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臨時性勞動合同3篇 實用勞動合同

時間:2022-09-06 00:00:00 合同

  下面是范文網(wǎng)小編收集的臨時性勞動合同3篇 實用勞動合同,以供借鑒。

臨時性勞動合同3篇 實用勞動合同

臨時性勞動合同1

  甲方(貸款人):

  住所: 郵政編碼:

  法定代表人:

  乙方(抵押人):_ 現(xiàn)住址:

  身份證號碼: 聯(lián)系電話: 身份證地址:

  甲、乙雙方根據(jù)《合同法》、《擔保法》以及國家有關法律法規(guī),在平等、自愿的基礎上,為明確責任,恪守信用,簽訂本合同,并保證共同遵照執(zhí)行。

  第一條、貸款

  1、貸款金額:人民幣(大寫)(¥

  2、貸款用途:。

  3、貸款期限:

  4、貸款的實際放款日和還款日以借據(jù)憑證為準,本合同記載的貸款金額,發(fā)放日期,到期日期與借款憑證不一致時,以借款憑證記載為準。(借款憑證為是甲方向乙方發(fā)放貸款的支付憑證,是本合同的主要組成部分,與本合同具有同等法律效力。)

  第二條、貸款利率、計息及還款

  1、貸款利率:月利率

  2、計息方法:利息從本合同項下的貸款發(fā)放之日起,按實際用款額和實際用款天數(shù)計算,計算基數(shù)為每年360天。實際用款天數(shù)包含貸款期限、展期及逾期的天數(shù);實際用款天數(shù)少于合同第一條第3款約定的,則按合同第二條第4款計算利息。

  3、還款:乙方貸款到期時一次性歸還貸款本金;利息按每30天結(jié)付一次,并在貸款期滿時結(jié)算還清。

  4、提前還款:經(jīng)甲方同意,乙方提前歸還借款的,利息按實際借款月份數(shù)計算,不滿半個月的按半個月收取,超過半個月則按整月收取利息。

  第三條、關于抵押

  乙方或抵押人愿以 設定抵押,作為乙方償還本合同項下的貸款的擔保。當乙方不能按本合同約定履行還款義務的情況下,甲方除繼續(xù)向乙方追討外,有權按本合同及《抵押合同》的約定處分抵押物,并從中優(yōu)先受償。抵押的有關約定見甲方與抵押人簽訂的《抵押合同》。

  第四條、甲、乙方的權利義務

  1、甲方有權了解乙方的生產(chǎn)經(jīng)營、財務活動、產(chǎn)品物資庫存和借款使用情況,有權要求乙方提供所需的證(照)件及相關資料。

  2、乙方出現(xiàn)包括但不限于本合同第四條第4、5、6、7項所列的足以影響甲方權益的行為或情形,甲方有權解除本合同,停止發(fā)放貸款或提前收回貸款并按本合同約定處分抵押物。

  3、乙方按時歸還貸款。如不能按時歸還貸款時,須提前還款事宜。

  4、按照本合同約定使用貸款,不得擠占,挪用貸款。

  5、乙方實施承包、租賃、股份制改造、聯(lián)營、合并、兼并、分立、合資、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、申請停業(yè)整頓、申請解散、申請破產(chǎn)以及其他足以引起本合同債權債務關系變化或影響甲方債權實現(xiàn)的行為,應提前書面通知甲方,并經(jīng)甲方同意,同時落實債務清償責任或提前清償債務,否則不得實施上述行為。

  6、乙方可能或已經(jīng)發(fā)生停業(yè)、停止、歇業(yè)、注銷或吊銷登記、破產(chǎn)等情況時,或涉及較大的訴訟、仲裁案件,生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)嚴重困難,財務狀況惡化等或其他其它嚴重違約行為等。甲方有權要求乙方提供由甲方認可的新的擔保,或采取停止給付貸款,或提前收回貸款等措施。

  7、乙方必須保證貸款期限內(nèi)抵押物狀況良好,若抵押物出現(xiàn)損毀,破壞或其他減值現(xiàn)象時,乙方必須采取措施恢復抵押物的價值,如不能及時恢復價值,則應提供甲方認可的其他抵押物或擔保措施。

  8、乙方承擔與本合同及本合同項下有關法律服務、保險、運輸、評估、登記、保管、鑒定、公證等費用。

  第五條、乙方需要延長貸款期限的,應在貸款到期日前_五個工作日內(nèi)向甲方提出申請。經(jīng)甲方同意并就展期事宜與乙方達成協(xié)議的,該協(xié)議是本合同的有效組成部分,與本合同具有同等法律效力。展期到期后貸款作逾期處理。

  第六條、違約責任

  1、貸款期限屆滿或甲方依合同約定提前要求償還貸款本息時,乙方不履行債務或不能完全履行債務的,甲方可依簽訂的《 抵押合同》、《出售、拍賣授權書》的約定處理抵押物,并將所得款項優(yōu)先抵償所欠的貸款本金、利息、違約金、損害賠償金、實現(xiàn)債權所支付的費用。

  2、貸款期限屆滿或甲方依合同約定提前要求償還貸款本息時,如乙方逾期償還貸款本息的,每逾期一天,乙方應按欠款余額(包括本金及利息)每日千分之 三 計算違約金給甲方;乙方逾期償還貸款本金的除需支付前述違約金外,仍應按合同第二條第1、2款的約

  3、乙方必須保證本合同項下的貸款用于雙方約定用途,否則甲方有權立即收回貸款,且乙方并應按挪用金額以每日千分之 三 計算違約金給甲方。

  4、乙方逾期償還貸款本息的,甲方為實現(xiàn)債權所支付的所有費用(包括但不限于律師費,和交通、食宿、訴訟費、評估、鑒定、登記、公證、公告、保險、保管、運輸?shù)荣M用,和抵押物的拍賣傭金、變賣費用)由乙方承擔。

  第七條、乙方如未按本合同約定履行還款義務的,愿意直接接受有管轄權的人民法院的強制執(zhí)行;本合同為無爭議的且具有強制執(zhí)行效力的債權文書,甲方可據(jù)本合同辦理強制執(zhí)行公證書,向有管轄權的人民法院申請強制執(zhí)行。

  第八條 本合同的訂立、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國的法律、法規(guī)。本合同履行所發(fā)生的糾紛,雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成的,應向甲方所在地有管轄權的人民法院提請訴訟或申請強制執(zhí)行。

  第九條、本合同一式 份,合同各方各執(zhí) 份,于合同方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

臨時性勞動合同2

  甲方(用人單位)名 稱:

  乙方(勞動者) 姓 名:

  性 別:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份證號碼:

  聯(lián)系電話:

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、由于甲方尚處在籌建中,沒有固定廠房,現(xiàn)屬試運行,為培養(yǎng)、鍛煉技術工人,擬招收臨時用工,待甲方公司組建后,再從現(xiàn)有臨時用工人員中選拔合格技術人員,并簽訂正式勞動合同。

  第一條 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。期限為 年(月)。

  第二條 乙方自愿到甲方公司工作,并根據(jù)甲方的實際情況安排工作,服從命令,聽從指揮。

  第三條 乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。如造成經(jīng)濟損失,由乙方按實賠償給甲方。

  一、 勞動保護和勞動條件

  第四條 甲方要嚴格執(zhí)行國家和省有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

  第五條 甲方有義務對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

  第六條 合同到期時,由甲方根據(jù)實際需要或續(xù)簽臨時用工勞動合同或解除合同,乙方必須無條件接受。

  二、 勞動報酬

  第八條 按照甲方的標準計算勞動報酬,采用計時、計件、定額或包干工作的方式,每月結(jié)算并發(fā)放工資。

  第九條 甲方每月 一次 以法定貨幣形式足額支付乙方工資。

  三、 社會保險待遇

  第十條 甲方支付給乙方的工資中已含其應繳納的養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和工傷保險費用及相關費用。乙方合同到期后,如甲方不再聘用、或中途辭職、辭退者,甲方不給任何補償。乙方應依照國家和地方有關規(guī)定自覺參加保險,對于不參加者,所造成的一切后果概由乙方自行承擔全部責任。乙方在甲方安排的生產(chǎn)或工作場所內(nèi)發(fā)生的安全事故由甲方承擔,其他由乙主自行承擔。

  四、 勞動紀律

  第十一條 乙方應遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第十二條 乙方違反勞動紀律,甲方可以解除本合同。

  第十三條 本人已認真閱讀以上所有條款,并愿意遵守公司各項規(guī)章制度,服從命令,聽從指揮,努力工作,為公司的健康發(fā)展貢獻自己的力量。

  第十四條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

臨時性勞動合同3

  甲方名稱:_____________________________________________________________________

  乙方姓名:__________________ 性別:________民族:_______出生年月:__________身份證號:______________________

  住址:_________________________________________________________________________

  根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動合同。

  一、使用崗位及期限

  甲方聘用乙方在______________崗位工作。期限為______個月。

  即自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內(nèi)容

  乙方同意按甲方工作需要,在________部門承擔臨時性崗位工作,履行職責,完成任務。

  乙方應遵守甲方依法制定的各項管理制度。

  三、勞動保護和工作條件

  甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。

  甲方應為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。

  乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

  四、工作報酬。

  采取________(日、月)工資形式。

  五、工作紀律。

  甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。

  甲方制定的各項具體的內(nèi)部管理制度必須合法。

  乙方應服從甲方的管理。

  六、勞動合同變更、終止、解除的條件。

  (一)勞動合同確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

  (二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動合同。

  (三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:

  1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;

  2、曠工或者無正當理由逾期不歸,經(jīng)批評教育無效,曠工時間連續(xù)超過三天的;

  3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。

  (四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非因公(工)負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

  2、乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)培訓后也不能勝任的。

  3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

  (五)有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動合同:

  1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

  2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;

  3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

  (六)乙方在聘期內(nèi)勞動教養(yǎng)以及被判刑的,勞動合同自行解除。

  (七)乙方提出解除勞動合同的,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

  (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解勞動用合同:

  1、在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;

  2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

  3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

  (九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

  七、違反勞動合同的責任。

  甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應承擔相應的違約責任。造成對方經(jīng)濟損失的,還應按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。

  八、雙方需要約定的其他事項

  九、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

  十、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。

  十一、本合同履行中發(fā)生爭議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級主管部門調(diào)解未能達成協(xié)議的,可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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