通過寫工作總結(jié)可以提升自己的工作效率，這樣才是最有價值的總結(jié)，那么寫工作總結(jié)應(yīng)該注意什么要點(diǎn)呢？下面是范文網(wǎng)小編分享的工作總結(jié)副經(jīng)理3篇(常務(wù)副總經(jīng)理工作總結(jié))，以供借鑒。

工作總結(jié)副經(jīng)理1

　　2011年工作總結(jié)

　　2011年過去了，回顧在過去的一年里自己所干的工作，有一點(diǎn)點(diǎn)欣慰，也有一點(diǎn)點(diǎn)遺憾。不積跬步，無以成千里，在去年的工作中，我由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺，在實(shí)際施工中暴露出了一些問題。雖然碰了壁，但相應(yīng)的，也得到了許多磨礪機(jī)會，這些對我來說都是實(shí)際而有效的。

　　有了這些不可或缺的經(jīng)驗(yàn)，和以前的業(yè)務(wù)水平比起來，現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手，效率自然就高了。其實(shí)所謂事倍功半，厚積薄發(fā)，就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步，哪怕只是幾處“微不足道”的細(xì)節(jié)，天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財(cái)富。專業(yè)和不專業(yè)的區(qū)別就在于那些看似無足輕重，事實(shí)上卻非常關(guān)鍵的差別，沒有最好只有更好。

　　這是在過去的一年時間里，在工作中讓我體會最深也受益最大的一點(diǎn)心得。今后的工作中，我將繼續(xù)不懈努力，不怕吃苦，并將在不斷完善細(xì)化自己工作的同時，通過在各方面積極充電來進(jìn)一步充實(shí)自己，從各個層面提高自己的業(yè)務(wù)能力，為項(xiàng)目建設(shè)，為企業(yè)建設(shè)做出大的貢獻(xiàn)。

　　下面我就將去年所完成的各項(xiàng)具體任務(wù)和日常工作做一番簡單的梳理。1 2 3

　　以上工作便是我在2011年中所完成的大致工作內(nèi)容，有好有壞，被領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)過也被領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)過，2011年感觸很深?，F(xiàn)在已經(jīng)是2012年了，在今年我會更加認(rèn)真負(fù)責(zé)的去完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任何工作，保證“有困難要上，沒有困難也要上”工作作風(fēng)。

工作總結(jié)副經(jīng)理2

　　2010年工作總結(jié)

　　物資公司肖中華

　　2010年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和物資公司李經(jīng)理、劉書記的正確指導(dǎo)下，我與全體同事團(tuán)結(jié)協(xié)作、攻堅(jiān)克難，面對今年施工過程中的新形勢、出現(xiàn)的新問題，及時理順工作思路，調(diào)整工作方法，加強(qiáng)與施工單位的溝通和協(xié)調(diào)，圓滿完成了上級交給的各項(xiàng)任務(wù)，全年工作匯報(bào)如下：

　　一、2010年重點(diǎn)工作完成情況：

　　1、在工器具的集中管理后，及時組織修訂了《施工工器具租賃管理辦法》，制定了各類工器具的租賃價格，實(shí)現(xiàn)全年租賃費(fèi)收入380多萬元。

　　2、完成寧東±66Kv線路、武邑-阜城、滄西-姚官屯、邢臺-贊皇、梁村-系井等7條220KV工程的工器具供應(yīng)工作任務(wù)；全年共周轉(zhuǎn)工器具多批次。

　　3、針對工器具集中管理后缺乏高素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)和懂技術(shù)的管理人員而導(dǎo)致了在管理中存在一些薄弱環(huán)節(jié)的問題，采取選派綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的骨干員工重點(diǎn)進(jìn)行針對性培訓(xùn)，從而大大地提高了職工的技術(shù)水平。

　　4、通過開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)工器具管理工作，理順工器具采購、保管、維修檢驗(yàn)、及租賃的管理流程，細(xì)化管理內(nèi)容，明確管理職責(zé)，促進(jìn)物資公司專業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，提高工器具管理水平。

　　5、標(biāo)準(zhǔn)化體系：質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境三整合體系通過了公司對物資公司內(nèi)審工作，沒有開據(jù)不合格報(bào)告，確保了物資公司三整合體系的連續(xù)有效性和體系正常有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　二、主要工作成績

　　推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理，要求各班組嚴(yán)格按照《國家電網(wǎng)公司

　　輸變電工程安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行作業(yè)，同時認(rèn)真組織安全檢查，細(xì)化安全責(zé)任追究，堅(jiān)持每月對班組進(jìn)行安全檢查，把事故苗頭消除在萌芽狀態(tài)，為確保施工生產(chǎn)安全提供保障。同時，根據(jù)公司的要求，大力開展各類安全整治專項(xiàng)活動，組織開展了“三個不發(fā)生”百日安全、“零違章班組” “抓、控、防”、“三抓三確保安全質(zhì)量爭先創(chuàng)優(yōu)”等多個專項(xiàng)活動，建立完善了組織機(jī)構(gòu)，制定了實(shí)施方案，明確了工作職責(zé)，并進(jìn)行了多次安全大檢查，確保不發(fā)生各類安全事故。

　　經(jīng)過這一年來的努力工作，物資公司一年來未發(fā)生過一起人身輕傷以上事故，未發(fā)生一般機(jī)械設(shè)備事故、火災(zāi)事故、未發(fā)生同等以上的一般責(zé)任交通事故、未發(fā)生人為責(zé)任重要設(shè)備損壞事故。

　　在今年，根據(jù)工器具集中管理后的工作情況，及時組織物資公司相關(guān)人員修訂了《施工工器具租賃管理辦法》，制定了各類工器具的租賃價格，會同有關(guān)部門加快制定工器具租賃價格，體現(xiàn)低租賃、高處罰、嚴(yán)管理的初衷，這樣做不僅僅使公司投資保值增值，更可利用經(jīng)濟(jì)杠桿的規(guī)律自然調(diào)節(jié)供需矛盾，提高利用率，加速工器具的周轉(zhuǎn)，促使各項(xiàng)管理步入正規(guī)、有序、有效的良性循環(huán)軌道，同時對施工安全起到保障作用。

　　在集中管理的過程中，發(fā)現(xiàn)由于缺乏高素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)和懂技術(shù)的管理人員而導(dǎo)致了在管理中存在一些薄弱環(huán)節(jié)，采取了走出去、請進(jìn)來的形式，選派綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的骨干員工重點(diǎn)進(jìn)行針對性培養(yǎng)，提供各種學(xué)習(xí)機(jī)會，培養(yǎng)復(fù)合型人才；與此同時請廠家技術(shù)人員到我單位進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)，針對發(fā)現(xiàn)的問題，現(xiàn)場解決，從而大大地提高了職工的技術(shù)水平。

　　在集中管理后為了更好的落實(shí)公司開展的“三節(jié)約”活動，組織制定了“三節(jié)約”活動實(shí)施方案，細(xì)化了活動措施。周轉(zhuǎn)庫

　　將可利用維修的工器具進(jìn)行詳細(xì)檢查，將廢舊、破損工器具進(jìn)行翻新，近一年來為公司節(jié)約資金300余萬元，真正把“節(jié)能降耗”、“增收節(jié)支”和“修舊利廢”落實(shí)到日常工作中去，同時在公司工會今年開展的 “五小”創(chuàng)新成果征集活動中，物資公司在改造工器具工作項(xiàng)目獲得1個二等獎，1個三等獎，6個優(yōu)秀獎。

　　在抗風(fēng)搶修過程中，我?guī)ьI(lǐng)物資保障小組，及時投入到搶修一線，發(fā)揚(yáng)抗冰搶險精神，全體員工就進(jìn)入全天候工作狀態(tài)，全面協(xié)調(diào)工器具的供應(yīng)工作，合理安排，有序調(diào)配，加強(qiáng)與搶修現(xiàn)場、周轉(zhuǎn)庫的信息溝通，及時通報(bào)供貨信息，在最短時間內(nèi)將各類工器具運(yùn)至搶修現(xiàn)場，為施工一線爭取寶貴的時間；并親自深入恢復(fù)重建施工一線，在保證確保工器具技術(shù)狀態(tài)良好，性能安全可靠的情況下，配合施工單位完成各項(xiàng)施工任務(wù)。

　　在今年上半年的公司內(nèi)審工作中，組織本部門相關(guān)人員，成了內(nèi)審迎檢小組，根據(jù)公司內(nèi)審的各項(xiàng)要求，將物資公司的標(biāo)準(zhǔn)化體系：質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境三整合體系進(jìn)行了修改，并通過了在公司內(nèi)審的要求，確保了物資公司三整合體系的連續(xù)有效性和體系正常有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　針對今年公司開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，組織物資公司相關(guān)人員結(jié)合物資公司工作實(shí)際制定符合物資公司工作性質(zhì)的各類標(biāo)準(zhǔn)，以科學(xué)、技術(shù)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的綜合成果為基礎(chǔ)，以適用、實(shí)用、簡潔、有效為原則，認(rèn)真開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工，在物資公司班組中全面推行標(biāo)準(zhǔn)化管理，提高物資公司整體管理水平，使各項(xiàng)工作程序化、規(guī)范化、制度化。對現(xiàn)在執(zhí)行的各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行認(rèn)真梳理，結(jié)合工作實(shí)際對標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容進(jìn)行修訂和完善，補(bǔ)充新的工作標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)要做好工器具出入庫及檢驗(yàn)、施工設(shè)備租賃等方面的標(biāo)準(zhǔn)化工作流程、工作內(nèi)容，力求涵蓋面廣、內(nèi)容全面、可操作性強(qiáng)。

　　在自身建設(shè)情況一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，今年來，能夠認(rèn)真按照黨支部安排的政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，積極參加中心組的理論學(xué)習(xí)，先后學(xué)習(xí)了劉振亞、王軍利、郭占武等公司領(lǐng)導(dǎo)的重要講話，學(xué)習(xí)了“《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實(shí)用學(xué)習(xí)讀本》等書籍，共撰寫讀書筆記14篇。

　　特別是今年開展的“企業(yè)文化”主題實(shí)踐活動以來，能夠堅(jiān)決貫徹落實(shí)，做到言行相符，言出厲行，以實(shí)際行動帶動全體員工形成人人講誠信的局面，形成誠信為本，操守為重，失信可恥的良好道德風(fēng)尚。

　　四、存在的不足和今后努力的方向

　　一是對理論知識的學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)，工作任務(wù)繁忙時對理論學(xué)習(xí)有所放松；二是對部分管理工作開展不平衡，有的工作抓的不夠深入；三是日常深入現(xiàn)場還不夠，特別是在了解職工情況方面需進(jìn)一步加強(qiáng)。四是對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)知不全面，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)際工作的深度不夠，尤其在工器具管理上，需要進(jìn)一步運(yùn)用科學(xué)的管理手段組織管理，激發(fā)管理上的創(chuàng)新意識；

　　五、在制度建設(shè)上，需要進(jìn)一步協(xié)助分公司項(xiàng)目部建立完善的工器具管理制度，提高項(xiàng)目部工器具管理意識和管理水平，確保施工安全順利。

　　肖中華

　　2010年12月2日

工作總結(jié)副經(jīng)理3

　　儲運(yùn)部副經(jīng)理工作總結(jié)

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事： 大家好！

　　自從接到新的任職儲運(yùn)部副經(jīng)理那一刻起，我始終處于思考狀態(tài)中，肩上的擔(dān)子重了，我如何來應(yīng)對？又如何能把工作做得更完美？未來的工作又如何來開展？

　　這一個月來，我始終把責(zé)任放在首位，用忠誠作為籌碼，以原則作為標(biāo)尺，來衡量走過的時間！

　　這一個月來，在油庫工作，最大的感慨是有領(lǐng)導(dǎo)的支持，還有同甘共苦的同事，衷心感謝他們，從他們身上我讀懂了什么是堅(jiān)持，從他們身上我學(xué)會了什么是理解，從他們身上我學(xué)會了什么是管理，從他們身上我更深深體會到面對以后的工作，我還需要準(zhǔn)備什么。

　　在這一個月里通過自身的不懈努力，在工作中慢慢的成長取的一定成果，但是存在了許多的不足，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

　　一、工作總結(jié)：

　　在從一名儲運(yùn)班長到儲運(yùn)副經(jīng)理的時間里，共做了以下幾項(xiàng)工作：

　　1.在工作中學(xué)會了安排日工作計(jì)劃，填寫每日工作票，并嚴(yán)格按照工作計(jì)劃執(zhí)行。

　　2.認(rèn)真總結(jié)每天的工作，主要尋找存在的不足，并在第

　　二天的工作計(jì)劃中給與改進(jìn)和補(bǔ)足。

　　3.認(rèn)真整理相關(guān)日報(bào)表，其中包括每日油品核對表、新老員工培訓(xùn)記錄，交接班登記，付卸油工作票等，取得了一定的效果。

　　4.認(rèn)真組織參加鐵路接卸油方案制定，并親力親為，即指導(dǎo)又操作，確保油品安全入庫。

　　5.每日巡檢，杜絕和防范危險事故的發(fā)生，確保日常生產(chǎn)安全、穩(wěn)步有序的進(jìn)行。

　　二、在工作中主要存在的問題有：

　　1.除油品配送與接卸外，對其他工作還不是很了解。2.在工作中由于接觸的新東西比較多，不能馬上解決，但是工作過程也是學(xué)習(xí)的過程，通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，遇到的問題也能很好的解決。

　　3.在工作初期，對工作認(rèn)識不夠，對工作認(rèn)識定位不足，對本部門員工有姑息態(tài)度，對儲運(yùn)各操作流程監(jiān)督不到位。

　　三、工作心得：

　　1、工作每一步都要細(xì)心冷靜，沉著思考的這種心態(tài)下，在工作中的任務(wù)完成使自己比較滿意的結(jié)果，使自己的心態(tài)在這一個月能夠積極自信的行動起來，現(xiàn)在的我常冷靜下來分析自己，遇到風(fēng)險要即時避免解決，出現(xiàn)問題要勇于承擔(dān)。

　　2.在這一個月的工作中，經(jīng)過實(shí)際的教訓(xùn)，深刻了解自己的工作性質(zhì)，在工作中多辛苦一點(diǎn)可以減少因?yàn)樽约旱氖?/p>

　　忽大意而產(chǎn)生的事故和損失。

　　四、工作計(jì)劃：

　　隨著工作性質(zhì)的改變，工作壓力的提高，我會吃苦耐勞，勤勤懇懇踏踏實(shí)實(shí)的做好上級領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)工作，處理好每一個細(xì)節(jié)，努力提高自己的工作能力，盡快的成長和進(jìn)步。

　　其中以下幾點(diǎn)是我在以后一個月內(nèi)的工作計(jì)劃和目標(biāo) 1.完善油庫人員編制，通過網(wǎng)絡(luò)和社會渠道，尋找合適的人員充實(shí)進(jìn)來。2.新老員工培訓(xùn)，端正老員工的思想認(rèn)識，熟悉和理解并執(zhí)行公司下發(fā)的相關(guān)規(guī)章制度與流程。由我和老員工對新員工進(jìn)行幫帶培訓(xùn)，讓新員工在最短時間內(nèi)熟悉操作流程，并能獨(dú)立操作。3.做好日常和周期盤點(diǎn)工作，做到透徹明了，即時掌握油品每日出入庫及庫存動態(tài)信息。4.提高自己工作的積極性和主動性，果斷完成每一項(xiàng)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，做事不拖泥帶水。5.工作注重效果，細(xì)節(jié)和結(jié)果，一切工作圍繞目標(biāo)的完成。6.把握一切機(jī)會提升自己工作能力水平，加強(qiáng)平時的知識和總結(jié)工作。7.精細(xì)量化工作方式的思考的實(shí)踐，努力改善自己的工作中的一些存在的問題。

　　其實(shí)作為一名員工，所有的地方都是要學(xué)習(xí)的，多聽多看多想多做多溝通，向每一位領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)點(diǎn)優(yōu)秀的工作習(xí)慣，配合實(shí)際工作不斷進(jìn)步，才能讓自己更快更好的成長。

　　在參加工作的一個月，深刻體會到要把自己所有的精力投入進(jìn)去，雖然不可以做到完美程度，但是多付出一些工作就會優(yōu)化一些，這也就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，來回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和信任！

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