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衛(wèi)生院送醫(yī)送藥的工作總結4篇(醫(yī)院配送的工作總結怎么寫)

時間:2022-09-30 08:01:00 工作總結

  為了讓我們的社會實踐工作不斷發(fā)展、前進,總結在我們的工作生活中是必不可少的,定期做好工作總結,會讓我們的工作效率大大提高,你知道怎么寫嗎?下面是范文網小編分享的衛(wèi)生院送醫(yī)送藥的工作總結4篇(醫(yī)院配送的工作總結怎么寫),以供參考。

衛(wèi)生院送醫(yī)送藥的工作總結4篇(醫(yī)院配送的工作總結怎么寫)

衛(wèi)生院送醫(yī)送藥的工作總結1

  轉眼間20xx年的慢病工作即將結束,在市疾控中心的大力支持下,我院20xx年慢病工作開展的有聲有色,充分履行慢病預防控制職能,現將20xx年慢病工作總結如下:

  一、認真落實慢病防制指導思想

  20xx年我院慢病工作在市疾控中心的指導下深入社區(qū),大力開展以高血壓、糖尿病為主的慢病防制工作,積極開展健康宣教與促進,降低人群主要危險因素,有效的控制轄區(qū)慢病的發(fā)病率和死亡率。

  二、慢病管理人員的職業(yè)素質

  為使20xx年慢病工作能高效有序的開展,強化隊伍是必然,我院在20xx年組織了一系列講座及培訓,提高慢病管理人員的職業(yè)素質,樹立全新的醫(yī)院文明專業(yè)形象。

  三、定期開展自查,及時糾正紕漏

  我院定期開展自查工作,嚴格按照市疾控中心的要求,對各項慢病工作進行日常自查,及時糾正紕漏,不斷提高工作質量,對考核中存在的問題,認真分析,積極糾正。截至12月份,高血壓1130人,糖尿病213人,重型精神病29人。針對不同階段居民健康狀況、熱點咨詢問題,我們定期舉辦了高血壓、糖尿病等慢病的預防知識健康講座,向廣大居民傳遞了慢性病的防治知識,給任重而道遠的慢病預防保健工作打下了堅實的根基。

  四、求真務實,全面落實慢病預防控制工作

  舉辦講座、咨詢、義診等活動余次,受益居民千余人次發(fā),發(fā)放教育處方余種,共計萬余份。進一步加強慢病健康教育力度,利用“3.24世界防治結核病日”、“4.26全國瘧疾日”、“10.8全國高血壓日”、“11.4世界糖尿病日”、“12.1艾滋病日”等宣傳日,組織開展多種形式的宣傳教育講座活動,普及防病知識,接收咨詢人數余人,發(fā)放宣傳資料余份。

  五、工作體會、存在問題、打算

  在市疾控中心的大力支持下,我院20xx年慢病工作取得顯著成績,從衛(wèi)生院到社區(qū)、村衛(wèi)生室硬件設施、軟件管理都有了整體性的提高。但也存在不足之處內部制度化、規(guī)范管理還有待加強,管理人員素質有待進一步提高。在20xx年的工作中,我們會吸取今年的長處,彌補不足,努力開創(chuàng)慢性病預防控制工作的新局面。

衛(wèi)生院送醫(yī)送藥的工作總結2

  為積極穩(wěn)妥地推進我鎮(zhèn)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作,確保國家基本藥物制度的順利落實。根據《樂東縣醫(yī)療衛(wèi)生體制改革方案》,結合我院實際,把這項惠及民生的實事辦好,讓廣大人民群眾切實得到醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革帶來的實惠,我院在縣、鎮(zhèn)兩級黨委政府的正確領導下,在縣衛(wèi)生局關心支持下,在全體職工的共同努力下,落實醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作取得了較大成績,現總結如下:

 ?。ㄒ唬┘涌焱七M基本醫(yī)療保障建設

  我們積極推進新型農村合作醫(yī)療工作,通過早宣傳、早發(fā)動、早參合、保平安的宣傳。全鎮(zhèn)共有人參合,參合率達。繼續(xù)簡化報銷手續(xù),做到出院時即得到了報銷,大大方便了參合農民,得到了群眾的信賴和贊揚,增強參合的積極性和信心。

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  1、加強醫(yī)務人員的業(yè)務學習,確保國家基本藥物制度順利實施。高度重視國家基本藥物制度學習的重要性和必要性,以及集中學習領會等方式,召開培訓會議,使廣大醫(yī)務工作者熟練掌握國家基本藥物制度的相關知識,達到優(yōu)先、合理和使用國家基本藥物,確保采購使用國家基本藥物品種,切實將黨和政府的這一惠民政策落到實處,解決群眾“看病貴”的問題。

  2、從20xx年10月1日起,我院正式實施了藥物零差價政策,全部使用國家基本用藥目錄藥物,并進行集中采購,藥品價格下降23%,群眾就醫(yī)得到了實惠。

 ?。ㄈ┙∪t(yī)療衛(wèi)生服務體系

  1、積極推進人事分配制度改革,根據《樂東縣衛(wèi)生系統(tǒng)改革方案》文件精神,結合我院實際情況,重新核定編制,共設編制個,科學設置崗位,其中專業(yè)技術崗位人、工勤技術崗位人,對現有正式在編在崗實行競聘上崗全員聘用,新招聘人員人已全部上崗。

  2、村衛(wèi)生室改革,全鎮(zhèn)個村衛(wèi)生室,遵循“一村一室”的原則,聘用具有執(zhí)業(yè)資格的鄉(xiāng)村醫(yī)生人,承擔基本公共衛(wèi)生服務,并作為新農合村級定點醫(yī)療機構,全部推行國家基本藥物制度,使用適宜技術和國家基本藥物,做好常見病,多發(fā)病的一般診治、急重病人的初步救護和轉診。我院對村衛(wèi)生室實行一體化管理。

  (四)扎實有序開展公共衛(wèi)生服務項目

  今年,我院除確保正常的基本醫(yī)療服務外,花大力氣,抽足人力,合理安排,做好各項公共衛(wèi)生服務工作。

  1、為居民建立健康檔案人,建檔率75%。

  2、執(zhí)行國家免疫規(guī)劃接種制度,實行定點接種,共接種了13254人次,接種率在99.8%以上。

  3、0―6歲兒童建檔,指導做好保健工作,逐步提高我鎮(zhèn)兒童健康水平。

  4、孕產婦建檔人,免費為孕產婦發(fā)放葉酸347人次,保障了我鎮(zhèn)孕產婦安全。

  5、為65歲及以上老年人和糖尿病患者登記建檔人,高血壓病患者登記建檔人,精神病患者登記建檔人,并進行系統(tǒng)管理。

  (五)醫(yī)院醫(yī)改工作的具體做法

  1、做好醫(yī)改政策的宣傳工作。讓群眾理解醫(yī)改的目的和意義,支持醫(yī)改政策。

  2、認真做好職工的思想教育工作。衛(wèi)生院多次召開醫(yī)改工作會議,組織并學習醫(yī)改有關政策,加強職工溝通,使廣大職工理解醫(yī)改并積極參加醫(yī)改各項工作。

  醫(yī)改工作我們在摸索中順利完成,要使醫(yī)改更加深入順利開展,取得明顯效果,群眾得實惠,醫(yī)務人員積極性提高,還要在以后的工作中進一步的調整和不斷完善。

衛(wèi)生院送醫(yī)送藥的工作總結3

  根據市政府、市衛(wèi)生局“關于建立農村居民健康檔案的工作方案”的要求,從20xx年12月份開始至今,我鄉(xiāng)衛(wèi)生院對轄區(qū)內的農村居民全部建立了健康檔案,并根據方案要求對重點人群開展了免費體檢,現將近半年來的工作情況予以總結如下:

  首先,醫(yī)院從上到下充分領會和認識到該項工作的重要性,提高認識加強領導,把建立農村居民健康檔案工作作為落實促進公共衛(wèi)生服務均等化和轉變鄉(xiāng)衛(wèi)生院服務模式的重要舉措,對建立健康檔案的'重要意義進行廣泛宣傳。在鄉(xiāng)村醫(yī)生、特別是防疫、降消診所的醫(yī)生中宣傳(利用例會5次)。并積極與所轄區(qū)各村主要領導溝通,在廣大農村向村民宣傳健康知識、引導農民自覺自愿建檔。

  其次,建立健全機構,醫(yī)院成立了由業(yè)務院長劉曉林同志任組長、各相關科室共同參與的健康檔案領導小組,抽調8名業(yè)務精、態(tài)度好的同志任組員,專職開展此次工作,制定了具體的時間進度表,要求2010年6月底前完成建檔工作。同時每周完成1至2個村的重點人群的健康體檢。經過半年的工作,現在全轄區(qū)內所有村莊已完成了建檔工作,共建立了15000余戶的檔案,為6萬余人完成了信息登記,共為3500余人進行了健康體檢,篩查出高血壓、糖尿病、重性精神病6000余人,并建專檔。

  第三,加大投入保證工作的正常開展。在工作任務下達后,我院積極聯系檔案的印刷,共計購買1500余份檔案袋,80000余人次的個人家庭健康周期健康體檢表格,專門成立了檔案室,準備了電腦桌、椅、檔案柜等專用物品。培訓人員80余人。購買專用的體檢設備,如磅秤、聽診器、血壓計等。在人員經費、用車、用餐方面,醫(yī)院優(yōu)先保障、共投入約8萬余元,保證體檢工作順利開展。通過此項工作的開展,醫(yī)院上下統(tǒng)一了認識,磨練了隊伍為今后更好開展公共衛(wèi)生工作打下了基礎,但在工作中也遇到了新問題和困難,比如;開展項目不多、不規(guī)范、村民認識不夠、信息不暢以及村干部的協調不好等問題。希望在今后的工作中不斷改進,把這項惠及老百姓身體健康的事情辦好。

衛(wèi)生院送醫(yī)送藥的工作總結4

  今年是我縣衛(wèi)生系統(tǒng)實施深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的關鍵之年,我院在縣衛(wèi)生局黨委的關懷及相關業(yè)務部門精心指導下,緊緊圍繞全縣衛(wèi)生工作的“總體要求”,緊扣“辦人民滿意衛(wèi)生”這個中心,扎實開展各項工作。上半年全院整體工作得到了快速有序的發(fā)展。

  一、整體經濟收入態(tài)勢良好。上半年完成業(yè)務收入499.15萬元,較去年同期415.96萬元上升19.99%。其中醫(yī)療405.68萬元,去年同期312.47萬元,上升29.83%;防保93.45萬元,去年同期103.49萬元,下降9.71%,主要因疫苗順價銷售等政策因素導致。

  二、扎實開展“三好一滿意”活動。根據縣衛(wèi)生局關于在全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位開展“白求恩杯?三好一滿意窗口”優(yōu)質服務競賽活動的統(tǒng)一部署,我院緊緊圍繞“弘揚白求恩精神、爭辦人民滿意衛(wèi)生”這一工作主題,結合單位實際,在全院上下組織扎實開展“三好一滿意”優(yōu)質服務競賽活動。㈠強化服務意識,狠抓質量管理,不斷提升單位服務及醫(yī)療質量水平。我們提出“病人無過錯,要錯就是工作人員錯的”的服務口號,一切從患者需要出發(fā)。著力改善窗口服務設施,優(yōu)化服務流程。強化同患者的溝通意識,始終強化醫(yī)療“十四項核心制度”的學習及醫(yī)務人員的“三基三嚴”培訓工作。規(guī)范處方行為,促進合理治療、合理用藥、合理檢查。按月對醫(yī)療質量檢查考核,嚴格獎懲兌現,上半年未發(fā)生一起醫(yī)療事故與糾紛。㈡強化醫(yī)德教育,嚴肅行業(yè)紀律,穩(wěn)步推進“拒收紅包、回扣集中整治月”活動。我們始終強化對全體職工的醫(yī)德教育、警示教育,在全院范圍內開展“拒收紅包、回扣集中整治月”活動。通過懸掛橫幅、條幅等形式,在院內營造濃烈的活動氛圍。對重點科室和重點人員召開專題座談會,認真排查不規(guī)范行為。進一步暢通信息舉報渠道,通過多種形式來鼓勵患者投訴、舉報工作人員的不規(guī)范行為。“三好一滿意”活動開展以來,全院上下正形成醫(yī)療秩序井然,醫(yī)患關系和諧的良好局面,社會綜合滿意度得到了進一步提升。

  三、基本藥物制度穩(wěn)步實施。今年縣政府將實施基本藥物制度列為今年衛(wèi)生工作的重點之一。我院根據工作要求,積極安排,多措并舉,認真做好基本藥物制度實施前的各項準備工作,通過會議方式及各種宣傳載體,廣泛宣傳實施基本藥物制度的意義及要求;同時積極做好鎮(zhèn)村兩級業(yè)務人員國家基本藥物制度的培訓工作;按時間節(jié)點做好鎮(zhèn)村兩級藥庫房藥品的盤點及目錄外藥品的清理工作;對照《濱??h基本藥物目錄》及時做好目錄內藥品的采購工作;通過這一系列的舉措保證了基本藥物制度6月x日在全鎮(zhèn)范圍內順利實施。

  四、公共衛(wèi)生項目工作有序開展。結合縣局對公共衛(wèi)生工作的要求,結合我鎮(zhèn)實際,制訂切實可行的資金考核方案。改變積分制考核模式,推行“票據化”結算方式,按月對鎮(zhèn)村兩級公共衛(wèi)生工作開展情況進行考核,及時兌現資金。這一方式極大促進了鎮(zhèn)村兩級工作人員的積極性和主動性。9大類22項基本公共衛(wèi)生項目在全鎮(zhèn)范圍內井然有序的開展。15周歲以下兒童補種乙肝、“兩癌”篩查、住院分娩補助等重大公共衛(wèi)生項目也按時序進度逐項得以落實。

  五、努力推進單位人事制度改革。根據我縣鎮(zhèn)(區(qū))醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位人事制度改革工作的要求,認真對照《鹽城市事業(yè)單位崗位設置管理實施辦法》,結合單位實際。成立工作領導小組,認真研究落實單位內部的人員崗位設置工作,確保所有工作人員都能在合適的崗位上發(fā)揮自己的作用。同時積極完善績效考核措施,制定切合實際的考核方案,以充分調動單位內各科室和職工的工作積極性。

  六、基礎設施工程進度按時序完成。去年經省發(fā)改委批準立項的門診綜合樓項目按時序進度目前已進入裝潢安裝階段。我們將進一步籌措裝潢所需資金,加強同施工方的溝通配合,以確保在今年國慶節(jié)前完成搬遷工作。

  七、積極主動推進招商引資工作。我們始終把招商引資當作單位的重點工作來抓。認真研讀局文件精神,通過成立組織、明確任務、責任抵押等措施,積極主動搜索招商引資線索,現掌握有價值信息兩條,我們將積極追蹤在手有價值信息,同時繼續(xù)采取多渠道搜集信息,確保年內完成局下達的招商引資任務。

  八、認真開展“三排查、三防范”突擊月活動。為努力營造一個更加平安、和諧、穩(wěn)定的工作環(huán)境,我們根據縣衛(wèi)生局要求認真組織開展“三排查、三防范”突擊月活動,通過強化組織領導,認真排查摸底,落實整改措施,簽訂包干責任等手段來推進此項活動;同時對重點部門及重點人員落實防范管理措施,確保不發(fā)生安全事故和個人極端事件;建立健全單位的安保工作一把手負責制和內部的各項安保工作制度,真正做到“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”。

  回顧上半年的工作,我院較好的完成了局黨委下達的各項工作任務,但與局領導的要求,與兄弟單位相比,還存在一定的差距,在下半年的工作中,我們將繼續(xù)腳踏實地,努力工作,積極尋求新的醫(yī)改形勢下適合我院發(fā)展的新舉措,以促進單位整體工作在現有的基礎上取得新的突破和提高。

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