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公司涉外勞動(dòng)管理合同1
甲 方：____________________________
地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________
法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國籍：____________
乙 方：____________________________
地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________
法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國籍：____________
以________ 公司(總部設(shè)于________ )為一方?，?甲_P乙方代表通過友好協(xié)商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同?。
第一條 總 則
1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程?，?乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)?。
2.本合同自簽字之日起生效?，?直至雙方間全部遺留問題?，?包括財(cái)務(wù)問題處理完畢之日止?。
第二條 人 員
1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程_P人數(shù)_P技術(shù)條件_P派遣日期和工作期限?，?為本工程派出其授權(quán)代表_P各類技術(shù)人員_P工人_P管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)?。
2.附件一和二為本合同的組成部分?，?其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更?。在特殊情況下雇主要求變更時(shí)?，?經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：
(1)人員離境之前如需變更時(shí)?，?甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個(gè)月書面通知乙方?，?如甲方變更計(jì)劃未能及時(shí)通知乙方公司?，?而乙方公司已按計(jì)劃集中人員和訂購機(jī)票?，?甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失?。
(2)人員工作期限期滿之前?，?如需終止雇傭?，?甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____ 個(gè)月書面通知乙方?。
(3)人員工作期限如需延長?，?甲方應(yīng)在期滿之前____ 個(gè)月書面通知乙方?。
3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)?，?并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)?。
第三條 簽證和其他證件
1.乙方應(yīng)按中國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)?，?并承擔(dān)其費(fèi)用?。
2.甲方應(yīng)按項(xiàng)目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國及居留_P工作許可證_P機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)?，?并承擔(dān)費(fèi)用?。
甲方為人員辦理上述手續(xù)?，?應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件?，?如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證?，?則乙方不負(fù)責(zé)任?。
3.如果甲方未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國的居留_P工作許可證和機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等?，?而使人員無法進(jìn)行工作?，?應(yīng)付給人員在此期間的合同工資?。如人員因此被迫返國時(shí)?，?甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)?，?并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)?。
乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件?，?從而使甲方無法為人員辦理在項(xiàng)目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國?，?人員工資_P回程旅費(fèi)等由乙方公司負(fù)擔(dān)?。
4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名_P出生地和日期_P職稱_P護(hù)照號碼_P發(fā)照日期和單位_P出發(fā)日期通知甲方或甲方在項(xiàng)目所在國的授權(quán)代表?。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項(xiàng)目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)?，?并通知乙方公司?。同時(shí)甲方應(yīng)通過項(xiàng)目所在國有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國駐華使館?，?以便辦理入境簽證?。
第四條 乙方公司的義務(wù)
1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;
2.遵守項(xiàng)目所在國的法律和法令?，?尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;
3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);
4.不參與項(xiàng)目所在國的任何政治活動(dòng);
5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;
6.與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事?。
第五條 甲方的義務(wù)
1.對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);
2.尊重人員的人格_P風(fēng)俗和習(xí)慣;
3.不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由;
4.保障人員的安全;
5.對人員的解雇和更換?，?應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定?。
第六條 工作時(shí)間
1.人員每周工作5天?，?每天工作白班8小時(shí)?，?夜班7小時(shí)?，?每天工作時(shí)間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定?。
2.凡由于待料_P停電_P氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工?，?應(yīng)計(jì)為工作時(shí)間?，?合同工資照付?。
3.駐地至工地的單程所用時(shí)間?，?不應(yīng)超過20__?，?超過的時(shí)間應(yīng)計(jì)入工作時(shí)間?。
4.人員自中國到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國前?，?應(yīng)分別享有____ 日有薪休息?。
第七條 合同工資
1.人員的月工資(包括伙食費(fèi))在本合同有效內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付(美元)：
(1)半熟煉工?，?幫廚?，?服務(wù)人員
(2)熟練技工?，?廚師
(3)工長
(4)技術(shù)員?，?護(hù)士?，?翻譯?，?會計(jì)員
(5)駐地經(jīng)理
(6)工程師?，?醫(yī)師?，?會計(jì)師
(7)高級工程師
(8)授權(quán)代表
(9)副授權(quán)代表
2.如本合同期超過1年?，?自第2年始?，?每月工資遞增____ %?。
第八條 夜班及加班
1.根據(jù)工程的需要?，?甲方要求人員在夜間工作或加班?，?應(yīng)商得乙方授權(quán)代表同意?，?每月加班工作小時(shí)原則上不得超過____ 小時(shí)?。
2.夜間時(shí)間系指從當(dāng)日晚上9時(shí)至次日晨5時(shí)?。人員夜間工作(指正常夜班工作)甲方應(yīng)按合同工資150%支付工資;人員夜間加班?，?甲方應(yīng)按合同工資20__支付加班費(fèi)?。
3.小時(shí)工資按下式計(jì)算：
第九條 工資和加班費(fèi)支付
1.人員工資支付應(yīng)自人員離開中國________之日起至回到中國________之日止?。平均日工資為月合同工資的1/25?。
2.乙方公司在工地的授權(quán)代表應(yīng)按甲方提供的表格填寫工作時(shí)間和加班時(shí)間?，?編制工資單?，?在每月工資結(jié)算日即________日后________天內(nèi)即________日前提交甲方在工地的授權(quán)代表審核批準(zhǔn)?。
3.工資單審批后?，?甲方應(yīng)在每月工資結(jié)算日即________日后一天內(nèi)將工資和加班費(fèi)以美元支付給乙方?。其中：____ %電匯至________銀行營業(yè)部乙方公司帳號;____ %支付給乙方公司工地授權(quán)代表?。若甲方延遲付款應(yīng)按延遲天數(shù)?，?每天按欠付款總額的____ ‰?，?以美元向乙方支付利息?。
付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發(fā)至中國________銀行之日(起息日)起?。
第十條 稅金
乙方負(fù)責(zé)為人員交納中國政府所征收的一切稅金;甲方負(fù)責(zé)為人員交納項(xiàng)目所在國政府所征收的一切稅金?。
第十一條 節(jié)假日_P每周休息日和年度休假
1.按項(xiàng)目所在國政府的規(guī)定?，?每周的休息日為星期________?。
2.人員應(yīng)享受項(xiàng)目所在國政府頒布的法定節(jié)_P假日和中國春節(jié)2天?，?國慶節(jié)1天的休假?，?共________天?。
3.人員每工作期滿1年?，?享受為期________天的回國年度休假?。甲方承擔(dān)休假人員從駐地至中國________間的往返旅費(fèi)?。人員工作不滿一年?，?其實(shí)際休假天數(shù)按下列公式計(jì)算：
實(shí)際工作月數(shù)× (X/12)=休假天數(shù)
4.人員在項(xiàng)目所在國的節(jié)_P假日和中國上述節(jié)假日以及年度休假期間?，?應(yīng)享受全部合同工資?。
5.因工作需要并應(yīng)甲方要求?，?人員可不回國休假而留在工地繼續(xù)工作?。但需經(jīng)雙方代表協(xié)商同意?。在此種情況下?，?人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費(fèi)甲方支付?，?同時(shí)支付人員在年度休假期間的實(shí)際工作天數(shù)的合同工資和加班費(fèi)?。
第十二條 預(yù)付工資
1.甲方在每批人員抵達(dá)崗位后?，?即應(yīng)向乙方授權(quán)代表以當(dāng)?shù)刎泿胖Ц睹咳讼喈?dāng)于________美元的預(yù)付工資?。
2.乙方對上述預(yù)付工資從人員抵達(dá)工地后第________個(gè)月還清?，?每月償還____ 分之一?。
第十三條 動(dòng)員費(fèi)
1.甲方應(yīng)向人員每人支付________美元的動(dòng)員費(fèi)?。
2.上述動(dòng)員費(fèi)應(yīng)在每批人員抵達(dá)工地后由甲方隨同人員的機(jī)票費(fèi)以美元一并電匯至中國銀行乙方帳號?。
第十四條 保 險(xiǎn)
1.乙方為人員自其離開中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保人身意外險(xiǎn)?，?
保險(xiǎn)費(fèi)由雇主承擔(dān)?。甲方應(yīng)隨同人員的月合同工資以美元一并向中國公司支付每人每月________美元保險(xiǎn)費(fèi)?。
2.人員在中國投保人身意外險(xiǎn)后?，?如經(jīng)甲方要求?，?乙方可向甲方提供必要的證明文件?，?以避免甲方為人員在項(xiàng)目所在國重復(fù)投保?。
第十五條 醫(yī)療和病假
1.甲方應(yīng)為人員在整個(gè)合同期間因病或因工傷提供免費(fèi)醫(yī)療_P藥品和住院治療?。所需中藥乙方可代購?，?但藥費(fèi)_P包裝費(fèi)和運(yùn)費(fèi)由甲方承擔(dān)?。
2.人員如因病或因工傷休假不超過1個(gè)月?，?甲方應(yīng)支付全部月工資?。如休假超過1個(gè)月但不足3個(gè)月?，?甲方支付____ %月合同工資?。如休假超過3個(gè)月仍不痊愈送回中國繼續(xù)治療?，?甲方不再支付第4個(gè)月的工資?，?但應(yīng)承擔(dān)其回中國的旅費(fèi)?。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員?，?則替換人員由____ 至工地的旅費(fèi)亦由甲方承擔(dān)?。
3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡?，?甲方負(fù)責(zé)其遺體處理并承擔(dān)死者遺物運(yùn)回中國的費(fèi)用?。
第十六條 交通_P通訊工具和差旅費(fèi)
1.甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員由中國________至工地間的往返旅費(fèi)及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費(fèi)?。甲方應(yīng)于人員合同期滿后回中國前________天?，?將回程旅費(fèi)及超重行李費(fèi)支付給乙方授權(quán)代表?。
2.甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供駐地至工地間(1.5公里以外)的上_P下班交通工具?。
3.甲方應(yīng)免費(fèi)向乙方授權(quán)代表_P工程師_P駐地經(jīng)理提供一輛小轎車和供人員采購儀器及生活用品的一輛小型貨車?。如人員人數(shù)每超過________人?，?應(yīng)增加一輛?。上述車輛所需的司機(jī)_P燃料?，?應(yīng)由甲方免費(fèi)提供?，?并負(fù)責(zé)檢修?。此外?，?人員在節(jié)假日可以免費(fèi)使用甲方的交通工具?，?用于正當(dāng)?shù)哪康闹T如游覽_P購物等?。
4.乙方授權(quán)代表和人員可以免費(fèi)使用甲方的通訊工具?，?如電話_P電傳_P圖文傳真等?。
5.人員如經(jīng)甲方批準(zhǔn)出差?，?其差旅費(fèi)應(yīng)由甲方負(fù)擔(dān)?，?差旅費(fèi)的支付標(biāo)準(zhǔn)和使用的貨幣按有關(guān)規(guī)定辦理?。
第十七條 生活和膳食設(shè)施
1.甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供適宜的住房?，?每人使用面積的標(biāo)準(zhǔn)為：工人為________至________平方米;翻譯_P會計(jì)_P技術(shù)員為________至________平方米;授權(quán)代表_P工程師_P醫(yī)生_P駐地經(jīng)理為____ 至____ 平方米;雇主還應(yīng)免費(fèi)提供水_P電_P臥具_(dá)P空調(diào)_P沐浴_P衛(wèi)生_P洗衣設(shè)備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見本合同附件3和4)?。
2.甲方應(yīng)向人員免費(fèi)提供廚房_P餐廳_P炊具_(dá)P餐具_(dá)P制冰機(jī)_P電冰箱和備品以及水_P電_P燃料?。
3.中餐專用的餐_P炊具?，?可由乙方在中國代購?。所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸和包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)?。甲方應(yīng)在收到乙方代購上述物品的帳單后________天內(nèi)以美元電匯至乙方公司帳戶?。
4.乙方自費(fèi)購買人員的主副食?。但乙方為此而派遣的必要數(shù)量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日_P節(jié)假日加班應(yīng)享有標(biāo)準(zhǔn)小時(shí)工資?。
5.人員所需部分副食品?，?如需從中國空運(yùn)或海運(yùn)至項(xiàng)目所在國?，?物品到達(dá)機(jī)場或港口后?，?有關(guān)報(bào)送_P提貨_P運(yùn)輸?shù)裙ぷ?，?雇主應(yīng)給予協(xié)助?。
第十八條 勞保用品及小工具
1.甲方應(yīng)為人員免費(fèi)提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品?，?本合同附件7中所列的一般
勞動(dòng)
用品可由乙方公司在中國包干代購?，?甲方應(yīng)向乙方支付每人________美元?。專用勞保用品如需乙方公司代購?，?由雇主據(jù)實(shí)支付貨款?，?并承擔(dān)這些物資的包裝費(fèi)及運(yùn)費(fèi)?。
2.甲方應(yīng)免費(fèi)向人員提供各工作所需的手工用小工具?。手工用小工具如需乙方在中國代購?，?所需費(fèi)用(包括運(yùn)輸費(fèi)_P包裝費(fèi))由甲方承擔(dān)?，?并在收到乙方公司代購手工用具小工具的帳單后____天內(nèi)以美元電匯至中國公司帳戶?。
3.本合同未列的?，?但為順利實(shí)施本工程所必需的其他用品應(yīng)經(jīng)雙方工地授權(quán)代表協(xié)商同意后?，?由甲方免費(fèi)提供?。
第十九條 保密
1.乙方及其人員在執(zhí)行本合同期間對于本工程的一切資料及情況應(yīng)對第三者保守秘密?。
2.甲方及其任何人員在執(zhí)行本合同期間對于本合同規(guī)定的乙方提供勞務(wù)的條件和價(jià)格以及其他有關(guān)的資料和情況應(yīng)對第三者保守秘密?。
第二十條 涉及第三方的事宜
1.人員因履行本合同而發(fā)生的或與本合同有關(guān)的涉及項(xiàng)目所在國政府或任何第三方的事宜?，?應(yīng)由甲方出面處理并負(fù)擔(dān)所發(fā)生的費(fèi)用?。
2.人員因行為不端或玩忽職守而發(fā)生的涉及項(xiàng)目所在國政府或任何第三方的事宜?，?甲方應(yīng)協(xié)助乙方出面處理?，?所發(fā)生的費(fèi)用乙方負(fù)擔(dān)?。
第二十一條 不可抗力
由于不可抗力事件?，?如天災(zāi)_P戰(zhàn)爭_P內(nèi)亂_P封鎖_P暴動(dòng)_P傳染病_P政變等?，?使本工程無法繼續(xù)進(jìn)行?，?經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以暫停?。在這種情況下?，?甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回國旅費(fèi)?。
第二十二條 仲 裁
凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議?，?雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決?，?應(yīng)按( )項(xiàng)仲裁?。(1)在中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會按照該會仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁?。(2)在被訴方所在國的仲裁機(jī)構(gòu)按照其仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁?。仲裁裁決是終局的?，?對雙方都有約束力?。
第二十三條 合同的補(bǔ)充和修改
根據(jù)需要?，?經(jīng)雙方協(xié)，?可以對本合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改?。修改或補(bǔ)充的條款以書面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后?，?即成為本合同的組成部分?，?與本合同具有同等效力?。
第二十四條 文 字
本合同用中英文寫成?，?中英文具有同等法律效力,如有異議?，?以___文為準(zhǔn)?。
本合同一式_____份?，?雙方各執(zhí)____份?。
甲方：____________ 乙方：____________
代表：____________ 代表：____________
____年____月____日 ____年____月____日
公司涉外勞動(dòng)管理合同2
甲 方：____________________________
地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________
法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國籍：____________
乙 方：____________________________
地 址：____________ 電話：____________ 電傳：____________
法定代表人：____________ 職務(wù)：____________ 國籍：____________
以________ 公司(總部設(shè)于________ )為一方?，?甲_P乙方代表通過友好協(xié)商于________ 年____ 月____ 日簽訂本合同?法。
第一條 總 則
1.甲方負(fù)責(zé)實(shí)施本工程?，?乙方公司負(fù)責(zé)為本工程提供勞務(wù)?法。
2.本合同自簽字之日起生效?，?直至雙方間全部遺留問題?，?包括財(cái)務(wù)問題處理完畢之日止?法。
第二條 人 員
1.乙方公司應(yīng)按本合同附件一“提供勞務(wù)明細(xì)表”和附件二中商定的工程_P人數(shù)_P技術(shù)條件_P派遣日期和工作期限?，?為本工程派出其授權(quán)代表_P各類技術(shù)人員_P工人_P管理和服務(wù)人員(以下簡稱“人員”)?法。
2.附件一和二為本合同的組成部分?，?其內(nèi)容在本合同簽字生效后一般不得變更?法。商?在特殊情況下雇主要求變更時(shí)?，?經(jīng)乙方公司同意應(yīng)按下述規(guī)定辦理：
(1)人員離境之前如需變更時(shí)?，?甲方應(yīng)將變更內(nèi)容提前一個(gè)月書面通知乙方?，?如甲方變更計(jì)劃未能及時(shí)通知乙方公司?，?而乙方公司已按計(jì)劃集中人員和訂購機(jī)票?，?甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)因此造成的損失?法。
(2)人員工作期限期滿之前?，?如需終止雇傭?，?甲方應(yīng)在終止雇傭之日前____ 個(gè)月書面通知乙方?法。
(3)人員工作期限如需延長?，?甲方應(yīng)在期滿之前____ 個(gè)月書面通知乙方?法。
3.乙方授權(quán)代表負(fù)責(zé)組織人員在工地履行本合同規(guī)定的中國公司的義務(wù)?，?并負(fù)責(zé)管理人員的內(nèi)部事務(wù)?法。
第三條 簽證和其他證件
1.乙方應(yīng)按中國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入中國國境的一切必要手續(xù)?，?并承擔(dān)其費(fèi)用?法。
2.甲方應(yīng)按項(xiàng)目所在國政府的有關(guān)規(guī)定辦理人員出入項(xiàng)目所在國及居留_P工作許可證_P機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等必要手續(xù)?，?并承擔(dān)費(fèi)用?法。
甲方為人員辦理上述手續(xù)?，?應(yīng)向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件?，?如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證?，?則乙方不負(fù)責(zé)任?法。
3.如果甲方未能為人員獲得在項(xiàng)目所在國的居留_P工作許可證和機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照等?，?而使人員無法進(jìn)行工作?，?應(yīng)付給人員在此期間的合同工資?法。商?如人員因此被迫返國時(shí)?，?甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)人員的回程旅費(fèi)?，?并支付每人____個(gè)月合同工資的賠償費(fèi)?法。
乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件?，?從而使甲方無法為人員辦理在項(xiàng)目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國?，?人員工資_P回程旅費(fèi)等由乙方公司負(fù)擔(dān)?法。
4.乙方公司應(yīng)按本合同附件一和二將人員的姓名_P出生地和日期_P職稱_P護(hù)照號碼_P發(fā)照日期和單位_P出發(fā)日期通知甲方或甲方在項(xiàng)目所在國的授權(quán)代表?法。甲方應(yīng)在接到乙方公司的通知后即向項(xiàng)目所在國政府辦理申請入境的必要手續(xù)?，?并通知乙方公司?法。商?同時(shí)甲方應(yīng)通過項(xiàng)目所在國有關(guān)機(jī)構(gòu)通知該國駐華使館?，?以便辦理入境簽證?法。
第四條 乙方公司的義務(wù)
1.符合雙方在附件一商定的技術(shù)條件;
2.遵守項(xiàng)目所在國的法律和法令?，?尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣;
3.尊重甲方人員的技術(shù)指導(dǎo);
4.不參與項(xiàng)目所在國的任何政治活動(dòng);
5.遵守工地和駐地的紀(jì)律和規(guī)章制度;
6.與甲方為實(shí)施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事?法。
第五條 甲方的義務(wù)
1.對人員給予正確的技術(shù)指導(dǎo);
2.尊重人員的人格_P風(fēng)俗和習(xí)慣;
3.不干涉人員在非工作時(shí)間的活動(dòng)自由;
4.保障人員的安全;
5.對人員的解雇和更換?，?應(yīng)由雙方的工地的授權(quán)代表商定?法。
第六條 工作時(shí)間
1.人員每周工作5天?，?每天工作白班8小時(shí)?，?夜班7小時(shí)?，?每天工作時(shí)間安排可由甲方與乙方公司授權(quán)代表在工地商定?法。
2.凡由于待料_P停電_P氣候惡劣等非人員的責(zé)任而造成的停工?，?應(yīng)計(jì)為工作時(shí)間?，?合同工資照付?法。
3.駐地至工地的單程所用時(shí)間?，?不應(yīng)超過20分鐘?，?超過的時(shí)間應(yīng)計(jì)入工作時(shí)間?法。
4.人員自中國到達(dá)工地后和本合同期滿自工地回中國前?，?應(yīng)分別享有____ 日有薪休息?法。
第七條 合同工資
1.人員的月工資(包括伙食費(fèi))在本合同有效內(nèi)按以下標(biāo)準(zhǔn)支付(美元)：
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：
年月日
公司涉外勞動(dòng)管理合同3
頒布單位：國家工商管理局經(jīng)濟(jì)合同司
甲方：＿國＿＿＿公司法定地址：
電話：電傳：電報(bào)掛號：
乙方：中國＿＿＿公司法定地址：
電話：電傳：電報(bào)掛號：
第一條
根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人、行政人員（翻譯、廚師）在＿國工作。具體人數(shù)、工種、工齡和月工資詳見本合同附件（略）。該附件為本合同不可分割的組成部分。
第二條
乙方人員出入中國國境和過境手續(xù)，由乙方負(fù)責(zé)辦理，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。乙方人員出入＿國國境的簽證和在＿國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證等手續(xù)，由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。
第三條
1.乙方人員在＿國工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。
2.凡工作不滿1個(gè)月的乙方人員，按下列公式計(jì)算：不滿1個(gè)月工資月的工資＝-－×工作天數(shù)（包括周日和官方假日）30天
3.上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)＿國之日起到離開＿國之日止計(jì)算。
4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費(fèi)，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起3天內(nèi)按清單所列金額的75％以美元支付，并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國＿＿＿公司＿＿＿賬戶，并按＿國＿＿＿銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)。同時(shí)書面通知中國駐＿國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。
5.甲方將乙方人員月工資和加班費(fèi)的25％以＿國＿貨幣支付并匯給中＿國駐國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在＿＿＿銀行＿＿＿賬戶。
第四條
甲方負(fù)責(zé)乙方人員從＿＿＿到＿＿＿的旅費(fèi)，并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方賬戶。乙方人員從＿＿＿返回＿＿＿，由甲方通過＿＿＿航空公司向乙方人員提供機(jī)票。甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費(fèi)，其重量為20公斤。
第五條
1.甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi)，在工作時(shí)間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具，負(fù)責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。
2.乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。
3.甲方為乙方人員在＿國家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn)。其保險(xiǎn)費(fèi)每人為（貨幣及數(shù)量）＿＿。
4.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。
5.甲方提供的住房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。
6.乙方人員的居住面積如下：
?。?）組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為8～10平方米；
?。?）其余人員為4～5平方米。
7.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。
第六條
1.乙方人員每周工作6天，每天工作8小時(shí)。
2.根據(jù)工程需要，甲方需要乙方人員加班時(shí)，加班工資按下列比例計(jì)算：平時(shí)加班為日工資150％，周假日加班為日工資的200％。
第七條
1.乙方人員享受周日假和＿國官方規(guī)定的節(jié)假日為17天。
2.乙方人員每年享受帶薪休假30天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬，其工資按下列方法計(jì)算：月工資-－×假期工作天數(shù)。30天
第八條
1.根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受3個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短的時(shí)間為準(zhǔn)。乙方人員將有權(quán)享受回＿＿＿的機(jī)票。
2.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其他項(xiàng)目上工作。
第九條
在緊急情況下，（乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡）甲方在得到乙方書面通知后，對有事人員給予2個(gè)月的緊急事假，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。超過2個(gè)月的期限沒有工資，對此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。緊急事假，超過2個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在2個(gè)月結(jié)束后的1個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。
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