亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

駕駛員勞動(dòng)合同大全3篇 挖掘機(jī)駕駛員勞動(dòng)合同

時(shí)間:2022-12-16 00:38:00 合同

  下面是范文網(wǎng)小編分享的駕駛員勞動(dòng)合同大全3篇 挖掘機(jī)駕駛員勞動(dòng)合同,供大家參考。

駕駛員勞動(dòng)合同大全3篇 挖掘機(jī)駕駛員勞動(dòng)合同

駕駛員勞動(dòng)合同大全1

  甲方

  乙方

  簽訂日期:年月日

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱合同),共同遵守。

  第一條本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致,采取固定期限形式:自20__年7月1日起至20__年5月30日止。其中,試用期自20__年7月1日起至20__年9月30日。

  第二條乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為開縣百嘉港口開發(fā)建設(shè)有限公司。

  第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,由甲方根據(jù)公司崗位設(shè)臵需要安排具體工作崗位,并根據(jù)崗位設(shè)臵變化可臨時(shí)調(diào)整崗位。

  第四條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度。如甲方節(jié)、假日期間因工作需要乙方加班,乙方不得拒絕,其加班工資按照公司管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第五條甲方每月20日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定,甲方按公司管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  甲方應(yīng)向乙方提供當(dāng)月發(fā)放工資的清單。

  第六條乙方在婚假、喪假、探親假、病假期間的工資支付標(biāo)準(zhǔn)為崗位工資及工齡工資。

  第七條甲方支付乙方的加班工資按照公司管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第八條甲方按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、其中乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

  第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方所制定的《駕駛員管理規(guī)定》,定期對(duì)車輛進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),保證所駕駛車輛隨時(shí)處于良好的技術(shù)狀態(tài)。

  第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守交通安全法規(guī),嚴(yán)禁酒后駕車、出故障車、開英雄車等影響駕駛安全的行為,如因乙方不遵守交通安全法規(guī)和甲方相關(guān)管理規(guī)定所造成的后果由乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任。

  第十一條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守車輛運(yùn)行派遣制度,做到先報(bào)告,后出車。

  第十二條乙方應(yīng)到甲方指定的修理廠進(jìn)行車輛維修和保養(yǎng),做到先報(bào)告,后維修。未經(jīng)甲方同意乙方不得隨意變更維修地點(diǎn)和對(duì)車輛進(jìn)行維修。

  第十三條乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

(一)、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(二)、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

(三)、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

(四)、被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十四條有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人,可以解除勞動(dòng)合同:

(一)、乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

(二)、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(三)、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

  第十五條有下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按乙方在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資(即乙方在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。

(一)、乙方因甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益而解除勞動(dòng)合同的;

(二)、甲方與乙方協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同的;

(三)、因本合同中第十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

(四)、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整而解除勞動(dòng)合同的;

(五)、除甲方維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,乙方不同意續(xù)訂的情形外,終止固定期限勞動(dòng)合同的;

  第十六條甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)關(guān)系:

(一)、未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(二)、未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(四)、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

(五)、法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

  乙方需提前解除合同的,必須提前30日書面通知甲方。第十七條甲方在業(yè)務(wù)范圍內(nèi),安排乙方具體工作,乙方必須服從甲方安排,并盡心盡責(zé)地完成工作任務(wù),甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn),有權(quán)作出獎(jiǎng)懲決定。

  第十八條乙方提前終止勞動(dòng)合同的,如對(duì)甲方造成損失的,其損失由乙方全額承擔(dān)。

  第十九條乙方因故意或重大過失行為導(dǎo)致甲方利益受損,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全額賠償責(zé)任。

  第二十條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,雙方另行訂立約定服務(wù)期及乙方違反服務(wù)期約定的違約金等內(nèi)容的協(xié)議。

  第二十一條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和重慶市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

  第二十二條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家以及重慶市的有關(guān)勞動(dòng)安全、職業(yè)衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  第二十三條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第二十四條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  第二十五條甲乙雙方在本合同有效期內(nèi)經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書面形式,雙方各執(zhí)一份。

  第二十六條甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十七條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方有關(guān)規(guī)定,辦理工作交接。

  第二十八條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成,可直接向開縣勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

  第二十九條本合同自簽訂之日起生效,有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:

(一)、勞動(dòng)合同期滿的;

(二)、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

(三)、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(五)、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(六)、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第三十條本合同未盡事宜或與國(guó)家和重慶市有關(guān)規(guī)定相悖的,按國(guó)家和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三十一條本合同一式叁份,甲乙雙方各執(zhí)一份,存乙方檔案

  一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章)乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人(簽字)

  年月日

  委托代理人(簽字)年月日

駕駛員勞動(dòng)合同大全2

  用人單位(甲方):___________________________________________

  地址:_______________________________________________________

  電話:_______________________________________________________

  法定代表人:_________________________________________________

  職務(wù):_______________________________________________________

  勞動(dòng)者(乙方):_____________________________________________

  身份證號(hào)碼:_________________________________________________

  住址:_______________________________________________________

  電話:_______________________________________________________

  駕駛證號(hào)碼:_________________________________________________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞動(dòng)合同。

  一、 合同期限

  1.本合同為有固定期限的聘用合同,期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期,試用期為_______個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。試用期滿合格不再另行辦理正式錄用手續(xù)。

  2.勞動(dòng)合同期滿前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月書面通知對(duì)方。

  二、工作崗位和工作內(nèi)容

  甲方安排乙方從事駕駛員工作,同時(shí)亦有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或其它工作需要另行安排乙方完成其它臨時(shí)性工作任務(wù)。

  三、 工作報(bào)酬及支付方式

  1.甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資加補(bǔ)貼的工資制度,即月基本工資為_______元,按車輛行程每公里補(bǔ)貼_______元,午餐補(bǔ)貼每月_______元。

  2.前款所述工資制度具體執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)甲方有權(quán)適當(dāng)調(diào)整,但調(diào)整后總額不得低于前款約定數(shù)額。

  3.每月工資通過第_____種方式發(fā)放

(1)現(xiàn)金發(fā)放

(2)發(fā)放至乙方銀行卡。銀行卡號(hào):__________________________________

  四、勞動(dòng)保護(hù)

  甲方根據(jù)有關(guān)職工勞動(dòng)安全,勞動(dòng)保護(hù),職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件,保證乙方在安全、衛(wèi)生的環(huán)境條件下工作。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律

  雙方都必須遵守國(guó)家交通,運(yùn)輸管理部門制定的`交通運(yùn)輸安全管理法規(guī),不超限、不疲勞駕駛等,確保交通運(yùn)輸安全。

  六、勞保福利待遇:

  1.按駕駛員崗位要求發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品。

  2.乙方安全行車,不出現(xiàn)機(jī)械或道路交通肇事事故,甲方每月發(fā)安全獎(jiǎng)______ 元。

  3.甲方按駕駛員崗位要求和國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)規(guī)定為乙方辦理人身意外傷害等保險(xiǎn)。

  4.乙方在甲方連續(xù)工作滿三年以上,甲方為乙方辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

  5.乙方工傷,甲方按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予工傷待遇。

  6.乙方患病或非因工負(fù)傷不能從事駕駛員崗位工作的可以請(qǐng)病假,病假期間停發(fā)工資,改按日計(jì)算,每日補(bǔ)助生活費(fèi)______元,如病假超過三個(gè)月仍不能正常從事駕駛員工作,甲方可安排乙方從事其它力所能及的工作。并相應(yīng)調(diào)整乙方工資報(bào)酬。

  7.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)自理,甲方可酌情予以補(bǔ)助。

  七、乙方工作紀(jì)律:

  1.自覺遵守國(guó)家交通運(yùn)輸及安全管理法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從調(diào)度,積極勞動(dòng),爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)。

  2.按甲方規(guī)定維護(hù)保養(yǎng)車輛,非因特殊情況并經(jīng)甲方認(rèn)可不得讓車輛帶病運(yùn)行。

  3.未經(jīng)甲方事先認(rèn)可,不得有償或無(wú)償為家庭、親友或他人(包括機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位)帶客帶貨。

  4.不得為增加里程而繞道行使。

  5.不得在甲方公司以外任何單位組織兼職。

  6.不得泄露甲方客戶名單和其它商業(yè)秘密。

  八、合同的變更和解除:

  1.經(jīng)雙方協(xié)商一致可變更或解除本合同。

  出現(xiàn)下列情況之一的,甲方有權(quán)解除本合同且不構(gòu)成違約:

  2.乙方經(jīng)試用不能勝任甲方工作時(shí)。

  3.乙方因失職或違反法律、法規(guī)公司規(guī)章制度造成甲方壹萬(wàn)元以上經(jīng)濟(jì)損失的(含道路交通責(zé)任事故)。

  4.乙方患病或非因工負(fù)傷,病假超過三個(gè)月同時(shí)又不能勝任甲方另行安排的其他崗位工作的。

  5.公司經(jīng)營(yíng)虧損或因其它不可抗拒的客觀情況確需裁減人員的。

  6.乙方被追究刑事責(zé)任或給予勞動(dòng)教養(yǎng)行政處罰的。

  7.出現(xiàn)下列情況之一的,乙方有權(quán)解除本合同且不構(gòu)成違約:

(1)乙方在試用期內(nèi)的。

(2)甲方強(qiáng)令乙方冒險(xiǎn)作業(yè)或違規(guī)作業(yè)的。

(3)甲方不按本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的。

(4)乙方可以正常從事駕駛工作,但甲方不提供車輛或拒不安排乙方從事駕駛工作的(臨時(shí)性安排做其它工作除外)。

  8.乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,泄露公司機(jī)密,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

  九、違約責(zé)任

  除前面所列情形外,在本合同履行期限內(nèi),任何一方都不得單方解除本合同。否則即為違約,因違約給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償損失,沒有造成損失或損失難以計(jì)算的,應(yīng)償付對(duì)方違約金人民幣_(tái)_______元。

  十、責(zé)任分配

  乙方在履行甲方公司職務(wù)或執(zhí)行公司任務(wù)過程中,所產(chǎn)生的民事權(quán)利由甲方享有,民事責(zé)任也由甲方承擔(dān),但依照有關(guān)政策,法規(guī)和公司規(guī)章制度,乙方自己應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任,甲方在對(duì)外承擔(dān)責(zé)任后,有權(quán)在公司內(nèi)部依照有關(guān)規(guī)定向乙方追償。

  乙方在履行公司職務(wù)和執(zhí)行公司任務(wù)無(wú)關(guān)的個(gè)人行為,所產(chǎn)生的民事行政等法律責(zé)任,均由其本人承擔(dān),甲方概不負(fù)責(zé)。

  十一、其他約定事項(xiàng)

(一)________________________________________________________。

(二)________________________________________________________。

  十二、爭(zhēng)議解決

  本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以提交__________仲裁委員會(huì)仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

  十三、合同生效

  本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。

  合同生效后,甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào):______________________

  _______年_______月_______日 _______年_______月_______日

駕駛員勞動(dòng)合同大全3

  甲方:

  用人單位名稱

  乙方:

  姓名

  編號(hào):

  說明

  1、本勞動(dòng)合同供旅游客運(yùn)行業(yè)招用駕駛員參考使用,用人單位和勞動(dòng)者可根據(jù)需要依法調(diào)整相應(yīng)條款。

  2、此合同被解除或終止后,用人單位應(yīng)至少保存二年備查。

  甲方基本情況

  乙方基本情況

  依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)政策法規(guī),甲乙雙方在遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用原則的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。

  第一條本合同期限為年,自年月日起至年月日止,其中:試用期為個(gè)月。

  第二條甲方招用乙方在旅游客運(yùn)駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度,完成規(guī)定的營(yíng)運(yùn)任務(wù)。

  第三條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  第四條經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。乙方在保證安全行車、完成甲方任務(wù)的前提下,自主安排作息時(shí)間和休假。

  第五條甲方遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。乙方勞動(dòng)報(bào)酬不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。具體約定為:

  第六條甲乙雙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  第七條甲方必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第八條甲方提供的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

  第九條乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。第十條任何一方違反本合同規(guī)定,給對(duì)方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小、依法承擔(dān)賠償責(zé)任。承擔(dān)賠償責(zé)任的方式為:

  第十一條雙方約定的其他內(nèi)容:

  第十二條因訂立、履行、變更、解除和終止本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決

  第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽名):

  法定代表人(委托代表人)簽章:

  合同簽訂日期:年月日

駕駛員勞動(dòng)合同大全3篇 挖掘機(jī)駕駛員勞動(dòng)合同相關(guān)文章:

最新正規(guī)勞動(dòng)合同范文版5篇(正規(guī)勞動(dòng)合同范本勞動(dòng)合同內(nèi)容)

標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同模板3篇 勞動(dòng)合同范本 模板

勞動(dòng)合同怎么寫范文3篇 怎么寫勞動(dòng)合同怎么寫范本

勞動(dòng)合同委托書13篇(委托合同與勞動(dòng)合同)

勞動(dòng)用工合同11篇(用工要簽訂勞動(dòng)合同)

勞動(dòng)合同經(jīng)典文書外商投資企業(yè)3篇(外商獨(dú)資經(jīng)營(yíng)企業(yè)合同)

餐廳勞動(dòng)合同12篇(餐廳勞動(dòng)合同內(nèi)容)

2022正式的員工勞動(dòng)合同15篇 私營(yíng)企業(yè)員工勞動(dòng)合同

聘用員工勞動(dòng)合同書14篇(勞動(dòng)聘用合同書范本)

私企員工勞動(dòng)合同書14篇(關(guān)于員工勞動(dòng)合同)