四)市屬國有企業(yè)黨委嚴(yán)格規(guī)范國有企業(yè)黨委會(huì)議制度,不得以黨政聯(lián)席會(huì)或董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)代替黨委會(huì)研究屬于黨委決策的重大問題。
(五)市屬國有企業(yè)黨委前置研究討論重大經(jīng)營事項(xiàng)要謀全局、議大事、抓重點(diǎn),在重大事項(xiàng)決策中履行決定或者把關(guān)定向職責(zé),貫徹黨中央和省委、市委決策部署及落實(shí)國家和省、市發(fā)展戰(zhàn)略。
(六)前置研究討論的事項(xiàng)主要包括:
1.貫徹黨中央決策部署和落實(shí)國家發(fā)展戰(zhàn)略的重大舉措;貫徹市委市政府決策部署和落實(shí)出資人黨委(黨組)工作要求的重大舉措;
2.經(jīng)營方針、發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃和投資計(jì)劃的制訂;
3.重大的投融資、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)處置、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資本運(yùn)作、擔(dān)保、工程建設(shè)事項(xiàng),年度財(cái)務(wù)預(yù)決算、利潤分配、彌補(bǔ)虧損方案,增減注冊(cè)資本方案,預(yù)算內(nèi)大額度資金調(diào)動(dòng)和使用、超預(yù)算的資金調(diào)動(dòng)和使用、大額捐贈(zèng)和贊助以及其他大額度資金運(yùn)作事項(xiàng);
4.重要改革方案,企業(yè)及重要子企業(yè)設(shè)立、合并、分立、改制、解散、破產(chǎn)或者變更公司形式的方案,內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和調(diào)整方案;
5.公司章程的制訂和修改方案的提出,
[ANNOTATION:
BY '鄭凱'
ON '2022-02-09T22:15:47'
NOTE: '']
管理制度的制定;
6.工資收入的分配、企業(yè)民主管理、職工分流安置等涉及職工權(quán)益以及安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)保、維護(hù)穩(wěn)定、社會(huì)責(zé)任等方面的重要事項(xiàng);
7.董事會(huì)授權(quán)決策方案;
8.其他需要黨委前置研究討論的重要事項(xiàng)。
(七)市屬國有企業(yè)黨委前置研究討論重大經(jīng)營管理事項(xiàng)要把關(guān)到位,重點(diǎn)看決策事項(xiàng)是否符合黨的理論和路線方針政策,是否貫徹黨中央和省委、市委決策部署及落實(shí)國家和省、市發(fā)展戰(zhàn)略,是否有利于促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、增強(qiáng)企業(yè)競爭實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,是否有利于維護(hù)社會(huì)公眾利益和職工群眾合法權(quán)益。
(八)黨委前置研究討論形成意見,不等同前置決定,不能代替其他治理主體決定。對(duì)出現(xiàn)失誤和失職瀆職問題的重大經(jīng)營投資事項(xiàng)決策,黨委前置研究討論如違反規(guī)定、未履行或者未正確履行職責(zé),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
(九)市屬國有企業(yè)黨委應(yīng)當(dāng)根據(jù)第六、七條所列事項(xiàng),結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定前置研究討論的事項(xiàng)清單,厘清黨委和董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層等其他治理主體的權(quán)責(zé)。
三、企業(yè)黨委前置研究討論程序
(十)市屬國有企業(yè)黨委研究討論是董事會(huì)、經(jīng)理層決策重大經(jīng)營管理事項(xiàng)的前置程序,企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)必須經(jīng)黨委研究討論后,再由董事會(huì)依照相關(guān)法律法規(guī)或公司章程規(guī)定作出決定。
(十一)市屬國有企業(yè)黨委會(huì)前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng),應(yīng)有會(huì)前溝通、會(huì)后以書面形式向董事會(huì)、經(jīng)理層提出意見建議等基本環(huán)節(jié),不得臨時(shí)動(dòng)議。
(十二)市屬國有企業(yè)黨委前置研究討論重大經(jīng)營管理事項(xiàng),一般經(jīng)過以下程序:
1.根據(jù)工作需要和職責(zé)分工,有關(guān)職能部門、領(lǐng)導(dǎo)人員、外部董事、職工董事等提出重大經(jīng)營管理事項(xiàng)的動(dòng)議或者研究提出工作建議。特別重大或者復(fù)雜敏感的事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)經(jīng)黨委書記、董事長與總經(jīng)理等溝通后啟動(dòng)。
2.重大經(jīng)營管理事項(xiàng)在充分開展調(diào)研研究、科學(xué)認(rèn)證、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上,一般由經(jīng)理層研究擬訂建議方案。根據(jù)需要,也可以由董事會(huì)專門委員會(huì)擬訂建議方案。
3.建議方案一般在黨委書記、董事長,總經(jīng)理以及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員范圍內(nèi)進(jìn)行溝通醞釀,形成共識(shí)。
4.召開黨委會(huì)議對(duì)建議方案進(jìn)行集體討論,形成意見。
5.董事會(huì)會(huì)議前,進(jìn)入董事會(huì)的黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員,或者總經(jīng)理成員、董事會(huì)秘書受黨委委托,就黨委意見和建議方案與董事會(huì)其他成員進(jìn)行溝通,視議題內(nèi)容聽取董事會(huì)專門委員會(huì)的意見。
6.董事會(huì)會(huì)議審議時(shí),進(jìn)入董事會(huì)的黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和本企業(yè)其他黨員要按照黨委會(huì)議形成的意見發(fā)表意見。
黨委可以根據(jù)具體決策事項(xiàng),結(jié)合實(shí)際把握前置研究討論程序,做到科學(xué)規(guī)范、簡便高效。
(十三)遇到重大突發(fā)事件或緊急情況,市屬國有企業(yè)來不及召開黨委會(huì)討論研究的,黨委書記可臨機(jī)處置。黨委書記不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)時(shí),由黨委副書記臨機(jī)處置。有關(guān)情況事后應(yīng)及時(shí)向黨委會(huì)報(bào)告,并按權(quán)限和程序予以追認(rèn)。
四、保障措施
(十四)市屬國有企業(yè)黨委按照高效管用、簡便易行的要求,一企一策制定黨委前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)的權(quán)責(zé)清單并根據(jù)需要?jiǎng)討B(tài)調(diào)整完善,權(quán)責(zé)清單要報(bào)上級(jí)黨組織、履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)備案。
1.開展重大經(jīng)營管理事項(xiàng)研究調(diào)研和咨詢論證。對(duì)企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)研究討論之前,企業(yè)應(yīng)進(jìn)行充分調(diào)查論證,對(duì)涉及職工群眾切身利益或者專業(yè)性、技術(shù)性強(qiáng)的事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行充分咨詢、論證或者聽證,經(jīng)合法合規(guī)性審查并形成報(bào)告方能提交會(huì)議討論研究。
2.建立決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度。對(duì)重大經(jīng)營管理事項(xiàng),決策之前,應(yīng)當(dāng)開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn),制定應(yīng)對(duì)預(yù)案,為科學(xué)決策提供依據(jù)。
3.建立黨委前置研究討論事項(xiàng)記錄制度。黨委會(huì)研究討論重大經(jīng)營管理事項(xiàng)時(shí),應(yīng)安排專人詳細(xì)記錄與會(huì)人員的發(fā)言、意見和表決情況,形成規(guī)范、完整的會(huì)議記錄或會(huì)議紀(jì)要,存檔備查。
4.認(rèn)真開展執(zhí)行情況督查。對(duì)黨委前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng),經(jīng)黨委研究后,應(yīng)當(dāng)明確專人和專門機(jī)構(gòu)跟蹤督辦,健全完善督辦工作機(jī)制,建立督辦臺(tái)帳,實(shí)行銷號(hào)管理,確保落實(shí)到位。
具有人財(cái)物重大事項(xiàng)決策權(quán)且不設(shè)黨委的獨(dú)立法人企業(yè)的黨支部(黨總支),一般由企業(yè)黨員負(fù)責(zé)人擔(dān)任書記和委員,由黨支部(黨總支)對(duì)企業(yè)重大事項(xiàng)進(jìn)行集體研究把關(guān)。
(十五)市屬國有企業(yè)黨委書記是貫徹落實(shí)本規(guī)程的第一責(zé)任人,應(yīng)發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用。其他黨委成員及未進(jìn)入黨委班子的董事會(huì)、經(jīng)理層中的黨員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履職盡責(zé),積極發(fā)揮作用。
發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用強(qiáng)化企業(yè)基礎(chǔ)管理,打好防范化解經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)
市屬國有企業(yè)黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用前置研究討論企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)操作規(guī)程(國有企業(yè)基層黨組織工作條例)相關(guān)文章:
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