演講稿具有觀點鮮明，內(nèi)容具有鼓動性的特點。隨著社會不斷地進步，越來越多人會去使用演講稿，演講稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是范文網(wǎng)小編整理的巡察反饋意見整改專題生活會發(fā)言材料2篇(巡察反饋問題整改專題組織生活會對照檢查材料)，以供參考。

巡察反饋意見整改專題生活會發(fā)言材料1

　　按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關于認真開好巡視反饋意見整改專題民主生活會的通知》精神和相關要求，在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排部署下，圍繞這次專題民主生活會主題，在深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，特別是習近平總書記關于巡視工作的重要論述和參加十三屆全國人大二次會議甘肅代表團審議時的重要講話精神以及《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等一系列黨內(nèi)法規(guī)基礎上，緊密結合征求意見表反饋問題、談心談話征求到的工作不足和意見建議，結合自身思想工作實際，從7個方面深入查找自身存在的差距和不足，深刻剖析思想根源，進一步明確了今后的努力方向和整改措施，現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

　　一、存在的問題

　　(一)黨的組織建設方面。一是黨建工作開展不平衡。作為鎮(zhèn)黨委副書記和機關黨支部書記，在履行黨建主責主業(yè)方面，存在發(fā)力不均的現(xiàn)象，導致機關黨建和村級黨建之間，村與村之間，村級黨建和非公經(jīng)濟黨建之間進展不平衡。二是軟弱渙散黨組織整頓轉化力度不夠。對五座橋、頭號、莊墩等村級黨組織存在的問題，關注不夠，措施不硬，辦法不多，整頓轉化的成效不夠明顯。三是隊伍建設相對滯后。在村級干部隊伍建設中，存在帶頭帶富能力不強、年齡老化、班子不健全，后備干部人選質量不高、后繼乏人的問題;

　　在黨員隊伍建設中，存在發(fā)展黨員培養(yǎng)教育不足、新發(fā)展對象示范引領作用不強的問題，在機關干部隊伍建設方面，系統(tǒng)謀劃、通盤考慮跟進不夠，日常教育培訓不夠系統(tǒng)深入，干部能力素質提升緩慢等問題。

　　(二)黨的作風建設方面。一是作風建設不夠深入?；顒雍徒逃m然搞了,追責問效也跟進了，但壓力傳導不到位導致的“熱在上頭,溫在中間,涼在下面”的問題依然存在，特別是村社干部“坐班制”落實不到位、矛盾糾紛調處不用心、村務財務公開不及時、回應群眾訴求、解決群眾困難不深入等問題仍然突出。二是制度執(zhí)行不夠嚴格。在照章辦事、依規(guī)管人方面，還存在一些不盡人意的地方，村社干部落實鎮(zhèn)黨委、政府決策部署打折扣、搞變通，開會缺席、遲到、早退，外出不報告等現(xiàn)象時有發(fā)生。三是問責懲戒措施不夠嚴厲。對違反作風建設的相關人員，大多數(shù)時候停留在批評教育和告誡約談的層面，動真碰硬堅決予以懲處的較少，存在“常舉刀、不砍人”的傾向，沒有起到“殺一儆百”的作用。

　　(三)黨的紀律建設和奪取反腐敗壓倒性勝利方面。在落實中央八項規(guī)定及實施細則和省、市、區(qū)委相關規(guī)定，做到馳而不息糾正“四風”方面，雖能做到帶頭抓好落實、帶頭廉潔自律、帶頭接受監(jiān)督，但在文風會風方面也還存在不夠簡潔、把關不嚴的問題。深入村社雖然較多，但多是與干部交流談心，與普通群眾交流的較少。雖然能夠認真履行“一崗雙責”，定期對分管領域的負責人進行廉政約談，但對重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點崗位的廉政風險防控不夠扎實，制度的籠子扎得還不夠緊密。

　　(四)脫貧攻堅方面。對一般貧困戶的幫扶工作缺乏行之有效的幫扶途徑，習慣于訪貧問苦、實物和現(xiàn)金慰問，對一些確有困難、沒有支柱產(chǎn)業(yè)的貧困戶，幫扶救助的力度不夠，沒有達到扶真貧真扶貧的要求;

　　落實幫扶單位聯(lián)席會議制度不到位，停留在電話溝通協(xié)調層面，幫扶合力發(fā)揮不夠。

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析 存在以上問題，有工作能力和基層工作經(jīng)驗的原因，有工作方法的問題，但從深層次分析上述問題，根源主要在以下方面：

　　(一)思想覺悟和政治素養(yǎng)有待提升。在理論學習上，雖能夠意識到理論學習的重要性，但主觀上學習的積極性、主動性有所下降，以致于指導實踐、謀劃工作的思路不寬，層次不高，在運用理論指導實踐上捉襟見肘。對待黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設等方面，思想認識不到位，不能完全適應新時代新要求，習慣于按部就班，按以前的慣例開展工作，工作缺乏緊迫感和創(chuàng)新性。

　　(二)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉有待增強。認為自己是一名具有多年黨齡的黨員領導干部，已經(jīng)具備一定的黨性修養(yǎng)，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，不能經(jīng)常清理自己的思想，反思自己的行為，總結自己的工作，放松了對自己嚴要求的警覺，思想進取不夠、與時俱進觀念不強。對基層黨建存在問題的嚴重性認識不足，導致在日常工作落實，特別是黨員干部日常教育管理方面，存在在大是大非前重視而在小事小節(jié)上忽視、在“八小時內(nèi)”落實而在“八小時外”落空、在崗在職時堅持而離崗離職時松弛的情況。

巡察反饋意見整改專題生活會發(fā)言材料2

　　為進一步整改落實中央第四巡視組、省委第六巡視組對我省、州、縣巡視反饋問題，本人深刻全面對照中央第四巡視組、省委第六巡視組巡視反饋意見和專題報告、專項檢查報告進行深刻反思,切實對照檢查，認真整改落實。

　　一、存在的突出問題

　　根據(jù)縣委要求部署，經(jīng)過認真學習研討、廣泛征求意見、深入談心談話和自我深入查找，本人主要存在以下問題。

　　(一)中央第四巡視組巡視貴州省反饋的10個方面

　　1.學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。主要是對其精神實質、豐富內(nèi)涵和重大現(xiàn)實意義把握不透、領會不深。比如在系統(tǒng)學習和深入研究方面只停留在對原文的理解，沒有從歷史的高度、現(xiàn)實的維度、國際的寬度深入學習研究，學習流于形式，導致對其精神實質、豐富內(nèi)涵、現(xiàn)實意義等只知其然、不知其所以然，比如在教學活動中對一些重大現(xiàn)實問題，不能運用其理論、思想進行有力回答，造成教學效果打折扣。

　　2、脫貧攻堅方面存在的問題和不足。主要是對習近平扶貧思想的深刻把握不透。習近平扶貧思想的核心就是“以人民為中心”，這是基本立場;習近平扶貧思想的基本觀點是堅持實踐的觀點，就是要調查研究，走好群眾路線;習近平扶貧思想的基本方法是堅持實事求是，以實事求是的精神和態(tài)度抓好脫貧攻堅工作，用實事求是作為我們的根本工作方法、領導方法，堅決反對官僚主義和形式主義。由于深入學習不夠，思想認識提不高，導致在脫貧攻堅工作中，思想常常產(chǎn)生懈怠心理，主體責任意識不強，進而出現(xiàn)“走馬觀花”、敷衍了事的形式主義表現(xiàn)。比如在進村入戶的幫扶過程中，走走看看問問了解基本情況多，切實幫助出主意、想辦法、解決實際問題少，

　　3、政府債務風險管控方面存在的問題和不足。主要是政治站位不夠、責任意識不強。雖為校務委員會成員，但總認為自己既非學校主要領導，又非分管財務、后勤領導，像黨校債務風險管控方面的問題是主要領導的事，與自己無多大關系，“事不關己，高高掛起”。比如在校務委員會上，關于黨校債務風險管控方面的思考不多，發(fā)表的意見和建議較少。

　　4、生態(tài)環(huán)保方面。主要是生態(tài)認識不夠到位，環(huán)保意識有待進一步提高。生態(tài)環(huán)境保護是黨的十九大提出的一項重大發(fā)展戰(zhàn)略，必須提高思想認識，強化責任意識。身為黨校人，在貫徹“綠水青山就是金山銀山”發(fā)展理念的行動上積極性、主動性不夠，主要表現(xiàn)在學習、培訓教學、宣講活動中，沒有把生態(tài)環(huán)保內(nèi)容很好貫穿其中，結合實際不夠，只是泛泛而談，接地氣不夠，政策宣傳不夠到位。

　　5、意識形態(tài)工作方面存在的問題和不足。主要是對當前意識形態(tài)領域斗爭的嚴峻形勢認識有待進一步提高。黨校是黨在意識形態(tài)領域的前沿陣地，必須高揚馬克思主義在意識形態(tài)領域的主導地位，牢牢守住黨在意識形態(tài)領域的領導權、話語權，堅決同一切違背馬克思主義的錯誤言論、錯誤思潮作斗爭。身為黨校人，在面對沉渣泛起的歷史虛無主義和西方自由主義價值觀等的滲透沒有形成有力的反擊武器，只是停留于空喊口號而無具體實招。比如在撰寫理論文章上，層次不高，質量不精，說服力不夠;在教學上，深入研究不透，對錯誤言論的揭露、抵制殺傷力不夠強大。

　　6、宗教領域工作方面存在的問題和不足。主要是對宗教迷信活動的危害性認識不足。當前，在一些干部當中，迷信風水、占卜等現(xiàn)象不同程度存在，迷惑了部分干部的思想，這是同馬克思辯證唯物主義無神論觀點是格格不入的，擾亂了思想、迷惑了人心，不同程度削弱了黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力，這對黨的事業(yè)是極其有害的。新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨員紀律處分條例》明確規(guī)定：黨員不得參與任何形式的宗教組織活動。由于自己對馬克思辯證唯物主義認識論學習不夠深入，對黨規(guī)黨紀的把握不夠扎實，導致思想認識出現(xiàn)偏差。比如自己雖然未參與任何宗教活動，也不搞封建迷信活動，但在抵制比如風水、預測等輿論時立場不夠堅定、態(tài)度不夠堅決，甚至于有時不自覺地參與談論，忘記了自己共產(chǎn)黨員的身份，必須加以整改。

　　7、黨的組織建設和選人用人方面存在的問題和不足。主要是政治站位不高，責任意識不強。雖為校委會委員，但總認為自己不是主要領導，不過是一“配盤”角色，何必自尋煩惱，多一事不如少一事。主要表現(xiàn)在對學校黨的組織建設很少關心、思考不多，導致提不出合理化的意見和建議;在用人選人問題上，認為這是組織部門和單位主要領導的事，與自己無關，又何必多費口舌、畫蛇添足、多此一舉。這些都是黨性不強、思想認識不到位、政治站位不高和責任意識不強的表現(xiàn)，必須加以整改。

　　8、黨風廉政建設方面存在的問題和不足。主要是嚴格執(zhí)行廉潔自律準則有偏差。一是思想認識不夠，表現(xiàn)在對這方面的學習欠缺，認為只要自己不違反廉政要求、做到遵規(guī)守紀就行了，其它的與自己無關。二是抓作風建設用力不夠、要求不嚴。三是工作紀律堅持得不夠到位，時有請假，模范帶頭作用發(fā)揮有待進一步提高。四是在對口幫扶工作中，沒有做到想方設法、全心全意，存在應付思想。

　　9、巡視巡察方面存在的問題和不足。主要是大局意識不強。對中央、省委巡視巡察出來的問題清單，總認為這是面上的事，是大領導考慮的事，與個人無多大關系，這是大局意識不強的表現(xiàn)，是極其有害的。黨的政治建設、經(jīng)濟建設、作風建設等事關每一位黨員干部，如果人人都袖手旁觀，存在的問題就必然得不到有效解決。

　　(二)省委第六巡視組巡視XX縣反饋的7個方面

　　1.黨的領導方面存在的問題和不足。

　　一是學習貫徹黨的十九大精神不夠深入。具體表現(xiàn)學深、悟透、做實上有距離。例如：在學習研究習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平扶貧思想方面，只能做到照本宣科，理論與實際結合不夠密切，導致在培訓教學、外出宣講活動中感染力不夠、說服力不強。這些都是學習不深入、基層調研不深入的具體表現(xiàn)。

　　二是脫貧攻堅統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局效果不明顯。具體表現(xiàn)為：面對脫貧攻堅任務形成合力不夠，例如對于個人的幫扶包保對象，在針對創(chuàng)新思路、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、提高家庭收入等方面，雖有一些想法，但沒有主動與鄉(xiāng)鎮(zhèn)匯報，共同探討，提出有價值的意見和建議。工作中習慣于被動接受任務，按部就班，開拓創(chuàng)新意識不強，比如：在脫貧攻堅工作中，雖堅持每月一次的入戶回訪，與貧困戶建立了一定的感情，但對于貧困戶面臨的具體問題，實質性幫助解決的不多。

　　三是黨規(guī)黨紀意識不強，政治紀律和政治規(guī)矩貫徹不夠到位。主要表現(xiàn)在貫徹上級決策部署方面：在執(zhí)行上級少數(shù)決策上領會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認識把握，總覺得自己只要在政治紀律和政治規(guī)矩上不踩紅線，與黨中央保持步調一致就行了，對思想上行動上組織上與黨中央保持高度一致的思想認識還不夠到位，形式主義時有表現(xiàn)。

　　2.黨的建設方面存在的問題和不足

　　主要是組織生活不嚴肅、走形式。具體表現(xiàn)為：開展批評與自我批評不夠較真，存在怕得罪人現(xiàn)象。例如，在批評他人時避重就輕，不敢大膽地直面實質性問題，說一些不痛不癢的話。

　　3.全面從嚴治黨方面存在的問題和不足

　　主要是全面從嚴治黨貫徹不到位。主要表現(xiàn)為：一是作為支部紀檢委員，在協(xié)助支部書記抓黨建工作方面做的還不到位。二是監(jiān)督職責沒有很好履行。比如對支部陣地建設、制度建設、隊伍建設、“三會一課”制度的堅持不能夠發(fā)揮主動性，責任意思不強，存在多一事不如少一事的落后思想。

　　4.落實意識形態(tài)工作責任制方面存在的問題和不足

　　一是對意識形態(tài)工作不重視。具體表現(xiàn)為：2017年，沒有把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容。

　　二是對意識形態(tài)理論方面的研究不夠。目前還沒有形成一篇意識形態(tài)領域方面的研究性文章。

　　5.落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神，糾正“四風”方面存在的問題和不足

　　主要是糾正“四風”方面力度不夠。隨著自己認識的不斷提高，但深感自己在反對“四風”方面還有一定差距，通過領導指、群眾提、自己摳，感到在形式主義、官僚主義方面還存在一些問題。一是在形式主義方面存在重經(jīng)驗輕創(chuàng)新，長期以來受個人性格特點的影響，再加上知識、閱歷、視野等還不足，對新時代思想轉化為工作實踐還正在積極消化實施之中，導致自己在工作中，雖然有創(chuàng)新工作的想法，但缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法，有時靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的勁頭不足。二是在官僚主義方面存在服務意識欠缺，傳幫帶發(fā)揮不夠好，布置任務較多，跟蹤幫助較少。對年輕同志關心不夠、了解不夠，導致不能有效激發(fā)他們的工作熱情

　　6.選人用人和干部隊伍建設方面存在的問題和不足

　　在干部隊伍建設方面，對年輕同志的培養(yǎng)和關心力度不夠，習慣安排任務、發(fā)號施令，在工作壓力和生活困難方面考慮不多，缺少相應的人文關懷。比如在安排外出宣講工作時，沒有考慮到有的年輕同志孩子尚小，存在外出不方便困難，導致職工心理受委屈。

　　7.脫貧攻堅方面存在的問題和不足

　　脫貧攻堅工作存在思考不多，方法簡單，按部就班現(xiàn)象。比如，在堅持每月一次的進村入戶走訪活動中，調查研究不夠深入，流于形式較多，切實幫助解決實際問題較少，滿足于完成填寫工作臺賬，對外出打工人員，聯(lián)系不夠緊密，導致基本情況變化不能及時掌握。

　　(三)需要說明的情況和問題零報告。

　　二、巡視整改專題民主生活會存在問題根源剖析

　　產(chǎn)生以上問題的原因是多方面的，既有客觀上的原因，但最主要的還是自己主觀上的原因，主要有四點：

　　一是主觀世界的自我改造有所放松，學習勁頭不足。平常忙于繁雜的具體事務，自覺不自覺地放松了政治理論學習，即使學習，也只是學習重點的東西，沒有全面系統(tǒng)地對有關方針政策進行深入的研究，特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想的研究學習未能徹底學懂、弄通、做實。自以為憑已有社會知識和工作經(jīng)驗，做好本職工作應該沒有問題，經(jīng)驗主義作怪，對新時代學習新理論、新知識的強烈愿望和勁頭還不是很足。慢慢地放松了對自我理想信念的改造，世界觀、人生觀、價值觀出現(xiàn)了偏差，導致工作滿足于現(xiàn)狀，缺少應有的進取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

　　二是為民服務的宗旨意識有所減弱。隨著世情國情和個人年紀的變化，想問題辦事情考慮上級要求的多了，想群眾的少了，做決策、處理群眾問題憑經(jīng)驗、靠感覺，沒有站在群眾立場上去思考解決問題。究其根源，就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。

　　三是遵規(guī)守紀的律己標準有所降低。雖然在大是大非原則問題上自己能夠很好把握，但在一些細節(jié)小事上還存在不夠嚴格的思想傾向，礙于情面對社會上一些不良習氣抵制的不堅決，對一些自由散漫甚至錯誤的思想也沒有嚴肅批評，聽之任之;總認為八小時之外寬松活潑一下是應該的，對制度約束學習貫徹不到位，對群眾和社會無形的監(jiān)督認識不深刻;缺少自我警醒，個人主義、主觀主義有所抬頭，自我約束、自律意識有所減弱。

　　四是擔當有為的進取精神有所放緩。作為黨員干部，善于用新視角觀察形勢，用新思路推動工作，用新辦法解決問題，是講黨性、重品行、作表率的本質要求。由于自己長期從事科研教學工作，總認為自己業(yè)務熟悉，“吃老本”就夠了，別人的意見聽不進去，工作中習慣于老辦法，導致進取精神有所不足，思維不開拓，視野不開闊，造成工作方法簡單，不能適應新常態(tài)、新形勢、新發(fā)展的需要。政治敏銳性、自我革新的自覺性有所減弱，攻堅克難、勇于探索、干事創(chuàng)業(yè)的激情有所下降。

　　三、巡視整改專題民主生活會整改落實措施

　　下一步，我將結合自身思想和工作實際，不忘初心，牢記使命，低調務實，埋頭苦干，奮力譜寫新時代追趕超越新篇章。具體從以下方面抓好整改：

　　一是強化政治理論學習，增強學習本領，提升新時代個人黨性修養(yǎng)，做到到知行合一。牢固樹立終身學習的理念，認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，嚴格執(zhí)行集體學習和“三會一課”等制度，每年度上二次黨課。積極參加集中學習、專題交流，做到學原著、學精髓、學品格，進一步強化“四種意識”，堅定“四個自信”。每季度讀一本好書，撰寫一篇讀書筆記，利用周末和晚上學習，努力提高綜合素質和個人修養(yǎng)，努力做到學之求深、信之求誠、用之求效，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性。

　　二是增強政治領導本領，做對黨忠誠的模范生。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把準政治方向，站穩(wěn)政治立場，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。確保中央大政方針和上級決策部署落地生根、開花結果。

　　三是增強改革創(chuàng)新本領，做銳意進取的開拓者。把握好政治方向，謀定而后動，確保改革創(chuàng)新方向不變，步調不亂。敢于自我革命，深入基層，最大限度調動群眾積極性、創(chuàng)造性。

　　四是增強科學發(fā)展的本領，做實干興校的“排頭兵”。牢牢把握科研興校、教學立校的根本方向，以身作則，身先士卒，不急功近利，扎扎實實抓好黨校教學科研工作，力爭開創(chuàng)好的業(yè)績。

　　五是增強依法執(zhí)政本領，做遵紀守法的篤行者。嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，管好隊伍、帶好隊伍。增強法治、制度、規(guī)則意識，自覺用法治思維想問題、辦事情。

　　六是增強群眾工作本領，做心系群眾的貼心人。牢記為民服務宗旨，提升新時代為民服務水平。胸懷全心全意為人民服務的政治情懷，以焦裕祿等先進模范人物為榜樣，任何時候都不搞特權、不以權謀私，始終將群眾的利益放在心頭，永葆共產(chǎn)黨員純潔性和先進性。嚴格按照黨的組織原則和政策辦事，做到公開透明、公正公平、實事求是。當好新時期的“店小二”，放低身段、主動服務，把以人民為中心的發(fā)展思想體現(xiàn)在服務學員、服務學校的各個環(huán)節(jié)。進一步增強大局意識，以身作則，充分發(fā)揮好“傳幫帶”作用，努力把黨?？蒲泄ぷ魍葡蛐碌母叨?。

　　七增強落實工作的本領，做勇挑重擔的排頭兵。樹立責任意識、擔當意識，抓好各項工作的全面落實，以時不待我、只爭朝夕的精神狀態(tài)投入到工作中，抓出成效、開創(chuàng)業(yè)績。

　　八是增強駕馭風險的本領，做破浪前行的“領頭雁”。時刻保持政治敏銳性，及時掌握苗頭傾向問題，健全風險防控機制，保證發(fā)展的航船風雨無阻、破浪前行。

　　九是嚴守廉潔自律規(guī)定，做新時代廉潔標兵。強化政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，堅持挺紀在前，在大是大非面前旗幟鮮明、站穩(wěn)立場，做政治上的明白人。牢固樹立團結意識，堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，堅持大事講原則、小事講風格，不說不利于團結的話，不做不利于團結的事，以同頻共振實現(xiàn)思想合心、工作合力、行動合拍。按照《準則》《條例》要求，弛而不息改進作風，發(fā)揮黨員干部的表率作用。堅持自我凈化，注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣，保持艱苦樸素、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，永葆共產(chǎn)黨人嚴以律已、廉潔自律、勤政為民的政治本色，在實現(xiàn)中國夢的偉大征程中展現(xiàn)新時代共產(chǎn)黨員新形象。

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