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2022老員工辭職申請書3篇(老員工辭職申請書大全)

時間:2022-12-17 06:11:00 辭職報告

  下面是范文網(wǎng)小編整理的2022老員工辭職申請書3篇(老員工辭職申請書大全),供大家參閱。

2022老員工辭職申請書3篇(老員工辭職申請書大全)

2022老員工辭職申請書1

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是_x,抱歉這次是來跟您請辭的,在這向您遞上我個人的辭職申請書,還望您對我此次提出的辭職予以您的諒解。我實在是沒有辦法了,工作再也不能像原來那樣努力了?,F(xiàn)在的我在工作上找不到自己的價值在哪,我不知道堅持下去的意義。所以我覺得當(dāng)前我這份工作大概是不適合我了,那我辭職可能會好點。

  首先,對領(lǐng)導(dǎo)您表示對工作辭職的抱歉,再次對您表示感謝,多年的工作,要不是您在背后支持著我,給我肯定,給我鼓勵,不斷的提供我好的機會,我大概是坐不上現(xiàn)在的這個位置的。因著您對我工作的認(rèn)可,所以我在工作方面是特別的努力,就害怕讓您感到失望,所以不敢絲毫的去懈怠個人的工作。我一天在公司工作的時間真的是長達(dá)十幾小時,當(dāng)時也是因為熱愛,后來也是因為有您對我工作上的幫助及鼓勵,因而我才能不斷向上爬,直至達(dá)到今天這樣的成就。

  現(xiàn)在我回想在公司的這幾年,真的是回憶滿滿,都是很美好的。心中對此多少有些不舍,可是您也應(yīng)該能夠理解我的感受吧。隨著生活的變化,時間的流逝,我對當(dāng)前的工作漸漸覺得吃力,而且我也不知道要怎么去面對現(xiàn)時代的變化,我更不上當(dāng)前新時代的變化,讓我很難接受。現(xiàn)在公司的新人的能力都很強,雖然我已經(jīng)在公司做了許久,經(jīng)驗肯定比他們足,但是現(xiàn)在有個問題是,我的能力只適用于以前,不適應(yīng)現(xiàn)階段,我覺得特別的累。對工作已經(jīng)失去了以往的信心,不能那樣積極的去工作了。

  我很明白自己如今的狀態(tài)是不適合工作的,在繼續(xù)下去,對自己對工作都不會有好處,這讓我很難過,也很無奈。我以前曾想過在這做到老,可是現(xiàn)實真的太殘酷了,它讓我面對現(xiàn)狀不知道怎么去解決,只能退一步看看,先暫停下來思考下一步怎么走,我才能放心前進,不然到最后我什么都不會有?,F(xiàn)在做的決定,是我思考了很多很久,是真的想明白之后,我才向您提出來的'。那么希望領(lǐng)導(dǎo)您不要覺得可惜,我相信現(xiàn)在公司里的人才一定會比我做的好,我就先休息一番,思考以后的路要如何走,也是讓自己散下心,幫自己冷靜下來。望您對我的申請予以批準(zhǔn),同時也希望您一定要保重身體。

  此致

  敬禮!

  申請人:申請書模板

  __年__月__日

2022老員工辭職申請書2

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!首先感激您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  我是懷著十分復(fù)雜的心境寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在原料采購領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了必須的經(jīng)驗,對此我深表感激。

  由于我自身經(jīng)驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自我之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。

  為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我明白這個過程會給您帶來必須程度上的不便,對此我深表抱歉。

  我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

  為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復(fù)。

  十分感激您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言十分珍貴。將來無論什么時候,我都會為自我以往是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

  祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也期望公司能夠理解我的實際情景,對我的申請予以研究并批準(zhǔn)。

  此致

  敬禮!

  申請人:申請書模板

  __年__月__日

2022老員工辭職申請書3

  尊敬的韓總:

  作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當(dāng)然也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在那里,我學(xué)會了很多東西,能夠跟同事們在一齊工作,我覺得很開心,那里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里,領(lǐng)導(dǎo)們也對我十分的關(guān)心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的團體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在團體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,并且它一向陪伴著我,直到我離開……

  但這種感覺不會隨著我的離開而走遠(yuǎn),我想我永遠(yuǎn)也不會忘記,畢竟我以往生活在一個溫暖而又溫馨的團體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識是在2011.3.16號。隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的經(jīng)理。

  而我,作為這個團體的一份子,更加感覺到您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身本事的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  此致

  敬禮!

  申請人:申請書模板

  __年__月__日

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