下面是范文網(wǎng)小編分享的骨干教師工作收獲總結(jié)范文3篇 骨干教師培訓(xùn)總結(jié)及收獲，供大家參考。

骨干教師工作收獲總結(jié)范文1

　　20_年是平凡的一年，也是務(wù)實(shí)的一年，在這平凡而又務(wù)實(shí)的一年里，我主要是備好課，上好課，改好作業(yè)，讀點(diǎn)書。

　　一、備好課

“課大于天?！苯處熥钪饕墓ぷ鳠o(wú)疑是上好課，而上好課的前提必定是備好課。

　　20_年上半年，我在_縣_技術(shù)學(xué)校掛職，教對(duì)口升學(xué)高一班語(yǔ)文。首次接觸高中教材，自然要花大量時(shí)間去反復(fù)研讀教材，精心設(shè)計(jì)教學(xué)過(guò)程。此外，我還利用周末和暑假時(shí)間整理出34篇原創(chuàng)教學(xué)設(shè)計(jì)，發(fā)到空間和博客上，有些教學(xué)設(shè)計(jì)的訪問(wèn)量超過(guò)1000人次，我心甚慰!不管怎么說(shuō)，這些教學(xué)設(shè)計(jì)是我的心血，它不僅為我上好課提供了保證，也給別人提供了一點(diǎn)幫助。

　　20_年下半年，我在_二中掛職。雖然我已經(jīng)教了20年的初中語(yǔ)文，但感覺每一次仍然是從零開始備課。有時(shí)候，我也想偷個(gè)懶，把以前的備課筆記拿出來(lái)看看，但每次翻看以前的教學(xué)設(shè)計(jì)，我又不滿意。今年四月份，我在_技校臨時(shí)接手一個(gè)春招班，來(lái)不及備課，我就把以前的備課筆記找出來(lái)看看，看看《祖國(guó)啊，我親愛的祖國(guó)》這首詩(shī)是怎么上的?？戳艘院螅液懿粷M意，在心里罵了自己一句：“_，你以前都干什么去了!”來(lái)二中后，學(xué)情變了，教學(xué)設(shè)計(jì)更要隨之改變。以前在鄉(xiāng)下，孩子的基礎(chǔ)弱一點(diǎn)，課堂上相對(duì)來(lái)說(shuō)講得簡(jiǎn)單一點(diǎn)、淺顯一點(diǎn);城里的孩子素養(yǎng)好一點(diǎn)，課堂上得有所拓展。因此，在備課上，我也是絞盡腦汁。遺憾的是每天就那么一點(diǎn)時(shí)間，即便想精心設(shè)計(jì)，也實(shí)在是難以如愿。

　　二、 上好課

　　備好課不等于一定就能上好課，尤其是語(yǔ)文課。上好一節(jié)語(yǔ)文課，受多種因素影響，比如教學(xué)設(shè)計(jì)的科學(xué)性、課堂狀況、教師情緒等。一年下來(lái)，大多數(shù)課我是比較滿意的，但也有少數(shù)課上得糟糕甚至令人崩潰。一堂課沒上好，下課后我會(huì)馬上反思：是哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問(wèn)題?是教師的情緒不好、投入不夠?一節(jié)課在這個(gè)班上失敗了，我絕不允許自己在另外一個(gè)班再失敗。令人略感欣慰的是，還沒有出現(xiàn)課堂連續(xù)失誤的現(xiàn)象。9月29日，我在910班上了一節(jié)公開課《行路難》，受到了好評(píng)。

　　三、 改好作業(yè)

　　兩個(gè)班，100個(gè)學(xué)生，怎么改作業(yè)成了令人頭疼的事。剛開始，我有的作業(yè)全改，有的作業(yè)選改，后來(lái)，我發(fā)現(xiàn)這樣還是不行，孩子考試成績(jī)不理想。因此，期中質(zhì)檢以后，我每周測(cè)驗(yàn)一次，每一次試卷均全部批閱。通過(guò)閱卷，我對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況有了充分的了解。還有作文，我也是全部批改，與其說(shuō)是批改，倒不如說(shuō)是閱讀。以前，我最討厭改作文，但換一個(gè)角度想，如果不是批改，而是閱讀孩子們的心聲，走進(jìn)他們的生活呢?改作文，是不是也是一件誘人的事兒?世上沒有白費(fèi)的辛苦，通過(guò)認(rèn)真批閱作業(yè)，期末考試兩個(gè)班的優(yōu)秀率明顯提高了。

　　四、讀點(diǎn)書

　　這一年，大部分時(shí)間都放在了教育教學(xué)上，留給閱讀的時(shí)間真的很少，尤其是來(lái)二中以后，學(xué)生人數(shù)多，作業(yè)多，真的沒有時(shí)間閱讀。有時(shí)候是有點(diǎn)時(shí)間，但眼睛非常疲憊(要知道這學(xué)期本人右眼的視力下降了近200度)，也不敢再去看書了，為了身體，為了來(lái)日方長(zhǎng)，總得科學(xué)發(fā)展嘛。當(dāng)然，即便如此，閱讀還是必不可少的，沒有閱讀的人生是乏味的。

　　寫到這，家里的自鳴鐘剛好敲響，20_年就這樣在漸漸中消逝。這一年雖然是務(wù)實(shí)的一年，沒有虛度，但席慕蓉也寫過(guò)這樣的詩(shī)句“人生只合虛度”，作為一個(gè)語(yǔ)文老師，務(wù)虛也是必要的，還是懷念在鄉(xiāng)下備課、上課、喝茶、讀書、賞花的日子。

骨干教師工作收獲總結(jié)范文2

(1).建立組織，發(fā)揮學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的示范帶頭作用

　　為保證教師專業(yè)成長(zhǎng)，學(xué)校建立教師素養(yǎng)提升領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)該項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督實(shí)施、學(xué)期評(píng)估等。領(lǐng)導(dǎo)小組由李應(yīng)軍校長(zhǎng)擔(dān)任，李正霞校長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，并直接負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的具體工作，教導(dǎo)主任、政教主任和各年級(jí)主任為領(lǐng)導(dǎo)組成員。此外，還建立健全邵原二中教師素養(yǎng)提升實(shí)施方案和考核意見，讓教師了解學(xué)校推進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)的年度目標(biāo)的措施和實(shí)施途徑,確保了廣大教師最大限度參與素養(yǎng)提升活動(dòng)。

(2).根據(jù)學(xué)校要求，每學(xué)期開學(xué)，學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)一個(gè)年級(jí)、一個(gè)學(xué)科教研組、帶好一個(gè)青年教師，確保教師專業(yè)成長(zhǎng)的順利開展，骨干教師、年級(jí)主任，教研組長(zhǎng)都必須上好本學(xué)科的專業(yè)引領(lǐng)課，給青年老師做好示范帶頭作用。

　　二、積極創(chuàng)造條件為教師專業(yè)成長(zhǎng)搭建平臺(tái)。

　　為了保證教師專業(yè)成長(zhǎng)的順利下實(shí)現(xiàn)，學(xué)校通過(guò)多種途徑，積極創(chuàng)造條件，為教師的專業(yè)成長(zhǎng)搭建平臺(tái)。

　　1、開展讀書反思活動(dòng)。引導(dǎo)我校的中青年老師進(jìn)行專業(yè)閱讀，讓他們汲取教育家的思想精髓，本學(xué)期學(xué)校給每一位班主任購(gòu)買了《創(chuàng)建一間幸福的教室》，給中青年老師每人購(gòu)買了《面向個(gè)體的教育》，要求教師每周完成對(duì)所學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行批注，結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)際，書寫讀書反思和心得，力求每個(gè)老師真正地能書寫自己原創(chuàng)的反思和心得。

　　2、規(guī)范強(qiáng)化集體備課。學(xué)校給教師提供學(xué)科研究為核心專業(yè)成長(zhǎng)，利用星期四晚上，組織教師進(jìn)行集體備課，以學(xué)科的備課組長(zhǎng)為中心，開展學(xué)習(xí)學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)模式、編寫教案、精選習(xí)題、輔導(dǎo)學(xué)生等內(nèi)容的專業(yè)活動(dòng)。要求全體教師結(jié)合自己的學(xué)科，堅(jiān)持每周做一份中考試題，讓七八年級(jí)教師整體把握教材，了解中考題型和信息。集體備課力求做到編寫教案統(tǒng)一、課件使用統(tǒng)一、配備習(xí)題統(tǒng)

　　一、檢測(cè)考試統(tǒng)一。我校的數(shù)學(xué)教研組完成了申報(bào)濟(jì)源市先進(jìn)教研的工作。

　　3、夯實(shí)教育科研活動(dòng)。我校積極踐行幸福教育，以教研活動(dòng)為載體，構(gòu)建師生共度幸福歷程的“高效愉悅課堂”。積極推行“5+1”課堂教學(xué)模式，通過(guò)“五課兩活動(dòng)”促教師專業(yè)成長(zhǎng)。(“五課”即：教研組長(zhǎng)引領(lǐng)課、骨干教師的示范課、教學(xué)能手觀摩課、青年教師展示課、新招教師匯報(bào)課?！皟苫顒?dòng)”即：“我的模式我的課診斷”活動(dòng)與“同課異構(gòu)課堂矯正”活動(dòng)。)此項(xiàng)舉措，使我校教師掀起了“學(xué)業(yè)務(wù)、比素質(zhì)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的熱潮，達(dá)到互幫互學(xué)，有效提高課堂教

　　學(xué)能力，促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)?？紫閯?、李正霞等老師在教育局舉行的學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評(píng)選中獲獎(jiǎng);20_年我校中招成績(jī)?cè)賱?chuàng)新高。

　　4、扎實(shí)開展校本研修。學(xué)校利用教研組，開展多形式的校本研修活動(dòng)，如確定一個(gè)話題，每周一次的主題教研，針對(duì)教研時(shí)出現(xiàn)的共性問(wèn)題，每周一次校本研修，學(xué)習(xí)一篇文章，寫下心得或感受，每周對(duì)教師確立一個(gè)課堂教學(xué)訓(xùn)練技能，夯實(shí)教師的課堂教學(xué)基本功。一年來(lái)，我校堅(jiān)持開展校本研修近50余次，提高了教師的專業(yè)素養(yǎng)。

　　5、強(qiáng)化青年教師培養(yǎng)。我校將青年教師培養(yǎng)工作納入“12345”發(fā)展規(guī)劃中。一是在青年教師中開展“八個(gè)一”活動(dòng);二是堅(jiān)持開展“師徒結(jié)對(duì)”幫教活動(dòng);三是在青年教師中開展教育教學(xué)技能競(jìng)賽活動(dòng);四是組織青年教師參加課題實(shí)驗(yàn)及各級(jí)獻(xiàn)課、賽課等，為他們提供了實(shí)踐的機(jī)會(huì)和展示才能的舞臺(tái)。五是建立好青年教師成長(zhǎng)檔案，記錄自己的個(gè)人規(guī)劃與成長(zhǎng)軌跡。李芳芳、張紅豆等青年教師在市級(jí)優(yōu)質(zhì)課評(píng)選中獲獎(jiǎng)。

　　5、深入課題研究。學(xué)校開展以校為本的教學(xué)研究，教研活動(dòng)課題化;定期開展互動(dòng)式研討活動(dòng);引導(dǎo)教師進(jìn)行行為研究，教學(xué)反思。我校教師每周2—3篇500字左右的教育教學(xué)反思，已成為一種自發(fā)的習(xí)慣。本年度，我校教師論文發(fā)表或獲獎(jiǎng)50余篇;8月份，我校省級(jí)課題《信息技術(shù)條件下有效教學(xué)策略的研究，市級(jí)重點(diǎn)課題《新課程下課堂教學(xué)模式的研究》與《促進(jìn)中青年教師成長(zhǎng)策略的研究》已順利結(jié)題，目前，研究成果正在深入實(shí)踐運(yùn)用。

　　6、開展多樣的培訓(xùn)活動(dòng)。學(xué)校重視教師的培訓(xùn)活動(dòng)，堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的原則，讓教師與名師面對(duì)面的交流，12月初，九十六中領(lǐng)導(dǎo)教師送課到我校，與我校教師進(jìn)行了同課異構(gòu)并做了專業(yè)成長(zhǎng)專題報(bào)告，我校還先后派出十余名老師到鄭州九十六中學(xué)習(xí)了英語(yǔ)的小班化教學(xué)，到濟(jì)水一中進(jìn)行觀摩學(xué)習(xí)和教研交流，組織了4次聯(lián)合考試。學(xué)校先后派遣8名語(yǔ)文老師到高級(jí)中學(xué)參加北京等地的名師的講座活動(dòng) ，學(xué)校的李自強(qiáng)、楊艷平老師參加了國(guó)培學(xué)習(xí)，吳利云、盧小寶、孫姍姍等8名老師分別參加了不同類型的培訓(xùn)，這些培訓(xùn)讓老師們?cè)鲩L(zhǎng)了見識(shí)，開闊了視野，提高了教育教學(xué)水平。

　　8、強(qiáng)化班主任隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)校非常重視班主任隊(duì)伍建設(shè)，校長(zhǎng)多次組織班主任工作論壇，組織班主任專題講座學(xué)習(xí)，向他們推薦《班主任工作漫談》《班主任兵法》等班級(jí)管理書籍，強(qiáng)化班主任理論知識(shí)和管理水平，我校的李林盈、李芳芳被評(píng)為市優(yōu)秀班主任。

　　9、落實(shí)名校聯(lián)盟：3月份，我校與鄭州九十六中結(jié)為聯(lián)盟學(xué)校，兩校領(lǐng)導(dǎo)班子召開了合作發(fā)展謀劃會(huì)，對(duì)今后兩校的合作與發(fā)展描繪了美好的藍(lán)圖。4月份，鄭州九十六中58名教師在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，到我校參觀了我校的校園文化建設(shè)，班級(jí)文化建設(shè)，了解了師生的教學(xué)情況，表示今后兩校教師要加強(qiáng)交流研究，在教育教學(xué)，課堂改革、教研科研等方面相互學(xué)習(xí)借鑒，相互促進(jìn)提高，11月底，我校部分領(lǐng)導(dǎo)教師參加了九十六中的第五屆課堂博覽會(huì)。與此期間，9月份，我校還積極與濟(jì)水一中結(jié)為聯(lián)盟學(xué)校，兩校領(lǐng)導(dǎo)就如何進(jìn)行有效幫扶，從哪些點(diǎn)可以更好結(jié)合，怎樣達(dá)到互惠互贏、共同發(fā)展的目標(biāo)等問(wèn)題，群策群力，集思廣益，最后達(dá)成了合作項(xiàng)目書，目前，我校與

　　聯(lián)盟學(xué)校濟(jì)水一中已經(jīng)在教研活動(dòng)、學(xué)校管理等方面進(jìn)行著友好的交流探討，這標(biāo)志著兩校合作發(fā)展邁入了實(shí)質(zhì)階段。名校聯(lián)盟，使我校享受到了優(yōu)質(zhì)資源，大大提升了教育教學(xué)質(zhì)量。

　　三、分階段進(jìn)行考核，對(duì)優(yōu)秀教師以鼓勵(lì)和表彰

　　學(xué)校建立了教師年度專業(yè)成長(zhǎng)目標(biāo)量化考核表，對(duì)教師在一學(xué)年度內(nèi)在“開設(shè)公開課”、“課題研究”、“論文發(fā)表或獲獎(jiǎng)”、“培訓(xùn)學(xué)習(xí)”等幾方面逐一量化打分，對(duì)成績(jī)突出的教師在學(xué)校的元旦晚會(huì)上給予以表彰。半年來(lái)，我校完成課題結(jié)題兩項(xiàng)，參加濟(jì)源市優(yōu)質(zhì)課獲獎(jiǎng)15人次，受市級(jí)表彰達(dá)8人次。

　　四、反思：

　　半年來(lái)，我校教師專業(yè)素養(yǎng)得到提高，學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量也連年攀升。但回首半年來(lái)的工作，我們?nèi)匀话l(fā)現(xiàn)：一些教師盡管也能自覺地學(xué)習(xí)一些新的教育教學(xué)理念，但還無(wú)法自如地將其運(yùn)用到自己地教育教學(xué)工作中，指導(dǎo)自己的工作，科研能力還有待加強(qiáng)。對(duì)于工作上的想法不少，雖敏于思，卻很少落筆提升到理論高度，付諸行動(dòng)的就更少了。對(duì)于教科研方面缺乏探討研究的積極性，教科研能力有所下降;教師的教學(xué)能力得到提高，但還有巨大的發(fā)展空間，在教學(xué)方法創(chuàng)新意識(shí)不夠，容易被條條框框所束縛、教學(xué)手段上缺乏新意、課堂上不夠大膽、自信;在教學(xué)過(guò)程中不能給學(xué)生以充分的自由選擇權(quán)。如此種種。我們要走的路還很長(zhǎng)，在今后的教育教學(xué)管理中，我們決不放松對(duì)教師專業(yè)成長(zhǎng)的引導(dǎo)和管理。

骨干教師工作收獲總結(jié)范文3

　　為了認(rèn)真貫徹中共__省委辦公廳、__省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《省教育廳、省委組織部、省監(jiān)察廳關(guān)于規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為深入實(shí)施素質(zhì)教育的意見》和宜教人(20_)11號(hào)文件精神，進(jìn)一步豐富教師暑期生活，提高教師的法規(guī)意識(shí)和工作技能，深化教學(xué)改革，扎實(shí)實(shí)施有效教學(xué)，我校在暑期中扎實(shí)開展了教師培訓(xùn)工作。

　　一、建立暑假教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組

　　我們加強(qiáng)了教師暑期培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)重質(zhì)量,重實(shí)效。我們確保了返校集中培訓(xùn)的時(shí)間，培訓(xùn)的具體內(nèi)容、時(shí)間在計(jì)劃中都進(jìn)行了注明，并嚴(yán)格按要求實(shí)行。

　　二、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)

　　隨著科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展，知識(shí)更新的速度越來(lái)越快，只有不斷地學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)技術(shù)，才能適應(yīng)素質(zhì)教育的要求。通過(guò)暑期師資培訓(xùn),每個(gè)教師都充分認(rèn)識(shí)到:暑期培訓(xùn)是繼續(xù)教育的重要內(nèi)容之一，非常必要,也非常重要,如果能認(rèn)真按要求執(zhí)行,一定會(huì)使自己的業(yè)務(wù)水平和理論水平得到較大的提高。

　　三、周密部署，精心安排暑期教師培訓(xùn)活動(dòng)

　　1.認(rèn)真學(xué)習(xí)《省委辦公廳省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳等部門<關(guān)于規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為深入實(shí)施素質(zhì)教育的意見>的通知》。

　　通過(guò)學(xué)習(xí)，使全體教師充分認(rèn)識(shí)到規(guī)范辦學(xué)行為、深入實(shí)施素質(zhì)教育，是全面貫徹黨的教育方針、辦人民滿意教育的內(nèi)在要求，是提高教育教學(xué)質(zhì)量、培養(yǎng)新一代江蘇人的現(xiàn)實(shí)需要，也是深化教育教學(xué)改革、_當(dāng)前基礎(chǔ)教育難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題的重要途徑。

　　大家紛紛表示:對(duì)教育教學(xué)行為中一些不規(guī)范的問(wèn)題，一定要堅(jiān)決改正。要積極實(shí)施有效教學(xué)，確保學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)明顯下降，真正做到減負(fù)增效。

　　2.開展師德專題培訓(xùn)，努力把師德教育落到實(shí)處。

　　圍繞《關(guān)注教師的心理成長(zhǎng)教師問(wèn)題行為的心理預(yù)防》師德專題教育要求，有針對(duì)性地對(duì)教師進(jìn)行了公共道德和教師職業(yè)道德教育。通過(guò)教師精讀原著、校領(lǐng)導(dǎo)作輔導(dǎo)報(bào)告、組織優(yōu)秀教師事跡介紹、認(rèn)真撰寫師德學(xué)習(xí)心得等形式，切實(shí)提高了師德專題教育的實(shí)效。

　　3.組織有效教學(xué)培訓(xùn)，切實(shí)提高教師的學(xué)科教學(xué)素養(yǎng)。

　　重點(diǎn)圍繞“有效教學(xué)，教學(xué)有效”主題，組織教師開展了現(xiàn)代教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)，切實(shí)提高了教師的學(xué)科教學(xué)素養(yǎng)，重點(diǎn)開展了以校本培訓(xùn)為主的師資培訓(xùn)。

①組織有關(guān)教師參加了省級(jí)相關(guān)學(xué)科的師資培訓(xùn)。

②組織有學(xué)習(xí)興趣和培訓(xùn)需要的教師根據(jù)自身需要參加了__市教育局組織的教師暑期繼續(xù)教育培訓(xùn)。

③組織教師參加了教研室、電教館等組織的“書香江蘇網(wǎng)上主題讀書”和“快樂假期，輕松閱讀”活動(dòng)，登陸“名師講壇”網(wǎng)上學(xué)習(xí)頻道，進(jìn)入“書香江蘇”電子圖書站點(diǎn)，注冊(cè)閱讀圖書，每位教師撰寫了一篇讀書筆記。

④組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了有效教學(xué)的相關(guān)理論，圍繞所學(xué)內(nèi)容，結(jié)合學(xué)科教學(xué)的實(shí)際，撰寫了一篇有質(zhì)量的教學(xué)論文。

　　4.組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于治理在職教師有償家教工作的若干規(guī)定》，堅(jiān)決抵制在職教師有償家教。

　　我們積極引導(dǎo)教師的價(jià)值取向和人生追求，倡導(dǎo)崗位奉獻(xiàn)精神，進(jìn)一步嚴(yán)格實(shí)施了《關(guān)于治理在職教師有償家教工作的若干規(guī)定》。

　　在暑期中我校沒有在職教師從事有償家教，沒有暗示、動(dòng)員甚至強(qiáng)制學(xué)生接受有償家教，教師之間沒有相互介紹學(xué)生為對(duì)方提供有償家教生源，沒有為其他社會(huì)人員、組織介紹有償家教而從中獲利。

　　四、強(qiáng)化考核，注重培訓(xùn)實(shí)效

　　教師暑期培訓(xùn)我們采取了集中學(xué)習(xí)和教師自學(xué)相結(jié)合的辦法。集中培訓(xùn)時(shí)嚴(yán)格考勤，并要求教師認(rèn)真做好筆記。備課班期間收繳了教師的讀書筆記、讀書心得體會(huì)以及撰寫的論文，學(xué)校組織了有關(guān)人員進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查和考核，考核結(jié)果納入了教師的業(yè)務(wù)檔案，和教師的職稱晉升、評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)金直接掛鉤。教師還通過(guò)抽簽這種形式，交流了暑期讀書心得體會(huì)。

　　總之，在暑期中我們?cè)鷮?shí)開展了教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)和師德教育，使教師的思想道德素質(zhì)、認(rèn)識(shí)水平、業(yè)務(wù)水平、理論水平都有了較大的提高。在以后的工作中，我們將積極借鑒別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，把這項(xiàng)工作做得更好。

骨干教師工作收獲總結(jié)范文3篇 骨干教師培訓(xùn)總結(jié)及收獲相關(guān)文章：

★ 骨干教師評(píng)選個(gè)人總結(jié)3篇(教師評(píng)優(yōu)個(gè)人總結(jié))

★ 英語(yǔ)骨干教師工作總結(jié)3篇(小學(xué)英語(yǔ)骨干教師工作總結(jié))

★ 有關(guān)數(shù)學(xué)骨干教師工作總結(jié)范文3篇(優(yōu)秀數(shù)學(xué)教師工作總結(jié))

★ 最新骨干教師2023個(gè)人工作總結(jié)7篇(骨干教師個(gè)人成長(zhǎng)總結(jié))

★ 學(xué)校骨干教師期末工作總結(jié)萬(wàn)能版3篇 教師工作期末總結(jié) 個(gè)人總結(jié)

★ 初中骨干教師個(gè)人工作總結(jié)范文3篇(教師初級(jí)工作總結(jié) 個(gè)人總結(jié))

★ 骨干教師學(xué)習(xí)感想心得體會(huì)范文2022【3篇】

★ 骨干教師學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文簡(jiǎn)短2022【3篇】

★ 骨干教師個(gè)人培訓(xùn)體會(huì)經(jīng)典7篇 教師骨干培訓(xùn)心得

★ 大學(xué)骨干教師培訓(xùn)心得范例3篇 骨干師資培訓(xùn)心得體會(huì)