下面是范文網(wǎng)小編分享的學(xué)生生會(huì)的建議書(shū)3篇 寫(xiě)關(guān)于學(xué)生會(huì)的建議,供大家參閱。

學(xué)生生會(huì)的建議書(shū)1
建議:
1、精簡(jiǎn)會(huì)議時(shí)間,會(huì)后進(jìn)行小活動(dòng),使大家互相認(rèn)識(shí)了解,讓大家放松(并不一定每次都舉行,首先可以試行,看看效果) 例如: 新干事第一次集會(huì)的自我介紹可以轉(zhuǎn)化為一個(gè)小活動(dòng)
1、隨機(jī)十人組合成一個(gè)小組,,分別編號(hào)1、2、3 (10) 2、給5分鐘每個(gè)組準(zhǔn)備,在小組內(nèi),先1號(hào)自我介紹,然后2號(hào)向其余人介紹1號(hào), 再自我介紹,3號(hào)向其余人介紹1、2號(hào)并自我介紹......
3、準(zhǔn)備結(jié)束后,小組依次上臺(tái),重復(fù)上面的介紹。在介紹別人時(shí)盡量不要出錯(cuò),出錯(cuò)的人會(huì)被留下來(lái)一起才藝表演 (備注:這樣可以讓大家在一個(gè)比較活躍的氛圍中記住自己部門(mén)的兄弟姐妹) 2、網(wǎng)絡(luò)會(huì)議 由于場(chǎng)地不好申請(qǐng)等客觀原因,實(shí)行網(wǎng)絡(luò)會(huì)議會(huì)可節(jié)省精力。
3、干事上臺(tái)鍛煉每次完成任務(wù)的小組可推選一人(并非一定時(shí)小組長(zhǎng))在例會(huì)臺(tái)上分享經(jīng)驗(yàn)感受,這樣有助于替考大家的應(yīng)變能力和工作積極性。
4、小組之間干事交流學(xué)習(xí)我在宣傳部待了一年了,雖然我和很多宣傳部的兄弟姐妹合作過(guò),但是還是有一小部分人不是那么熟悉,所以我覺(jué)得小組之間的干事交流學(xué)習(xí)是有必要的,這樣有利于干事在部門(mén)發(fā)展自己的人際圈。制作活動(dòng)分工表 這樣做不僅能清楚的看到每個(gè)人的工作量,促進(jìn)大家積極參加活動(dòng),也有利于上級(jí)安排分工。
5、報(bào)賬賬目表從去年來(lái)看,我們部門(mén)的賬目做得不夠號(hào),如果上交發(fā)票者填寫(xiě)號(hào)如上表格,賬目管理將更方便
6、新宣傳方式(初步想法) 將要舉行的活動(dòng)的重要信息貼在志愿者的背后
8、調(diào)動(dòng)大家積極性學(xué)生會(huì)一直存在一個(gè)問(wèn)題,越到后期,大家的積極性越來(lái)越弱,熱情越來(lái)越少。如果真要想調(diào)動(dòng)大家的積極性,首先很重要的一點(diǎn)是干部一定要在他們面前表現(xiàn)出強(qiáng)烈的成功欲望,保持激昂的斗志,以此感動(dòng)他們,帶動(dòng)起來(lái)。 而且要給予他們充分而適度的權(quán)力(比如:聯(lián)絡(luò)書(shū)法繪畫(huà)興趣小組活動(dòng)、保管報(bào)賬賬目表、保管記錄活動(dòng)分工表……) 盡量多搞點(diǎn)活動(dòng)(例會(huì)后的活動(dòng)、聚餐、和其他兄弟部門(mén)的聚餐) 分工要明確,避免有的人沒(méi)有做到事,久而久之就忽略了宣傳部,也要避免有的人做事太多,感覺(jué)太累又不公平,所以有必要制作分工表。 多鼓勵(lì)大家。我們這一屆中,部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)們給予了我們很多的鼓勵(lì),我們也有了足夠的信心去面對(duì)困難,去戰(zhàn)勝困難。
7、制作一些合實(shí)事的海報(bào)展板比如大學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì),我們可以制作一個(gè)簡(jiǎn)單的展板,提倡大家重視體育運(yùn)動(dòng)。再比如情人節(jié),我們可以制作一些簡(jiǎn)單的可張貼展板,為大家美妙的情人節(jié)添一抹色彩。
學(xué)生生會(huì)的建議書(shū)2
對(duì)學(xué)生會(huì)的建議
1、每半月的學(xué)生會(huì)例會(huì)時(shí)間過(guò)長(zhǎng),有點(diǎn)影響上課時(shí)間,希望能夠盡量縮短例會(huì)時(shí)間。
2、例會(huì)請(qǐng)假的程序有些繁瑣,希望能減少假條審批程序。
對(duì)部門(mén)建議
1、我們部的干事之間以及干事與部長(zhǎng)之間聯(lián)系較少,希望我們大家多多聯(lián)系,增進(jìn)我們之間的合作默契度和友誼。
2、現(xiàn)在部門(mén)的活動(dòng)較少,希望能承辦更多活動(dòng)鍛煉干事們的能力。 “楊柳依依”家鄉(xiāng)風(fēng)情秀活動(dòng)所出現(xiàn)問(wèn)題
1、 活動(dòng)飛信并未準(zhǔn)確通知到整個(gè)文學(xué)院,導(dǎo)致活動(dòng)報(bào)名人數(shù)過(guò)少, 前來(lái)觀看的比賽的觀眾也較少
。 2、飛信并未準(zhǔn)確通知參賽選手和評(píng)委比賽時(shí)間,導(dǎo)致活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)參賽選手到場(chǎng)過(guò)早或遲到的狀況。
3、在比賽前,活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)因事先沒(méi)有調(diào)試好多媒體設(shè)備,導(dǎo)致第一組參賽選手的ppt未能正常播放。
4、比賽現(xiàn)場(chǎng)氣氛較冷,場(chǎng)面混亂,活動(dòng)流程安排不合理。在參賽選手與評(píng)委合照后,許多人并未發(fā)現(xiàn)主持人在講活動(dòng)結(jié)束語(yǔ),所以,應(yīng)把合照留在主持人講結(jié)束語(yǔ)后進(jìn)行。
5、參賽選手的參賽作品較為單一,多以ppt形式呈現(xiàn)。
學(xué)生生會(huì)的建議書(shū)3
新學(xué)期的到來(lái),學(xué)生會(huì)也將迎來(lái)新的開(kāi)始,面臨新的挑戰(zhàn)。作為一名學(xué)生會(huì)干部,我想為學(xué)生會(huì)的工作開(kāi)展提出一些建議,具體如下:
1在開(kāi)學(xué)后可以開(kāi)展一個(gè)大型的露天新老生交流會(huì),學(xué)生會(huì)各個(gè)部門(mén)派成員對(duì)新生的問(wèn)題進(jìn)行解答,并傳授大學(xué)生活經(jīng)驗(yàn),一來(lái)有利于同學(xué)們更好的適應(yīng)大學(xué)生活,再者可以擴(kuò)大學(xué)生會(huì)的影響力,提高公信力。
2、新學(xué)期助理干事招新工作方面,首先要廣泛宣傳,部門(mén)介紹要更加詳細(xì),要讓同學(xué)們知道這個(gè)部門(mén)是做什么的:然后,要采用公正合理的方法進(jìn)行招新,杜絕講人情;選拔時(shí)適量改變傳統(tǒng)的嚴(yán)肅面試答辯形式,而是采用相對(duì)輕松的交流會(huì)形式,甚至可以讓同學(xué)們進(jìn)行才藝表演等等。
3、在學(xué)生會(huì)工作步入正軌后,要加強(qiáng)各部門(mén)內(nèi)部的交流與合作,這就要求部長(zhǎng)與副部長(zhǎng)放開(kāi)“官架子”,而是以朋友的身份對(duì)待各助理干事。
4、學(xué)生會(huì)各大部門(mén)更要加強(qiáng)交流,可以創(chuàng)立各種群如“一師交流群”一起談?wù)摴ぷ鲉?wèn)題,生活趣事等,歡迎大家都加入群里,讓整個(gè)學(xué)生會(huì)變得更有活力。還可以利用假期去外面玩一玩。 5、工作上要嚴(yán)格要求,采用干部考核方式,對(duì)那些只掛頭銜不做實(shí)事的干部一定要嚴(yán)懲,不能影響學(xué)生會(huì)的正常工作。
6、學(xué)生會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)盡量讓更多的人參與,盡量多舉辦露天活動(dòng)。
7、引用責(zé)任機(jī)制,提高學(xué)生干部的責(zé)任意識(shí),任務(wù)的安排要落實(shí),結(jié)果由任務(wù)執(zhí)行者負(fù)責(zé)。
8、例會(huì)時(shí)間盡量不要太長(zhǎng),會(huì)議上要講關(guān)鍵,講要點(diǎn),不要把時(shí)間浪費(fèi)在無(wú)關(guān)緊要的事情上,要保持會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。 9、重要事情盡量不要在群里發(fā)布,而是通過(guò)短信形式。緊急事件用電話聯(lián)系,學(xué)生干部盡量保持電話暢通,若變更號(hào)碼一定要通知他人。以上是我提的一些建議,如有合理的,希望能被采取,謝謝! 院秘書(shū)部
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