在平時(shí)的工作中，每個(gè)人都應(yīng)該努力成為更好的自己，通過(guò)寫(xiě)總結(jié)可以解決大部分的問(wèn)題，那么相關(guān)的工作總結(jié)該如何寫(xiě)呢？下面是范文網(wǎng)小編收集的黨支部半年工作總結(jié)黨員個(gè)人發(fā)言提綱3篇(支部書(shū)記半年總結(jié)發(fā)言)，供大家參閱。

黨支部半年工作總結(jié)黨員個(gè)人發(fā)言提綱1

　　專題組織生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱 按照區(qū)委組織部和區(qū)局黨委關(guān)于進(jìn)一步做好專題組織生活會(huì)相 關(guān)工作的通知安排和要求，對(duì)照黨員“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將我個(gè) 人一年來(lái)的情況對(duì)照檢查如下： 一、聚焦“四個(gè)合格”對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》查找突出問(wèn)題 （一）政治合格方面：一是政治敏銳性還不高。對(duì)一些敏感問(wèn) 題特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠， 缺乏必要的警惕性和 鑒別力。比如，對(duì)網(wǎng)絡(luò)上的歷史虛無(wú)主義問(wèn)題，只是當(dāng)作熱鬧看 一看，雖然看了以后也感覺(jué)很荒謬、很可笑、無(wú)稽之談，但沒(méi)有 從政治的高度上去分析、去研究，沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到其背后隱藏的 目的和嚴(yán)重危害性。二是大局意識(shí)還不強(qiáng)。存在一定的本位主義 思想，在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和上級(jí)決策部署上，考 慮本單位、本人利益較多，考慮全局利益較少，致使出現(xiàn)貫徹落 實(shí)上級(jí)精神不到位現(xiàn)象。三是理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠。自己平時(shí)也 喜歡讀書(shū)，但較多的停留在泛泛閱讀上，對(duì)不斷發(fā)展著的理論學(xué) 習(xí)認(rèn)識(shí)不足，片面存在工作是硬任務(wù)，學(xué)習(xí)是軟指標(biāo)的認(rèn)識(shí)，存 在以干代學(xué)傾向，造成對(duì)政治理論學(xué)習(xí)主動(dòng)性、系統(tǒng)性不夠。在 理論學(xué)習(xí)過(guò)程中，學(xué)習(xí)的廣度和深度還不夠，在理論指導(dǎo)實(shí)踐的 結(jié)合上存在一定差距。

(二)執(zhí)行紀(jì)律合格方面。一是在日常工作中，能自遵守單位各項(xiàng) 規(guī)章制度，顧大局、識(shí)大體，自覺(jué)維護(hù)和執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組 織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，努力做到 個(gè)人利益服從組織利益,積極發(fā)揮黨員的應(yīng)有作用。但是，自己 在具體工作落實(shí)上還有不到位、做得不細(xì)致等問(wèn)題；對(duì)自己的要 求不夠嚴(yán)。有時(shí)對(duì)上級(jí)精神領(lǐng)會(huì)不到位、思考不全面，缺乏高標(biāo) 準(zhǔn)高質(zhì)量 “緊抓不放、一抓到底”的狠勁。抓落實(shí)不夠到位，工 作生搬硬套，就工作談工作的多，把工作水平和思想認(rèn)識(shí)結(jié)合起 來(lái)抓落實(shí)，創(chuàng)新實(shí)踐的少，采取因地、因時(shí)、因人而創(chuàng)造性的開(kāi) 展各項(xiàng)工作的辦法更少。

(三)品德合格方面。一是敢于擔(dān)當(dāng)精神不夠。作為黨員干部，必 須在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)，但在實(shí)際工作中，有時(shí)還存在遇到 矛盾繞道走現(xiàn)象，對(duì)棘手問(wèn)題不敢觸及，擔(dān)心承擔(dān)責(zé)任，缺少了 一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)精神。比如：遇見(jiàn)問(wèn)題時(shí)，不能下勢(shì)予 以解決，還存在找主觀原因少、找客觀原因多，找自己?jiǎn)栴}少、 找別人問(wèn)題多現(xiàn)象，在相互配合上主動(dòng)性還不夠強(qiáng)。二是艱苦奮 斗精神保持不夠。缺乏過(guò)“緊日子”的思想性，對(duì)水、電、辦公用 紙等公共資源缺乏節(jié)儉意識(shí)。三是有時(shí)存在“好人主義”現(xiàn)象，對(duì) 有損單位形象的一些苗頭性、 傾向性問(wèn)題， 雖然有意識(shí)、 有看法， 擔(dān)不愿指出、 不愿意批評(píng)， 有“寧可不說(shuō)人， 不愿得罪人”的現(xiàn)象。

（四）發(fā)揮作用方面。一是還一定程度的存在懶惰主義思想。總 以為自己參加工作多年，沒(méi)有功勞，也有苦勞，到今天領(lǐng)導(dǎo)崗位 是通過(guò)自己的努力，思想深處也就有擺老姿格的錯(cuò)誤思想。有時(shí) 覺(jué)得自己干多干少收入一個(gè)樣，有些工作拖一下也無(wú)礙等問(wèn)題。

　　二是也做過(guò)表面文章。在一些工作檢查、評(píng)比、考核、驗(yàn)收中， 確實(shí)也搞過(guò)重形式、圖效果的一些工作，沒(méi)有很好的擺正為長(zhǎng)遠(yuǎn) 利益打基礎(chǔ)的關(guān)系。三是深入一線不夠深入。有時(shí)習(xí)慣于坐在辦 公室，想問(wèn)題、看材料、聽(tīng)匯報(bào)、上電腦，了解的很多情況都是 紙上、網(wǎng)上的東西，對(duì)一線情況和需求，存在的問(wèn)題和愿望，自 己直接面對(duì)面了解得不多、不透、不深、不廣。

　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析 （一）理想信念不夠堅(jiān)定。有時(shí)認(rèn)為自己只是一名普通的黨員干 部，這種心態(tài)一定程度上導(dǎo)致了覺(jué)悟的降低，敬業(yè)精神、求真務(wù) 實(shí)、埋頭苦干、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)膭?chuàng)業(yè)精神在也不斷消減。尤其在艱巨 繁重的工作面前，時(shí)有畏難情緒；在歪風(fēng)邪氣面前，不敢直接亮 劍；在點(diǎn)滴成績(jī)面前，沾沾自喜；在本職工作崗位面前，原地踏 步。對(duì)克己奉公，勤政廉政，保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀 態(tài)沒(méi)有完全激發(fā)。

（二）宗旨意識(shí)有所弱化。在實(shí)際工作中深入一線少，調(diào)查研究 不夠深入， 對(duì)新形勢(shì)、 新任務(wù)下工作中遇到的新問(wèn)題， 缺乏全面、 深入細(xì)致的了解和掌握。對(duì)部分工作滿足于現(xiàn)狀，沒(méi)有全面堅(jiān)持 黨員干部求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的作風(fēng)等。在客觀上找原因的多， 從主觀上找問(wèn)題的少， 根子還是思想覺(jué)悟不過(guò)硬， 宗旨意識(shí)不強(qiáng)。

（三）黨性修養(yǎng)不夠升華。通過(guò)兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，自己也清 醒地認(rèn)識(shí)到，黨性修養(yǎng)不是一時(shí)一刻的事情，而是時(shí)時(shí)刻刻和一 輩子的事情。

　　因此， 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須加強(qiáng)政治理論、 組織紀(jì)律、 思想作風(fēng)、文化知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和治理能力等多個(gè)方面修養(yǎng)。然 而，自己離這多個(gè)方面黨性修養(yǎng)的要求還有一定差距，其原因之 一是沒(méi)有很好地通過(guò)自我學(xué)習(xí)、自我教誨、自我鍛煉、自我改造 而達(dá)到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性應(yīng)有程度的修養(yǎng)， 因而也就缺乏不斷加 強(qiáng)世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的自覺(jué)性。

（四）理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。在理論修養(yǎng)上，沒(méi)有始終如一地把入 心入腦的政治理論學(xué)習(xí)放在頭等重要位置， 違心地主觀地用靜止 的觀點(diǎn)看現(xiàn)象，缺乏唯物地客觀地用發(fā)展的觀點(diǎn)看問(wèn)題，缺乏對(duì) 理論與實(shí)踐辯證唯物關(guān)系的系統(tǒng)研究和深刻理解。

（五）紀(jì)律約束有所放松。盡管在工作、生活中能夠做到按照黨 員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和黨的各項(xiàng)紀(jì)律嚴(yán)格要求自己， 但在 工作中還是存在著把關(guān)不嚴(yán)、 執(zhí)行紀(jì)律堅(jiān)持不夠和約束自己不夠 深入的現(xiàn)象，尤其是在廉潔自律、廉潔從政、廉潔執(zhí)法，自重、 自省、自警、自勵(lì)，守好底線方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。生活上對(duì) 自己要求還不夠嚴(yán)，不能全面踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，以焦裕 祿等模范共產(chǎn)黨員為標(biāo)準(zhǔn)， 在發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面 存在差距，在抵制奢靡之風(fēng)、享樂(lè)主義方面有所放松，在大力弘 揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神， 虛心接受群眾的批評(píng)和建議方面有待于進(jìn)一 步加強(qiáng)。

　　三、今后努力方向和整改措施 （一）在政治合格方面。一要堅(jiān)定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng) 會(huì)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神， 堅(jiān)持用馬克思主義中國(guó)化最 新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，要牢固樹(shù)立政治意識(shí)、 大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同 以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二要加強(qiáng)理論武 裝，著力解決好世界觀、人生觀、

黨支部半年工作總結(jié)黨員個(gè)人發(fā)言提綱2

　　20XX 年度黨組織組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員批評(píng)與自我批評(píng)發(fā)言提 綱 一、20XX 年“擔(dān)當(dāng)有為、狠抓落實(shí)”專題組織生活會(huì)查擺問(wèn)題 整改落實(shí)情況。

　　查擺的主要問(wèn)題有： 開(kāi)展工作主動(dòng)性不夠，不能主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)上級(jí)部門安排的工作任務(wù)， 有事不關(guān)已，不用關(guān)注的思想； 對(duì)對(duì)口工作存在的問(wèn)題不能進(jìn)行有效的破解， 致使有關(guān)工作無(wú)法 達(dá)到優(yōu)質(zhì)高效的完成的目的； 對(duì)部分工作有只負(fù)責(zé)安排，不重視落實(shí)的現(xiàn)象。導(dǎo)致有的工作不 能及時(shí)完成，有的工作不能達(dá)到上級(jí)組織的有關(guān)要求。

　　整改措施及落實(shí)情況為： 積極消除懶惰主義情緒和思想，對(duì)所有工作都表示關(guān)注和思考， 既搞好本職的份內(nèi)工作，也力所能及地為他人的工作出謀劃策。

　　全面加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)駕馭各項(xiàng)工作的能力， 努力完成上級(jí)交辦的所有工作，并盡力將工作做細(xì)、做好、做實(shí)。

　　努力做到事必躬親，對(duì)安排的工作及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)和督辦，力爭(zhēng)按 時(shí)完成，并保證質(zhì)量全格乃至優(yōu)秀，讓上級(jí)部門滿意。

　　二、自我查擺的問(wèn)題 1、 在強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)上做得還不夠到位， 有貪多貪全的現(xiàn)象存在， 在學(xué)深學(xué)精方面做得還不夠； 2、當(dāng)工作頭緒多任務(wù)重的時(shí)候，容易產(chǎn)生消極埋怨的思想，缺 乏打硬仗、啃硬骨頭的精神，沒(méi)有擼起袖子加油干的勁頭； 3、雖能積極爭(zhēng)做時(shí)代合格黨員，為單位貢獻(xiàn)自已的正能量，但 在推動(dòng)群體思想進(jìn)步、 工作取得較好實(shí)效上還缺乏太多的動(dòng)力和方法。

　　三、對(duì)其他同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) （一）對(duì) XXXXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1、在調(diào)動(dòng)整體黨員干部工作積極性、主動(dòng)性方面應(yīng)該多想想辦 法，從而做到人盡其才、人盡其用； 2、積極挖掘全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)中產(chǎn)生的正能量，傳播、引導(dǎo)全體黨 員干部及教職工樹(shù)立擔(dān)當(dāng)作為思想，推動(dòng)教育工作整體提升。

（二）對(duì) XXXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1、加強(qiáng)創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)、用新理論武裝思想，提升思想理念，推 動(dòng)自身工作全面提質(zhì)增效； 2、廣泛聯(lián)系群眾，傾聽(tīng)群眾心聲，排解群眾困難，想方設(shè)法把 全體教師緊緊地團(tuán)結(jié)在各個(gè)黨組織周圍， 盡可能推動(dòng)所有教師正能量 的全面發(fā)揮。

（三）對(duì) XXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1、在宣傳黨的政策、提高黨員干部及全體教師思想素質(zhì)方面多 想方法，多種途徑開(kāi)展工作，提高宣傳質(zhì)效，最大限度調(diào)動(dòng)黨員干部 及教師的工作積極性主動(dòng)性，發(fā)揮正能量。

　　2、加大在工作落實(shí)上的力度，促進(jìn)我鎮(zhèn)教育工作提質(zhì)增效、在 上臺(tái)階。

（四）對(duì) XXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1、以自身為榜樣帶動(dòng)周圍的群眾特別是婦女同志奮發(fā)有為，在 崗位上建功立業(yè)； 2、在創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)上走在前列，在分工工作中，想法設(shè)法落實(shí) 好。

（五）對(duì) XXXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1、在推廣自已在安全工作中所取得的經(jīng)驗(yàn)上加大力度，把成功 的做法推廣到全市乃至更大的范圍； 2、強(qiáng)化創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)，在爭(zhēng)做合格黨員、勇于擔(dān)當(dāng)作為上再上 一個(gè)檔次，再立新功。

（六）對(duì) XXXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，虛心接受指導(dǎo)，最大限度將所學(xué)理論指導(dǎo)自 已的實(shí)際工作，提高工作的質(zhì)量得效益； 2、做好廣大青年教師的榜樣，用自已的言行、正能量帶動(dòng)一批 青年積極分子在崗位上建功立業(yè)。

（七）對(duì) XXXXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1、充分發(fā)揮年青人能力強(qiáng)、接受新事物快的特點(diǎn)多承擔(dān)一些工 作，出主意想辦法把分擔(dān)的工作做出特色，產(chǎn)生亮點(diǎn)，推動(dòng)全鎮(zhèn)教育 快速跨越； 2、樹(shù)立勇于吃苦、善于拼搏的精神，把各級(jí)組織布置的工作做 得有聲有色。

（八）對(duì) XXXXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1、多關(guān)心幫助青年職工，調(diào)動(dòng)他們的工作積極性； 2、多對(duì)單位提一些合理化建議，推動(dòng)單位工作全面提升。

　　黨支部 20XX 年度黨組織組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員批評(píng)與自我 批評(píng)發(fā)言提綱 一、20XX 年“擔(dān)當(dāng)有為、狠抓落實(shí)”專題組織生活會(huì)查擺問(wèn)題 整改落實(shí)情況。

　　我們深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、 黨的十 九大精神和習(xí)近平總書(shū)記視察湖北重要講話精神， 嚴(yán)格落實(shí)中央和省 市委有關(guān)要求，以“擔(dān)當(dāng)有為、狠抓落實(shí)”為主題開(kāi)展一次專題組織 生活會(huì)，推動(dòng)單位各項(xiàng)工作干在實(shí)處、走在前列。

　　二、自我查擺的問(wèn)題 1.是黨性修養(yǎng)不夠系統(tǒng)、不夠全面。在加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉上，主 要精力集中在黨提出的新理論、新觀念、新思路以及中央、省委、市 委新召開(kāi)的重要會(huì)議精神上，對(duì)黨過(guò)去形成的一些基本理論、基本經(jīng) 驗(yàn)學(xué)習(xí)的少、研究的少 2、是宗旨意識(shí)還有差距。深入群眾不夠經(jīng)常，體察民情不夠直 接。有效聯(lián)系服務(wù)群眾的渠道和方式不多，通過(guò)觀看材料掌握基層情 況、群眾訴求的現(xiàn)象還有存在，站穩(wěn)群眾立場(chǎng)謀劃對(duì)策、爭(zhēng)取實(shí)效還 有差距。

　　3.對(duì)政治紀(jì)律的深刻內(nèi)涵理解不全面、把握不精準(zhǔn)，自我要求不 夠高。比如：在工作和生活中雖然不做違反政治紀(jì)律的事、不說(shuō)違反 政治紀(jì)律的話、行動(dòng)上不出格，也能堅(jiān)決貫徹上級(jí)各項(xiàng)決策部署，但 對(duì)一些小消息、言論沒(méi)有大膽站出來(lái)證實(shí) …… 三、對(duì)其他同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) （一）對(duì) XXXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1.工作還不夠嚴(yán)謹(jǐn)，工作重心主要聚焦服務(wù)市委決策部署，放在 事關(guān)發(fā)展大局的重點(diǎn)事項(xiàng)、關(guān)鍵內(nèi)容上，對(duì)一般性、常規(guī)性工作思考 不多、要求不嚴(yán) 2.在工作相對(duì)集中時(shí)， 對(duì)部分會(huì)議、 文件、 材料的審核把關(guān)不嚴(yán)， 會(huì)議多、材料多沒(méi)有從根本上改變 （二）對(duì) XXXX 同志的批評(píng)幫助意見(jiàn) 1.創(chuàng)新意識(shí)有差距。在服務(wù)市委決策上遇到重復(fù)性的工作，為了 圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問(wèn)題，特別是對(duì)全面深化改革工 作思考還不夠多、研究還不夠深入，在整體系統(tǒng)性上還有差距。

　　2.敢擔(dān)當(dāng)、善作為的魄力還不夠。雖然市委出臺(tái)了容錯(cuò)機(jī)制，但 因?qū)π率挛?、新知識(shí)的學(xué)習(xí)和掌握不全面，致使在部分工作中擔(dān)當(dāng)?shù)?氣不足 

黨支部半年工作總結(jié)黨員個(gè)人發(fā)言提綱3

　　黨員對(duì)照檢查發(fā)言提綱 篇一：三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查發(fā)言提綱 三嚴(yán)三實(shí)教育活動(dòng)發(fā)言提綱 機(jī)關(guān)黨支部書(shū)記 XX 20XX 年 8 月 5 日 “三嚴(yán)三實(shí)”是衡量為人為政的基本要求，也是檢查黨性 原則和執(zhí)政能力的標(biāo)尺。我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了“三嚴(yán)三實(shí)”，并結(jié) 合自己的思想和工作實(shí)際進(jìn)行了自查，對(duì)存在問(wèn)題的原因進(jìn) 行了剖析，同時(shí)提出了今后的努力方向，現(xiàn)將具體情況匯報(bào) 如下。

　　一、存在的突出問(wèn)題 1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。一是忽視政治理論，不認(rèn)真 學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識(shí)，學(xué)了也是為應(yīng)付場(chǎng) 面，走過(guò)場(chǎng)。有的學(xué)用嚴(yán)重脫節(jié)，說(shuō)起來(lái)頭頭是道，做起來(lái) 還是老一套，碰到具體問(wèn)題無(wú)所適從，遇到突發(fā)事件束手無(wú) 策。二是學(xué)習(xí)內(nèi)容實(shí)質(zhì)把握不準(zhǔn)。特別是對(duì)一些政治理論的 實(shí)質(zhì)學(xué)的還不夠深不夠透，對(duì)其精神實(shí)質(zhì)把握還不夠全面。

三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠。對(duì)講理論知識(shí)運(yùn)用到解決現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn) 問(wèn)題的能力和主動(dòng)性不強(qiáng)，造成學(xué)習(xí)效果打折扣。

　　2、聯(lián)系服務(wù)職工群眾不夠。一是工作方式簡(jiǎn)單粗暴。在 完成黨委交辦的各項(xiàng)任務(wù)時(shí)，召集黨支部書(shū)記開(kāi)會(huì)或發(fā)通知 簡(jiǎn)單傳達(dá)上級(jí)要求，就讓支部書(shū)記回去落實(shí)，如果工作不符 合要求，就會(huì)發(fā)脾氣，事情多的時(shí)候會(huì)煩煩躁躁。比如：在 今年 7 月份的 量化檢查中，對(duì)個(gè)別支部的存在的問(wèn)題進(jìn)行交流時(shí)，就認(rèn) 為支部書(shū)記沒(méi)干事，當(dāng)場(chǎng)對(duì)之進(jìn)行了蠻橫的批評(píng)。二是關(guān)心 關(guān)愛(ài)職工欠缺。自己對(duì)基層一線職工情況了解還不夠全面、 系統(tǒng)，與職工談心交流少，聽(tīng)取基層群眾意見(jiàn)不及時(shí)、不全 面，對(duì)職工思想狀況了解不全面，只注重了解自己想要了解 的問(wèn)題。有些現(xiàn)場(chǎng)職工還叫不上名字，對(duì)他們的情況也所知 甚少。

　　如， 每年的困難黨員慰問(wèn)工作， 就沒(méi)有做到個(gè)個(gè)走訪， 而是選幾個(gè)代表進(jìn)行慰問(wèn)，其他的就請(qǐng)人代勞，沒(méi)有及時(shí)將 組織的溫暖送到需要關(guān)心的黨員職工中去。三是深入基層調(diào) 查研究不多，解決實(shí)際困難還不多。與自己關(guān)系不大或自己 認(rèn)為難以解決的問(wèn)題，不愿意去關(guān)注。如職工反映的黨員活 動(dòng)不多的問(wèn)題，常常將之歸結(jié)于既沒(méi)時(shí)間又沒(méi)“銀子”，不愿 去想辦法，黨員職工意見(jiàn)比較集中。

　　3、工作思路不夠清晰和履職能力不夠強(qiáng)。一是工作有畏 難情緒。在機(jī)關(guān)當(dāng)中，科室之間都是平級(jí)關(guān)系，還有站領(lǐng)導(dǎo) 班子，在開(kāi)展工作時(shí)有顧慮，擔(dān)心得罪人，怕一些工作落不 下去，也不好去找別人做一些事，導(dǎo)致支部工作浮于表面， 停留在了支部書(shū)記層面。二是缺乏苦干實(shí)干的奮斗精神。去 年黨群機(jī)構(gòu)調(diào)整，我身份轉(zhuǎn)變?yōu)橹韱T，辦公室在人員配備 上存在缺編， 一時(shí)工作上忙于應(yīng)付， 于是降低了對(duì)自己要求， 工作上但求過(guò)得去，好與不好認(rèn)為就這樣了。如，近期辦公 室整體工作質(zhì)量下降，黨內(nèi)重點(diǎn)活動(dòng)督導(dǎo)都存在推進(jìn)不力的 問(wèn)題；三是跟蹤檢查落實(shí)不到位。對(duì)一些工作要求，往往傳 遞給相關(guān)部門人員就甩手不管了。如，對(duì) 黨內(nèi)三無(wú)、學(xué)技練功、創(chuàng)崗建區(qū)等活動(dòng)開(kāi)展情況睜只眼閉 只眼，在每月和季度量化檢查中，發(fā)現(xiàn)支部在推進(jìn)落實(shí)過(guò)程 中，走過(guò)場(chǎng)、應(yīng)付對(duì)付，但是還是認(rèn)為支部工作忙，有些事 情能對(duì)付就行了，造成活動(dòng)走了形式，搞了過(guò)場(chǎng)，效果大打 折扣；四是工作統(tǒng)籌還需要加強(qiáng)。作為支部書(shū)記，抓支部工 作有時(shí)單打獨(dú)斗， 沒(méi)有發(fā)揮支委班子的作用， 對(duì)工作高壓期， 沒(méi)有對(duì)工作進(jìn)行合理統(tǒng)籌安排，也沒(méi)有召開(kāi)支委會(huì)對(duì)工作進(jìn) 行責(zé)任分工，造成支部工作重點(diǎn)抓的不準(zhǔn)，工作推進(jìn)力度不 夠大和出現(xiàn)忙亂的現(xiàn)象。

　　4.責(zé)任意識(shí)淡化，精神狀態(tài)不夠振作。一是能力不足，疲 于應(yīng)付。到黨辦工作有 6 個(gè)年頭了，隨著年齡的增長(zhǎng)和家庭 因素的影響，自己在工作中的要求沒(méi)有那么嚴(yán)格了，雖然現(xiàn) 在也經(jīng)常加班加點(diǎn)熬夜干工作，有一種一定要把工作干好拿 下的韌勁，但是由于個(gè)人能力不足，對(duì)于工作的要求和質(zhì)量 達(dá)不到上級(jí)要求，造成在各項(xiàng)檢查中反復(fù)被上級(jí)批評(píng)，思想 上產(chǎn)生畏難情緒，精神狀態(tài)振作不起來(lái)。二是服務(wù)大局意識(shí) 不強(qiáng)。離開(kāi)行車專業(yè)口子以后，感覺(jué)到安全生產(chǎn)與我的關(guān)系 不再緊密，融入安全生產(chǎn)這個(gè)中心的大安全意識(shí)， (來(lái) 自: 書(shū)業(yè) 網(wǎng) :黨員對(duì)照檢查發(fā)言提綱 )慢慢 減弱， 吃苦奉獻(xiàn)精神淡化， 到現(xiàn)場(chǎng)去也常常是“跟著別人看”， 對(duì)于職工的生產(chǎn)生活方面的期盼和訴求，認(rèn)為與自己沒(méi)多大 關(guān)系，也沒(méi)有把為職工群眾解決問(wèn)題當(dāng)做自己分內(nèi)的工作去 努力。

　　5.黨性觀念存在偏差。一是黨性錘煉不夠。從事管理工作 多年，到黨辦也有 6 年時(shí)間了，認(rèn)為自己工作上也差不多頭 頂天 花板了，加之工作、事務(wù)纏身，從而放松了對(duì)自己的要求。

　　二是政治的敏銳性不強(qiáng)。之前總以為講政治是領(lǐng)導(dǎo)的事情， 自己只要“干好自己的活”就可以了。沒(méi)有清醒認(rèn)識(shí)到目前鐵 路經(jīng)營(yíng)和安全生產(chǎn)的復(fù)雜性和嚴(yán)峻性，對(duì)黨員在人民群眾中 的模范帶頭作用、號(hào)召作用、自身的使命感認(rèn)識(shí)不夠充分。

　　二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因 綜述上面產(chǎn)生的問(wèn)題，主要有以下原因。

　　1、對(duì)理論學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)不到位。由于對(duì)理論學(xué)習(xí)存在認(rèn)識(shí) 上的誤區(qū)，在學(xué)習(xí)上滿足于一知半解，不求進(jìn)取，缺乏學(xué)習(xí) 的自覺(jué)性和系統(tǒng)性，導(dǎo)致理想信念的不夠堅(jiān)定。一是對(duì)付的 思想。

　　存在理論學(xué)習(xí)得過(guò)且過(guò)的思想， 既然躲不過(guò)就混著過(guò)， 學(xué)了也就可以了。二是感覺(jué)政治理論知識(shí)無(wú)用武之地?？傉J(rèn) 為現(xiàn)在安全穩(wěn)定是中心工作，學(xué)幾條業(yè)務(wù)規(guī)章現(xiàn)場(chǎng)還用得 上， 政治理論知識(shí)用處不大， 跟職工打交道時(shí)更是對(duì)牛彈琴。

　　這兩種思想作怪，造成了自己思想水平不夠高，理想信念的 動(dòng)搖。

　　2、服務(wù)意識(shí)缺位。在履行職責(zé)的工作實(shí)踐中，對(duì)黨的群 眾路線認(rèn)識(shí)不深，全心全意為人民服務(wù)的公仆意識(shí)有所淡 化，沒(méi)有把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干，密切聯(lián)系群眾上升到一定 的高度來(lái)認(rèn)識(shí)，沒(méi)有把“為人民服務(wù)”的宗旨真正貫徹落實(shí)到 實(shí)際工作中，以致于在工作中存在密切聯(lián)系職工不夠的問(wèn) 題，缺少深入實(shí)際，腳踏實(shí)地的嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)。主觀上感覺(jué) 多一事不如少一事，跟我工作 關(guān)系不大的，丟給別人去管，對(duì)群眾心聲傾聽(tīng)不夠，了解 不深， 對(duì)職工意愿把握不準(zhǔn)， 沒(méi)有真正與職工群眾打成一片。

　　3、消極應(yīng)付思想作祟，缺乏進(jìn)取精神。認(rèn)為當(dāng)先進(jìn)太費(fèi) 勁，要花費(fèi)大量的精力；墊底又要受批評(píng)屁股挨板子，都不 值得，中間位置正好

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