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縣人力資源和社會保障局年度工作總結(jié)及2022年工作規(guī)劃2篇(人社局上半年工作總結(jié))

時(shí)間:2022-12-06 02:27:00 工作總結(jié)

  一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了,這段時(shí)間里,相信大家面臨著許多挑戰(zhàn),也收獲了許多成長,好好地做個(gè)梳理并寫一份工作總結(jié)吧。下面是范文網(wǎng)小編收集的縣人力資源和社會保障局年度工作總結(jié)及2022年工作規(guī)劃2篇(人社局上半年工作總結(jié)),供大家賞析。

縣人力資源和社會保障局年度工作總結(jié)及2022年工作規(guī)劃2篇(人社局上半年工作總結(jié))

縣人力資源和社會保障局年度工作總結(jié)及2022年工作規(guī)劃1

  今年以來,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,全面落實(shí)省、市人社工作會議和縣委決策部署,充分發(fā)揮人社部門服務(wù)發(fā)展、保障民生的優(yōu)勢和作用,不斷開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,很好地完成了各項(xiàng)工作。按照縣委、縣政府有關(guān)工作要求,現(xiàn)將我局xxxx年工作總結(jié)及xxxx年工作計(jì)劃報(bào)告如下:

  一、xxxx年工作總結(jié)

 ?。ㄒ唬┮愿纳迫瞬沤Y(jié)構(gòu)為重點(diǎn),不斷推進(jìn)人事人才工作

  1、大力實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略。今年,全縣招錄(聘)公務(wù)員、事業(yè)單位xx人。其中人博會人才引進(jìn)xx人,事業(yè)單位公開招考xx人(方案已網(wǎng)上公布),公務(wù)員招錄xx人,安置定向委培生xx人。

  2、切實(shí)做好工資福利工作。認(rèn)真落實(shí)公車補(bǔ)貼、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼等關(guān)政策規(guī)定。全年預(yù)計(jì)完成xxxx人正常晉升檔次工資、級別工資的審批工作;辦理xxxx人正常晉升薪級工資手續(xù);辦理xx人次高齡補(bǔ)貼審批手續(xù)和一次性撫恤金審批手續(xù)。認(rèn)真調(diào)研全縣事業(yè)單位人員死亡一次性撫恤金執(zhí)行情況,并報(bào)縣委政府研究作出調(diào)整。

 ?。ǘ┮愿纳泼裆鸀橹攸c(diǎn),確保完成兩大經(jīng)濟(jì)指標(biāo)

  1、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入:上半年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為xxxxx元,增幅x.x%,第三季度為xxxxx元,增幅為x.x%。第四季度匯總收入為預(yù)計(jì)可順利完成全年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入xxxxx元的目標(biāo)。

  2、城鎮(zhèn)新增就業(yè)及農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè):城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)xxxx人,轉(zhuǎn)移就業(yè)農(nóng)村勞動力xxxx人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在x.x%以內(nèi)。

 ?。ㄈ┮詳U(kuò)面征繳為重點(diǎn),穩(wěn)步推進(jìn)社會保險(xiǎn)工作

  今年以來,我局進(jìn)一步加大各類社會保險(xiǎn)征繳力度,提高了社會保險(xiǎn)覆蓋率。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保xxxxxx人,基金征繳xxx.x萬元。機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保xxxx人,基金征繳xxxx萬元;城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保xxxx人,基金征繳xxxx萬元;失業(yè)保險(xiǎn)參保xxxx人,基金征繳xxx.x萬元;城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保xxxxx人,基金征繳xxxx.x萬元;工傷保險(xiǎn)參保xxxx人,基金征繳xxx.x萬元;生育保險(xiǎn)參保xxxx人,基金征繳xxx.x萬元。預(yù)計(jì)年底,完成社會保險(xiǎn)基金征繳完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)xxxxx萬元。

 ?。ㄋ模┮詣趧颖O(jiān)察為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)勞動維權(quán)工作

  1.確立及時(shí)處理勞動違法行為,扎實(shí)推進(jìn)勞動維權(quán)工作。一是將農(nóng)民工工資治理工作納入績效考核。二是接受舉報(bào)投訴xx件,受理xx件,不予受理xx件,辦結(jié)案件率xxx%,下發(fā)責(zé)令改正通知書x份,移送公安機(jī)關(guān)x件。查處拖欠民工工資案件xx件,追討民工工資xxxx萬元,涉及勞動者xxxx人次。三是今年共收到xx家施工單位繳納農(nóng)民工工資保障金xxx萬元。落實(shí)實(shí)名制和銀行代發(fā)制管理的項(xiàng)目有xx家,新開工項(xiàng)目落實(shí) “x個(gè)xxx%”比例為xxx%。

  2.全力推進(jìn)勞動人事爭議“兩銜接”工作機(jī)制。加強(qiáng)勞動人事爭議專業(yè)性調(diào)解工作,進(jìn)一步簡化優(yōu)化勞動人事爭議仲裁辦案程序,完善“一裁兩審”爭議處理機(jī)制。目前,全縣共處理勞動人事爭議案件xx起,其中立案受理xx起,不予受理x起,裁決x起,案外調(diào)解xx起,涉案金額xx.xx萬元,法定時(shí)效內(nèi)結(jié)案率xxx%。

  二、xxxx年工作規(guī)劃

  1.兩大經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。一是城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入達(dá)xxxxx元以上,增幅達(dá)x.x%以上。二是確保城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)達(dá)xxxx人以上,轉(zhuǎn)移就業(yè)農(nóng)村勞動力xxxx人以上,確保城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在x.x%以內(nèi)。以大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新為主線,繼續(xù)把扶持創(chuàng)業(yè)作為促進(jìn)就業(yè)的有力抓手,以創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款為依托,重點(diǎn)扶持一批特色突出、功能完善、承載力強(qiáng),具有一定示范和帶動效應(yīng)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

  2.完成xxxx年事業(yè)單位(公務(wù)員)招聘(錄)工作,做好特崗教師結(jié)轉(zhuǎn)和定向委培生的安置工作。

  3.持續(xù)推進(jìn)城鄉(xiāng)居保工作。貫徹中央、省、市養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革方案,完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,推進(jìn)多層次養(yǎng)老保險(xiǎn)體系建設(shè),全面完成市級下達(dá)的社保目標(biāo)任務(wù)。

  4.繼續(xù)做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位參加養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革工作。落實(shí)和全面推行社??ǖ陌l(fā)放,積極配合相關(guān)部門認(rèn)真做好下全縣各參保單位新退休人員各項(xiàng)退休手續(xù)的審核、辦理、養(yǎng)老金待遇的計(jì)發(fā)、調(diào)整和xxxx年度全縣各參保單位到齡的新增退休人員的檔案審核、待遇審批等工作。確保新退休人員的各項(xiàng)養(yǎng)老金待遇及時(shí)發(fā)放到位;繼續(xù)做好全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作,保證各項(xiàng)基金的安全。

  5.切實(shí)維護(hù)勞動者權(quán)益。進(jìn)一步加大勞動保障監(jiān)察力度,全力推進(jìn)農(nóng)民工工資治理相關(guān)制度。xxxx年所有在建工程項(xiàng)目要求按月足額支付工資達(dá)xxx%、農(nóng)民工實(shí)名制管理達(dá)xxx%、工資保證金繳納達(dá)xxx%、開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶達(dá)xxx%、推行銀行代發(fā)工資達(dá)xxx%、參加工傷保險(xiǎn)達(dá)xxx%等制度措施落實(shí)到企業(yè),確保實(shí)現(xiàn)“x個(gè)xxx%”全覆蓋。

  6.全力推進(jìn)勞動人事爭議“兩銜接”工作機(jī)制。建立勞動人事爭議“調(diào)訴銜接、裁審銜接”機(jī)制,建立庭審互聽制度,著力提高庭審質(zhì)量與效率。

縣人力資源和社會保障局年度工作總結(jié)及2022年工作規(guī)劃2

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