亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

公司員工離職申請(qǐng)書(shū)格式3篇(普通員工離職申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě))

時(shí)間:2022-12-03 15:38:00 申請(qǐng)書(shū)

  下面是范文網(wǎng)小編收集的公司員工離職申請(qǐng)書(shū)格式3篇(普通員工離職申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)),以供借鑒。

公司員工離職申請(qǐng)書(shū)格式3篇(普通員工離職申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě))

公司員工離職申請(qǐng)書(shū)格式1

  尊敬的公司經(jīng)理:

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

  來(lái)到__x公司工作生活這段時(shí)間讓我知道很多自己不足之處,正是這些不足讓我感覺(jué)到自己完全不能勝任這份工作,還有我女朋友要我回去結(jié)婚并且想我留在自己家附近工作實(shí)在沒(méi)辦法才請(qǐng)求離職。對(duì)于辭職我心里也想了很久,其實(shí),公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué),在這里我能很好的工作,很好的學(xué)習(xí)。然而總會(huì)發(fā)生點(diǎn)生活中不愿意抉擇的事情,人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問(wèn)號(hào)一直讓我沮喪。或許只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。

  我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)危機(jī)剛到這個(gè)時(shí)候離開(kāi)公司自己也覺(jué)得不太對(duì),沒(méi)和公司共同面對(duì)困難心里只能說(shuō)句對(duì)不起啦,有機(jī)會(huì)還是會(huì)為公司效力的。對(duì)于這個(gè)公司我已經(jīng)有感情了,公司的人公司的物,我這輩子也不會(huì)忘記。

  本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的工作失誤,我鄭重向公司提出辭職。我想提前這么久給公司安排人力,公司在安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。長(zhǎng)痛不如短痛,或許這對(duì)公司對(duì)我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,做好屬于自己的所有工作,盡力讓職務(wù)做到平衡過(guò)渡。

  離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

  也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!

公司員工離職申請(qǐng)書(shū)格式2

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我向公司正式提出辭職。

  也許您會(huì)感到驚訝,因?yàn)槲襾?lái)到公司才兩個(gè)月,怎么會(huì)這么快就要離開(kāi)呢,我想說(shuō)這也是我所不情愿的,我也不想離開(kāi),因?yàn)楣镜那闆r很好,要不是我自己的原因,我是不會(huì)離開(kāi)公司的,希望領(lǐng)導(dǎo)那個(gè)諒解。

  來(lái)到公司也已經(jīng)兩個(gè)多月了,在這兩個(gè)多月的時(shí)間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過(guò)歡笑,也有過(guò)苦惱,更有過(guò)收獲。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習(xí)?;蛟S這真是對(duì)的,由此我開(kāi)始了思索,認(rèn)真的思考。

  但是最近我感覺(jué)到自己不適合做這份工作,同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),正是考慮到公司今后發(fā)展的長(zhǎng)久性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成損失,我鄭重向公司提出辭職。

  我考慮在此辭呈遞交之后盡快離開(kāi)公司,并渴望有新人盡快選來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。

  能為公司效力的日子不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

  要是我那個(gè)適應(yīng)公司的工作該多好啊,為公司一直工作下去,可是我實(shí)在是適應(yīng)不了公司的工作,我也為此十分苦惱,可是苦惱之后還是做不好,我感覺(jué)自己都快崩潰了。雖然公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我很寬容,可是我不能容忍這樣的自己給大家拖后腿,我的離開(kāi)會(huì)給公司減輕壓力!

  在短短的兩個(gè)多月時(shí)間里,我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

公司員工離職申請(qǐng)書(shū)格式3

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在公司工作一年中,學(xué)到了很多知識(shí),公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握,但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久,公司的環(huán)境對(duì)于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(hù),鑒于我的個(gè)性,要在公司自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性?xún)A于內(nèi)向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。

  雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。

  公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在__左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊,如果實(shí)施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡!

  我希望在我提交這份辭呈的時(shí)候,在未離開(kāi)崗位之前,是我的工作請(qǐng)主管盡管分配,我一定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實(shí),離開(kāi)是很舍不得,原因自不用說(shuō)明。但是既已決定,挽留會(huì)讓我最終離開(kāi)的時(shí)候更為難。

  謝謝!最后,希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

公司員工離職申請(qǐng)書(shū)格式3篇(普通員工離職申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě))相關(guān)文章:

公司內(nèi)部員工個(gè)人辭職申請(qǐng)書(shū)3篇 員工個(gè)人離職申請(qǐng)書(shū)范文

2022新員工個(gè)人轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)模板3篇(新員工工作轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文大全2)

2022最新公司員工手冊(cè)完整版本3篇(小企業(yè)員工手冊(cè)范本)

公司員工勞動(dòng)合同格式范本5篇 員工解除勞動(dòng)合同證明書(shū)范本

新員工2022轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)5篇 企業(yè)員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)

試用期員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)最新格式3篇 新員工試用期轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)范文

公司員工述職述廉報(bào)告2022【3篇】(述職述廉報(bào)告企業(yè)員工)

公司員工個(gè)人年度總結(jié)3篇 企業(yè)員工年度工作總結(jié) 個(gè)人

關(guān)于公司員工的規(guī)章制度10篇(公司規(guī)章制度百科)

關(guān)于公司員工的規(guī)章制度9篇 公司規(guī)章制度及員工守則


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        国产亚洲欧洲一区高清在线观看| 成人精品在线视频观看| 成人毛片在线观看| 亚洲柠檬福利资源导航| 欧美v国产在线一区二区三区| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 久久只精品国产| 捆绑变态av一区二区三区| 欧美在线不卡视频| 性久久久久久久久久久久| 在线观看日韩精品| 色噜噜狠狠色综合欧洲selulu| 久久麻豆一区二区| 欧美伊人精品成人久久综合97| 狠狠网亚洲精品| 日本不卡一区二区三区| 伊人色综合久久天天| 久久尤物电影视频在线观看| 91免费视频大全| 亚洲精品久久嫩草网站秘色| 成人av电影在线网| 国产精品区一区二区三区| 6080国产精品一区二区| 天天色综合天天| 欧美三级资源在线| 亚洲aaa精品| 福利视频网站一区二区三区| 一本到不卡精品视频在线观看| 秋霞电影网一区二区| 日韩精品在线一区| 国产欧美日韩亚州综合| 国产精品伦理一区二区| 精品美女在线播放| 中文字幕佐山爱一区二区免费| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 在线观看视频91| 亚洲激情图片qvod| 夜色激情一区二区| 日韩电影在线观看一区| 欧美乱熟臀69xxxxxx| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人| 26uuu亚洲综合色欧美| 亚洲一区在线观看视频| 亚洲一区二区影院| 成人的网站免费观看| 99久久99久久久精品齐齐| 免费观看一级特黄欧美大片| 欧美日韩精品免费| 风间由美一区二区三区在线观看| 色综合久久久久综合体| 中文字幕亚洲综合久久菠萝蜜| 99国产精品久久久久久久久久久| 久久精品日产第一区二区三区高清版| 亚洲乱码中文字幕| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡| 国产一区二区三区免费| 97精品国产97久久久久久久久久久久| 亚洲精品视频免费看| 不卡电影一区二区三区| 色婷婷国产精品| 国产精品 欧美精品| 久久影院电视剧免费观看| 色哟哟一区二区三区| 亚洲尤物视频在线| 日本欧美在线看| 亚洲资源在线观看| 一区二区三区四区av| 成人免费小视频| 国产精品电影一区二区| 风间由美一区二区av101| 欧美xxxxx牲另类人与| 国内精品自线一区二区三区视频| www.欧美色图| 国产午夜亚洲精品不卡| 中文字幕亚洲一区二区va在线| 欧美成人乱码一区二区三区| 欧美色大人视频| 日本不卡中文字幕| 一区二区久久久| 成人一区二区三区| 91成人免费在线| 亚洲区小说区图片区qvod| 精品一区二区三区视频在线观看| 亚洲一二三区视频在线观看| 日本成人超碰在线观看| 蜜臀国产一区二区三区在线播放| 精品裸体舞一区二区三区| 99国产麻豆精品| 久久超碰97人人做人人爱| 欧美主播一区二区三区| 在线一区二区视频| 日韩高清不卡一区| 色噜噜狠狠色综合中国| 国产91精品一区二区麻豆网站| 国产精品中文字幕欧美| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 国产乱妇无码大片在线观看| 国产亚洲成年网址在线观看| 国产一区二区三区av电影| 美洲天堂一区二卡三卡四卡视频| 在线免费观看成人短视频| 秋霞午夜av一区二区三区| 美女视频一区二区| 一区二区三区四区av| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载| 国产欧美日韩精品a在线观看| **欧美大码日韩| 精品少妇一区二区三区| 午夜久久久久久电影| 亚洲综合久久久久| 久久尤物电影视频在线观看| 日韩一二三区视频| 国产精品一卡二卡在线观看| 激情小说欧美图片| 精品国产乱子伦一区| 一本一本大道香蕉久在线精品| 一区二区三区小说| 国产欧美日韩精品在线| 精品国产三级a在线观看| 久久99精品久久久久久| 久久久三级国产网站| 亚洲v日本v欧美v久久精品| 欧美在线free| 国产成人在线视频网址| 91丨九色丨国产丨porny| 91麻豆精东视频| 99久久精品国产一区| 麻豆成人久久精品二区三区红| 中文字幕亚洲一区二区va在线| 国产夜色精品一区二区av| 午夜精品福利久久久| 日韩一区二区三区在线观看| 国产高清在线精品| 一本久久a久久免费精品不卡| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区| 国产亚洲美州欧州综合国| 亚洲aaa精品| 久久综合国产精品| 欧美日韩三级视频| 2024国产精品视频| 欧美久久久影院| 美女脱光内衣内裤视频久久影院| 精品久久久久久综合日本欧美| 精品国产亚洲一区二区三区在线观看| 91婷婷韩国欧美一区二区| 一区二区三区色| 欧美大片顶级少妇| 精品1区2区3区| 日韩精品一区二区三区swag| 99v久久综合狠狠综合久久| 99久久免费精品高清特色大片| 日av在线不卡| 免费高清不卡av| 亚洲国产精品99久久久久久久久| 色婷婷av一区二区三区之一色屋| 一区二区三区国产精华| 久久成人羞羞网站| 中文字幕亚洲精品在线观看| 色综合久久88色综合天天| 日韩毛片一二三区| 亚洲日本va午夜在线电影| 一区二区三区高清不卡| 国产精品一卡二卡| 日韩欧美中文一区二区| 26uuu国产在线精品一区二区| 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里| 日韩三级视频在线看| 色综合久久中文综合久久牛| 一区二区三区中文在线观看| 亚洲国产精品嫩草影院| 久久精品99国产精品| 中文成人av在线| 欧美日韩免费不卡视频一区二区三区| 欧美videossexotv100| 波多野结衣亚洲一区| 粉嫩绯色av一区二区在线观看| 国产婷婷色一区二区三区| 91麻豆123| 久久久久久久久久久久久夜| 亚洲丝袜制服诱惑| 精品视频一区三区九区| 亚洲国产精品人人做人人爽| 欧美在线你懂的| 久久美女高清视频| 亚洲自拍偷拍网站| 国精产品一区一区三区mba桃花| 亚洲欧美国产77777| 色猫猫国产区一区二在线视频| 91在线视频播放地址| 亚洲美女在线国产| 久久精品视频网| 99久久婷婷国产综合精品| 精品蜜桃在线看| 亚洲少妇30p| 欧美激情中文字幕| 亚洲一二三区不卡| 懂色av一区二区三区蜜臀| 不卡av在线网| 国产成人av资源|