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有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板3篇(爭做優(yōu)秀員工演講稿)

時間:2023-01-15 04:07:00 演講稿

  好的演講稿可以引導(dǎo)聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容。在充滿活力,日益開放的今天,越來越多人會去使用演講稿,演講稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是范文網(wǎng)小編收集的有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板3篇(爭做優(yōu)秀員工演講稿),供大家閱讀。

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板3篇(爭做優(yōu)秀員工演講稿)

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板1

尊敬的董事長、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位項目經(jīng)理、

  各位同仁:

  大家晚上好!非常榮幸代表先進工作者在此發(fā)言

  新年伊始,萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹(jǐn)代表xxx集團珠海富茂三廠全體員工并以我個人的名義,向董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位項目經(jīng)理及全體啟光同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、美好的祝愿!

  回想我在啟光成長的經(jīng)歷,不由得使我感慨萬千,我于年 月步入啟光集團,初來乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環(huán)境,實踐經(jīng)驗不足,一時我有點適應(yīng)不了,有過猶豫和茫然,董事長看到我這一點,及時找我談話開導(dǎo)我:你剛剛接觸鋼結(jié)構(gòu)這一塊,是人生的一個重大轉(zhuǎn)折點,要想盡快融入社會,不能讓環(huán)境去適應(yīng)你,而是讓自己去適應(yīng)環(huán)境,董事長就這樣不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要充滿自信,相信我,在生活上關(guān)心我,經(jīng)過一段時間磨合,我漸漸融入到了啟光這個溫暖的大家庭,在技術(shù)上勤學(xué)苦練,工作上認(rèn)真負責(zé),下達的生產(chǎn)任務(wù)在確保質(zhì)量的同時,做到完成好每一天的產(chǎn)量,由于集團各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任,于20xx年4月份調(diào)我到珠海富茂三廠主持全面工作,在此期間,我更加意識到自己的責(zé)任重大,為了把珠海富茂各項管理工作推上一個新的臺階,我首先加強了公司各項制度的執(zhí)行力度,實行精兵簡政,調(diào)整部門結(jié)構(gòu),優(yōu)化人員素質(zhì),實行主管負責(zé)制,逐步提升生產(chǎn)產(chǎn)量,嚴(yán)格控制成本,推行部門績效考核,并且堅持“質(zhì)量第一、安全保障、服務(wù)為先”的管理理念,“抓服務(wù)、抓落實、抓管理”同時我們將想客戶之所想,及客戶之所及,一切為了客戶,一切為好客戶。

  各位同仁:誰是最可愛的人?是那些吃苦耐勞、認(rèn)真負責(zé)、默默無聞的員工,在集團,還有許許多多先進的典型,在三廠,我也經(jīng)常會看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的忙碌在生產(chǎn)第一線,當(dāng)時我看了很感動,先不說他們的工作方法多么可圈可點,單說這種責(zé)任感,就值得我們敬畏和學(xué)習(xí),我想他們這就是先進,他們在激發(fā)他人、鞭策他人,讓所有的員工樹立起價值觀,呈現(xiàn)出一派先進的企業(yè)文化氛圍。更使我想起啟光集團的企業(yè)價值觀“做人用于情,做事用于心”,把工作當(dāng)成自己的事業(yè)來做,在平凡的崗位上發(fā)揮主觀能動性,描繪自己的職業(yè)生涯,我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們?nèi)ズ煤脤W(xué)習(xí)。

  各位集團領(lǐng)導(dǎo):今天我被評為20xx年度先進個人,但不會沉醉在今天的榮譽與掌聲中,我也還存在很多不足,成績只能說明過去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力,在此,我代表三廠鄭重承諾,我們將把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí)他人的長處,在工作中不斷提高和完善自我,認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真工作,愛崗敬業(yè),始終保持著旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿的工作熱情,全心全意的投入到工作中,以此來回報集團領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和期盼。謝謝大家!。

  最后:祝愿集團的發(fā)展更上一層樓!

  祝董事長、各位領(lǐng)導(dǎo),各位項目經(jīng)理、各位同仁在新的一年里:

  事業(yè)蓬勃、身體健康,生活美滿、幸福安康!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板2

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事,大家好!

  一直以來,我們不斷吸收國內(nèi)外企業(yè)文化建設(shè)的先進成果,繼承發(fā)揚中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,堅持從自身實際出發(fā),緊緊圍繞“誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”組成的企業(yè)文化精髓,著力建設(shè)“以企業(yè)精神為核心,以企業(yè)制度為依托,以企業(yè)形象為載體,以企業(yè)績效為標(biāo)準(zhǔn)”的先進企業(yè)文化,致力打造“誠信服務(wù),拼搏進取,團結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造一流”的企業(yè)精神。企業(yè)文化建設(shè)的啟動,將是中國郵政改革發(fā)展歷程中新的起點和新的動力,將會為郵政的可持續(xù)發(fā)展提供歷史性機遇,打造更新更高的上升平臺。

  在百年郵政歷經(jīng)風(fēng)雨,再啟新篇的`航程里,和各位領(lǐng)導(dǎo)、各位前輩、各位同事一起交流如何弘揚企業(yè)文化,爭做優(yōu)秀員工,是我——趙靜,一個才進入郵政工作5年的普通員工,最大的榮幸和最大的自豪!眾所周知,文化是一種精神力量,企業(yè)文化建設(shè)是立足自我,實現(xiàn)自我,積累財富,推進文明的過程。一個民族要發(fā)達、要振興、要強大,就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個企業(yè)要發(fā)展、要突破、要跨越,就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化。郵政企業(yè)文化決定著郵政的公眾形象、社會定位及發(fā)展方向,在某種程度上說,郵政企業(yè)文化建設(shè)決定了郵政的競爭力,它是企業(yè)發(fā)展強勁的動力!

  郵政企業(yè)文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,貴在知,重在行。那么作為一名郵政人,我們應(yīng)該怎樣去弘揚企業(yè)文化呢?那就是人人以實際行動為客戶提供精品服務(wù),人人以實際行動爭做優(yōu)秀員工。所謂“精品服務(wù)”:“精”,就是一種挑戰(zhàn)自我、超越自我的積極心態(tài),使服務(wù)真正體現(xiàn)個性化、人性化、差別化的服務(wù)特色;“品”就是創(chuàng)造產(chǎn)品的品牌、服務(wù)的品牌,使我們的服務(wù)步入品牌化、標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化服務(wù)的新階段;服務(wù),就是要通過我們每一個郵政人的言行舉止,體現(xiàn)我們的企業(yè)文化精神,體現(xiàn)出我們郵政人“追求卓越”的服務(wù)理念,體現(xiàn)出一個有所作為的員工的人生理想和追求。記得曾有一位經(jīng)濟學(xué)家說過:“不管你的工作是怎樣的卑微,你都當(dāng)付之以藝術(shù)家的精神,當(dāng)有十二分熱忱。這樣你就會從平庸卑微的境況中解脫出來,不再有勞碌辛苦的感覺,你就享受到成功的喜悅?!?/p>

  我選擇了這一崗位,我的夢想那就是與郵政一起飛翔。既然選擇了遠方,就該風(fēng)雨兼程。在工作中,我毫無怨言,勇敢地經(jīng)受著每一次營銷中的困難和壓力,以堅定的意志,執(zhí)著地追求著夢想。我不去想是否能夠成功,我不去想未來是平坦還是泥濘,只要熱愛工作,一切會在意料之中。

  乘長風(fēng),破萬里浪!各位前輩、各位同事,就讓我們一起高舉“誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”的企業(yè)文化旗幟,努力拼搏,開拓創(chuàng)新,愛崗敬業(yè),無私奉獻,從我做起,用自己的青春和汗水為百年郵政再添風(fēng)采!

  我的演講完了,謝謝大家!

有關(guān)優(yōu)秀員工演講稿模板3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

  大家好!

  今天我代表州局的一名普通職工站在這里,談?wù)勗谝晾缰莸囟惥止ぷ鞯囊恍w會和感悟。

  我從1995年進入地稅工作,20xx年從特克斯地稅局調(diào)入到州局機關(guān)。從業(yè)20年以來,各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我充分的信任和支持。駕駛員的職責(zé)就是以安全行駛為第一,遵守各項交通法規(guī),時刻保持車輛整潔、性能安全,作為單位的一分子,遵守單位的各項規(guī)章制度,踏實工作,本份做人。

  回想20年來,地稅這個大家庭給予了我們很多,從點點滴滴里,我都能體會到集體的溫暖。在黨組的關(guān)懷下,我們每天可以在單位干凈整潔的餐廳里就餐,干部職工上下班有了固定的交通車,工作環(huán)境也越來越舒適,這些關(guān)系每個干部切身利益的細節(jié)問題,單位都為我們想到了。單位還常常舉辦各類健康講座、組織各種文體活動,一起去戶外徒步,每年組織一次體檢,而且項目越來越全,這些都提高了我們關(guān)注健康的意識。單位還發(fā)揮大家的特長,逐步營造輕松、健康的氛圍。今年州局機關(guān)開設(shè)了廣播站,當(dāng)音樂在辦公樓響起,提醒大家開始做廣播體操,注意健康保健,每個人都會感受到來自集體、來自組織的溫馨關(guān)懷。在這樣的氛圍里,我自己也受益很多,這些都是我每天切切實實能看得見、能感受到的。

  回想我的工作和生活,無論在縣上,還是在州局機關(guān),各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們都給予我很多幫助,尤其是從縣局到了州局機關(guān),各方面條件都比縣上優(yōu)越,這一點我更是深有感觸。在伊犁地稅系統(tǒng)這個大家庭里,我們各族干部職工都能和睦相處,有了困難跟誰講一聲,都會盡力地幫助解決,領(lǐng)導(dǎo)也沒有高高在上端著架子,正是這種大家庭的氛圍,讓我們服務(wù)中心努爾蘭主任在駐村一年回到機關(guān)后,感慨萬分,他經(jīng)常對我們講:回家的感覺真好!我非常理解也非常相信這一點,不經(jīng)歷風(fēng)雨,是感受不到家的溫暖的,而單位恰恰就是從工作生活中的小事、細節(jié)入手,一點一點把家的感覺、家的溫暖、家的和諧像種子一樣,種進每個人心里,讓我們以“伊犁地稅”為榮。

  我們稅務(wù)部門作為國家的行政執(zhí)法部門,一直以來,從工作環(huán)境、個人福利待遇方面,相比其他單位要好很多。不知道大家認(rèn)真想過沒有,因為我們身在這個集體,我們才因此受到了更多的尊重和關(guān)注,也得到更多的支持。這一切的前提,是因為我們是一個優(yōu)秀的集體、一個有凝聚力的集體。在成績面前,從各級領(lǐng)導(dǎo)到干部職工,每個人都付出了努力,都流下了汗水,離開了這個光榮的集體,我們作為個人的力量和成就是微不足道的。

  我作為一名黨員,在這個集體中,看到了群教活動以來,從黨組到每個處室、到每名干部職工,工作作風(fēng)、精神面貌、工作環(huán)境都有非常大的變化。在機關(guān)黨員中開展“樹旗幟、亮身份”活動,在我戴上黨微時,我感到無形的壓力,深刻感覺到自己作為一名黨員還有很多不足?,F(xiàn)在可以看到每個黨員自覺佩帶黨微,時刻用黨員的身份約束自己提醒自己,可以說,在機關(guān),絕大多數(shù)黨員們確實起到了模范帶頭作用。通過群教活動,讓我認(rèn)識到黨員起到的模范帶頭作用是一樣的,黨性不應(yīng)受職務(wù)高低、分工不同而有所區(qū)別。我們應(yīng)該堅守的是:我能為這個集體做些什么,才能回報這個集體。

  在單位,我還是一名司機,我所能為這個單位、為這個大家庭做到的,就是盡好本職,做好后勤保障,遵守單位的規(guī)章制度,融合在這個大家庭里,貢獻我自己的一點熱量。在生活中,用自己樂觀向上的心態(tài)帶動身邊家人和朋友。我的言行舉止不僅代表個人,更代表伊犁地稅大家庭中的一員。我不僅要知足,更應(yīng)該感恩,感恩這份工作讓我有了較好的生活品質(zhì),感恩這個集體讓我有了認(rèn)同感和歸屬感。

  連續(xù)三年我被評為先進工作者,這是黨組和同事們對自己踏實工作的肯定。我感到驕傲的同時,更清楚地看到:在這個集體,不論在哪個崗位,只要踏實付出,都會有一份屬于自己的收獲和榮譽。不需要去表白自己做了什么,只需要立足本職,干好份內(nèi)的事,哪怕總是默默地付出、默默地加班,這個單位都會給每塊金子發(fā)光的機會。

  快樂工作有利于自己,無私敬業(yè)有利于他人,我是誰,你是誰,我們都為了誰,現(xiàn)在,我要給出最明確的答案:站在這里,我是一名黨員,一名職工,盡到黨員的責(zé)任和義務(wù),為這個單位的榮譽努力工作,這就是我們最終的目標(biāo)。我們已經(jīng)擁有了很多,長大的孩子都知道回報父母的養(yǎng)育之恩,那我更應(yīng)該加倍努力回報這個大家庭!

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