下面是范文網(wǎng)小編整理的工程造價專業(yè)的實習總結3篇，以供參考。
工程造價專業(yè)的實習總結1
1、實習目的
畢業(yè)實習是工程造價專業(yè)在學習階段重要的實踐教學環(huán)節(jié)。通過畢業(yè)實習，使我在所學各類課程的基礎上，了解該專業(yè)在建設工程中的地位、作用和社會需求;為畢業(yè)設計和準備相關的信息和資料;對本專業(yè)建立相應的感性認識;為順利完成畢業(yè)設計奠定基礎;為畢業(yè)后走上工作崗位做好專業(yè)知識和技術技能的準備。
2、實習內(nèi)容
下工地熟悉具體施工程序和在辦公室鍛煉預算的知識與技巧。
3、實習過程
在這段時間實習當中我了解到該公司在諸多項目里面做得最多的就是暖通和安裝方面的工程，在其他方面做得很少或者說是沒有做過，因為項目具體名稱涉及公司保密問題，所以不能詳細說明。
3.1、施工過程
在下工地之后我知道了建筑給水排水的基本內(nèi)容有建筑給水、建筑排水和建筑消防給水。建筑消防給水有兩類：消火栓給水和自動噴水系統(tǒng)。
建筑給水系統(tǒng)的任務是按其水量、水壓供應不同類型建筑物及小區(qū)內(nèi)的用水，即滿足生活、生產(chǎn)和消防的用水需要;而建筑排水系統(tǒng)的任務是將建筑物內(nèi)的生活、生產(chǎn)中使用過的水收集并排放到室外的污水管道系統(tǒng)。
高層建筑的供水系統(tǒng)與一般建筑物的供水方式不同。高層建筑物層多、樓高，為避免低層管道中靜水壓力過大，造成管道漏水;啟閉龍頭、閥門出現(xiàn)水錘現(xiàn)象，引起噪聲;損壞管道、附件;低層放水流量大，水流噴濺，浪費水量和影響高層供水等弊病，高層建筑必須在垂直方向分成幾個區(qū)，采用分區(qū)供水的系統(tǒng)。
設備工程師在設計高層建筑的供水系統(tǒng)時，首先要確定整幢建筑物的用水量。在高層建筑內(nèi)工作和生活的人數(shù)很多，用水量很大，設備使用頻繁，所以對供水設備和管網(wǎng)都有更高的要求。由于城市給水網(wǎng)的供水壓力不足，往往不能滿足高層建筑的供水要求，而需要另行加壓。所以在高層建筑的底層或地下室要設置水泵房，用水泵將水送到建筑上部的水箱。
給水管網(wǎng)的干管呈枝狀或環(huán)狀布置。給水管網(wǎng)布置的基本要求：
1.要確保供水安全和良好的水力條件，力求經(jīng)濟合理。管道盡可能與墻、梁、柱平行，呈直線走向，宜采用枝狀布置力求管線簡短，以減小工程量，降低造價。
2.管道不受損壞。給水埋地管應避免布置在可能受重物壓壞處，如穿過生產(chǎn)設備基礎、伸縮縫、沉降縫等處。如遇特殊情況必須穿越時，應采取保護措施。
3.不影響生產(chǎn)安全和建筑物的使用。
4.利于安裝、維修。管道周圍應留有一定的空間，給水管道與其他管道和建筑結構的最小凈距應按規(guī)范要求留置。
建筑消防給水系統(tǒng)有兩種：一是消火栓給水系統(tǒng)，一是自動噴系淋統(tǒng)。
(a)消火栓給水系統(tǒng)是由水槍、水帶、消火栓、消防管道、消防水池、高位水箱、水泵結合器及增壓水泵組成的。水泵結合器是為了保證當樓內(nèi)沒有水可以用于消防滅火時可以由消防車向室內(nèi)消防給水系統(tǒng)加壓供水。消火栓距地面安裝高度為1.1米。
(b)自動噴淋滅火系統(tǒng)多為濕式自動噴淋滅火系統(tǒng)。其特點是系統(tǒng)管網(wǎng)中為常壓水，噴頭為常閉。當建筑物發(fā)生火災，火點溫度達到開啟閉式噴頭時，水從噴頭噴出進行滅火。地下室是直立噴頭。在地上每個樓層都有煙感應器和溫度感應器、吊頂噴頭。當溫度達到73度時，噴頭就會自動破裂噴出水來水，水的噴射半徑為1.8米，保證樓層內(nèi)的每個點都能噴到水。若火災持續(xù)一段時間使溫度超過一定時警鈴便會響起來并自動啟動供水水泵。整個系統(tǒng)都自動完成，無須人力操作。當然樓內(nèi)也應有其他滅火系統(tǒng)，如干粉滅火器等。
在辦公室實習的任務主要來說就是看會圖紙、做簡單的造價和下工地等一些實踐。首先我來說一下看圖紙。為了能更明白的了解設計者的設計原理，我只有從每一份圖紙里面找答案，圖紙是我們必須掌握的交流語言!力求把每處不明白的地方都弄明白。因為實習過后就要進行工作了，看不懂圖就不能做出合理的造價，所以看圖對我說確實很重要。
3.2、算量
實習主要工作有三方面，一，手算工程量;二，熟練工程造價所運用的各種軟件;三，與同事師傅們對量?，F(xiàn)做簡要的概述如下：
3.2.1、手算工程量造價
在實習期間，查閱資料掌握的算量公式如下：
(1)收集和掌握各個和工程有關的資料(如全套施工設計圖及有關標準圖案、建筑工程預算定額和地區(qū)單位估價表、現(xiàn)行材料預算價格、各種取費標準文件等等。)
(2)熟悉核對施工圖紙(對施工圖及有關標準圖集要由粗到細，由整體到細部進行審閱，一方面使工程的全貌扎根于腦內(nèi);另一方面發(fā)現(xiàn)錯誤可以向有關單位提出，便于修改或補充，以利于預算順利進行。)
(3)深入現(xiàn)場和有關部門了解情況(如工地管道具體管材、安裝方式、暖氣片的類型、型號，電氣線路的線的型號、線路走法、具體高度尺寸等。都要了解清楚，以便于使用定額。)
(4)計算工程量(對以上準備工作做好后，即可根據(jù)預算定額各個分部的說明和計算規(guī)則，計算各分項工程的工程量)。
(5)套用預算單價計算直接工程費(預算單價既是預算定額或單位估價表中的基價或單價。在工程量計算出后按下式計算：
各分項工程直接工程費=分項工程量×預算單價
其中，分項工程是一種假定的建筑產(chǎn)品，通過較為簡單的施工過程就可以生產(chǎn)出來并可用適當計量單位進行計算的建筑工程或安裝工程。
各分部工程直接工程費=各分項工程直接工程費之和
其中，分部工程是單位工程的組成部分。它是按工程部位、設備型號和種類以及使用材料和工種劃分的。如土建工程中包括：土石方工程、砌筑工程、打樁工程、腳手架工程、鋼筋混凝土工程等。
單位工程直接工程費=各分部工程直接工程費之和
(6)計算可競爭措施費(除其他中的其他)
分項工程直接費=分項工程量×預算單價
其中的可競爭措施費指：腳手架，模板，垂直運輸工程，建筑物超高費，大型機械一次安拆及場外運輸費
(7)計算其他可競爭措施費中的其他和不可競爭費
其直接費=單位工程直接費與可競爭措施費(除其他中的其他)中的人工和機械費的和×定額措施人工/材料/機械消耗量比例
其中，其他可競爭項目中的其他包括：支擋土板，打拔鋼板樁，降水工程，冬雨季施工增加費，夜間施工增加費，生產(chǎn)工具用具使用費，檢驗試驗配合費，工程定位復測場地清理費，成品保護費，二次搬運費，臨時停電停水費，土建工程施工與生產(chǎn)同時進行增加費，在有害身體健康環(huán)境中施工降效增加費。
不可競爭項目包括：安全防護，文明施工費。
(8)計算直接費
直接費=單位工程直接工程費+可競爭措施費(除其他中的其他)+其他可競爭措施費中的其他+不可競爭費
(9)計算A
A=直接費中的人工費+機械費
(10)計算其他
企業(yè)管理費=A×相應費率
分包工程管理費=A×相應費率(用于包工包料工程)
分包工程管理費=A×相應費率(用于包工不包料工程)
(11)計算利潤利潤=A×利潤率
(12)計算規(guī)費規(guī)費=A×費率
(13)計算稅金稅金=A×稅率
稅率按稅務部門規(guī)定，依納稅地點的稅率計算。
(14)計算單位工程造價
單位工程造價=直接費+間接費(規(guī)費和企業(yè)管理費)+利潤+稅金
(15)計算工程單位造價
土建工程單位造價=單位工程造價/建筑面積(元/㎡)
3.2.2、熟悉預算造價的部分軟件
主要包括：天正、廣聯(lián)達、神機妙算、魯班等等，可惜我就是只熟悉了一點。
3.2.3、與同事師傅們對量
首先用軟件對量，相差不大就定量，差別很大就用手算的工程量
4、實習收獲
“天下英雄皆我輩，一入江湖立馬催?！睆膶W校到社會的大環(huán)境的轉變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學變成同事，相處之道完全不同。在這巨大的轉變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環(huán)境。很多時候覺得自己沒有受到領導重用，所干的只是一些無關重要的雜活，自己的提議或工作不能得到老板的肯定。做不出成績時，會有來自各方面的壓力，老板的眼色同事的嘲諷。而在學校，有同學老師的默默關心和支持，每日只是上上課，很輕松。常言道：工作一兩年勝過十多年的讀書。實習時間雖然不長，但是我從中學到了很多知識，關于做人，做事，做學問。
①自學能力
“在學校里學的不是知識，而是一種叫做自學的能力”。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。我擔任的是預算員一職，隨著新的定額的推出、新價目的推出、新計算建筑面積規(guī)則的出現(xiàn)等，自己所學的專業(yè)知識用上的并不多，讓我不得不重新學習新的計算方法。在這個信息爆炸的時代，知識更新的速度太快了，靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須時時刻刻在工作中勤于動手慢慢琢磨，不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設法解決，實在不行可以虛心請教他人，而沒有自學能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。
②工地實習
通過工地實習，我不但掌握了一些不懂的具體環(huán)節(jié)，而且也鞏固了我在學校期間所學習到的理論知識。在學校學習，理論與實際相差較大，一些知識雖然能在短期內(nèi)被掌握、被運用，但一些知識則不能掌握，也不便于記憶，更談不上掌握運用了，因此，老師所傳授的內(nèi)容雖然多、廣、博，但是我們學習到的只是其一部分，或者是一些皮毛的東西，要想真真正正的掌握所有理論知識，只有通過實際的學習和參觀，才能達到這個目的。
③專業(yè)實習
在書本上學過的理論知識，似乎通俗易懂，但從未付諸實踐過，也許等到真正做出一套大樓的造價時，才會體會到難度有多大;也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。通過這一個月期間，我驗證和鞏固充實所學的理論知識，加深了對相關內(nèi)容的理解，接觸課堂以外的實踐知識，加深了解了對預算業(yè)的理解。培養(yǎng)了獨立進行資料收集和解決問題的能力，拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗，為將來自己走創(chuàng)業(yè)之路做準備。
工程造價專業(yè)的實習總結2
通過本次是實習經(jīng)驗積累，使我對工程造價的知識有個更多的了解和認知，下面是本人實習的申報：
工程造價的業(yè)務范圍
扶植項目工程造價全歷程闡發(fā)、節(jié)制、治理和辦事;扶植項目投資估算、概預算的編制和審核;扶植項目合同價款切實其實定、合同價款的簽訂和調(diào)劑及工程款付出;工程結算及完工決算申報的編制與審核，工程造價經(jīng)濟膠葛的判定和仲裁的咨詢。
程造價設置的治理
實行董事會領導下的所長負責制。下設總審室、質(zhì)量監(jiān)督室、辦公室、財務部、造價審核及投資審核部。訂定了一整套相符今世企業(yè)經(jīng)營和行業(yè)規(guī)范的規(guī)章制度。具有完備的企業(yè)組織章程、財務治理制度、人事治理制度、業(yè)務質(zhì)量節(jié)制制度以及業(yè)務檔案治理制度。本著辦事為先、誠深信用的經(jīng)營理念，固守自力、客看、公正的執(zhí)業(yè)原則。
工程造價業(yè)務的開展環(huán)境
一、環(huán)境闡明
1、為了全面控制20__年度本市扶植工程咨詢行業(yè)中造價咨詢和招標署理方面的業(yè)務開展環(huán)境，今年第一季度，依據(jù)協(xié)會的要求和部署，會員單位上報了相關資料，協(xié)會對此作了專門的匯總。本市具有造價咨詢和招標署理資質(zhì)的會員單位共198家，截止3月20日，上報資料的單位有160家，占應報單位總數(shù)的80.8%，還有近20%的單位沒有上報。固然行業(yè)內(nèi)一些主要企業(yè)的材料均已收到，但照樣不敷全面。在上報的材猜中，我們發(fā)明有些數(shù)據(jù)不盡合理，或是合同額、營業(yè)收入報得太高，或是從業(yè)人數(shù)報得太少。對這些不切實際的環(huán)境，我們在了解核實后已作了必然的更正。當然，還有可能存在一些尚未發(fā)明的問題。
2、在匯總統(tǒng)計160家企業(yè)20__年所簽合同額以及營業(yè)收入時，我們主要盤算了造價咨詢和招標署理的合同額和業(yè)務收入，對以造價咨詢和招標署理業(yè)務為主的企業(yè)，也盤算了他們項目治理與工程咨詢的合同額及營業(yè)收入。
二、幾項主要數(shù)據(jù)
1、本市造價咨詢和招標署理企業(yè)20__年合同額和營業(yè)收入環(huán)境
依據(jù)以上闡明，20__年160家具有造價咨詢資質(zhì)的企業(yè)所簽訂的造價咨詢合同額約1188億元，約為本行業(yè)協(xié)會所有企業(yè)年合同額的22.7%;具有招標署理資質(zhì)的企業(yè)所簽訂的招標署理合同額約4.07億元，約為本行業(yè)協(xié)會所有企業(yè)年合同額的78%。20__年具有造價咨詢和招標署理資質(zhì)企業(yè)的營業(yè)收入分手約12.48億元和約4.31億元，為本行業(yè)協(xié)會所有企業(yè)年營業(yè)收入的28.4%和9.8%。另據(jù)不完全的統(tǒng)計，20__年承接的造價咨詢和招標署理的項目數(shù)分手為19778項和5934項。
從以上環(huán)境觀，造價咨詢、招標署理行業(yè)20__年的營業(yè)收入與2006年相比，均有必然幅度的進步，此中造價咨詢方面增長了18.2%，招標署理方面增長了33%。與2006年相比，20__年所承接的項目數(shù)在造價咨詢方面增加了12.9%，在招標署理方面增加了51%。
2、本市造價咨詢和招標署理企業(yè)所接本行政區(qū)內(nèi)業(yè)務與外省市業(yè)務的環(huán)境
在認真闡發(fā)了往后本市基礎扶植的成長趨勢后，一些具造價咨詢和招標署理資質(zhì)的企業(yè)審時度勢，開始走向外省市承接造價咨詢和招標署理業(yè)務。據(jù)統(tǒng)計，20__年在所簽的造價咨詢和招標署理合同額中，外省市的業(yè)務分手占7.7%和6.1%。由此可見，本市的造價咨詢和招標署理企業(yè)已對向外省市的拓展予以關注。
3、本市具有造價咨詢和招標署理資質(zhì)的企業(yè)中從事該兩類工作的從業(yè)人員和注冊人員環(huán)境
依據(jù)對上報資料的匯總，到20__年期末，在160家具有造價咨詢和招標署理資質(zhì)的企業(yè)中，造價咨詢的從業(yè)人員共有3103人，招標署理的從業(yè)人員共有1353人(部分單位在填報從業(yè)人員數(shù)時，因為對從業(yè)人員也應該包括注冊人員的環(huán)境不敷清楚，所以存在著少報的現(xiàn)象);注冊造價工程師為2602人;上海市招標工程師為1281人。
三、對本市造價咨詢、招標署理企業(yè)合同額及營業(yè)收入環(huán)境的一些闡發(fā)
1、對160家企業(yè)20__年造價咨詢和招標署理的合同額和營業(yè)收入環(huán)境的具體闡發(fā)合同額：20__年所簽合同額在5000萬元以上的企業(yè)有5家(他們的合同額占全市造價咨詢和招標署理企業(yè)總合同額的24.3%);所簽合同額在3000～5000萬元的企業(yè)有12家(合同額在3000萬元以上的17家企頤魅占總合同額54.2%);所簽合同額在1000～3000萬元的企業(yè)有26家(合同額在1000萬以上的43家企業(yè)固然只占160家企業(yè)的27%，但卻占合同總額的83%)。
營業(yè)收入：20__年度營業(yè)收入在5000萬元以上的企業(yè)有7家(他們的營業(yè)收入占全市造價咨詢和招標署理企業(yè)總營業(yè)收入的28.2%);營業(yè)收入在3000萬元～5000萬元的企業(yè)有11家(合同額在3000萬元以上18家企業(yè)的營業(yè)收入占總營業(yè)收入的54.1%);營業(yè)收入在1000萬～3000萬元的企業(yè)有23家(合同額在1000萬元以上的41家企業(yè)固然只占企業(yè)總數(shù)的25.6%，但他們的營業(yè)收入?yún)s占總營業(yè)收入的78.8%)。
從以上環(huán)境可見，約25%左右的企業(yè)，在造價咨詢和招標署理行業(yè)中占據(jù)了主導位置。
2、對這次上報材猜中造價咨詢、招標署理企業(yè)年人均營業(yè)收入的闡發(fā)實習申報
為輕便起見，此次在對企業(yè)營業(yè)收入作闡發(fā)時，未將企業(yè)的造價咨詢、招標署理兩類營業(yè)收入分開盤算，而只斟酌了企業(yè)總的營業(yè)收入和期末生產(chǎn)人員數(shù)。上述41家營業(yè)收入跨越1000萬以上的企業(yè)，其年人均營業(yè)收入基礎都在40萬元左右，而一些具有扶植監(jiān)理、造價咨詢、招標署理三種資質(zhì)的企業(yè)和一些只具零丁造價咨詢或招標署理資質(zhì)的中小型企業(yè)，其年人均營業(yè)收入都低于此程度。
20__年，造價咨詢和招標署理企業(yè)的年人均營業(yè)收入一般都不跨越60萬元，但確有個別企業(yè)跨越80萬的。據(jù)我們闡發(fā)，這些企業(yè)在上報的人員數(shù)上可能有所遺漏，或是存在著人均營業(yè)收入進步的其它有利因素，如前期咨詢業(yè)務開展得較好，所接項目規(guī)模都較大，且能包管合理收費等。
四、工程造價的咨詢
對造價咨詢、招標署理企業(yè)上報資料的匯總工作，今年是第一次由行業(yè)協(xié)會對照認真地來操作。固然大部分企業(yè)對填報工作都對照認真，但因為此項工作尚未列入當局統(tǒng)計的范圍，所以有個別企業(yè)在數(shù)據(jù)的填報上還不是十分專業(yè)。協(xié)會急切希望此項工作往后能列入當局的統(tǒng)計范圍。同時，協(xié)會要求企業(yè)在填報前，要做必然的鼓吹工作，并就填報的具體要求作出詳細闡明，以力爭可以或許精確反應行業(yè)的基礎環(huán)境。此外，在企業(yè)上報的材猜中，還要反應在為委托方提供造價咨詢及招標署理辦事中產(chǎn)生的經(jīng)濟效益和社會效益，以便于協(xié)會全面控制行業(yè)的真實環(huán)境，使協(xié)會在向當局提出建議時有加倍充分的根據(jù)，在編制行業(yè)成長籌劃等方面也能更好地施展積極作用在現(xiàn)階段，國有資產(chǎn)仍占工程扶植投資的主體，出于對國有資產(chǎn)治理節(jié)制的必要，在工程扶植的諸多環(huán)節(jié)上仍存在較多帶計劃經(jīng)濟色彩的行政干預，在工程造價范疇內(nèi)市場經(jīng)濟的革新對照滯后，這一因素制約了工程造價咨詢的市場需求。
工程造價專業(yè)的實習總結3
我實習階段就選擇回到了自己生長的地方，或許這樣相對于別人來說還少了一些生活上的歷練，但是我覺得自己能在___這樣具有實力與凝聚力的公司實習令我倍感榮幸。我的實習部門是___工程部的預算辦公室?；厥走^往，公司陪伴我走過人生重要的一個階段，使我懂得了很多道理，領導對我的支持和關愛，以及同事的幫助讓我由衷的感謝，我會嚴于律己，高質(zhì)量的完成各項工作。
正文：
當我跨過一個個坎后，內(nèi)心不禁感慨萬千，我經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨練，非常感謝公司給我這個成長的平臺，讓我在工作中不斷學習，不斷進步，慢慢的提升自身的能力和才能。
1.實習單位簡介
都說一個健康向上的企業(yè)文化是一個企業(yè)戰(zhàn)無不勝的動力之源。企業(yè)文化作為企業(yè)發(fā)展的靈魂和新型生產(chǎn)力，已經(jīng)成為企業(yè)核心競爭力的重要因素?，F(xiàn)代企業(yè)只有著力培育以人為本思想為價值取向的企業(yè)文化，只有著力營造和諧穩(wěn)定的內(nèi)外部環(huán)境，只有切實履行起應盡的社會職責與使命，才能形成自己的企業(yè)文化生產(chǎn)力，從而在紛繁復雜的市場競爭和社會角逐中永葆活力、永續(xù)發(fā)展。本著這一理念，___走過了坎坷發(fā)展的風雨之路，從八 九十年代的改革開放，到二十一世紀初跨越式發(fā)展的潮頭浪尖，幾代的西江地產(chǎn)人以責任、創(chuàng)新、實干、效率的企業(yè)精神，以克難攻堅剛柔并濟的堅韌性格，開辟出了___的發(fā)展之路。這當中浸透的是西江人辛勤的汗水，同時也盡顯___深厚的文化底蘊。
___是西江農(nóng)場的主導產(chǎn)業(yè)之一，歷年來受到場領導的重視。房地產(chǎn)業(yè)充分利用農(nóng)場列入市區(qū)規(guī)劃的土地開發(fā)樓盤及專業(yè)市場。建成的樓盤有東一、二區(qū)，陶然花園等10個小區(qū)，開發(fā)面積達534737平方米，其中陶然花園樓盤首期132套商品房，在開盤當日上午即被搶購一空。另外還有城市花園等4個樓盤即將開工建設，總占地面積為380畝;建成的專業(yè)市場有鋼材市場、木材市場、汽車摩托車城、西江家具城等八大專業(yè)市場。
___在持續(xù)經(jīng)營和長期發(fā)展的過程中，所形成的代表企業(yè)信念、激發(fā)企業(yè)活力、推動企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的企業(yè)理念給這個企業(yè)不斷注入新鮮的血液。
2.實習工作的內(nèi)容
我實習期間的工作挺多的，放線、驗收鋼筋、驗收基槽等我都參與過，但是我們辦公室的工作是主要負責預算工作。
預算員的崗位職責主要是：能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關工程造價的管理規(guī)定，精通本專業(yè)理論知識，熟悉工程圖紙，掌握工程預算定額及有關政策規(guī)定，為正確編制和審核預算奠定基礎。負責審查施工圖紙，參加圖紙會審和技術交底，依據(jù)其記錄進行預算調(diào)整。協(xié)助領導做好工程項目的立項申報，組織招投標，開工前的報批及竣工后的驗收工作。工程竣工驗收后，及時進行竣工工程的決算工作，并報處長簽字認可。參與采購工程材料和設備，負責工程材料分析，復核材料價差，收集和掌握技術變更、材料代換記錄，并隨時做好造價測算，為領導決策提供科學依據(jù)。全面掌握施工合同條款，深入現(xiàn)場了解施工情況，為決算復核工作打好基礎。工程決算后，要將工廠決算單送審計部門，以便進行審計。完成工程造價的經(jīng)濟分析，及時完成工程決算資料的歸檔。協(xié)助編制基本建設計劃和調(diào)整計劃，了解基建計劃的執(zhí)行情況。
在實習的工作中我覺得比較深刻的，是計算東三區(qū)11#12#樓的面積，因為東三區(qū)11#12#
樓的面積，直接影響到這兩棟樓盤的開盤，所以我們整個辦公室特地花時間針對這一項工作進行反復的計算和比對，直至得到的結果精確。
在學校，當時老師只要求我們計算使用面積，建筑面積就算整棟樓的就可以了。而在工作里，房屋的建筑面積系指外圍水平面積及水平投影面積計算，其中包括房屋建筑面積、共有建筑面積、使用面積等的測算。一個建筑面積要分使用面積和公攤面積再算整棟樓的面積，如果兩者出入不到一個平米，才能算是一份合格的預算。任何的量都需要我們能算得精準，這也是避免以后和業(yè)主交房的時候發(fā)生分歧，同時也為了保證公司的品牌以及形象。
而共有建筑面積分攤規(guī)則是在課本里學不到的，共有建筑面積分攤規(guī)則一般規(guī)定：
一、房屋共建面積分攤計算，有合法產(chǎn)權分割協(xié)議的，按協(xié)議分攤;無協(xié)議或協(xié)議不明確的按本《規(guī)則》執(zhí)行。
二、房屋共有建筑面積分攤以幢為單位。共有建筑面積分攤僅限于本幢內(nèi)的共有建筑面積。與本幢房屋不相連的公用建筑(如變電房、水泵房、門衛(wèi)等)不得分攤到本幢房屋內(nèi)。本幢內(nèi)為多幢房屋服務的公用設施建筑面積亦不得分攤到本幢房屋內(nèi)。
三、房屋共有建筑面積按各戶套內(nèi)建筑面積乘以房屋內(nèi)相關面積的比例進行分攤。分攤的共有建筑面積不劃分各戶攤得面積的'具體部位。共有部位建筑面積一經(jīng)分攤，便不得改變原始設計的使用功能。
四、有兩種以上房屋類型的綜合樓，應根據(jù)房屋類型，按相關面積比例先行分攤除垂直通道(樓梯、電梯及相應走道，下同)外的全幢共有建筑面積(此次分攤的最小單位為不同類型的功能區(qū))，垂直通道不論所處功能區(qū)使用(?？俊⑦B通)與否，均按層分割，垂直通道面積并入各自功能區(qū)共有建筑面積。
五、樓房下層(含底層)樓層的垂直通道，無論其使用(停靠、連通)與否，均應承擔相應的建筑面積。
六、同一幢樓具有兩個以上獨立出入的單元(門牌號)，其共有建筑面積應分別進行分攤。
七、套(單元)建筑面積為套內(nèi)建筑面積與分攤的共有建筑面積之和。套(單元)建筑面積等于套內(nèi)建筑面積加上分攤的共有建筑面積。
不要小看這項工作，計算面積這項工作是直接影響到樓盤的開盤，只有面積計算清楚樓盤了才能順利的開盤，作為一個預算員，一定要對這項工作負責，因為，算多一平方就是多收購房者幾千塊，算少一平方就是讓公司損失幾千塊。
3.實習的總結
3.1態(tài)度決定一切
可以說，這段時間工作的過程是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。剛來到公司，我有太多的茫然。整天看書好像還是無濟于事。剛開始，我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)現(xiàn)，時間是我的救星，通過自己不斷的調(diào)整心態(tài)，雖然沒有人說，但我自然而然的就知道了身為這個行業(yè)的人該做一些什么事情，一些不懂的東西也迎刃而解了，頓時讓我豁然開朗。如今只要有工作，我會以充分的熱情來干好事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的職工，如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。擁有積極的心態(tài)，就會擁有一生的成功。
3.2積累經(jīng)驗
在實際操作過程中，最主要的是把定額計算規(guī)則記熟了。之后的就是找規(guī)律了，然后我們可以利用電子表格制表，自動計算。做預算時，我們可以根據(jù)不同的工程做出不同的表，然后輸入基本數(shù)據(jù)，也就是墻的中心線，外墻凈長線，內(nèi)墻凈長線等。比如計算一個房間的工程量時，我們只需要輸入內(nèi)墻凈長線，門窗尺寸，房間凈高就可以自動算出內(nèi)墻涂料、地面、天花的工程量。這是技巧，可以提高預算的速度和準確率?；蛟S有些東西會考慮得不夠周全，但是，預算的工程量本身就不可能百分之百的準確。學無止境，職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中，并進一步提高、升華。初到公司的我當務之急就是拼命的學習，整天的翻閱書本，為的是能盡快熟悉工作，有機會接觸實踐工作。結合學校里學的相關知識，我覺得需要進一步摸索和思考，活學活用，來解決實際的問題。
3.3嚴于律己
即使是最基礎的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進，以提高工作效率。我工作的一部分內(nèi)容，是預算工作，本來以為算量是一種比較枯燥的工作，其實，如果用心多思考一下，核量工作通過運用電腦和統(tǒng)籌的方法，并不是那么死板乏味。接觸工作至今，我也慢慢形成自己獨特的方法。當然，隨著工作的深入，還有更多新的內(nèi)容等待我去學習，去思索。當然，我也存在著一些不足之處，因為去工地的機會不會很多，實地學習的機會也就減少了，學東西很慢。初入職場，工作經(jīng)驗不多，預算工作經(jīng)常會出錯，還需要更多的鍛煉機會。過于注重工作的進度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足，年輕人都喜歡表現(xiàn)自己，所以力求工作快，但是快的同時更要求精。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認真和責任心，把工作做好做精。
4.總結
畢業(yè)實習是我們由校園轉為職場的一個重要環(huán)節(jié)，也是我們最后的沖刺階段，更是積累工作經(jīng)驗的重要階段。它讓我們把理論和實踐結合起來，是我們從學校走向社會的重要渠道。減少自己將來踏入社會的一些盲目性，讓自己在今后的工作道路中能夠走的更自信?？傊覍⒁怨镜慕?jīng)營理念為坐標，將自己所學知識和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己充沛的精力、接受能力學習能力強的優(yōu)勢，努力學習業(yè)務知識和領先技術，發(fā)揮出自己最大的努力，在自己的工作崗位上不斷的進步，以取得更好的成績。
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